衛生健康局醫政醫管科工作總結甄選
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衛生健康局醫政醫管科工作總結甄選1
今年,xx縣醫政醫管工作在局黨委的堅強領導下,始終堅持以人民健康為中心,以提升醫療服務能力,切實改善就醫感受、樹立行業新風為重點,促改革、強監管、保安全、提能力,推動醫療服務高質量發展。
01、醫療能力大突破,群眾看病有保障
“三大中心”順利通過國家、省級授牌,學科建設不斷加強;創建市級臨床重點專科19個,急診PCI、先心病介入治療等多項新技術率先在縣域內開展。縣醫院建成殘疾兒童康復中心和慢病管理中心。礦務局中心醫院電子病歷評價水平達到3級,縣醫院電子病歷4級、中醫醫院電子病歷3級通過省級現場審核;中醫醫院儲血室順利通過現場評估并投入使用。
02、醫療質量穩提升,安全意識更牢固
縣級質控體系不斷健全,質控中心達到13個,縣、院、科三級質控網絡基本建立。全年質控專家組共開展質量檢查、巡查活動8次,下發問題反饋單170余份,舉辦培訓講座16場次。我縣13份門診病例和2份住院病歷榮獲xx市“百佳病案”門診、住院優秀病案稱號;全縣二級醫院出院患者臨床路徑管理率達到54%;抗菌藥物、精麻藥品管理更加合理化、規范化,全年藥政工作共督導檢查5次。組織開展“三基三嚴”培訓考核,全年累計考核3期,考核867人,醫務人員基本能力顯著提升。
03、醫療服務再改善,患者就醫更便捷
落實落細“改善就醫感受提升患者體驗”便民就醫措施,優化就診流程,醫院配備自助機提供預約診療、自助繳費、打印報告等多項智慧化服務,二級醫院預約診療、移動設備支付實現全覆蓋,優質護理服務病房覆蓋面達到100%。全縣患者、職工滿意度較去年同期相比分別增幅0.8%和2.0%。縣級四家醫院成功納入全省第二批醫學檢驗結果互認范圍,本年度覆蓋就診人次約200余人次,節省醫療費用6萬余元,患者就醫負擔進一步減輕。20xx年,全縣二級醫療機構門急診量達到441588人次,出院人數達到48913人次,開展手術5180臺次,較去年同期均有明顯增長。
04、醫務人員展風采,綜合能力再攀升
開展本年度醫師定期考核工作,956人全部通過考核;完成本年度175名醫師資格考試考生初審工作,辦理護士各類業務審批610人次。先后為各類重點項目、重大會議、賽事活動、省市級調研提供醫療保障服務37次,派出醫護人員144人次、救護車35車次。組織開展“5.12”護士節和“8.19”醫師節系列慶祝活動,我縣縣醫院張xx等14人分別獲得省市“護理先進個人”、“醫師先進個人”榮譽稱號;縣醫院神經內科、婦幼院婦產科榮獲“市級護理工作先進集體”榮譽稱號,縣醫院成涯榮獲全市護士節演講比賽第二名。
05、健康扶貧穩推進,幫扶成效再鞏固
召開蘇陜協作工作座談會,丹徒區捐贈協作資金30萬元,用于提升結對幫扶醫院基礎設施建設。堅持輸血與造血相結合,清單化、項目化推動幫扶任務落實、落細。深入推進三級醫院對口幫扶,58名專家駐點幫扶,共開展新技術新項目10項,服務轄區群眾5730人次;落實“兩定一加強”政策,累計救治30種大病患者3740人;全年脫貧人口、“三類人員”和低保戶享受先診療后付費政策11264人次,基本醫療有保障成果得到鞏固。
06、獻血工作創新高,愛心匯聚耀xx
開展多種形式無償獻血宣傳促進活動,先后成功組織3次無償獻血活動,累計獻血442人,獻血量達130000毫升,臨床輸血質量安全得到有效保障。我縣被xx市無償獻血領導小組授予“20xx年度xx市無償獻血先進縣”榮譽稱號。
新的一年,醫政醫管股將緊扣新形勢新任務,持續深化醫藥衛生體制改革,全面提升醫療質量安全水平,打造優質高效醫療服務體系,不斷弘揚衛生健康行業正能量,推動公立醫院高質量發展。
衛生健康局醫政醫管科工作總結甄選2
20xx年,醫政醫管工作總體要求是:以讓人民群眾獲得更高水平更高質量的醫療服務為目標,堅持夯實基礎、提升能力,進一步健全醫療服務體系,加快提升醫療服務能力,強化醫療質量安全管理,嚴抓醫療服務監管,切實推動醫療服務高質量發展,增強人民群眾獲得感和滿意度。現將本年度工作總結如下:
一、健全醫療服務體系
醫療衛生資源持續優化擴容。截至20xx年底,全縣共有醫療衛生機構198個。其中,醫院3個(縣人民醫院1個、縣中醫醫院1個、xx總院尖山分院1個)、基層醫療衛生機構143個(鄉鎮衛生院9個、村衛生室133個、社區衛生服務站1個)、專業公共衛生機構2個(含疾病預防控制中心1個、婦幼計生服務中心1個)、其他機構50個(門診部4個:口腔2個,中醫1個,疾控門診1個;診所46個。)。全縣共有醫療衛生機構床位449張(縣人民醫院221張、縣中醫醫院50張,xx總醫院尖山分院50張,婦幼保健計生服務中心10張,xx縣xx鎮衛生院15張、xx縣xx鎮衛生院40張、xx縣xx鄉衛生院25張、xx縣xx鎮衛生院5張、xx縣xx鎮鄉衛生院10張、xx縣xx鄉衛生院8張、xx縣xx鄉衛生院5張、xx縣xx鎮衛生院xx分院5張和xx縣xx鎮衛生院xx2分院5張)。全縣共有執業(助理)醫師294人縣醫院84人、中醫院12人、婦幼11人、疾控7人、尖山醫院9人、xx鎮衛生院9人、xx鄉衛生院10人,xx鄉衛生院8人、xx鎮衛生院28人、xx鄉衛生院18人、xx鎮衛生院27人、xx鎮衛生院xx分院12人,其他機構51人,注冊護士435個。設置縣級急救站1個,有救護車21輛,其中負壓4輛。建全縣級醫院為龍頭、縣醫療集團為保障的基本醫療衛生服務體系。
二、提升醫療服務能力
1、胸痛中心、卒中中心、創傷中心建設
縣人民醫院胸痛中心成功通過國家胸痛中心的認證授牌,經過持續的質量改進,目前醫院溶栓患者到達醫院至靜脈溶栓的時間(DNT)不斷縮短,溶栓例數不斷增加。全年共計上報胸痛數據405人次,搶救急性胸痛病人37例,急性心肌梗死成功溶栓例15例。
縣人民醫院搭建了高效安全的卒中中心綠色通道,輔助神經內科成功溶栓10例。
縣人民醫院推進創傷中心的建設,院前5G網絡建設成功并投入使用,提高了創傷患者的生存率和康復率。全年共計出診885車次,搶救危重患者196人次。
2、推進縣人民醫院績效考核評價工作,促進主動加強和改進醫院管理。組織縣人民醫院完成公立醫院績效考核工作自查自評,完成病案首頁信息、年度報表相關材料及其他績效考核指標所需數據等,經過院內質控后按要求上傳至國家和省級績效考核信息系統,形成績效考核大數據,推動醫院科學管理,落實公立醫院的'公益性,提高醫療衛生服務能力。
3、做好“千名醫師下基層”工作
進一步促進優質醫療資源下沉,依托省市三甲醫院,有效利用“千名醫師下基層”等活動,加強兒科、婦產科、重癥醫學科、感染性疾病科、康復醫學科等緊缺專業和骨干人才培養培訓,提升縣級醫院綜合能力。
三、強化醫療質量安全管理
1、提升醫療質量水平。印發了《xx縣全面提升醫療質量行動實施20xx-20xx年》(xx衛發[20xx]xx號)的通知,開展好五個“專項行動”。加強基礎質量安全管理,健全院、科兩級醫療質量安全管理體系,完善質量安全管理制度,嚴格落實醫療質量安全18項核心制度,強化醫務人員、藥品器械、醫療技術規范管理,改善門急診、手術、患者隨訪等薄弱環節的質量安全管理。強化關鍵環節和行為管理,強化醫療質量安全不良事件的主動報告。完善縣級質控網絡體系建設,充分發揮質控組織在推進縣域醫療服務能力標準化、規范化、同質化中的作用。
2、加強平安醫院建設。制定《患者安全專項行動方案(20xx-20xx年)》,加強藥品耗材安全管理,排查醫療設備設施安全隱患,加強醫務人員安全培訓,提升醫務人員安全意識,消除醫療服務要素安全隱患,提升醫療服務過程安全水平,切實保障患者安全,積極化解醫療糾紛,推進平安建設。
組織縣人民醫院開展“醫院文化建設專項行動”,加強環境衛生整治,實施美化綠化亮化,統一規劃設置院內便民標識標線,出入口設置無障礙通道,改善停車、醫用織物洗滌、醫療廢物和污水處理等后勤保障設施,持續提升就醫環境,滿足人民群眾高質量、高水平健康需求。
四、提高醫療服務行風建設能力
1、行風建設專項檢查。2月份根據省紀委《關于開展優化營商環境政治監督專項檢查的實施方案》要求,對縣人民醫院導診、窗口服務及醫務人員接診、紅包回扣情況等行風建設工作進行了明察暗訪,未發現不良事件發生。
2、開展醫療衛生行風問題專項整治。為進一步加強我縣醫療機構行風和醫務人員醫德醫風建設,規范醫療機構及其從業人員廉潔從業,糾正醫療行業不正之風,促進醫療衛生事業高質量發展,維護人民群眾健康權益,根據《關于轉發的通知》xx衛辦函〔20xx〕xx號精神,制定《20xx年xx縣醫療衛生行風問題專項整治方案》,6月份先后召開部署會和推進會,開展了全縣醫療衛生行風問題專項整治督查工作。
3、開展醫藥領域腐敗問題集中整治工作。8月11日組織縣直各相關單位、各醫療衛生機構召開醫藥領域腐敗問題集中整治工作動員大會。制定了《xx縣醫藥領域腐敗問題集中整治工作方案》(xx衛發[20xx]xx號),明確了集中整治目標、治理內容和工作要求,對下一階段的工作進行了全面部署。9月13日召開全系統醫藥領域腐敗問題集中整治工作推進會,會議聽取了各醫療衛生機構集中整治工作情況匯報,通報了前期督導檢查情況,分析當前集中整治工作中存在的短板漏洞,進一步強調此項工作的重要性和必要性。10月10日召開全縣醫藥領域腐敗問題集中整治工作調度會議,會議傳達了省、市集中整治工作會議精神,就我縣醫藥領域腐敗問題集中整治工作進行安排部署。10月31日召開醫藥領域腐敗問題集中整治清退工作,聚焦“關鍵少數”、關鍵崗位,進一步加大思想教育力度,加壓推進,強化政策解讀,促使相關人員自覺清退賬款,在全系統形成嚴的基調和氛圍,讓反腐在醫藥行業內形成廣泛共識。11月16日和12月28日召開醫藥領域腐敗問題集中整治工作協商會,會議傳達省市文件和縣紀委紀律檢查及目前工作進展,壓力上再傳導,步驟再跟進。
按要求進行了集中談心談話、逐級談心談話,提高思想和行動自覺共談心談話568人和填寫對照檢查表568份。建立清退賬目,收集醫療機構清退款物共10家,有81筆,金額41627元。其中涉及8個衛生院共10筆(xx衛生院2筆,金額1200元;xx鎮衛生院2筆,金額1300元;其他6個衛生院各1筆,金額各1000元),金額8500元;中醫院1筆,金額20xx元;縣醫院70筆,金額31127元。收集線索4條:舉報線索1條和巡查線索3條。
五、加強醫療服務監管
1、藥事管理。2月份組織縣醫療集團9個醫療機構參加了藥品使用檢測國家級、省級培訓,3月初開展了20xx年藥品使用檢測比對工作,目的是和國家藥品編碼對應,此項工作已全部通過國家平臺審核。3月份組織縣醫療集團完成了20xx年度中央對地方轉移支付項目國家基本藥物制度補助績效評價。4月份組織縣人民醫院對過期的麻精藥品和特殊殘余藥品進行了銷毀。10月份開展了醫療機構合理用藥考核工作和麻精藥品監管專項檢查,推動了全縣醫療機構藥學服務高質量發展,進一步提升醫療質量,維護人民群眾健康權益。協同推進醫保支付方式改革,集中帶量采購藥品、耗材,有效緩解“看病貴”問題。
2、醫療機構校驗工作。規范醫療機構執業行為,保障醫療質量和醫療安全,開展了20xx-20xx年度醫療機構校驗工作。對20xx年12月31日前注冊登記的醫療機構146個進行了書面和現場審查校驗,包括依法執業、醫療、院感管理等工作。
3、診所備案工作。為進一步規范和加強診所管理,根據《關于規范診所備案管理工作的通知》(xx衛發[20xx]xx號)文件精神,組織診所換領《診所備案憑證》,40個診所完成備案工作。
4、醫師管理工作。2月份完成63名醫師資格考試報名現場資料審核工作;3-6月份完成20xx-20xx年度醫師定考工作;4-5月份推薦縣人民醫院3名醫師參加了市衛健委慶祝中國醫師節臨床用血知識競賽活動;6月份推薦1名醫師參加兒科醫師轉崗培訓,緩解我縣兒科醫師短缺問題。組織參加太原市第二期基層全科醫師崗位練兵比武活動,我縣1名全科醫師獲得全市崗位練兵比武競賽二等獎。
20xx年工作計劃
一、持續推進醫藥領域腐敗問題集中整治工作。
二、做好基本藥物補助工作。組織縣醫療集團細化資金分配方案,強化項目績效評價,督促項目單位樹立績效觀念,為以后年度預算安排提供重要依據,同時,及時總結經驗、分析問題、采取切實可行的措施,進一步改進和加強財政支出績效管理,不斷提高財政資金管理水平。
三、推進家庭病床服務
與上級部門協調盡快開通醫保直報功能,滿足特殊人群的醫療服務需求。
四、進一步突破臨床路徑管理工作。將主要指標應用于考核、管理實踐,創新新技術、新項目。
五、推進基層醫療衛生機構胸痛救治單元建設。進一步做好3個鄉鎮衛生院胸痛救治單元建設工作。
六、努力將各項工作任務按照上級要求完成好。
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