保密合同模板合集七篇
在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，合同的法律效力與日俱增，簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。那么我們擬定合同的時(shí)候需要注意什么問(wèn)題呢？以下是小編精心整理的保密合同7篇，歡迎閱讀與收藏。
保密合同 篇1
甲方（用人單位）：___________ 乙方（員工）：______________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 （ 以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)合同法》 ）等國(guó)家和地方勞動(dòng)法律法規(guī)，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限。
（一）甲乙雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限。
1、有固定期限從_____年______月______日起至_______年______月_____日止。
2、無(wú)固定期限。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。
乙方的工作內(nèi)容（崗位或工種），甲方有權(quán)根據(jù)乙方的能力、工作表現(xiàn)以及公司的經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作崗位，實(shí)行變崗變薪制度。乙方的工作地點(diǎn)為，公司應(yīng)工作需要可臨時(shí)將乙方派往異地學(xué)習(xí)或工作。
三、工作時(shí)間和休息休假。
（一）甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時(shí)間。
1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作不超過(guò)8小時(shí)，每周工作不超過(guò)40小時(shí)，每周至少休息一日。
2、經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)審批，乙方所在崗位實(shí)行（ ）不定時(shí)工作制或（ ）綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
（二）甲乙雙方約定，乙方每月原則上加班2天，乙方的加班工資已體現(xiàn)在工資表中。甲方不鼓勵(lì)其它加班或超時(shí)工作，乙方如需其它特殊加班，應(yīng)先填寫(xiě)《加班申請(qǐng)表》，并報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)。為保證乙方的休息時(shí)間，對(duì)超過(guò)2天以上的加班，應(yīng)在次月月底前進(jìn)行調(diào)休。
（三）乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。
四、勞動(dòng)報(bào)酬。
（一）乙方正常月工作時(shí)間的工資標(biāo)準(zhǔn)為1510元/月或 8。68元/小時(shí)，雙方約定加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)為/月或/小時(shí)。
（二）甲方根據(jù)乙方工作崗位支付的津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)詳見(jiàn)工資條。
（三）甲方給乙方發(fā)放工資的時(shí)間為：每月 30 日，甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。
（一）甲乙雙方按照國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定，參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
（二）乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方應(yīng)按國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定給予乙方醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。
（三）乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷的，甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件的職業(yè)危害防護(hù)。
甲方按照國(guó)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)中的安全和健康。
七、規(guī)章制度。
（一）乙方在入職時(shí)應(yīng)詳細(xì)閱讀、了解并遵守甲方的入職登記表和《員工手冊(cè)》等相關(guān)規(guī)章制度和注意事項(xiàng)的規(guī)定，乙方可以通過(guò)培訓(xùn)、公司內(nèi)網(wǎng)、公告欄、員工關(guān)系組進(jìn)一步了解相關(guān)規(guī)定。甲方規(guī)章制度包括但不限于《員工手冊(cè)》、《崗位說(shuō)明書(shū)》等，其作為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。
（二）乙方保證其向甲方提供所有信息、資料、證書(shū)、證明等均屬真實(shí)、有效，否則愿意接受甲方依據(jù)法律、法規(guī)及甲方規(guī)章制度相關(guān)規(guī)定所作的任何處罰，包括但不僅限于解除勞動(dòng)合同。
（三）乙方向甲方保證，其在簽訂本勞動(dòng)合同時(shí)，不存在與任何第三方的勞動(dòng)關(guān)系或雇傭關(guān)系，亦非在與任何第三方約定的競(jìng)業(yè)限制期內(nèi)，且乙方保證與原用人單位之間不存在任何足以影響本合同生效和履行的未了事項(xiàng)，否則乙方將自行承擔(dān)由此引起的一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。在甲方工作期間，乙方不得在外從事全職或兼職工作，違反上述規(guī)定的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。
（四）乙方保證受聘于甲方后，從事甲方交辦的任何工作均不會(huì)侵犯此前曾受聘單位的.商業(yè)秘密及其他合法權(quán)益，否則乙方將自行承擔(dān)由此引起的一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
（五）乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家和省、市計(jì)劃生育的有關(guān)規(guī)定。
八、合同的解除。
（一）甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：
1、未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的。
2、未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的。
3、未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。
4、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。
5、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的。
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。
（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以即時(shí)解除勞動(dòng)合同，且不支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：
1、違反誠(chéng)信規(guī)則提供虛假個(gè)人信息、不符合錄用條件或在試用期間被證明不合格的。
2、嚴(yán)重違反甲方制定的《員工手冊(cè)》、《崗位說(shuō)明書(shū)》等規(guī)章制度的。
3、嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的。
4、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。
5、乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的。
6、違反計(jì)劃生育政策或被依法追究刑事責(zé)任的。
7、乙方違反雙方簽訂的《保密協(xié)議》，向第三方透露甲方機(jī)密材料的。
九、保密規(guī)則及相關(guān)事項(xiàng)。
（一）乙方入職時(shí)須與甲方簽訂《保密協(xié)議》，乙方與甲方簽訂的《保密協(xié)議》等相關(guān)協(xié)議均作為本合同的附件，具有同等法律效力，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守，保守甲方的秘密。違反保密協(xié)議的，乙方應(yīng)承擔(dān)甲方的經(jīng)濟(jì)損失。
（二）乙方在訂立勞動(dòng)合同前或乙方在職期間出現(xiàn)直系親屬?gòu)氖屡c甲方業(yè)務(wù)相近似或相沖突的工作的，乙方應(yīng)主動(dòng)告知甲方，不得隱瞞。若乙方隱瞞真實(shí)情況，乙方行為屬違反誠(chéng)實(shí)信用原則，甲方有權(quán)依照本合同約定解除與乙方的勞動(dòng)關(guān)系。
十、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放。
解除或者終止本合同，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)等發(fā)放按《勞動(dòng)合同法》和國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十一、合同解除和終止手續(xù)。
（一）甲乙雙方解除和終止本合同的，乙方應(yīng)在離職前十五日內(nèi)按雙方約定，辦理工作交接等手續(xù)。甲方應(yīng)依法向乙方出具書(shū)面證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
（二）乙方因個(gè)人原因不能按正常手續(xù)辦理離職手續(xù)造成甲方損失的，甲方將保留追究乙方法律責(zé)任的權(quán)利。
十二、爭(zhēng)議處理。
甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向本單位工會(huì)尋求解決或向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；也可以依法申請(qǐng)仲裁、提出訴訟。
十三、其它。
（一）勞動(dòng)合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應(yīng)在3天內(nèi)告知甲方。若乙方上述事項(xiàng)變更未及時(shí)通知甲方，則甲方依原通訊方式寄送的法律文書(shū)，將視為已經(jīng)送達(dá)。
（二）本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書(shū)面授權(quán)代簽無(wú)效。
（三）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：（蓋章）__________ 乙方：（簽名）__________
______年_____月_______日 _______年______月______日
保密合同 篇2
甲方：（用人單位）
統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：
通訊地址：
乙方：（勞動(dòng)者）
身份證號(hào)：
由于乙方在公司關(guān)鍵部門(mén)工作，因工作需要，接觸到甲方的商業(yè)和管理上秘密，為明確乙方在任職期間和離職后一段合理期限內(nèi)有關(guān)的保密事項(xiàng)，雙方就下列條款達(dá)成一致：
第一條 商業(yè)秘密的內(nèi)容
本協(xié)議提及的商業(yè)秘密包括技術(shù)秘密和經(jīng)營(yíng)秘密，其中技術(shù)秘密包括但不限于工作進(jìn)度、技術(shù)方案、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、數(shù)據(jù)庫(kù)、研究開(kāi)發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電等；經(jīng)營(yíng)秘密包括但不限于客戶名單、行銷計(jì)劃、采購(gòu)資料、定價(jià)政策、財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、法律事務(wù)信息、人力資源信息等等。
第二條 保密規(guī)章和制度
乙方在任職期間必須遵守甲方的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。
遇到甲方保密規(guī)章、制度中未規(guī)定或者規(guī)定不明確的方面時(shí)，乙方應(yīng)本著謹(jǐn)慎、負(fù)責(zé)的態(tài)度，采取必要、合理的.措施，保守其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密。
第三條 保密責(zé)任
除履行職務(wù)需要之外，未經(jīng)甲方事先書(shū)面同意，乙方不得泄漏、傳播、公布、發(fā)表、傳授、轉(zhuǎn)讓、交換或者以其他任何方式使任何第三方（包括無(wú)權(quán)知悉該項(xiàng)秘密的甲方職員）知悉屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。
第四條 保密期限
甲乙雙方確認(rèn)，乙方的保密義務(wù)自甲方對(duì)本協(xié)議第一條所述的商業(yè)秘密采取適當(dāng)?shù)谋Ｃ艽胧┎⒏嬷曳綍r(shí)開(kāi)始，到該商業(yè)秘密由甲方公開(kāi)時(shí)止。
無(wú)論乙方因何種原因離職，乙方離職之后（自離職之日起）仍應(yīng)當(dāng)保守在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密，承擔(dān)同在甲方任職期間一樣的保密義務(wù)。乙方自離職之日起三年內(nèi)不得從事相同職業(yè)的工作。
第五條 違約責(zé)任
甲、乙雙方約定：
（1）如果乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù)，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，任職期間接受甲方的罰款、降薪或辭退等處罰；如已離職，一次性向甲方支付違約金人民幣 元；
（2）如果因?yàn)橐曳角翱钏Q的違約行為造成甲方的損失，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，并承擔(dān)賠償甲方損失的責(zé)任；
（3）因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權(quán)利的，甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，或者根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)通過(guò)司法的方式要求乙方承擔(dān)侵權(quán)法律責(zé)任。
第六條 其它事項(xiàng)
本協(xié)議如與雙方以前的任何口頭或書(shū)面協(xié)議有抵觸，以本協(xié)議的規(guī)定為準(zhǔn)。
本協(xié)議的修改必須采用書(shū)面形式。
本協(xié)議正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：
年 月 日
乙方：
年 月 日
保密合同 篇3
甲方：(委托方) 乙方：(加工方)
為保護(hù)合法持有商業(yè)秘密的正當(dāng)權(quán)益，防止同行業(yè)其它企業(yè)或個(gè)人對(duì)甲方之不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)，根據(jù)《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》、《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)企業(yè)技術(shù)秘密保護(hù)條例》等國(guó)家和深圳特區(qū)有關(guān)政策，甲乙雙方在平等自愿的前提下，共同信守以下條款做好X：：
一、委托加工涉及甲方的商業(yè)秘密包括：產(chǎn)品(含不合格產(chǎn)品、報(bào)廢品)、樣品、工藝資料、印制板(PCB)、軟件資料、原材料、圖紙、來(lái)往郵件、客戶信息等資料。
二、甲方對(duì)委托乙方加工所交付的所有物品享有所有權(quán)。
三、乙方不論加工工作完成與否，都應(yīng)對(duì)本合同中甲方提供的所有物品、資料嚴(yán)格保密，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得故意或疏忽以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓等任何方式將甲方商業(yè)秘密透露給第三方知悉。
四、委托加工期間，乙方應(yīng)提供一切必要的方式和采取必要的行動(dòng)，保證甲方的商業(yè)秘密安全。
五、乙方應(yīng)當(dāng)于委托加工合同結(jié)束時(shí)，或者于甲方提出請(qǐng)求時(shí)，返還全部屬于甲方的財(cái)物，包括記載著甲方秘密信息的一切載體，而不論這些信息有無(wú)價(jià)值。
六、乙方在加工完成后承擔(dān)保密義務(wù)的期限為無(wú)限期保密，直至甲方宣布公開(kāi)時(shí)止。
七、若乙方違反上述條款，乙方將一次性賠償甲方違約金元人民幣，并賠償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失。同時(shí)甲方有權(quán)單方終止合作關(guān)系，并依法追究乙方相關(guān)法律責(zé)任。
八、甲乙雙方在委托加工過(guò)程中發(fā)生糾紛，由雙方協(xié)商解決或者共同委托雙方信任的`第三方調(diào)解。若協(xié)商、調(diào)解未成，雙方都有提起訴訟的權(quán)利，提起訴訟的法院為甲方企業(yè)所在地的各級(jí)人民法院。
九、本合同的任何修改必須經(jīng)過(guò)雙方的書(shū)面同意，合同的部分修改或部分無(wú)效并不影響其他部分的效力。
十、本合同共一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同以雙方簽字或蓋章之日起生效。
十一、其它未盡事宜，由雙方友好協(xié)商解決。
甲方：(簽章) 乙方：(簽章)
年 月 日 年 月 日
保密合同 篇4
甲方： (委托方)
乙方： (受托方)
因乙方現(xiàn)正在為甲方提供服務(wù)和履行職務(wù)，已經(jīng)(或?qū)⒁?知悉甲方的商業(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務(wù)，有效保護(hù)甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，防止該知識(shí)產(chǎn)權(quán)被公開(kāi)披露或以任何形式泄漏，甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則簽訂本保密協(xié)議。
第一條：知識(shí)產(chǎn)權(quán) 本協(xié)議所稱知識(shí)產(chǎn)權(quán)指甲方參加全國(guó)機(jī)械設(shè)計(jì)大賽，在比賽前所設(shè)計(jì)筷樂(lè)籠的技術(shù)信息，乙方須對(duì)此知識(shí)產(chǎn)權(quán)承擔(dān)保密義務(wù)。
技術(shù)信息包括由甲方所提供的有關(guān)委托加工的筷樂(lè)籠的技術(shù)數(shù)據(jù)、圖紙、樣機(jī)、說(shuō)明書(shū)。
第二條：乙方的保密義務(wù)
1、乙方對(duì)其因身份、職務(wù)、職業(yè)或技術(shù)關(guān)系而知悉的甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)應(yīng)嚴(yán)格保守，保證不被披露或使用，包括意外或過(guò)失。即使這些信息甚至可能是全部地由乙方因工作而構(gòu)思或取得的。
2、在服務(wù)關(guān)系存續(xù)期間，乙方未經(jīng)授權(quán)，不得以競(jìng)爭(zhēng)為目的、或出于私利、或?yàn)?/p>
第三人謀利，擅自披露、使用知識(shí)產(chǎn)權(quán)、制造再現(xiàn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的器材、取走與知識(shí)產(chǎn)權(quán)有關(guān)的物件;不得直接或間接地向無(wú)關(guān)人員泄露;不得向不承擔(dān)保密義務(wù)的任何
第三人披露甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán);不得擅自復(fù)制或公開(kāi)包含公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)的文件或文件副本;對(duì)因工作所保管、接觸的有關(guān)本小組的文件應(yīng)妥善對(duì)待，未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用。
3、如果發(fā)現(xiàn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)被泄露或者自己過(guò)失泄露商業(yè)秘密，應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大，并及時(shí)向甲方報(bào)告。
4、服務(wù)關(guān)系結(jié)束后，乙方應(yīng)將與工作有關(guān)的技術(shù)信息、試驗(yàn)材料等交還甲方。 乙方如違反本項(xiàng)規(guī)定的，應(yīng)承擔(dān)本協(xié)議
第六條規(guī)定的違約責(zé)任。
第三條：保密信息的所有權(quán)及歸還
1、乙方承認(rèn)甲方的'保密信息始終為甲方的資產(chǎn)，而此保密信息的披露并不得視為甲方已將保密信息的權(quán)利授予乙方。
2、在合作關(guān)系未建立或終止，或根據(jù)甲方的要求，乙方應(yīng)即時(shí)返還或銷毀所有根據(jù)本協(xié)議所接受的甲方的保密信息(包括但不限于以任何形式存在的保密信息的原件、復(fù)印件、復(fù)制品和對(duì)保密信息的概述摘要)，并向披露方提供已經(jīng)返還或銷毀的書(shū)面確認(rèn)。
第三條：有效期限
本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議中約定的保密義務(wù)一直有效。
第四條：修訂
本協(xié)議包含雙方關(guān)于此事項(xiàng)的全部約定。雙方在此之前達(dá)成的任何口頭或書(shū)面的協(xié)議或約定，如果與本協(xié)議沖突，則以本協(xié)議內(nèi)容為準(zhǔn)。本協(xié)議的任何修改須以書(shū)面方式做出并經(jīng)雙方授權(quán)代表簽字蓋章才能生效。
第五條：可分性
一方未行使、延遲行使或部分行使其權(quán)利，并不意味該權(quán)利被放棄;某一權(quán)利不行使并不意味著其它權(quán)利被放棄。如果本協(xié)議任何條款經(jīng)法院判決或經(jīng)仲裁機(jī)構(gòu)裁決無(wú)效，其它條款繼續(xù)有效。
第六條：違約責(zé)任
如果乙方違反本協(xié)議，甲方有權(quán)要求賠償全部實(shí)際及預(yù)期損失，并可采取其它必要的補(bǔ)救措施。
第七條：爭(zhēng)議解決
與本協(xié)議有關(guān)的任何糾紛或爭(zhēng)議應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。如不能協(xié)商解決，由本協(xié)議簽署地有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。
第八條：雙方確認(rèn)
在簽署本協(xié)議前，雙方已經(jīng)詳細(xì)審閱了協(xié)議的內(nèi)容，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。
第九條：協(xié)議副本
本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
________年____月____日 ________年____月____日
保密合同 篇5
協(xié)議編號(hào)：_________
簽訂時(shí)間：_________年_________月_________日
簽訂地點(diǎn)：_________
披露方(甲方)：_________
地址：_________
郵編：_________
電話：_________
傳真：_________
開(kāi)戶行：_________
帳號(hào)：_________
email：_________
接受方(乙方)：_________
地址：_________
郵編：_________
電話：_________
傳真：_________
開(kāi)戶行：_________
帳號(hào)：_________
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接受方理解披露方已經(jīng)或即將披露有關(guān)_________的資料，這些過(guò)去、現(xiàn)在或后來(lái)披露給接受方的資料以下稱為披露方的“產(chǎn)權(quán)資料”。
1.對(duì)披露方披露的產(chǎn)權(quán)資料，接受方在此同意：
(1)嚴(yán)守產(chǎn)權(quán)資料機(jī)密，并采取所有預(yù)防措施保護(hù)該產(chǎn)權(quán)資料(包括但不僅限于接受方為保護(hù)其自有機(jī)密材料所采用的措施);
(2)不泄露任何產(chǎn)權(quán)資料或源自于產(chǎn)權(quán)資料的任何資料給任何第三方;
(3)除用于內(nèi)部評(píng)估其與披露方的關(guān)系之外，任何時(shí)候均不得利用該產(chǎn)權(quán)資料;
(4)不復(fù)制或顛倒設(shè)計(jì)該產(chǎn)權(quán)資料。接受方應(yīng)爭(zhēng)取其接受產(chǎn)權(quán)資料或能接觸產(chǎn)權(quán)資料的雇員、代理、和分包商簽訂一份保密協(xié)議或類似的協(xié)議，此協(xié)議的實(shí)質(zhì)內(nèi)容應(yīng)與本協(xié)議相似。
2.未準(zhǔn)予任何權(quán)利或許可的條件下，披露方同意上述條款不適用于披露后_________年以后的任何資料，也不適用于接受方能說(shuō)明其具有下述情形的任何資料：
(1)已經(jīng)或正在變成(不是通過(guò)接受方或其會(huì)員、代理、咨詢單位或雇員的不正確作為或不作為而導(dǎo)致變成的)普通大眾可以獲取的資料;
(2)能書(shū)面證明接受方從披露方收到資料之前已經(jīng)擁有或熟知的資料，除非接受方非法占有該資料;
(3)由第三方合法披露給他的資料;
(4)未使用披露方的產(chǎn)權(quán)資料，由接受方獨(dú)立開(kāi)發(fā)出來(lái)的資料。只要接受方采取勤勉合理的`努力來(lái)減少泄密且允許披露方尋求保護(hù)令，接受方可以應(yīng)法律或法庭命令的要求披露資料。
3.任何時(shí)候，只要收到披露方的書(shū)面要求，接受方應(yīng)立即歸還全部產(chǎn)權(quán)資料和文件、或包含該產(chǎn)權(quán)資料的媒體及其任何或全部復(fù)印件或摘要給披露方。如果該產(chǎn)權(quán)資料屬于不能歸還的形式、或已經(jīng)復(fù)制或轉(zhuǎn)錄到其他資料中，則應(yīng)銷毀或刪除之。
4.接受方理解本協(xié)議。
(1)并不要求披露任何產(chǎn)權(quán)資料;
(2)并不需要披露方進(jìn)行任何交易或發(fā)生任何關(guān)系。
5.接受方進(jìn)一步承認(rèn)并同意，對(duì)于提供給接受方或其顧問(wèn)的產(chǎn)權(quán)資料的完整性準(zhǔn)確性，披露方或者其任何一個(gè)主管、官員、雇員、代理或顧問(wèn)現(xiàn)在或?qū)?lái)均沒(méi)有進(jìn)行任何明示或暗示的意思表示或保證，并且現(xiàn)在或?qū)?lái)均不承擔(dān)任何責(zé)任或義務(wù);接受方應(yīng)自己負(fù)責(zé)評(píng)估該產(chǎn)權(quán)資料。
6.任何一方在任何時(shí)間任何期限里沒(méi)有享受其本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利并不能解釋為他已經(jīng)放棄了該權(quán)利。如果本協(xié)議的任何部分、條款或規(guī)定是不合法的或者是不可執(zhí)行的，協(xié)議其他部分的有效性和可執(zhí)行性仍不受影響。未經(jīng)另一方同意，任何一方不得分配或轉(zhuǎn)讓其在本協(xié)議項(xiàng)下的全部或任何部分權(quán)利。未經(jīng)雙方事先書(shū)面達(dá)成一致意見(jiàn)，本協(xié)議不得以任何其他理由而更改。除非本協(xié)議的任何意思表示或保證具有欺詐性，本協(xié)議業(yè)已包含了雙方對(duì)合約事項(xiàng)的全部理解，它可取代此前的所有相關(guān)意思表示、書(shū)面材料、談判或諒解。
7.本協(xié)議受披露方所在地法律管轄(如披露方所在地不只一個(gè)國(guó)家，則為其總部所在地)(“地域”)。雙方同意將由本協(xié)議引起或與本協(xié)議有關(guān)的爭(zhēng)議提交給地域內(nèi)的非排他性法庭審理。
8.有效期限：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
披露方單位(甲方)(蓋章)：_________ 接受方單位(乙方)(蓋章)：_________
代表(簽字)：_________ 代表(簽字)：_________
保密合同 篇6
根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》，委托方和承攬方雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
委托方：
承攬方：
承攬方的義務(wù)：
1。承攬方按照委托方的要求將委托方提供的_____資料，進(jìn)行錄入，并確保在_____工作日內(nèi)完成_____數(shù)據(jù)。承攬方應(yīng)按照委托方的要求，及時(shí)取稿、送稿，若由于委托方提供資料間斷或程序問(wèn)題造成的時(shí)間延誤，承攬方不負(fù)任何責(zé)任。
2。承攬方應(yīng)確保所錄數(shù)據(jù)錯(cuò)誤率低于_____，如出現(xiàn)無(wú)法辨認(rèn)或沒(méi)有把握的字應(yīng)作標(biāo)注，但不能算為錯(cuò)誤。
3。承攬方隨時(shí)接受委托人檢驗(yàn)和抽查，如有錯(cuò)誤，承攬方應(yīng)按委托方要求及時(shí)修改。
4。為確保數(shù)據(jù)的安全和原始數(shù)據(jù)的安全，承攬方應(yīng)指定專人進(jìn)行數(shù)據(jù)管理及備份。同時(shí)提供專門(mén)存放原始資料的房間和文件柜。
委托方的義務(wù)：
1。委托方應(yīng)提供錄入軟件平臺(tái)與錄入工作相關(guān)的軟件技術(shù)支持，委托方有義務(wù)安裝并調(diào)試錄入所需的錄入平臺(tái)。
2。委托方應(yīng)在承攬方交付工作成果起兩個(gè)工作日內(nèi)，對(duì)承攬方所交付的工作成果進(jìn)行驗(yàn)收，若有異議應(yīng)及時(shí)提出，要求承攬方并及時(shí)修改錯(cuò)誤，返回委托方，若在兩個(gè)工作日內(nèi)沒(méi)有提出異議，雙方應(yīng)視為所錄數(shù)據(jù)為合格數(shù)據(jù)產(chǎn)品。
3。委托方在工程進(jìn)行期間，如確保每次取送的錄入工作量，達(dá)到500元的錄入費(fèi)用，承攬方應(yīng)免除取送費(fèi)，按實(shí)際錄入費(fèi)用計(jì)算。
結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)：
付款方式：委托方應(yīng)在承攬方開(kāi)工之前，交付總工程款的_____作為工程預(yù)付款，在承攬方交付電子成果后，七個(gè)工作日內(nèi)以支票或現(xiàn)金的形式結(jié)清全款。或當(dāng)工程款累計(jì)超過(guò)_____元時(shí)，結(jié)清本次全款。當(dāng)工程進(jìn)行中委托方提供資料間斷達(dá)_______天時(shí)，視為工程結(jié)束，應(yīng)結(jié)清已作的工程款項(xiàng)。
付款期限：如委托方延期付款，承攬方有權(quán)，按每天加收總工程款的_______%，作為給承攬方的補(bǔ)償。
我國(guó)《合同法》第266條規(guī)定：
“承攬方應(yīng)當(dāng)按照委托方的要求保守秘密，不得留存復(fù)制品或者技術(shù)資料。”如果承攬方違反了保密義務(wù)，給委托方造成了經(jīng)濟(jì)損失，委托方有權(quán)向承攬方要求經(jīng)濟(jì)賠償及訴訟于法律。
1。保密的`內(nèi)容和范圍
（1）凡涉及委托方技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息，包括但不限于產(chǎn)品的制作方法、技術(shù)，數(shù)據(jù)，程序，設(shè)計(jì)、客戶名單，貨源情報(bào)，招投標(biāo)文件，營(yíng)銷計(jì)劃，經(jīng)營(yíng)決策等他商業(yè)秘密，均屬保密內(nèi)容。
（2）凡以直接、間接、口頭或書(shū)面等形式提供涉及保密內(nèi)容的行為均屬泄密。
2。雙方的權(quán)利與義務(wù)
（1）承攬方應(yīng)自覺(jué)維護(hù)本委托方的利益，嚴(yán)格遵守本委托方的保密規(guī)定。
（2）承攬方不得向任何單位和個(gè)人泄露所掌握的商業(yè)秘密事項(xiàng)；
（3）承攬方不得利用所掌握的商業(yè)秘密牟取私利；
（4）承攬方不得將工作中獲取或研制開(kāi)發(fā)中的商業(yè)秘密據(jù)為己有，有關(guān)資料、圖紙、樣品不得私自留存待工程結(jié)束后必須全部割除。
（5）承攬方應(yīng)在結(jié)款后_______小時(shí)內(nèi)，徹底割除本次工程的所有數(shù)據(jù)。
此合同一式兩份，雙方各持一份，如有未盡事宜，雙方友好協(xié)商解決。協(xié)商不成將向有關(guān)法律部門(mén)申請(qǐng)裁決。此合同至簽字之日起生效。
委托方代表人： 承攬方代表人：
單位蓋章： 單位蓋章：
年月日 年月日
保密合同 篇7
韓小姐求助：我20xx年進(jìn)長(zhǎng)城寬帶做客服，快離職的時(shí)候，公司突然讓我們簽了一份勞動(dòng)合同的補(bǔ)充條款，內(nèi)容是離職后一年之內(nèi)，不可以到與現(xiàn)在公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的公司去工作，如果違反合約則要承擔(dān)10萬(wàn)的違約金，但是如果履約，公司每個(gè)月會(huì)給10 韓小姐求助：
我20xx年進(jìn)長(zhǎng)城寬帶做客服，快離職的時(shí)候，公司突然讓我們簽了一份勞動(dòng)合同的補(bǔ)充條款，內(nèi)容是離職后一年之內(nèi)，不可以到與現(xiàn)在公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的公司去工作，如果違反合約則要承擔(dān)10萬(wàn)的違約金，但是如果履約，公司每個(gè)月會(huì)給100塊錢(qián)作為補(bǔ)償，可是現(xiàn)在我離職一年了，公司人事卻說(shuō)這個(gè)協(xié)議無(wú)效，沒(méi)有給我任何補(bǔ)償。
韓露（化名）現(xiàn)在在一個(gè)地產(chǎn)公司當(dāng)前臺(tái)，身材嬌小，聲音柔美，她說(shuō)離開(kāi)客服崗位做前臺(tái)，就因?yàn)槟欠菅a(bǔ)充條款。
“芝麻官”掌握了公司核心機(jī)密
“我是20xx年5月進(jìn)公司的，最開(kāi)始做的就是客服，后來(lái)升為客服班長(zhǎng)，主要是做投訴這一塊。”韓露說(shuō)“客服班長(zhǎng)”雖然是個(gè)“九品芝麻官”，卻能觸及到公司最重要的客戶信息，“如果被競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手拿到，公司的損失會(huì)很大。”
所以這份補(bǔ)充條款上明確寫(xiě)著：“乙方（韓露）承諾在雙方的勞動(dòng)合同期內(nèi)
以及履行完畢后1年內(nèi)，保守甲方的商業(yè)秘密和涉及知識(shí)產(chǎn)權(quán)的相關(guān)秘密或雖屬于他人但甲方負(fù)有保密義務(wù)的秘密……不論何種原因解除或終止本合同的，乙方不得在同行業(yè)或與甲方有競(jìng)爭(zhēng)性的企業(yè)內(nèi)從業(yè)，期限為1年，但甲方應(yīng)給予乙方每月100元人民幣的補(bǔ)償（稅金由甲方繳付），該費(fèi)用直接劃入乙方的銀行卡上。”
離職1年被告知協(xié)議是無(wú)效的
這個(gè)條款是去年夏天時(shí)，公司突然拿出來(lái)讓大家簽的，據(jù)她所知，身邊的同事們都簽了這個(gè)補(bǔ)充條款，這其中包括現(xiàn)在已經(jīng)離職的網(wǎng)管李先生。
“當(dāng)時(shí)有另外一個(gè)通訊公司進(jìn)入重慶，他們從我們這邊挖了很多人走，所以公司才要求簽這個(gè)補(bǔ)充條款。”韓露說(shuō)。
李先生也說(shuō)，那段時(shí)間確實(shí)不少同事都去了競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手那邊，所以才有了這個(gè)保密協(xié)議，李先生也簽了，后來(lái)他去了一個(gè)軟件公司發(fā)展。
“我是去年8月31日發(fā)的離職信。”韓露記得很清楚，辭職信發(fā)出去后一個(gè)月，公司有人頂替了她的工作。10月20日，韓露拿著合同的補(bǔ)充條款以及離職通知書(shū)離開(kāi)了公司。
“當(dāng)時(shí)的確有朋友邀請(qǐng)我去另外的通訊公司，但我沒(méi)去。”從長(zhǎng)城寬帶離職后，韓露到了一家與通訊行業(yè)完全無(wú)關(guān)的公司。
一年很快就過(guò)去了，韓露專門(mén)給長(zhǎng)城寬帶人事部門(mén)打了個(gè)電話，誰(shuí)知接電話的人事專員告訴她：“你這個(gè)協(xié)議是無(wú)效的。”問(wèn)為什么無(wú)效，答案：“就是無(wú)效的。”
“沒(méi)支付保密費(fèi)，協(xié)議就無(wú)效了”
無(wú)奈，韓露找到了我們，昨天下午，帶著韓露的疑問(wèn)，我們來(lái)到長(zhǎng)城寬帶重慶的總部，人事經(jīng)理葉女士說(shuō)，對(duì)于保密協(xié)議的事情，她了解得不多，因?yàn)樗诺焦?個(gè)月。
我們把已經(jīng)離職的員工所簽訂的“保密協(xié)議”給她看過(guò)以后，問(wèn)她為什么這個(gè)協(xié)議無(wú)效，葉經(jīng)理說(shuō)：“按照我以往的經(jīng)驗(yàn)，保密協(xié)議一般都是針對(duì)核心崗位，掌握核心技術(shù)以及核心運(yùn)營(yíng)的員工簽的，它是有期限的，如果在員工離職后第二個(gè)月，公司沒(méi)有支付保密費(fèi)，合同就無(wú)效了。”
葉經(jīng)理說(shuō)當(dāng)時(shí)自己沒(méi)在公司，而了解情況的老總在出差不方便接電話，如果這些離職的員工有什么問(wèn)題，可以走法律途徑。
協(xié)議條款模糊，沒(méi)明確支付方式
我們仔細(xì)看了一下韓露等人簽的保密協(xié)議，協(xié)議條款很模糊，雖然說(shuō)明公司要支付保密費(fèi)，但是卻沒(méi)有明確是每個(gè)月支付，還是一年結(jié)束結(jié)算。
隨后，我們?cè)凇秳趧?dòng)合同法》第二十三條里看到：
用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)。對(duì)負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者，用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競(jìng)業(yè)限制條款，并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后，在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。
葉經(jīng)理所提出的協(xié)議失效，也源于這一條，因?yàn)楸Ｃ軈f(xié)議沒(méi)有明確支付方式，所以公司視為無(wú)效。而韓露等人，則還等著一年結(jié)束，1200元的保密費(fèi)打到自己的卡上。
還有人遭遇離職時(shí)交出私人郵箱
公司的.解釋讓韓露很不滿，她已經(jīng)準(zhǔn)備好材料準(zhǔn)備去申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
在公司面前，一個(gè)篤定離職的員工，人情味也可能忽然間消失殆盡，在一個(gè)外貿(mào)公司上班的楊先生就深有感觸，他現(xiàn)在正處在離職的階段，在他幾乎辦完離職手續(xù)的時(shí)候，上司突然要求他把私人郵箱以及密碼交出來(lái)。
“我的工作很多時(shí)候要跟客戶往來(lái)，公司又沒(méi)有企業(yè)郵箱，我就只有用自己的郵箱。我當(dāng)時(shí)就愣了，很無(wú)法理解，覺(jué)得自己很委屈。”楊先生說(shuō)，后來(lái)部門(mén)經(jīng)理也跟領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商了一下，“最后讓我當(dāng)著他們的面，打開(kāi)我的私人郵箱，把有關(guān)公司的可疑郵件當(dāng)面刪掉。”
簽保密協(xié)議要約定費(fèi)用支付方式
我們咨詢了一位人事專家，他說(shuō)在簽訂保密協(xié)議的時(shí)候要注意這些事情。
一是合理地約定技術(shù)秘密的范圍，不符合法律規(guī)定條件的技術(shù)不應(yīng)列入保密合同技術(shù)秘密的范圍。
二是要求支付保密費(fèi)用，不論是在勞動(dòng)合同期限內(nèi)的保密，還是勞動(dòng)合同期限屆滿后競(jìng)業(yè)禁止期限內(nèi)的保密，均應(yīng)要求企業(yè)支付保密費(fèi)用，以及支付方式。
三是對(duì)競(jìng)業(yè)禁止的期限盡量要縮短，競(jìng)業(yè)禁止的期限沒(méi)有明確的法律規(guī)定，因此，在簽訂含有此條款的保密合同時(shí)，盡量爭(zhēng)取該期限要短。
當(dāng)然員工如果認(rèn)為保密合同對(duì)自己不利，又不能通過(guò)協(xié)商來(lái)達(dá)到自己的要求，不簽訂保密合同，離開(kāi)該企業(yè)可能是最好的辦法。
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