學校教學工作總結

時間：2024-10-31 18:24:19 工作總結

學校教學工作總結(集錦15篇)

　　總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的總結的書面材料，它是增長才干的一種好辦法，不妨坐下來好好寫寫總結吧。我們該怎么寫總結呢？下面是小編收集整理的學校教學工作總結，希望能夠幫助到大家。

學校教學工作總結(集錦15篇)

學校教學工作總結1

　　尊敬的各位領導、各位同仁：

　　我是物流系教學辦主任孔月紅，分管教學管理及教學辦的協(xié)調服務工作。一年來，在學校及各部門領導的關心和幫助下，在系主任和書記的領導下，在教學辦成員的配合下，在全系教師的支持下，較好地完成了各項工作。現(xiàn)就年度工作完成情況匯報如下：

　　一、常規(guī)工作，求精細

　　按照iso抓好日常教學管理工作，完成日常教學過程檢查活動。教學辦在每個學期期中教學檢查工作中，對每位授課教師的教學資料進行自檢和集中檢查，舉辦系部學委及分專業(yè)等多場學生評教、座談會等活動。針對學生反映比較集中問題，反饋給各專業(yè)主任及輔導員，并拿出整改方案。在教學辦全體成員的共同努力下，做好教學辦的信息傳遞、收集及溝通協(xié)調工作。

　　二、重點工作，求突破

　　1、教風建設

　　教風的好壞，直接關系到學校教學質量和教學效果，直接影響被教育者的學習氛圍、學習態(tài)度、知識與技能的養(yǎng)成，乃至學生的長遠發(fā)展。根據學校《20xx年重點工作任務分解》中關于教風建設的要求，本年度里主要從以下方面推進教風建設：

　　（1）開展“以教學檢查推進教學文件標準化建設”

　　分別于20xx-20xx（下）學期第10周（4月30日至5月7日）和20xx-20xx（上）學期第10周（10月29日至11月2日）開展學期期中教學檢查。采用了“常規(guī)檢查”與“重點檢查”相結合的方法，主要采取了座談、聽、看、反饋等方式，發(fā)現(xiàn)了在教學中存在的問題，提出了整改措施，進一步穩(wěn)定了教學秩序，促進了教學質量和人才培養(yǎng)水平的提高。對授課計劃、試卷、考勤表等教學文件的擬定與填寫進行了規(guī)范化管理。

　　（2）開展“以雙語教學公開課推進教學過程優(yōu)化”

　　雙語教學是我系上半年教學管理重點工作之一。為了更好地推動雙語教學的開展，檢驗雙語教學過程的嚴謹性，5月XX日下午5-6節(jié)我系在c階三舉辦了由張宇老師主講的《國際貨運代理》公開交流課。王彤副校長，徐雅娜副校長，學校教評中心劉亞杰主任，教務處欒林處長，教評中心3名督導員，6位教學辦主

　　任，英語教研室教師代表，及40余名教師代表參加了此次公開交流課。公開交流課后，在綜合分析教學評價表數(shù)據的基礎上，為了進一步聽取關于雙語教學的建議與意見，學習與交流各系雙語教學實施過程中的經驗與問題，我先后走訪了經管系、社科系、信息系、測繪系、建工系，獲得了大量的反饋信息，并形成書面總結，上報教務處及教評中心。

　　（3）開展“以教師教學競賽推進教風建設”

　　2、教育教學評價

　　（1）制定系部二級督導工作管理辦法

　　從督導成員的選拔、督導工作的執(zhí)行與監(jiān)控、督導工作職責的擴大等方面加強系部二級督導工作，出臺了《物流系二級督導管理辦法》。

　　（2）完成各級教學評價工作

　　在完成常規(guī)期中、期末學生座談會的基礎上。上學期教評的重點對象為“雙語教學”，對3門開展雙語的課程發(fā)放評價表，回收教師評價表59份，學生評價表183份，測評平均分值為92.6分，從教學辦的調查結果看，我系學生普遍認為雙語教學課程教學效果良好，有助于專業(yè)知識與技能的提升；下學期在教評中心的帶動下，評教主題設定為“我最喜歡的一門課”與“我最喜歡的任課教師”，全體11級學生參與了此項評教活動。

　　（3）教師評教與聽課情況

　　全系教師每學期完成12學時的聽課任務，全系專任教師完成對參加學校競賽的3名教師的聽課及評價工作，回收評價表63份。

　　3、人才培養(yǎng)方案修訂、特色專業(yè)及專業(yè)資源包建設工作

　　“專業(yè)人才培養(yǎng)方案修訂”是我系20xx年度重點工作任務之首，為了圓滿地完成該項任務，我系教學指導委員會制定了系列工作任務：

　　第一階段：用人單位回訪及畢業(yè)生跟蹤調研；

　　第二階段：統(tǒng)一安排召開“基礎課部分”交流調度會；

　　第三階段：分別召開五個專業(yè)人才培養(yǎng)方案專家論證會；

　　第四階段：人才培養(yǎng)方案的修訂與完善。

　　按照系教學指導委員會統(tǒng)籌安排，今年5月至6月，五個專業(yè)開展了第一階段用人單位回訪及畢業(yè)生跟蹤調研；8月30日下午由教學辦牽頭召開“人才培養(yǎng)方案修訂——基礎課部分”研討會；9月8日-XX日，物流系先后召開了五個專業(yè)的人才培養(yǎng)方案專家論證會；五個專業(yè)根據專家建議、畢業(yè)生跟蹤調查反饋意見對專業(yè)人才培養(yǎng)方案進行了修訂。并通過專業(yè)研討，確定了各自專業(yè)的十二五規(guī)劃方案，初步擬定了特色專業(yè)的建設思路。11月，五個專業(yè)都申報了專業(yè)資源包建設校級教研項目。

　　4、教師教學競賽

　　我系根據以往競賽成績，并結合教評中心、二級督導、學生教學評價反饋推選3名老師參加本年度的學校教學競賽。其中，皇甫艷東老師受到多名督導員及聽課教師的一致好評。

　　系部于本學期第XX周開展了年度系部教師教學競賽,并創(chuàng)新性地采用“說課競賽”形式，與傳統(tǒng)的聽課相比，實現(xiàn)了讓全系教師相互啟發(fā)、相互借鑒的`競賽宗旨，為教師們構建了一個展示課堂教學成果、分享教改經驗的平臺。日后，我們還將拓寬教學管理思路，開展各種形式和范圍的教學競賽活動，使教師教學競賽系列化、常態(tài)化。

　　三、工作中存在的不足及20xx年主要工作設想

　　1、存在的不足

　　（1）教學管理經驗和管理水平還有待提高；

　　從事教學管理工作的管理水平不足，工作方法還需不斷摸索，教學管理經驗還需進一步積累。

　　（2）組織協(xié)調能力需進一步加強

　　教學辦是校職能部門與系部老師之間的橋梁，工作以協(xié)調、溝通等服務職能為主，需要較強的組織協(xié)調能力，我在這方面還需加強。

　　2、20xx年擬開展的重點工作

　　（1）結合學校出臺的關于教學與學風建設的兩個文件，加強系部教風建設，開展系列教風建設專題活動，與學辦主任做好配合，發(fā)揮教風與學風建設的正反饋循環(huán)因果效應；

　　（2）完善系部教學質量質量評價體系，進一步跟蹤教學效果；（3）加強外聘教師管理，發(fā)揮外聘教師優(yōu)勢，提高“結對子”外聘教師比例。在此我藥感謝系主任、書記對我的信任和支持，感謝全系教師的支持配合。我將繼續(xù)勤奮工作，虛心學習，提高工作能力，在傳承的基礎上，回饋并發(fā)揚物流系的優(yōu)良作風，使我系教學管理工作不斷向前邁進。

　　謝謝大家！

學校教學工作總結2

　　一、用瑞英精神凝聚學校。

　　精神屬于人文范疇，學校精神是學校團隊人文素質的體現(xiàn)，是學校以人為本辦學理念的果實。人要有氣質才有魅力，學校要有精神才有凝聚力。因此，我們認為在整合幾間不同類型的學校過程中，只有加強學校精神建設才能將不同教育理念的教師群體、不同學習習慣的學生群體真正融合為一體。

　　瑞英小學是一所老校，她有近八十多年的辦學歷史，若干代師生在多年的教與學的經歷中積累了不少“精髓”，并一代一代地傳承下來。瑞英小學也是一所新校，她在近九年的校本課題研究中形成了不少瑞英教育“理念”，并在一定范圍內產生了影響。正是這種傳統(tǒng)的精髓和現(xiàn)代的理念才釀出了可貴的瑞英精神。這種瑞英精神就是：務實負責的傳統(tǒng)精神、科研興校的時代精神、開放包容的人文精神、活潑多元的進取精神。

　　1、用務實負責的傳統(tǒng)精神凝聚學校。這“實”、“責”兩字盡顯瑞英教育的人文關懷，是瑞英小學以生為本的教育理念的體現(xiàn)。“實”是指瑞英小學努力提升學生的各項素質，“責”是指瑞英小學著眼學生的身心發(fā)展。為了發(fā)揚這種精神。

　　本學期，我們開展了《反對教師侵害學生權益?zhèn)渫洝穲?zhí)行情況、班級建設六個民主化要求落實情況的問卷調查，目的是促進教師關愛學生，在學習中自覺地給予學生人文關懷。我們還兩次對教師的教學工作進行全面檢查，以落實學校有關教育教學工作要求，學生是否實實在在得到成長。在低年我們開展了游戲課間的探索活動，在三個校區(qū)我們推行了大課間活動，這些在一定程度上促進了學生的身心和諧發(fā)展，體現(xiàn)了對學生的關愛。

　　2、用開放包容的人文精神凝聚學校。整合說到底是人的整合，即不同校區(qū)的師生能互相認同，而開放包容是認同的前提。瑞英小學在近幾年的科研中培育了這種開放包容的精神，如打開校門請進各路專家、學者、同行，走出校門學習各方先進教育思想與經驗，吸取各種不同教育理念為我所用……正是這種精神才使瑞英小學加快了理念更新的步子，站到了新教育研究的行列之中。在整合中這種精神加快了校區(qū)間的認同。首先我們善于傾聽不同的聲音，給有不同意見的人有發(fā)表的機會。然后我們分別進行交流，溝通。最后大家都理解、認同了。

　　雖然這個過程長了一點，但是瑞英人開放包容的“大丈夫”胸懷還是令人感動的。在這方面教師代表、教代會、工會、學校和校區(qū)領導做了大量的工作。還值得一提的是教師合唱訓練，它為我們開放的包容精神的傳遞提供了一個平臺。我們的心在歌聲中相應了，我們的情在演練中相融了，我們的人在笑語中相識了。可以說一首《放下三棒鼓、扛起紅櫻槍》把我們幾個校區(qū)唱到了一起。

　　3、用活潑多元的進步精神凝聚學校。為兒童成長服務的瑞英校園一直為創(chuàng)造一所活力四溢、活潑多元、朝氣蓬勃的校園而努力。因為這樣的校園才為兒童所向往，才有凝聚力。為此在整合中我們繼續(xù)為此而努力。本學期我們成功地開展了體育節(jié)，開展了多種形式的群眾性體育競賽活動，召開了整合后的第一屆校運會。成功地舉辦了藝術節(jié)，開展了多種形式的藝術活動，如唱“三歌”比賽、攝影比賽、征文比賽等。特別是一臺“繽紛瑞英，歡樂校園”的藝術節(jié)暨迎新春聯(lián)歡晚會為瑞英的家長、教師、學生帶來無限的歡樂。

　　在“瑞英精神大家談”的討論會上，全體教師對瑞英精神作了許多的補充，使其內涵更豐富。有的結合自己的工作實際談如何體會與落實瑞英精神；有的談建議學校如何在學校工作發(fā)揚瑞英精神；有的談如何使瑞英精神與當代教育新理念相結合。瑞英精神的提出是對瑞英教育的一種完善，一種提升。我們相信，在共同校園精神的感召下，我們一定會戰(zhàn)勝整合過程中的各種困難，新的瑞英小學務必再造輝煌。

　　二、用瑞英理念提升學校。

　　整合學校是為了提高質量、提升學校，否則學校整合就變得沒有意義了。瑞英小學的整合其目的是為了提高學校的教學質量（尤其是桂馨校區(qū)），是為了提升學校的教育水平（尤其是發(fā)展瑞英的特色教育理念），而這確實任重道遠，異常艱難。面對整合，一邊是領導的要求、社會的期待，一邊是綜合質量降低、優(yōu)質生源缺乏。我們的整合能成功嗎？但只能成功！面對這些我們瑞英人沒有自卑、更沒有放棄，一學期來我們從領導到教師在收入降低、壓力增加的情況下扎扎實實地苦干了一個學期，在瑞英理念的指引下取得了較好的成績。

　　1、努力提高教學質量。在調研的基礎上我們本學期從如下幾個方面來提高教學質量。

　　首先是加強學藉管理。教師對學習落后學生的轉化受制于兩個方面：一是差生的數(shù)量，二是落后的程度。如差生面太大教師的輔導就很難符合個體的形成與內化規(guī)律；如果差生的程度很深促進其形成與內化的時間就會增長。正因為如此，小班化教學有利于學生素質的形成與內化已成為共識，有條件地地區(qū)與學校都在推行小班化教學。桂馨校區(qū)的教學質量質低的一個主要原因是在班額偏大、基礎不好、條件差的情況下沒有原則的過多地接收插班生，不斷地加大差生面。所以本期我們嚴格了插班生管理制度，堅持由學校統(tǒng)一管理，對班額偏大的班原則上不安排插班生，對沒有特殊理由的而且成績差的學生也原則上不予接收。學校對學藉實行網上統(tǒng)一管理，杜絕了管理漏洞，嚴禁任何人私自安插學生的情況發(fā)生。

　　其次是加強年段達標過關驗收制度。瑞英教育理念認為優(yōu)與劣、好與壞都有一個形成過程，都是一種積累，也是一種內化。智能素質的形成與內化更要落實到各階段，形成階段達標驗收制度。學校的'質量管理要落實到各年級，各學科，各位教師。在一定程度上，產生一個差班、產生一個弱科就會影響一個學校的聲譽，就會影響一個學生或一批學生的一生。所以說：教育的錯誤是不可以原諒的。我們的教師要有這樣的意識：這個班不能差在我手里，這個學科不能差我手里。為此本期我們反復強調要盡快制訂質量過渡標準，進行階段質量達標驗收，逐漸增強了教師們的這種意識。為此我們還分校區(qū)、分科組開展了如何提高瑞英教學質量的大討論，讓教師們分析自己的教學、提出自己的設想。

　　再次是分類引導學生正確學習。學生是一個個不同的生命個體，他們是“獨一無二”的，只有根據他們的個性進行學習，“形成與內化”的效果才理想。本期我們分類型召開學生座談會，傾聽他們的聲音，了解他們的情況，激勵他們學習。在桂馨校區(qū)召開學生座談會時，我們發(fā)現(xiàn)學生的學習行為、學習態(tài)度是影響他們學習質量的一個重要問題。考慮到桂馨校區(qū)的差生面大，我們專門制訂該校區(qū)的學生輔導計劃，從輔導的時間、家長的配合、學校的參與等方面做出了具體的指引，應該說桂馨校區(qū)的大部分教師在本學期花了大的精力對學生分類輔導，只要堅持下去就一定會取得效果。具體情況學校進行了檢查評估。另外對一些特殊學生學校也給予了一定程度的關注，要求學校及校區(qū)主要領導對親自參與各校區(qū)特殊學生的教育工作。

　　最后就是加強了英語教學的管理。英語科來說三個校區(qū)都有沒有優(yōu)勢，一直是影響學校綜合質量的主要原因之一。本學期學校與教師根據英語學習的特點做了不少的工作。狠抓緊了聽力與綜合訓練，更換了用于聽力訓練的錄音機，改變了以前單一的聽力訓練方式，重視了綜合訓練在英語學習中的作用，慎重地選擇了綜合訓練內容，更重要的是加強英語教學的領導力量，提出了有效的英語教學管理工作意見。還專門召開了桂馨校區(qū)的英語教學工作會議，提出了一些要求，解決了一些實際問題。

　　2、努力提升教育理念。瑞英的理念簡單地說就是為學生素質形成與內化服務，即從支配學生學習到服務學生學習。為此我們提出了：“走近兒童”的德育策略與“讓位.引悟”的教學策略。

　　第一，努力提升“讓位·引悟”的教學策略。為了讓花溪校區(qū)的教師準確地掌握“讓位.引悟”教學策略，為了讓桂馨校區(qū)的教師完整地了解“讓位.引悟”教學策略，學校在召開英語、語文、數(shù)學教學工作會議的基礎上分別出臺了《關于加強英語教學提高英語教學質量的意見》、《建設品牌學科

　　鑄就瑞英特色——關于加強語文教學進一步提高語文教學質量的意見》、《改革數(shù)學教學建設特色學科——關于加強數(shù)學教學

　　進一步提高數(shù)學教學質量的意見》等三個指導性的意見，比較全面地將學校關于三個學科教學的新理念與新策略作了一個全面的介紹，這是學校“形成性內化教育實驗研究”課題的成果性的東西，進一步提升了瑞英教學理念。

　　同時還以課堂為中心進行研討，分別開展校長課、主任課、中層骨干課等不同形式的實驗示范課，這些課集中地體現(xiàn)了學校教學新理念，尤其是一些跨校區(qū)借班上課的研討課所起的作用更大。各科組的教師也按照科組計劃開展形式多樣的課堂教學研討。學校為了總結課堂教學研討的情況，在期末以科組的優(yōu)秀課調研的形式召開課堂教學研討會，每個科組一堂課共六節(jié)，經過評比有三節(jié)課獲得一等獎，三節(jié)課獲得二等獎。在這些活動中涌現(xiàn)出了不少好的課，更為可喜的是一些青年教師成長很快。

　　大科組活動對傳播與提升教學理念也起到了很大的作用。考慮到校區(qū)距離較遠每周的教研活動都集中在一起有困難，為此本學期學校施行了每月一次的大科組活動，即每月集中搞一次跨校區(qū)的教研組活動。這些活動或聽課評課，或集體學習，或專題研討等。桂馨校區(qū)的教師說：整合后學習機會多了，特別是能經常聽到許多很實際但又是很好的課。

　　按照學校實驗工作的常規(guī)要求，本學期我們繼續(xù)抓了教師的專業(yè)專題學習。語文教師是學習文學常識，數(shù)學教師是學習數(shù)學思想方法，英語教師是學習即興口語表達，綜合科組教師是學習如何激發(fā)學生學習本專業(yè)的積極性。經過期末組的教師期末考試，教師們的學習成績非常理想，高年語文教師人平94.5分，最高分99分，最低分85分，低年語文教師人平90.4分，最高分96分，最低分77分；數(shù)學教師花溪校區(qū)人平95.8分，最高分100分，最低分88分，桂馨校區(qū)人平90.1分，最高分99分，最低分73分；英語教師人平83.8分，最高分88分，最低分75分。綜合科教師人平分84.6分，最高分93分，最低分76分。教師帶頭學習，教師用學習影響學生學習，教師是學習的示范者，要做學習型教師是瑞英教育理念的基本內容之一。

　　為了調動學生的學習積極性，學校還開展了多種形式的學習競賽活動，讓學生學習特長得到激勵，興趣得到培養(yǎng)。開展的競賽有語、數(shù)、英綜合能力競賽，閱讀競賽、計算能力競賽、作文競賽、單詞競賽等。另外，學校還開展讀經典的活動。讀經典能滋潤兒童的心田，同時能教育兒童不忘中華文化的根，這是人文教育的一個重要內容。

　　第二，努力提升“走近兒童”的德育策略。“民主化教育”是學校走近兒童德育策略的主要內容之一，本學期為了讓民主教育走進班級，走近兒童，學校每月進行一次專項民主教育問卷調查。這項工作拉近師生的距離，改善了師與生，教與學的關系。

　　激勵教育是兒童最能接受的教育方式，因此本學期開展了瑞英之星現(xiàn)場報告會和大隊干部競選活動。報告會從瑞英之星中選出三名代表到三個校巡回演講，即為同學們提供一學習榜樣，也激勵了報告者。大隊干部競選活動是實現(xiàn)競爭激勵的好方式，用特長表演、競選演講等形式進行競選本身就是一個學習活動，本學期花溪校區(qū)通過競選產生了新一屆的大隊干部，以后其它校區(qū)也要開展。本學期請殘疾行者尹小星來校為學生做專題報告的活動是一大亮點，一個殘疾人現(xiàn)場以身說教，事跡感人，極大地激勵了各校區(qū)的學生，報告后不少學生爭相購買尹小星的專著就是一個說明。以后要多為學生舉行類似的“名人報告會”。

　　家庭教育遠離兒童是教育的重要問題，嚴重地影響了學生的學習質量。為此本學期學校在整合過程中我們注重對家庭教育也進行整合。首先是成立了新的家長委員會。本屆家長委員會來自于各校區(qū)的家長代表，共三十六人組成。經過選舉還產生正副主任十名（其中名譽正副主任三名）。本學期還成功地舉辦了一場家庭教育專題報告會，由陳忠聯(lián)教授主講：《將成功傳給下一代》。報告會收到了家長的高度評價，一個半鐘的報千告會鴉雀無聲，時不時還響起掌聲和會聲的笑聲，會后幾百本資料一購而空。家長開放日活動讓家長聽課，參加座談會。家長們非常積極地參加，總體上比歷屆開放日活動參加的家長要多。不少家長向學校提出了不少合理化的建議，校長室將這些建議分類進行了整理，《來自家長的贊賞》給了學校與教師極大的鼓勵，《來自家長的建議》讓我們了解了許多工作不足。通過這些活動讓家長接受了不少的先進的家庭教育理念，收到了很好的教育效果與社會效應。

　　本學期學校以一種全新的方式召開學校德育工作會議，主題是：家長眼中的優(yōu)秀班主任。會議上由三位家長代表作了發(fā)言，他們聯(lián)系孩子所在班的班主任談了他們對班主任工作的想法，效果很好。一是由家長來肯定我們的班主任工作，比較自然，在一定角度上來講排除了學校的習慣勢力干擾。二是會增強班主任接受家長監(jiān)督的自覺性。

　　有理念的教育才能培養(yǎng)出有思想的新一代，有理念的教育才能真正為中華民族的偉大復興做出貢獻。我們瑞英教育要不斷地更新自己的理念，亮出自己的關于教育的獨到觀點，形成自己的特色。

　　三、用瑞英制度規(guī)范學校。

　　因原各校區(qū)各屬于不同的學校，必然會有不同的學校管理制度。整合后作為一個學校這些基本的制度必然要統(tǒng)一，這樣才能實現(xiàn)規(guī)范管理，才能叫做學校整合。在制度統(tǒng)一的過程中，我們采取循序漸進的原則，如果一步到位，會引起不良的排斥反應，結果是適得其反。本學期我們著重抓好以下幾類制度的建設。

　　1、教學與學習的制度優(yōu)先推進。學校以教與學為中心，教學與學習方面的制度屬工作范疇，重要且因與教師的切身利益無直接關聯(lián)，認同心理比較強，所以推行起來比較容易。為此學校在開學不久就制訂與推出了《班級管理的具體要求》、《瑞英小學教師課堂守則》、《瑞英小學學習常規(guī)》等制度，并在之后不久就下到課堂進行檢查。這樣很快就統(tǒng)一了教師與學生的要求，使教學工作盡快走上了規(guī)范化、一體化的軌道。瑞英的教學與學習的管理理念就在這些制度的推進中滲透到了各校區(qū)，受到了家長的好評。與此同時我們將《瑞英小學形成性內化教育實驗研究操作手冊》發(fā)到每個教師手中，這些軟性制度由于需要更新理念才能理解與認同，所以本學期只做隱性推行，不做顯性檢查。

　　2、評價與工資的制度民主推進。這些制度與教師的切身利益相關，且在整合之初教師們對這方面又特別敏感，所以采取民主式的彈性推進策略。在工資分配制度方面因為各校區(qū)整體上都是在教育組的原則下制訂的，因此差異不大，但對比起來原瑞英小學的分配制度不同類型的教師之間差別相對小些，有利于調動大多數(shù)人的積極性，因此從十月份起就按這個分配標準統(tǒng)一了三個校區(qū)的教師工資分配方案。雖然也有不同的聲音，但還是得到了大多數(shù)人的認同。事關評價方面的制度本學期有兩項：一是桂馨校區(qū)教學質量過渡標準，二是優(yōu)秀教師評比方案。這些制度是經過民主程序推進的：校長室寫出初稿，交行政會議多次討論形成征求意見稿，然后交由教職工代表大會討論。基于多種原因，這些制度各方面認識存在很大的差異，所以在表決時沒有通過。為此學校由工會出面，將教工代表按校區(qū)分成兩組，各組民主選出正副組長三人，在分組討論的基礎上由組長提出書面意見稿。在接到各項小組的書面意見之后，校長室進行了討論，對征求意見稿進行了較大的修改，并再次與各組長進行溝通。由于教工代表的各條建議都有不同程度的采納，又是以試行的形式成文，因此達成了共識。在其它有關福利制度方面學校也是堅持民主協(xié)商的原則，在聽取各方面意見的基礎上，提出方案，再與各方面溝通。

　　3、安全管理方面制度正常推進。按照上級要求學校選派了一名安全注冊主任參加培訓，目前注冊安全主任已持證上崗。學校加強了安全管理，完善了層級責任制度，健全了重大事故應急預案；對學校的安全設施進行了多次自查；加強了學校內的交通安全管理，規(guī)范了校內車輛行駛與停泊制度；開展了消防安全進校園的教育活動；健全了學校安全重大活動檢查與會議記錄；聘請了學校法制副校長；在校園網上開設了“學校安全”專欄；積極開展了傳染病的防治、專題教育等工作；進一步加強了食堂衛(wèi)生管理工作。因此學校在多次上級安全工作抽查中獲得了好評。

　　但：學校總務工作有待加強；校區(qū)間教學質量差異仍然很大；隊伍建設工作任務還很重；復合型校區(qū)的管理機制還有待完善；教師待遇在整合之后下降，影響了教師的積極性。

　　新學期學校工作的基本設想：

　　一是繼續(xù)抓好學校整合工作。為三年內實現(xiàn)初小部與高小部分設兩個校區(qū)的目標整合目標做好準備，并使質量得到較大的提高。

　　二是繼續(xù)抓好科研興校工作。特別是按照“小學素質教育的教育載體設計與實現(xiàn)方式”課題研究綱要的要求完成各項研究任務，并通過這項研究不斷地深化形成性內化教育實驗課題研究，豐富瑞英教育理念，提升瑞英教育質量。

　　三是加強教師隊伍建設，特別是骨干教師隊伍建設和領導班子的建設，為學校整合提供強大的師資保障。

　　四是以課堂為中心改進學校的教學工作。繼續(xù)開展多種形式的課堂教學研討活動，用科學的教學方法來提高課堂教學效率，來提升教師的教學水平，來提升學生的學習能力。

　　五是推進新校區(qū)的建設，配合有關部門搞好校區(qū)的各項配套建設，搞好新校區(qū)的校園文化建設。

　　六是改善辦學條件，推進現(xiàn)代教育步伐，尤其是多媒體平臺的建設。

學校教學工作總結3

　　疫情打亂了我們正常的生活，本該熱鬧的校園靜悄孤寂。面對這場沒有硝煙的戰(zhàn)役，我校全體教師在寧安教體局的指揮下，在校領導的具體安排下，在各位班主任和所有任課教師的共同努力下，借助互聯(lián)網，通過釘釘直播隔空架起了學習的橋梁。

　　“停課不停學，停課不停教”，各個學年、各科教研組紛紛召開會議，認真對如何落實“停課不停學”進行了研討。現(xiàn)階段“對于如何保證學生線上學習的實效性”，已經成為我們關注的焦點。在校領導的高度重視下，我校一直在積極探索線上教學的方式、方法，以最大限度地保證學生的'學習效果。

　　一、平臺融合

　　一切從學生的需要出發(fā)，從家長的角度考慮。選擇合適的線上教學平臺，我校教學上主要依托于“國家中小學智慧教育平臺”的名師資源和本校教師直播細化的課堂內容，師生互動依托于視頻連麥和視頻會議兩種方式，作業(yè)批改以家校本和微信群為主，發(fā)揮釘釘平臺的優(yōu)勢，讓網絡平臺真正發(fā)揮作用。

　　二、規(guī)范作息

　　模擬線下教學，營造學習氛圍。嚴格把控時間，課前5分鐘點名簽到，保證學生上線率。豐富課表內容，語文、數(shù)學、英語、物理、化學、地理、生物、政治、歷史、課間眼保健操，課后答疑解惑。注重學生的全面發(fā)展，最大限度地減少因為延期開學對學生帶來的不良影響，要求學生線上學習勞逸結合，保護視力。

　　三、課前預習

　　教師前一天會把預習內容和優(yōu)質資源等發(fā)到釘釘群或微信群中，讓學生預習有目的、有方向，提高線上教學的實效性。

　　四、分層導學

　　教師根據課程內容的特點及學生的能力特點，有針對性地設置問題提問。把作業(yè)也分成三個層次：一基礎題，二能力題，三拔高題，以便于學生及時鞏固學習成果。

　　五、答疑解惑

　　教師利用微信群和釘釘平臺進行答疑解惑。教育是面向全體學生的，我們盡量讓所有學生都有發(fā)言的機會，激發(fā)學生參與線上學習的積極性，及時掃清障礙，提高學習效率。

　　六、小組合作

　　建立線上學習小組，小組內成員輪流檢查組內作業(yè)，然后反饋到班級群里，匯報情況，教師做總結，提高每名學生的參與率、存在感及自信心。

　　七、推門聽課

　　校領導分插到各個學年，每天線上“推門聽課”，保證教學質量，探索高效方法，做好及時調整。

　　八、心理疏導

　　線上教學很多同學和家長會產生一些消極的心理，班主任老師做到及時發(fā)現(xiàn)，及時溝通，及時上報，學校及時備案處理。

　　總之，教育永遠面對的是全體學生，關注每一個孩子的成長是我們一直努力的方向。在校領導和全體教師的共同努力下，我們將匯聚各方智慧，取長補短，化弊為利，努力實現(xiàn)“空中課堂”的內容不空，落實不空，效果不空。站在講臺，就是你我生命的綻放。讓我們心懷遠方，砥礪前行，共克時艱，上好每一節(jié)線上課程。

學校教學工作總結4

　　本學期即將結束，回顧過去的一個學期，我能根據學校工作安排認真做好各項工作，但在教學過程中還存在一些問題，現(xiàn)就一學期來的情況總結

　　一、教學工作

　　(一)、給學生創(chuàng)設一個主動探索的空間，培養(yǎng)學生自主學習的能力。

　　在教學中，我們把培養(yǎng)學生的創(chuàng)造性思維、提高學生的自主學習能力作為體育教學設計改革的方向。我們在教學中展示任何一種器材在學生面前，教師都不告訴學生怎樣玩，而讓學生自己想辦法，自己創(chuàng)編各種游戲玩法，發(fā)揮其創(chuàng)造性思維。我們同時在活動中設置一定的難題，讓學生自己想出解決辦法，培養(yǎng)其解決問題和創(chuàng)造性思維能力。

　　(二)、運用多種激勵方法提高學生的活動興趣。吸引學生積極參與。

　　新課程非常重要的一點就是要充分調動學生的'積極性，讓全體學生積極參與到活動中來。為此，在教學中，我們充分利用了以下幾點來吸引學生參加到活動中來。

　　(1)根據學生的生活經驗設計富有趣味性的游戲。興趣是一個人完成某項任務或活動的內部驅動力。在設計活動時，堅持趣味性原則更顯其重要。設計的活動生活化、有趣味，學生才會有興趣，才會積極參與，克服困難堅持下來。

　　(2)適當制造一定的緊張氣氛。適當?shù)木o張氣氛會使學生有緊迫感，從而更加積極地完成鍛煉活動。例如利用比賽形式進行活動可以促進學生活動的積極性;創(chuàng)設危險情境，會讓學生們在緊迫感中努力完成鍛煉活動，提高活動的堅持性。

　　(3)正確運用語言激勵。教師對學生的贊許可以用無數(shù)的詞語來表達自己的態(tài)度和情感，要避免簡單的說"好"或"很好"，否則會使學生心理上得不到滿足。教師可以說："你做得非常好，老師很喜歡"，"大家來看xxx的表演，他做得真棒!""老師相信你一定能行"等語言進行激勵。這樣不僅可以增強教師和學生間的關系，更有利于激勵學生的自信心和活動的積極性。

　　(4)非言語性的激勵當學生們在活動中表現(xiàn)得出色時，教師對他們微笑、點頭、豎起大拇指等非言語性動作獎勵將會給學生莫大的鼓舞;教師經常走近學生身邊拍拍他的肩，摸摸他的頭，對學生表示出一種無聲的賞識和贊揚;在活動中教師經常注意用視線接觸學生，告訴他們老師在注意他們等方法，對提高學生活動的積極性都有一定的激勵作用。

　　(三)、注重面向全體，讓每個學生都能在原有水平上得到提高。

　　體育活動中要考慮不同能力學生的需要，改變過去那種"一刀切"的做法，從學生的個體差異出發(fā)，對發(fā)展水平不同、能力不同的學生提出不同的要求。對那些動作發(fā)展好的學生要適當提高難度，讓他們"玩得有勁";對那些動作發(fā)展較差的學生則降低動作要求，讓他們也體驗"成功的快樂"。

　　(四)、設置一定的難度和困難情境，培養(yǎng)學生勇敢、不怕困難、意志堅強的優(yōu)良品質。

　　教師們在實踐中不難發(fā)現(xiàn)，傳統(tǒng)教材的活動難度要求已明顯不適合當今學生的實際發(fā)展水平。我們在實踐中深深體會到只有活動難度適當，安全措施完善，學生們的潛能才能得到發(fā)揮。在活動中設置一定的難度，有意創(chuàng)設一些困難情景，讓學生經歷一定的挫折，對形成學生不怕挫折、勇于克服困難的堅強意志是極為有益的。

學校教學工作總結5

　　20xx年春節(jié)，按常規(guī)本可以過一個張燈結彩、熱鬧喜慶的假期，未曾想一場突如其來的“戰(zhàn)疫”，使每個中國人措手不及的進入戰(zhàn)斗狀態(tài)，除奮戰(zhàn)在抗疫一線的“白衣天使”、“科研機構”、“相關行業(yè)”外，絕大多數(shù)中國人度過的是一個“居家不出、共同抗疫“的春節(jié)。

　　此時，全國各中小學延遲開學已不可避免，“停課不停學”已成流行語。直播授課作為在線教育的一種重要的形式，一瞬間被推向前臺。為了盡快實現(xiàn)老師變主播、學生變愛粉、家長變班主任的角色轉變，得勝鎮(zhèn)中心學校采取了一系列行之有效措施，確保線上教學有序進行。

　　一、制定各類計劃方案，保證線上教學有序進行

　　1、制定線上教學實施方案。2月4日，縣教育局下發(fā)了《關于疫情防控期間組織學生開展線上教學的實施方案》，我鎮(zhèn)隨即制定了《得勝鎮(zhèn)中心學校關于疫情防控期間組織學生開展線上教學的實施方案》。

　　成立了以唐付濤校長為組長，中心學校其他成員和各校校長、教導主任為成員線上教學工作領導小組，并明確分工責任到人。

　　組長：唐付濤（全面負責，統(tǒng)籌安排）；

　　副組長：張義樹（具體負責督辦各校方案制定、實施，制定線上教學課程表、作息時間表，教師任課分工，教師線上教學能力培訓等）；

　　成員：中心學校其他班子成員和各校校長、教導主任（負責指導、督辦騰訊課堂、騰訊會議、釘釘?shù)冉虒W軟件技術支持，教師培訓工作）、各校班主任（負責建班級微信群、QQ群落實家校溝通網課宣傳、建釘釘群，具體落實疫情防控知識的宣傳普及和線上教學工作實施）。

　　2、制定線上教學計劃。要求各校在2月10日正式開學前制定好學校教學計劃、線上授課計劃。教研組長備好教研組計劃、集體備課計劃，各學科教案、課件。

　　3、組織教學平臺技術應用培訓。起初由信息技術老師把騰訊課堂、釘釘?shù)葢梅椒òl(fā)到教師群里，讓老師學會使用，之后再教給學生家長如何使用。后來縣教育局組織了騰訊課堂和釘釘?shù)膽门嘤枙沟美蠋焸儜盟降玫搅舜蠓忍岣摺?/p>

　　二、采取多種形式教學，保證學生學有所獲

　　線上教學伊始，我鎮(zhèn)大多數(shù)教師采用的是發(fā)送名師課堂教學實錄鏈接，讓學生觀看名師講課，名師的課固然講得精彩，但學生一是平時看課少，加上學習能力參差不齊，學習效果不佳。為此，教師們采取了各種有針對性的方法措施和應對策略予以改進：

　　（1）微信答疑。鼓勵學生跟著電視直播的進度學習，如有不會的問題及時請教老師，進行線上答疑。

　　（2）微課視頻補充。將空中課堂上的教學視頻分知識點剪輯，當直播中出現(xiàn)與教材不太銜接的地方時，按知識點發(fā)微課視頻補充。

　　經過一段時間的教學，教師除了看到了讓學生看課的弊端外，還感覺到釘釘和騰訊課堂上課不能直接監(jiān)測到學生，不能很好的實現(xiàn)師生互動，中心學校統(tǒng)一要求教師們用騰訊會議上直播課。課前教師精心準備好課件，根據學生學習時的視頻情況，隨時調整教學活動，最大限度地實現(xiàn)師生互動。

　　積極開展豐富多彩的活動，讓學生得到全面發(fā)展。

　　一是每周一以校為單位開展線上升旗活動，利用國旗下講話向學生進行疫情防控方面的安全教育、長期居家學習的.心理輔導；

　　二是每周三開展線上班會活動，開展向抗疫英雄致敬、“朝讀經典”和“同聲誦經典”、勞動美、網上祭英烈、防溺水、防沉迷于網絡游戲等為主題的班會活動；

　　三是本著“停課不停學、停課不停教”的原則，學校密切聯(lián)系學生自身生活和社會實際，對學生宅家的學習生活進行科學思考和設計，從勞逸結合、提升能力、培養(yǎng)家國情懷和責任擔當意識的角度出發(fā)，根據學生年級不同，組織學生開展居家勞動（如：洗刷碗筷、擦桌子、洗襪子……）、正確佩戴口罩、正確洗手方法、小瓶蓋大變身（用瓶蓋制作手工藝品）、看新聞，查閱資料了解國內外目前疫情情況。

　　四是組織各學校舉行線上慶祝五四青年節(jié)、六一兒童節(jié)等“我們的節(jié)日”活動。

　　舉辦優(yōu)秀作業(yè)展評，培養(yǎng)學生好習慣。嚴控作業(yè)量，統(tǒng)一作業(yè)發(fā)布渠道。作業(yè)一律通過QQ教師助手和微信小程序班級小管家發(fā)布和批改。做到批改及時，認真，充分利用優(yōu)秀作業(yè)展評這一手段，激勵學生養(yǎng)成認真完成作業(yè)的好習慣。

　　實行中心學校蹲點同志包校巡課，學校委會成員包年級聽課、評課，并在每周日例會上對該年級線上教學情況進行反饋。

　　三、開展家校協(xié)作，保證育人有合力

　　1、推進家校協(xié)同，建立家長交流群。班主任及時與家長交流，督促家長切實履行家庭教育職責，給孩子提供安全、舒適的學習環(huán)境，要督促孩子課前預習、上課認真聽講、課后按時完成作業(yè)。為進一步促進線上教學深入高效進行，改進教師線上教學的方式方法，指導家長做好家庭教育、改善親子關系，調整學生居家學習的思想狀況和情緒狀態(tài)，通過結合多方力量協(xié)作，提高自律性，達到學習的實效。

　　2、停課不停學、家訪不停歇。疫情解封后，絕大部分老師都來到學校，下午放學后或利用空堂時間進行家訪。家訪對象一般是線上學習態(tài)度差的學生。在家訪過程中，經常遇到學生正在玩游戲，老師當場查看學生手機，檢查學習任務完成情況，對學生不當行為進行批評教育。得勝鎮(zhèn)小學陸曉彤和陳潤平等年輕教師還用自己的手機來控制學生的手機，讓學生只能應用手機上的學習軟件，玩不了游戲。復興小學還為線上學習表現(xiàn)優(yōu)秀的學生和家長送去了獎狀。通過家訪，學生的參學率大幅提高了，學生的學習態(tài)度也有了很大轉變。

　　四、開展線上教研活動，促進教學質量提升

　　1、組織全體教師參加了疫情期間湖北省組織的公益網絡研修學習，參訓率和合格率均達百分之百。

　　2、所有教師都參加了縣教育局組織的線上教學應用平臺培訓和縣教研室組織的學科線上教學培訓，六、九年級教師全參加了縣教研室組織的線上教學視導活動。

　　3、要求每位線上教學教師每周必須聽課兩節(jié)。一是學習他人的教學方法和教學業(yè)務水平，二是看看別的班級線上學生的學習狀態(tài)。要求線上教學的教師在四月下旬至五月中旬每人錄制一節(jié)直播優(yōu)質課，并在此基礎上推送謝梅、崔芹、王德琴、唐海洋、陸曉彤五位教師錄制的優(yōu)質課參加縣的線上直播優(yōu)質課競賽。

　　4、線上檢測查漏補缺。為了及時了解學生們一段時間的學習效果，各個備課組，一起商定單元或章節(jié)教學重難點，每人根據自己的理解設計一套月考試題，然后由集體備課組長綜合成一套完整的試卷。全鎮(zhèn)統(tǒng)一安排考試時間，各校教師用自己的方式進行檢測提交，QQ群、微信群、釘釘群、小組群……老師們認真批改，計算成績，記錄錯誤，然后形成質量分析，學科群里定時開展測試線上質量分析，找到孩子們的共性問題，探討解決問題的方法。針對錯誤較多的地方，利用直播進行講解，隨后設計針對性練習題進行強化提升。

　　5、召開畢業(yè)班教師會，對線上教學進行研究，提高畢業(yè)班教學質量。

　　五、特色展示,彰顯魅力

　　根據《關于舉辦“竹山縣第五屆中小學校（幼兒園）素質教育特色項目評比活動”的通知》精神（竹教函〔20xx〕5號），疫情期間全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)“疫”線教師擔當作為，凝聚起了戰(zhàn)勝疫魔的堅定信心和力量，暖心“疫事”和育人故事令人銘心，為將戰(zhàn)“疫”精神引入課堂，把共抗疫情斗爭作為推進學校立德樹人的重要實踐和生動教材，我們精心組織參加了以“銘心疫事·溫潤生命”為主題的“竹山縣第五屆中小學校（幼兒園）素質教育特色項目評比”系列線上活動，并取得良好效果。有效開展了主題團隊（班會）活動。其中得勝中學舉行了3場主題團會；得勝鎮(zhèn)小學等四所完全小學共舉行了10余場主題班隊會；

　　文峪小學等小規(guī)模學校舉行了3次主題班會，得勝鎮(zhèn)中心幼兒園舉行了2場主題教育。我們通過認真遴選向縣教育局推薦了3節(jié)優(yōu)秀作品，其中得勝鎮(zhèn)小學陳世杰老師的班隊會入選參加全縣優(yōu)秀作品評選。與此同時,我們還積極籌備線下活動:

　　① “大家跳”。積極開展大課間活動，人人會跳一套湖北版校園集體舞，小學1-3年級《春曉》、4-6年級《童年》，初中《踏浪》。

　　②書畫評展。“書法作品”以抗疫詩詞歌賦或心靈感悟、體會等優(yōu)美文段為內容;“繪畫作品”以“抗擊疫情”為主題，根據自己的觀察和想象，描繪身邊（社區(qū)、村組）抗疫工作人員和志愿者的感人畫面，宣傳疫情防控知識技能、家庭抗疫故事、人與自然和諧相處等，表達對英雄、對家鄉(xiāng)、對祖國、對大自然的熱愛。

　　③自選展示內容。結合本校特色，圍繞“特、唱、誦、演、拍”等內容，以文藝演出形式展示匯報，體現(xiàn)豐富的校園文化生活，體現(xiàn)青少年積極向上的蓬勃朝氣，以營造濃厚的素質教育特色學校創(chuàng)建氛圍.

　　六、強身健體,健康生活

　　根據《竹山縣20xx年春季中小學生線上運動會的通知》（竹教普字〔20xx〕2號）文件要求，我們精心準備、認真謀劃，積極組織全縣中小學生參加線上運動會，并取得優(yōu)異成績。我鎮(zhèn)榮獲“優(yōu)秀組織獎”;選派了8名運動員參加預決賽,有3人參加了全縣決賽并獲獎,其中得勝中學的劉漢琳獲得初中女子組仰臥起坐第五名;得勝鎮(zhèn)小學的李浩楠和陳浩分別獲得仰臥起坐小學高年級組第三和小學中年級組第一的好成績;涂家軍、萬飛、徐寬林等三位同志被評為“優(yōu)秀輔導老師”展示了運動員較好的身體素質，同時也彰顯了我鎮(zhèn)在本項活動上的有力組織。

　　根據十體發(fā)〔 20xx〕 3號《關于舉辦十堰市線上親子運動會的通知》精神，我們積極組織全鎮(zhèn)中小學（幼兒園）學生踴躍報名參加十堰市線上親子運動會。其中得勝鎮(zhèn)小學有110個家庭報名參賽；

　　得勝鎮(zhèn)中心幼兒園有6個家庭報名參賽。

　　面對全民“戰(zhàn)疫”、“停課不停學”的現(xiàn)實，家校合作意識得以增強，教師們的學習精神在線上教學中也得到了充分綻放。

學校教學工作總結6

　　根據xx省和xx市及xx教育局關于實施義務教育階段教學評估工作的要求和部署，按照認真嚴謹、實事求是的原則，根據《學校評估標準》和《教師教學評估標準》，已完成了自評工作。現(xiàn)將自評情況匯報如下，敬請各位領導和專家指正。

　　一、學校基本情況

　　xx中學位于

　　一、學校基本情況

　　xx中學位于xx市xx大街1290號，占地面積30畝，建筑面積近6000平方米，有教學樓、辦公樓、綜合實驗樓各一座，擁有圖書室、閱覽室、理化生實驗室、儀器室、微機室、多媒體教室、語音室、音樂室、美術室、體育器材室、保健室、心理咨詢室等18個專業(yè)教室，圖書資料1.5萬冊，計算機120余臺，200米環(huán)形跑道運動場一個，可滿足學校體育課和課外活動。

　　學校創(chuàng)辦于1959年，歷經xx中學、xx中學、xx中學、xx學校、xx中學、xx職教中心。20xx年復名xx中學，是一所隸屬于xx市xx體教育局的全日制初級中學。

　　學校現(xiàn)有三個年級10個教學班，近311名學生。學校共有教師75名，其中具有中學高級職稱的24人，中學一級教師職稱的48人。具有本科及以上學歷人數(shù)57人，專科學歷人數(shù)18人，學歷達標率100％。

　　近兩年來，我校教師xx獲市級骨干教師稱號，xx等三人獲區(qū)級骨干教師稱號。先后有10人獲省級論文一二三等獎，11人獲省級課件評比一二三等獎，4人獲市級論文一三等獎，xx等2人獲區(qū)級“教學成績突出個人”稱號，孟曉楠等3人獲區(qū)級“中考備考工作突出個人”稱號。

　　近年來，學校獲市區(qū)級獎勵五項（區(qū)優(yōu)秀黨支部、工會、運動會隊列二等獎）。xx電視臺、《xx晚報》和xx教育局多次對我校辦學和開展社會活動給予報道。

　　學校全面貫徹教育方針，積極推進素質教育。學校認真總結本校若干年辦學實踐經驗，結合學校現(xiàn)階段的辦學實際，以及社會發(fā)展對學校教育提出的要求，形成了本校辦學思想和文化體系。

　　辦學思想：為人以德，為學以恒

　　辦學理念：以德立校，依法治校，科研興校，質量強校

　　校訓：尚德、弘毅、篤學、修睦

　　政風：團結、勤政、開拓、務實

　　教風：敬業(yè)、愛生、嚴謹、協(xié)作

　　學風：勤思、樂學、好問、篤行

　　二、籌備階段

　　1、校領導班子在認真學習省市區(qū)相關文件的`前提下，成立了以校長卜秀紅為組長的評估領導小組和以主管校長為組長的評估小組，

　　2、制定了《xx中學教學評估實施方案》、《xx中教師教學教研常規(guī)量化細則表》等相關評價標準，召開了全體參評教師動員大會，認真學習了省市區(qū)及本校相關文件，特別是學校的評估實施方案細則。

　　三、評估結果

　　（一）教師評估結果：

　　我校48名參評專任教師中優(yōu)秀20人，占總數(shù)的41%，良好28人，占總數(shù)的59% 。

　　（二）學校評估結果

　　得分：92分，等級：達標。其中：教學管理23分，課程管理19分，教學條件19分，校本研修17分，評價研究14分。

　　四、評估過程

　　（一）教師教學評估：

　　1、組織參評教師以年級組為單位，在自主、公正、實事求是的基礎上進行自評、互評，并填寫教師自評互評表，并予以量化，兩項分別占總評的5%。同時，要求每位教師評估工作結束后寫出個人評估總結，為今后教育教學和教科研工作更上一層樓打好堅實的基礎。

　　2、組織行政人員深入各班，要求學生在與家長充分交流的前提下，由學生填寫學生及家長評價教師評估表，并予以量化，此項占總評的5%。

　　3、校評估小組分別就參評教師的教學能力、教研能力做出評估，填寫評估表，并予以量化，兩項分別占總評的50%、30%。

　　4、在以上三項基礎上，由評估小組按職業(yè)道德5%，自評5%，互評5%，學生及家長評5%，校評80%的比例進行總評，得出參評教師的最后總分。

　　5、最后由學校評估領導小組依據校正系數(shù)，綜合評價并確定參評教師的最后等級。

　　6、公示期內參評教師無任何異議后，評估結果正式生效歸檔。

　　7、對本學年教師教學評估工作中獲得優(yōu)秀的教師頒發(fā)“教師教學評估工作先進個人”稱號。

　　（二）學校教學評估

　　1、學校首先成立評估領導小組，小組成員認真學習了《義務教育階段學校評估標準》對學校在教學管理、課程管理、教學條件、校本研修、評價研究5個一級指標和22個二級指標內容，逐條進行自我評估，總結已有經驗，找出存在的問題。

　　2、由教學、教研等業(yè)務部門依據《義務教育階段學校評估標準》逐條進行自評。

　　3、召開教師代表大會，由教師對學校教學進行評估。

　　4、評估領導小組根據個方面征求的意見和建議再次進行自我評估，之后統(tǒng)一評價結果。

　　5、學校寫出本次教學評估自我總結報告

學校教學工作總結7

　　為了進一步加強教學管理，大面積提高各科教學質量，根據我市小學教學的實際情況，特制訂我市小學教師教學“六認真”工作規(guī)范如下 :

　　一、認真?zhèn)湔n

　　1. 熟悉大綱和教材。要認真鉆研任教學科的教學大綱和教材。搞清本學科的教學任務，

　　教材編排體系與結構，在了解小學本學科全程教材的前提下，深入鉆研本學年所教的教材，以及它在整個小學教材中的地位和作用，準確把握各單元之間的前后聯(lián)系，明確教材重點、難點、特點。

　　2. 深入了解教學對象。了解所教學生的“雙基”掌握情況、缺漏所在、心理特點，以便因材施教。

　　3. 認真制訂學期教學計劃和教學進度，人手一份。教學計劃應包括以下內容 : 周次、教材分析、分單元教學總目的要求、重點、難點及教法，提高教學質量的措施。

　　4. 精心設計教學方案。一份完整的教案，一般應包括 : 教學內容 ( 或課題 ) 、教學目的要求、教學重難點、教具學具準備、課時分配、授課時間、教學過程、板書設計、作業(yè)設計、教學后記等內容。具體應備好以下主要環(huán)節(jié) : ⑴確定教學目的要求，根據每課( 章節(jié) ) 的自身特點，提出恰如其分的教學要求。 ⑵根據教材和學生實際確定教學的重點和難點。 ⑶教具、學具準備。完成本課 ( 章節(jié) ) 教學任務需用的掛圖、電教設備、資料、實驗器材、實物及有關學具等。 ⑷課時分配。每課 ( 章節(jié) ) 所需課時要有明確安排。 ⑸分教時備課。每一教時應注明授課日期并有簡明的教學要求，教學過程的設計，要從實際出發(fā)，體現(xiàn)教學改革精神，重視學法指導，既備教師的“教”，又備學生的“學”，具體注意點是：

　　①教具設計要充分運用卡片、小黑板、掛圖、實物、電教設備及實驗器具等教具。加強直觀性，提倡自制教具。

　　②提問設計，要抓住關鍵，少而精，突出重點，富有啟發(fā)性，有利于發(fā)展學生的思維能力。

　　③板書設計，要按教學要求，教學重點和教材特點，精心設計好每一課的板書計劃。板書內容要有條理性、科學性。

　　④習題設計，要根據教學目的要求和學生實際設計好具有針對性、典型性和啟發(fā)性的練習題，對難度較大的習題和需要演示的實驗，教師應先做一遍。5. 認真寫好教學后記，教師要結合教案的'實施情況，體會特別深刻的，應找出成功或失敗的原因，把改進措施以及對某些問題的看法與體會寫于教案后，以積累經驗、提高教學水平。教學后記要有數(shù)量要求，更要有質量要求。語數(shù)學科教學后記一般每周 1 篇，全學期不少于 20 篇。其他學科提倡“一課一得”。6. 要認真制訂期末總復習的計劃，并分教時寫好復習課的教案。7. 作文教學要根據每組課文的訓練要求，寫好作前指導與作后講評的教案，教師每學期至少要寫好 3 篇“下水文”。凡統(tǒng)一提供的教案，要認真填寫 1/3 空白處。8. 復式教學的備課應有簡明的教學提綱，清晰的教學思路和合理的動靜搭配。9.

　　杜絕照抄照搬教學參考資料、他人教案或本人舊教案，各科都應提前備課。教齡不滿三年的新教師必須提前三天寫好詳案。備課本應每學期更換，封面寫明學校、使用年級、班級、學科、任課教師姓名等項目。語文教師對所教課文要爛熟于心，要求學生背誦的先要自己背誦。10. 備課要以個人鉆研為主、集體備課為輔，有平行班的年級應建立備課小組、定期研究教材教法，商討、交流備課體會，協(xié)調教學進度和評估測試要求。11. 兼任的其他學科也要鉆研教材，認真?zhèn)湔n。

　　二、認真上課

　　1. 遵守課堂教學常規(guī)。⑴課前準備好需用的教具。⑵準時進教室，上課時不擅離課堂，不坐著上課，不做與本課無關的事，學生做作業(yè)時，應巡回指導。

　　⑶按時完成教學任務，不得拖堂。 ⑷課上不嘲諷、訓斥學生，不責令學生退出課堂，嚴禁體罰和變相體罰學生。 ⑸衣著整潔、舉止端莊，不得穿汗背心、拖鞋上課。

　　2. 積極采用啟發(fā)式和討論式教學方法，突出教學重點，分散教學難點，精講巧練，思路清晰，注重學習方法的指導和直觀手段的運用，課上讓學生有質疑問難、動手動口、當堂練習的時間，防止?jié)M堂灌。

　　3. 上課精神飽滿，教態(tài)親切自然，用普通話講課，語言精煉、準確、生動、易懂，實驗

　　示范操作，正確熟練，作圖正確，板書工整，字跡規(guī)范。4. 體育活動、實驗、勞動等課，要嚴密組織、加強指導、注意安全，早操、課間操時應與學生一起參加。

　　三、認真布置和批改作業(yè)

　　1. 作業(yè)的形式要多樣，可分口頭、書面、思考、實驗、操作、制作、測量、觀察、調查等，中高年級學生可以適當布置一些課外閱讀作業(yè)，力求能啟發(fā)學生思維、培養(yǎng)學生能力。

　　2. 作業(yè)的內容要精選，要符合教學要求和學生實際，重視系統(tǒng)訓練，體現(xiàn)梯度，做到題量適當，難易適度，并注意分層要求。嚴格按照上級規(guī)定，控制作業(yè)總量，減輕學生負擔。課堂作業(yè)必須當堂完成。

　　3. 作業(yè)的規(guī)格要統(tǒng)一，嚴格要求學生認真、按時、獨立完成作業(yè)，做到書寫工整、格式規(guī)范、步驟清楚、書面整潔。養(yǎng)成自我檢查、分析評價練習結果等良好學習習慣。

　　4. 批改作業(yè)要及時、認真、細致、不漏批錯批。當天的作業(yè)當天批改，作文必須在下次習作前批改結束。批改符號要統(tǒng)一 ( 見附件 ) 。各類作業(yè)批改一律用紅筆，改筆工整、字跡規(guī)范，批改后要在學生劃的記分格內打等第（一般為“優(yōu)秀、良好、及格、不及格”四個等級）。小學英語作業(yè)批改相應為“ a 、 b 、 c 、 d ”四等，并提倡寫“ good ”和“ excellent ”等鼓勵性評價語。作文批改要有總批和眉批，總批每次不少于 1/2 ，眉批做到每篇都有，批語要有針對性、指導性，字跡要工整。小作文的批改以疏通文字為主，提倡適當寫些眉批。5. 做好批改記錄并及時講評。對學生作業(yè)中出現(xiàn)的主要問題，要作好記錄，分析原因，及時講評和糾正。對好的作業(yè)要予以表揚，同時督促學生訂正錯誤，對無力訂正的學生應進行面批。

　　四、認真輔導

　　課外輔導是教學工作不可缺少的一環(huán)，是因材施教，提高教學質量的途徑之一，要求做到 :

　　1. 平時對學生提出的疑問要及時耐心地給予指導和幫助。

　　2. 注意關心和了解后進學生，摸清其家庭、社會環(huán)境、學習生活、身體、智力等情況，制訂輔導計劃，并做好輔導記載和成績跟蹤。。

　　3. 根據不同對象確定不同輔導內容，采取不同的輔導措施，以個別輔導為主，小組輔導為輔，對后進生要熱情關懷、重點輔導。對優(yōu)等生要加強培養(yǎng)，發(fā)展其特長，每天輔導時間不超過半小時。不得將個別學生 ( 特別是女學生 ) 帶到宿舍進行個別輔導。

　　4. 輔導能起到答疑解惑，各有所得的效果，使后進生的成績有明顯進步，使優(yōu)等生的愛好特長得到發(fā)展。

　　五、認真組織考核

　　1. 考前要認真指導學生復習，教給方法，使學生牢固掌握知識體系，以求全面深刻地理解、熟練靈活地運用。

　　2. 嚴格執(zhí)行關于考試的規(guī)定，除期終考試外，不得擅自增加考試次數(shù)，嚴格控制考試時間 ( 低年級不超過 60 分鐘，中年級不超過 90 分鐘，高年級不超過 120 分鐘 ) 。考查( 綜合性練習 ) 一般在單元 ( 章節(jié) ) 教學結束后進行，時間控制在 1 節(jié)課內。

　　3. 講究命題質量。命題要符合大綱、教材的要求和學生的實際，要有一定的深度和廣度，難易適度，做到知識、技能和智力方面兼顧，比例恰當，內容正確，語言明白，份量適當。題型體現(xiàn)方向，正確劃定評判標準。小學語文命題要按照我市小學語文考試改革的精神進行。

　　4. 嚴肅考試規(guī)則，杜絕作弊現(xiàn)象。批閱標準客觀、統(tǒng)一，層次分明，做到公正、公平、合理，及時做好成績統(tǒng)計。成績評定一律采用“等級制”，要防止出現(xiàn)“明等暗分”的現(xiàn)象。

　　5. 考后要進行分析講評，總結經驗教訓，及時彌補學生在雙基和智能方面的不足之處。同時應指導學生進行自我質量分析，找出各自的薄弱環(huán)節(jié)，明確努力的方向。

　　六、認真組織課外活動

學校教學工作總結8

　　“姹紫嫣紅枝頭放，百媚千嬌競風流。”XX至XX年學年的第二個學期工作即將結束，縱觀方正縣教育的形勢一片大好。對于會發(fā)中學來說，這一學期也是極不平凡的一學期。在這一學期里，我們依托縣局的正確領導，踏踏實實地落實學期初制定的工作計劃，實現(xiàn)了“提高質量，和諧發(fā)展”的目標。這一學期里，會發(fā)中學把多少個不可能變成了可能，把多少個不敢想變成了現(xiàn)實。永不停息的追求，百折不回的努力，開創(chuàng)了會發(fā)中學教育的新局面，譜寫了會發(fā)教育的新篇章。當我們品味果實的甘甜時，怎么會忘記汗水的苦澀、創(chuàng)業(yè)的艱辛。為在不斷的反思中提高發(fā)展，現(xiàn)把本學期工作總結如下：

　　一、端正辦學思想

　　會發(fā)中學一直堅持全面貫徹黨的教育方針，堅持“以人為本，為學生的可持續(xù)發(fā)展奠基，服務，創(chuàng)新”的辦學理念，形成了“求實創(chuàng)新”的校風，“循循善誘”的教風，“自主學習”的學風。樹立科學的人才觀、質量觀、教育觀和發(fā)展觀。全面執(zhí)行國家課程標準，開全、開齊各類課程，無增減學科、課時、趕超進度現(xiàn)象；落實國家、地方、學校三級課程，科學合理地安排課程表、作息時間表。積極推行課程改革，全面實施素質教育，同時，注重學校特色建設，形成了“文化建設促進德育先行，從嚴治教保質量提高”的辦學特色。本學期我校更注重學校的全面諧調發(fā)展，從不輕視哪項工作，也從不忽略哪項工作，力爭做到教育教學遵循“三個面向”思想的要求。

　　二、加強規(guī)范化管理

　　本學期初，我校在認真領會“方正縣教育管理工程”管理體系內涵的基礎上，及時調整了會發(fā)中學管理體系，制定了“會發(fā)中學教育管理工程實施方案”，堅定不移地認真實施具有方正縣特色的“教育管理工程”，進一步完善了各項量化考核細則，使之更切合會發(fā)中學的工作實際，更好地發(fā)揮了在實際工作中的導向性作用；量化考核結果周公布、月小結、學期總結，發(fā)揮了實效性，確保了學校工作的有序進行。量化考核結果的公正、準確、及時、有效，并作為評優(yōu)、晉級、獎懲的生要依據，具有強大的說服力，在一定程度上為使得量化管理深入人心起到了積極的推動作用。確保了學校教學工作的穩(wěn)定與發(fā)展。同時，我校還建立了完善的崗位職責和規(guī)章制度，依法治校，形成了我校獨具特色的管理模式。

　　三、德育工作上新高

　　我校全面貫徹落實中共中央、國務院《關于直一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》，形成了全員育人、全程育人的良好機制，我校的德育工作開展的內容廣泛、形式多樣。

　　1、環(huán)境布設上提升檔次，強化環(huán)境育人。

　　教學樓走廊墻壁有掛花；窗臺上有布飾花和宣傳牌；室外設有人文氣息很濃的安全宣傳牌；庭院燈上掛有宣傳牌；門外懸掛醒目的主題宣傳字幅。使學生在濃郁的文化氛圍中得到熏陶。

　　2、努力挖掘德育資源，注重實踐育人。

　　精心組織，有計劃地利用升旗儀式、開學式、休業(yè)式、畢業(yè)式、烈士陵園祭掃、重大節(jié)慶日的紀念活動、外輔導員專題講座、校園藝術節(jié)、助困募捐、社區(qū)活動等對學生進行了愛國主義、集體主義、民族團結、誠實守信等思想教育，弘揚社會主義主旋律，適時地進行了教育。

　　3、通過周評比，強化行為養(yǎng)成。

　　由政教主任、政教干事、值教師全天值周，深入抓好活動、間操、課間、自習、出勤、衛(wèi)生、宿舍、紀律文明禮貌等方面的檢查評比工作，表彰了先進，鞭策了后進，規(guī)范了學生的行為。

　　4、加強德育隊伍建設。

　　我校繼續(xù)執(zhí)行班主任周匯報制度和德育工作會議制度，并對班主任進行了全面量化考核，既引進了競爭機制，又促進了班主任之間的互相學習提高；同時注重共青團建設，使之成為最貼近學生的德育前沿；本學期的兩次家長會，使家長成為不可分割的德育環(huán)節(jié)。

　　5、加強校本研修建設

　　本學期，我校繼續(xù)加強校本研修工作的建設，進一步明確了組織分工，完善了機構建設，并建立了網絡平臺，給全體教師提供了另一個溝通交流的場所。并代表方正縣迎接哈爾濱教研院檢查，受到好評。

　　5、加強了校園文化建設。

　　通過多種載體、多側面、多角度的活動，如觀看愛國影片、讀書活動、校園廣播、陽光周刊、班級黑板報、班級的`“八有”“三角”布設、“十無”校園創(chuàng)建等，圍繞“奮發(fā)有為、追求卓越”的校園精神，在精神文化、物質文化、制度文化方面都取得了很大成果。

　　四、教學工作創(chuàng)佳績

　　在德育工作取得了豐碩成果的同時，我校教學工作也有了跨越式的發(fā)展，使會發(fā)中學真正崛于方正農村中學之林。

　　1、加強教學常規(guī)管理，優(yōu)化教學流程。

　　在教學中，大力推行“分層教學，分類輔導”，積極倡導新課程改革，注重基礎知識和基本技能的同時，關注學生學習過程與方法，關注情感態(tài)度與價值觀的養(yǎng)成，引導學生獨立思考、自主探究，充分發(fā)揮學生的自主性、能動性、創(chuàng)造性。優(yōu)化教學過程，向45分鐘課堂要質量。繼續(xù)實行了每天抽查課制度，并堅持教學反思活動，開展了教學大賽活動，記入教師教學工作考核檔案，起到了推動教學的作用

　　2、堅持崗位練兵，提高業(yè)務水平。

　　我校積極響應縣局號召，增強練兵目的性，針對課堂教學實用技能和新課程改革進行練兵，立足現(xiàn)代教學手段使用進行練兵，切實提高了教師的業(yè)務能力，為教師的專業(yè)發(fā)展提供了廣闊的空間。

　　3、緊抓教育科研，解決工作難題。

　　本學期我校立足學校實際工作中的難點和熱點問題，申報了《農村中學輟學率回升的研究》、《德育實效性的研究》兩項縣“十一五”規(guī)劃課題，以此為突破口，全面起動了我校的科研工作，校級科研課題也在籌備當中，教師科研投入空前高漲，學期末裝訂了教師論文集，促進了我校教育教學改革的發(fā)展，促使我校走上科研興教，科研興校的道路。

　　4、開發(fā)課程資源，注重學法指導。

　　充分開發(fā)校本課程，進行學法指導，提高學習效率；利用地方課程，進行安全、防毒、環(huán)保和心理健康教育；充分利用遠程教育資源，既對學生進行了信息技術教育，也為教學提供了先進的教育手段。

　　5、開展評教活動，建立新型師生關系。

　　本學期開展了兩次學生評教活動，分別采取問卷和座談的方式，了解學生對教師工作的評價，針對反映的共性問題，認真分析及時解決問題，改變了教師中長期存在的不良積習，建立了和諧的新型師生關系。

　　6、加強專用教室建設，服務于教育教學。

　　除了部分專用教室正在維修，微機室、實驗室、多媒體教室、檔案室、網管室等專

　　用教室的管理工作，趨于規(guī)范化，配備了專門管理人員，加強了軟件建設，并側重于專用教室實質作用的發(fā)揮，在教學上發(fā)揮了應有的作用。

　　7、加強體育衛(wèi)生藝術工作，注重全面發(fā)展。

　　認真落實《學校體育工作條例》和《學生體質健康標準》，堅持上大課間操，特別是加入了創(chuàng)編操和學生自由活動內容，使間操更有親和力；認真執(zhí)行《學校衛(wèi)生工作條例》，認真開展藝術教育，舉辦了第三屆校園藝術節(jié)，豐富了校園文化生活，保證了學生的全面發(fā)展，培養(yǎng)了學生審美能力。

　　8、開展學科競賽，注重特長培養(yǎng)。

　　本學期舉辦了豐富的學科知識競賽、征文活動，激發(fā)了學生學習興趣，展示了學生特長。我校多名學生在在省、市、國家級學科競賽中取得優(yōu)異成績。

　　9、牢抓“控輟保學”工作不動搖。

　　在加大補差力度轉化后進生，特別是解決厭學這個主觀因素的同時，還通過集中家訪、分散家訪、家長會多角度地從客觀上解決輟學問題，一學期來效果顯著。

　　10、強化畢業(yè)班管理，樹立良好形象。

　　以前一屆學生畢業(yè)了對于學校簡直是一場浩劫，桌椅打爛了，玻璃砸碎了，班級一片狼藉。這一屆我們加強了思想教育和常規(guī)管理，無論是鞏固率，還是學生的文明程度、學習成績都較之前幾屆有了質的變化，教師、社會交中稱贊。今年升入一中人數(shù)也創(chuàng)歷史新高，實現(xiàn)了突破性發(fā)展。

　　五、加大改善學校環(huán)境力度

　　本著“服務教育教學、發(fā)揮環(huán)境育人作用”的原則，我校的環(huán)境建設和辦學條件在兩年里有了很大成效。本學期我校利用現(xiàn)有的光盤播放室、微機室、多媒體教室等信息技術設備。在教學中，充分發(fā)揮期作用。讓各專用教室、實驗室，教學中也得到了充分的運用，新建的宿舍樓后，為我校的寄宿制辦學提供物質保障，安裝了庭院路燈、新植了各種綠化樹和草坪鮮花，實現(xiàn)了校園的綠化、香化、美化、凈化、亮化，鋪設了彩磚籃球場，安裝了各種體育器材，滿足了體育教學需求。醒目的標語、宣傳欄彰顯了學校的辦學理念，形成了濃郁的文化氛圍。我校實現(xiàn)了山水園林化生態(tài)校園建設提檔升級的目標。

　　六、安全工作常抓不懈

　　我校一貫高度重視安全工作。組織健全，責任到人，實行三級值班制度。多次開展以“安全教育”為主題的講座，對學生進行全面的安全知識教育，培養(yǎng)學生的安全意識、自我保護意識。安全防護設施齊備，建立各種安全應急預案，實際操作演練，確保了我校無安全事故發(fā)生。今年6月，市縣老領導來我校進行安全檢查時，對我校的安全工作表示非常滿意。

　　七、黨務工作緊抓不放

　　弘揚主旋律，以黨風促校風是我校黨務工作的原則。充分發(fā)揮黨員的帶頭模范作用，帶動廣大教師發(fā)揚奉獻精神，義務參加校勞動、義務為學生輔導，我校通過《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》的學習，以豐富的活動提升了黨員的政治素質；促進了校內的黨風廉正建設。

　　八、重視師德工作，弘揚奉獻精神

　　堅持不懈地進行了師德建設，利用政治學習加強思想教育，強化了精品意識，責任意識，樹立奉獻精神，并通過平時表現(xiàn)對教師進行師德考核，引導教師愛崗敬業(yè)，領導班子成員身體力行，充分發(fā)揮示范作用、榜樣作用，急、難、險、重任務沖在前，樹立良好的形象。

　　九、開源節(jié)支，勤儉辦校

　　我校的辦學條件差，經濟實力薄弱，想近一切辦法節(jié)約資金，添置教學設備，綠化校園，開展教學活動我們把開支壓縮到最低限，在這樣的條件下，我們創(chuàng)建了我縣農村一流的辦學環(huán)境。

　　十、存在的不足

　　1、教師思想有待進一步轉變提高。

　　2、缺乏廣泛的資金支持。

　　3、管理上仍需研究，找到實用與規(guī)范的契合點。

　　4、基礎設施還很差，與省市一類校有很大距離。

　　十一、下年工作初步打算

　　1、進一步深入落實“方正縣教育管理管理工程”，促進學校特色建設。

　　2、認真抓好督導自評工作，加快邁進市一類校步伐。

　　3、加強管理的科學化、規(guī)范化建設，確保教育教學質量穩(wěn)步提升。

　　4、牢牢抓住控輟保學和安全工作，維護學校的穩(wěn)定和發(fā)展。

　　5、進一步加強學校建設，接近與省市一類校的差距。

　　會發(fā)中學

　　XX年年7月10日

學校教學工作總結9

　　本學期學校繼續(xù)秉承“以生為本”的教學理念，以“教學常規(guī)、教師培訓、課程建設、課堂研究”四個方面的工作為基本點，加強教學常規(guī)管理，認真落實課程計劃，抓好課堂教學常規(guī)和教師培訓。依照預定計劃圓滿地完成了本學期的教學工作任務，現(xiàn)將本學期教學工作總結如下：

　　一、教科研管理亮點

　　1.教研形成常態(tài)

　　每周一的集體備課，聯(lián)系領導參與進去與老師們共同研究、探討，老師們都要有獨立備課的一案，在獨立思考的基礎上進行集體研討，主備人做課標、教材、學情分析，做教學目標、教學重難點、教學方法的說明，并說明突破重難點的辦法，主備人簡要說明確定的教學方法，教學方法要突出學生的自主、合作、探究，其他參與備課者共同研討。

　　年級組的主題教研活動，能圍繞組內選定的小課題進行研究，與集體備課結合起來進行，如三年級和五年級聚焦“學本課堂”，探討小組合作，形成了策略；一年級組和四年級組研究“閱讀”，英語組研究“對話教學”，電教科學組針對課堂常規(guī)做了研究，形成了自己的策略，各組側重點不同，但都針對實際工作中存在的問題或組內擅長的方面進行研究。

　　2.聚焦課堂教學

　　學校開展多種形式的課堂練兵活動，在課堂實踐中研究，在課堂實踐中反思，組織各類公開課約80節(jié)左右，教科室先后組織開展了“骨干教師示范課”，“青年教師示范課”，“一課兩講數(shù)學研究課”、“新教師摸底課”、“徒弟比賽課”“集體備課賽課”“主題研究課”“行政調研課”。

　　行政調研課，是以校長帶領其他行政領導深入課堂前沿觀課議課。通過看課堂、尋找課堂教學的優(yōu)點與創(chuàng)新、問題與不足，從而促進教師的教育觀念、教學行為轉變，實現(xiàn)行政對課堂教學的領導。每周五為調研日，行政領導走進課堂，作出診斷，給予指導，以此督促教師從自身行動起來，轉變思想，切實讓學生成為課堂的主人。

　　為了加快課改的步伐，少走彎路。邀請曹龍主任給全體語文老師進行培訓，解決“教什么”的問題，邀請教研中心劉勇老師給數(shù)學老師進行指導。邀請龔雄飛院長三次到校現(xiàn)場指導并做系列報告，解決“怎么教”的問題，指導后立刻針對存在的問題進行整改，組織教師進行集中研討，就目前工作中的問題下一步如何改進展開討論，并跟進指導。通過“行政調研課”、“團隊賽課”“預約課”等形式推進學本課堂建設。

　　為更好地推進我校的“學本教育”，我們改變了原有的傳統(tǒng)評價方式，分學科設計了五小“學本教育”課堂教學評價表”，總體從教學過程、教學效果兩大項目展開，明確評價指標，從前置學習、目標導向、自主學習、小組交流、合作探究、拓展延伸、知識能力、過程方法、情感態(tài)度九大方面入手評價（詳見評價表）。

　　3.大力推進閱讀

　　從語、數(shù)、英三大學科全面推進大閱讀活動。上學期結合四年級的特色教研“行走在閱讀的路上之推進大閱讀”活動，開展了與手拉手學校沙爾利格小學的同頻共研“整書導讀課、推進課、匯報課”的活動，研究中明確了三種課型的基本上法。同時為了全面推進大閱讀，后期又開展了低年級的繪本課研討活動，并以組征集語、數(shù)、英三科繪本，以組備課，有序推進課堂，延伸課外。本學期開學，語數(shù)英三科分別上了繪本研究課，推進低段繪本閱讀，中高段語文老師上了整本書共讀研究課。

　　開展了為期三個月的“讀書節(jié)”活動，組織經典誦讀比賽、校園劇比賽，評選讀書小明星等活動，德育處組織了跳蚤書市推進閱讀。

　　學校要求每個孩子每天至少閱讀半小時，各班定期開展豐富多彩的課外閱讀成果展示、交流活動（如故事會、朗誦會、手抄報展評、課外閱讀競賽、利用課前兩到三分鐘讓學生展示自己的讀書成果、評比“讀書達人”、設置讀書記錄單、家長會上進行“書香家庭”、“讀書小明星”的頒獎等活動）。

　　教師專業(yè)閱讀有序進行，每個學期共讀一本教育類書籍，假期自讀一本書籍，每月組織一次讀書沙龍活動，校領導全程參與，每次閱讀留30分鐘現(xiàn)場讀書時間，10—20分鐘交流時間，上學期共讀《做一個學生喜歡的老師》，本學期共讀《致教師》。

　　本學期，教科室根據課表對晨誦課、繪本課、閱讀課進行不定期督查，做到專課專用。

　　二、教師管理亮點

　　1.大面積培訓

　　本學期加大培訓力度，外出培訓除了“國培”的各項培訓外，學校組織李承勇等四位教師到深圳進行關于“閱讀”的培訓，組織XX參加“千課萬人”培訓，組織音樂老師XX參加“千課萬人”培訓，體育老師XX培訓。3月17日--18日全體語文老師參加了“名教師進課堂”兩天的培訓，4月15日、6月3日全體教師參加學本課堂培訓，康巴什、包頭等地組織的活動，采取自愿報名的方式參加，每次總有年輕老師報名參加。

　　選送教師參加外出學習培訓，回校后進行二次培訓，采用講座、經驗交流、上匯報課等形式，實現(xiàn)了一人學習，多人受益的效應。

　　2.專家跟蹤式培訓

　　學校定期邀請XX院長進行系列培訓，系列培訓的好處是可以深入、透徹地學習一類理念或思想，不是零敲碎打，便于老師接納與操作，有研究的高度與深度，利于培養(yǎng)老師系統(tǒng)的思維，便于對課堂進行深耕。通過跟蹤式培訓，能看到老師們的觀念在慢慢轉變。

　　3.專題培訓

　　⑴專業(yè)閱讀

　　每月一次全體教師讀書沙龍活動，校領導全程參與。每次閱讀留30分鐘現(xiàn)場讀書時間，10—20分鐘交流時間，本學期共讀《致教師》。

　　⑵專業(yè)寫作

　　每學期都有教師都要進行專業(yè)寫作，寫讀后感、隨筆、教育故事和案例，上學期形成了《書的味道》讀后感集。本學期上傳圍繞課題開展工作的案例或教育故事一篇，再圍繞課題上傳一篇高質量論文，要求每篇字數(shù)不少于1000字。

　　⑶書法練習

　　三年以下年輕教師每天練習寫粉筆字，并上傳微信群，由趙永和老師進行點評，開展師生書法比賽。

　　⑷師德師風

　　每學期開學初，校長對全體教師進行專門的師德師風培訓，學期中邀請XX團長對教師進行師德師風培訓。

　　4.骨干教師、青年教師與新教師培訓

　　骨干教師通過講示范課、做講座的形式促進其專業(yè)能力不斷提升，同時每位骨干教師帶一名徒弟，開學初進行隆重的師徒結對儀式，互贈禮物，規(guī)定每學期至少指導徒弟三節(jié)課，并且讓徒弟聽師傅三節(jié)課進行學習。骨干教師不僅帶校內年輕教師，同時帶一位實習教師，全力指導實習教師的成長。

　　青年教師通過風采展示課、各類賽課等活動提升自身水平，團隊賽課的'中堅力量就是青年教師。

　　新教師通過預約課、徒弟比賽課、跟蹤指導課等課堂實踐去實現(xiàn)其專業(yè)成長，促進其自身發(fā)展。每位新教師都有骨干教師引領，結成對子，幫助其快速成長。

　　三、反思不足

　　1.教研組課題研究隨意改動的現(xiàn)象嚴重，缺乏年度整體性規(guī)化，教師的個人課題研究需要引領與指導，加強與實際教育教學工作的結合度。

　　2.校本課程的內容有待豐富，師資水平有待提升，特別是青年教師。

　　3.學生活動形式單一，不夠新穎。

　　4.常規(guī)檢查力度不夠，檢查目標不夠明確，導致低年級作業(yè)設計不是很合理，缺乏方法的指導。

　　五、努力方向

　　1.確立以課題研究為龍頭，推動校本教研活動的策略。引導教師從事研究，年級組選定子課題，采取個人鉆研、組內研討的形式去做課題研究，把教學、教研融為一體。鼓勵教師將研究成果以論文的形式在雜志上發(fā)表，調動教師積極參與的熱情。并將課題研究納入考核。

　　2.落實好國家課程的基礎上，豐富校本課程的內容，借助社會資源和家長資源，為學生提供更好的服務。規(guī)范班本課程的管理，學期初要有計劃和進度安排，學期末要有展示或考評。進一步推進經典誦讀課程建設，豐富晨誦內容，形成小課程。

　　3.開展豐富多彩的學生文化活動，與德育處活動相整合，充分發(fā)揮學科優(yōu)勢，展現(xiàn)學科特點，力求活動精致新穎，學生喜歡。

　　4、努力監(jiān)管和落實好各學科各年段的作業(yè)量控制問題。引領優(yōu)化分層設計作業(yè)，努力在減負的同時做到高效。

學校教學工作總結10

　　當職高校長，我深知肩上的責任重大，日日殫精竭慮思謀學校發(fā)展大事。從事校長工作幾年的工作業(yè)績概括為：以“經營學校”為主題，提升了學校適應市場的能力；以“有效”為目的，提升了學校教育內涵發(fā)展品質；以“和諧”為目標，提升了學校教育的社會形象。下面，我從三個方面總結匯報所做的主要工作。

　　一、從管理學校轉變?yōu)榻洜I學校，提高了學校適應市場的能力

　　任校長以來，在各級領導的關心和支持下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入學習”十七大精神”、學習實踐科學發(fā)展觀，新的職業(yè)教育形式是：過去向政府靠要變?yōu)橄蚴袌隹恳酝B(yǎng)教變?yōu)橐越甜B(yǎng)教。面對職業(yè)教育被推向市場的殘酷現(xiàn)實，我變革了學校管理思想，實現(xiàn)了從管理學校到經營學校的理念轉變及從行政校長到學校經理角色轉換，強化辦學成本意識，以教育教學的經濟效益與社會效益為目標，按照市場的要求不斷改變辦學思路，使學校教育事業(yè)的科學發(fā)展與優(yōu)質發(fā)展有了新的突破，緊緊依靠全體教職工，積極進取、努力開拓、奮發(fā)拼搏、艱苦創(chuàng)業(yè)，學校的各項工作上了一個新臺階。帶領全體同仁在把學校打造成內涵發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展、能更好適應市場的職業(yè)中學的道路上邁出了一大步。

　　1、重視教師的素質能力培養(yǎng)，建成了一支學習型的教師隊伍。

　　教師是人才培養(yǎng)方案的具體執(zhí)行者，是教學的主體，是實現(xiàn)學校辦學效益的最積極的因素。我采取了以下幾個措施來提

　　高教師的能力素質：一是更新教師的教育觀念，學校先后派了300人次到上海、北京、深圳等地培訓，學習先進教育理念，學習交流教改經驗。二是每位教師能實現(xiàn)用多媒體手段上課。三是雙師型教師的培訓，100名教職工中，50多名具有雙師型教師資格。四是強化崗位聘任，并不斷完善對作出成績的教師的獎勵辦法，調動教師工作的積極性，激發(fā)教師的潛能。五是鼓勵老師在職攻讀學歷，鼓勵他們參加各種各樣的競賽、參加從業(yè)資格證書考試，現(xiàn)已有40多人獲得建造師、會計師等職業(yè)資格證書，對獲得國家統(tǒng)考的資格證書人實行獎勵。六是派教師去工廠進行專業(yè)實踐，提高他們動手能力。七是教務處督導跟蹤聽課、研討交流等方式，促進教師不斷提高課堂教學質量。八是鼓勵教師積極參與各級教育機構主辦的教師評選活動，彭澤軍教師在XX年參加了中等職業(yè)學校省級“教壇新星”的評比，被評為“教壇新星”，趙孔輝老師獲全國勞動模范殊榮。

　　2、努力改善辦學條件，增強了學校辦學實力。

　　充足先進的設備是提高辦學效益的物的因素，是辦學競爭的“硬通貨”，是“教學力”的保障因素。我向上爭取資金建了培訓樓和教師辦公樓，順利地完成了校安工程的建設，改善了教學和辦公條件。根據根市場要求，及時進行了專業(yè)改造并建成了汽車維修與實訓室3個、電焊操作室5個、建筑實訓基地3個、電子電器維修室4個、物流模擬室5個、數(shù)控機床使用車間5個、農業(yè)觀光實習實訓室3個，理化實驗室的配置了價值200萬元的先進設備。

　　3、教育信息化建設有了新提升。

　　充分發(fā)揮學校信息技術特色優(yōu)勢，利用現(xiàn)代遠程教育資源，深化課堂教學改革，加強信息技術與學科教學的整合。完善校園網絡的“建、配、管、用”工作。信息化化建設成績統(tǒng)計如下：開展教師信息技術培訓：5次/年；下載整理教學資源：1000G/年；開展教師“信息技術與學科整合”優(yōu)質資源應用課件評比活動，學生電腦制作大賽，收集報送教育專網資源：30G/年；上傳校園網師生作品：290件/年；輔助教師上多媒體課：1532節(jié)/年。經過這幾年的努力，教師現(xiàn)代教育技術應用水平不斷嫻熟，學校信息化程度不斷提高。

　　4、促進校企聯(lián)合辦學，加強專業(yè)建設，樹立專業(yè)品牌

　　我積極與縣內企業(yè)聯(lián)系，讓他們參與職業(yè)教育，加強學校和企業(yè)合作，發(fā)揮學校專業(yè)建設上的設備和理論優(yōu)勢，借助企業(yè)生產和技術優(yōu)勢，在優(yōu)勢互補的基礎上，實現(xiàn)校企合作辦學、校企合作辦專業(yè)、校企合作生產，校企共建，雙贏，進一步提升了專業(yè)的社會影響力，提升專業(yè)建設水平。30多家企業(yè)和學校建立了合作生產關系，企業(yè)直接將生產任務下放到學校，并派專業(yè)技師到學校指導教師學生熟悉設備、參與生產實踐，同時學校的先進設備和教師扎實的理論功底幫助企業(yè)解決一個又一個工藝上的難題。

　　我縣最大服裝廠與學校達成聯(lián)合辦學的協(xié)議，學生直接可到企業(yè)車間頂崗實習，達到企業(yè)對人才的'需求。

　　校企合作的實現(xiàn)，促進了師生實際操作技能的提高，達到把企業(yè)車間復制到學校的目的。既大大提高了學生頂崗實習機會，又為學校贏得了良好的聲譽和效益。

　　5、充分發(fā)揮實訓基地作用，積極開展社會培訓工作，服務新農村建設

　　為充分發(fā)揮職業(yè)學校的社會服務職能，促進社會經濟發(fā)展，促進新農村建設，學校積極與縣工會、農委、勞動局、陽光辦、扶貧辦等部門聯(lián)系，獲取培訓需求，采取免費培訓的方式為農村勞動力轉移人員、城鎮(zhèn)下崗再就業(yè)人員、退役軍人提供職業(yè)

　　技術培訓。近年來我校實訓基地共承擔各級各類培訓任務10000余人次。近期剛在開順白祿橋村圓滿完成1000名農民工的“雨露”培訓任務。

　　6、加大教學改革力度，提高“教育產品”的質量

　　(1)專業(yè)課教學推進“實踐－理論－實踐”的課堂教學改革，與普教化課堂教學模式相比，從生產實踐中發(fā)現(xiàn)問題-探尋解決問題的辦法-到實踐中去驗證的符合職教技術操作特色的專業(yè)教學模式培養(yǎng)了學生的動手能力。近幾年學校畢業(yè)學生，職業(yè)技術或職業(yè)資格證書獲取率100％。會計、數(shù)控機床、計算機三個專業(yè)學生多次參加職業(yè)技能競賽，獲得省級一等獎多人，彭澤軍老師班的吳海燕同學代表省參加“訊飛杯”計算機動畫制作獲全國三等獎。

學校教學工作總結11

　　作為任課教師，一方面要深入研究課程標準，在教學中，將課程標準和教材對照研究;另一方面要研究學生，哪些學生是重點關注對象，如何

　　一、以教學為中心，全面推進素質教育

　　本學期，我校通過扎實的課堂教學，全面調動廣大師生積極性，推進素質教育，切實減輕學生過重的課業(yè)負擔。繼續(xù)完善和加強教學常規(guī)的管理和資料的搜集整理工作，積極組織教學教研活動，提高教師特別是青年教師的業(yè)務水平和素質，根據新教育實驗的要求，深入開展改革課堂教學結構模式的實踐活動，努力使教育質量上新臺階。

　　(一)加強教學常規(guī)管理，健全落實各項制度和工作。

　　1、堅持“今天我開課”制度：保證每天有一位老師向全校老師進行公開教學。上課前，教研組長會同教研組的全體老師，對教學內容進行深入研究，反復討論教法、學法。并要求上課老師認真?zhèn)湔n，寫好教案，上課時，組織教研組的老師進行聽課，課后認真評課。

　　2、“教學六認真”檢查制度：本學期每月組織班子成員和教研組長對所有任課教師進行六認真檢查活動，全體老師基本達到要求，能按“六認真要求”做好本職工作。總評達良好以上。

　　3、隨堂聽課制度：各行政領導，能堅持下班級隨堂聽課，這學期的語、數(shù)、英、體等科教師的課基本都聽到了。聽課后及時進行評課。由于廣大教師的重視，有相當一部分老師的課評為良好或以上。通過深入課堂聽課，促進了老師對教材理解、把握能力和課堂教學技能的提高。

　　4、教學與科研結合，搞好“新教育”實驗。我校是“新教育”實驗學校，承擔了“構筑理想課堂”的課題研究，按照理想課堂的“六度”要求，要求老師在課堂教學中，滲透新教育思想，緊緊圍繞“理想課堂”和“有效教學”的課題研究開展教學工作，做到“你中有我，我中有你”，“科研為先導，教研為基礎”的聯(lián)手攻關特色，引導老師把課題研究與教學實踐相結合，增強了科研意識，從小處著手，使課題研究落實到實處。

　　5、重視教育科研工作，突出“新教育”。隨著淀山湖鎮(zhèn)教育事業(yè)的發(fā)展，學校課程改革的不斷推進，教科研工作面臨更大的挑戰(zhàn)和更好的發(fā)展機遇。這學期，在教科研工作方面，我們主要做了以下工作：

　　(1)課題研究：A、做好做實省“十一五”立項課題的實施工作。B、做好新教育實驗的實驗和成果總結工作，將實驗與學校的“十一五”立項課題的研究結合起來，優(yōu)勢互補，共同發(fā)展。

　　(2)科研工作與隊伍建設。多途徑、多方法開展教育科研活動，教科室、教導處聯(lián)合行動，要求教師課堂教學中應體現(xiàn)新教育實驗課題“構筑理想課堂”、“有效教學”并不斷總結，形成書面材料。

　　(3)“新教育”實驗為淀山湖中心小學校的教育注入了新活力。作為新教育的實驗學校，在本學期初，制訂了本校新教育實驗的工作要點：以昆山市新教育實驗區(qū)20xx年上半年工作要點為指導，以推進素質教育、深化課程改革、促進內涵發(fā)展為主旨，以條線分工實施、專題研究各個突破為策略，扎實做好四大重點工作：以“提升課堂教學效益”活動為載體構建理想課堂;以“圖書漂流”為載體全面推進書香校園建設;以“昆山市教師發(fā)展論壇”為載體有效推動教師專業(yè)發(fā)展;以“每月一事”活動課程為載體推動校園文化建設。

　　(4)在教師進行教育科學研究和新教育實驗的同時，要求教師及時總結經驗，形成書面材料，在“教育在線”網站的昆山淀山湖中心小學校新教育實驗專題帖上發(fā)表。本學期共計有36帖。教科室?guī)椭蛏霞壪嚓P單位推薦，使之能在各類教育刊物上發(fā)表或參與評比，本學期共有5教師的論文在昆山市級以上發(fā)刊物上獲得發(fā)表，其中國家級2篇，蘇州市級1篇。有17位教師的論文在昆山市級以上的評比中獲獎。

　　6、加強特色教學，做到以點帶面。繼續(xù)加強以英語和信息技術教學為主要內容的特色教育，在低年級的英語教學中，大家認真探討英語課堂教學的新思路、新方法，特別是在英語情境教學和創(chuàng)設英語環(huán)境的課題上加強了研究，在市教技室組織的“小學生英語口語”比賽中獲二等獎，在第2屆全國英語人才選拔(英語小學B組)獲江蘇賽區(qū)最佳組織獎。

　　7、讓學生積極參與上級組織的各級各類比賽，增加學生鍛煉的機會，讓學生找到展示自己才智的場所，培養(yǎng)學生的創(chuàng)造能力。本學期中，全校學生共參加了7個項目的競賽，獲獎人次達30人。

　　(二)加強學習，貫徹落實減負精神。

　　結合當前的教育形勢，學期初就組織了全體老師學習《昆山市義務教育階段學校教育教學管理八項規(guī)定》，結合學校實際，制定了減負措施，通過家長會等向家長、社會宣傳減負精神、措施，把減負工作落到實處。根據減負的精神，教導處嚴格執(zhí)行上級教育行政部門對各年級的課程設置要求，重新編制全校各年級、各位老師的課程表，精心組織和安排，成立了十多個課外興趣活動小組，并配備好輔導老師。保證了3：30分以后，學生能進行正常的課外活動，減輕了學生的學業(yè)負擔，活躍了學生的身心。學校的減負工作受到了區(qū)督導室評估組的肯定和好評。

　　二、重視體育工作，促進學生身體素質發(fā)展

　　(一)加強了體育教學改革，有效地提高了教學質量。

　　1、體育教學中發(fā)揮學生主體作用，教會他們掌握運動技能和鍛煉身體的方法，發(fā)展他們的'能力，是體育教學改革的重要內容之一，也是提高體育教學質量的保證。上體育課最大的特點在戶外進行，學生易受外界因素的影響，會不由自主地分散注意力，如果教師的教學能力和課堂管理能力不強，那么可能會導致個別學生紀律松散，一發(fā)而難以收拾。所以，本學期著重加強了體育活動紀律教育，讓學生明確遵守學習紀律是上好體育課，提高學習質量的重要條件。要求教師多關心學生，以鼓勵上進、正確引導為主嚴格要求為輔的管理方法，加強對自律性弱的學生進行多次思想教育，以談話了解、比較促進等教育手段加以糾正。并要求教師加強堂上藝術教學的能力，以多元化的教學手段吸引學生的學習注意力。由于采取了適當?shù)拇胧蟛糠职嗉墝W習情況有較大的改觀，從整體上改善了課堂內在的學習環(huán)境，保證了學習時間。還通過各項活動競賽以“爭上游比高低”的方法發(fā)揮學生學習鍛煉的積極性，號召學生“鍛煉身體、人人參與”以“自主鍛煉、建立強身體育”為目標等活動的影響下，大部分學生都能自覺地利用課余時間參加有益的體育活動，為大面積提高教學質量打下基礎，使本學期各年級體育成績有普遍的提高。

　　3、本學期體育組的教師都能夠積極做好本職工作，體現(xiàn)出關心愛護學生，教態(tài)和藹。能遵紀守法，遵循教學原則，對學生能以身作則，正面引導，沒有出現(xiàn)體罰和變相體罰的現(xiàn)象。教學中對學生關懷備致，做到學習安全，沒有出現(xiàn)過重大傷害事故。

　　4、在學期初，體育組通過學習體育工作條例，鉆研體育教學大綱，明確本學期體育工作分工，制定了學期工作計劃以及各年級教學計劃和教學進度表。還根據場地設施，分配好上課場地，確定了“兩操”輪值制度和體育器材使用制度，經常組織教師進行集體備課，定期檢查教案，督促教學進度。

　　(二)開展群體活動，豐富了學生課余體育活動，使廣大兒童身心得到健康發(fā)展。

　　學校的群眾性體育活動是體育教育教學工作的一個重要部分。提高群眾性體育活動工作的質量，對加強體育教學，增強學生體質，培養(yǎng)學生活動的興趣以及對推動全民健身活動有著重大意義。因此本學期體育組開展了大量群體活動：

　　1、組織了全校性各種類型群體活動。

　　首先，繼上年度工作，本學期初第一星期就開展了課間操和眼保健操。體育組的教師輪值指導學生做操，有時還親自領操，指導學生做操動作，做好兩操的評分工作，利用休息時間劃好出操路線和站位點，使各班和站位比去年更整齊。老師還專門組織體育骨干進行了課間操動作的培訓，培養(yǎng)了一批領操員，為各班開展課間操練習提供了先決條件。

　　其次，加強專項和傳統(tǒng)項目的訓練，學校級組織的田徑運行隊和小女籃隊，保證每天早晚兩次的訓練時間。并利用活動課時間要求全校各班全員參與走出課堂，走向操場。通過以上活動，大大豐富了學生鍛煉活動內容，加深了學生對學校體育教學的認識，培養(yǎng)了學生自己參與活動的興趣。

　　1、加強學校小女籃的訓練，在7月份參加市教育局組織的比賽。

　　2、組建了學校輪滑運動隊，申請?zhí)K州市輪滑運動示范學校，7月7日將去蘇州領獎。

　　3、組織舉辦了淀山湖中心校小學生春季田徑運動會。五月份下旬，在校領導的支持下，教導處、體育組組織和舉行了淀山湖中心小學校春季xx運動會，進行了十二個組別，16個項目的比賽，共有學生300多名學生參加了名次角逐。

　　4、組織學校小學生田徑隊，參加昆山市小學生田徑運動會，排名第二十七名。

　　5、暑期組織學生參加市局組織的小學生游泳訓練，并準備組隊參加市局組織的游泳比賽。

　　6、本學期，我們還嘗試性地組織了一次教職工趣味運動會，廣大教職踴躍參與，運動會獲得了極大的成功。以后，我們要在這一次運動會的基礎上，取長補短，再增設一些運動項目，完善比賽規(guī)則，把這項運動堅持下去，爭取每年或半年開一次，活躍教職工的身心，增強教職工的體質。

　　通過進行一些體育競賽活動，讓學生自主鍛煉的熱潮推向高峰　，廣大學生被競賽的來臨吸引，每天積極練習，爭取為班級爭得榮譽而努力。

　　三、落實學校健康教育工作，促進學生身體健康發(fā)展

　　學校衛(wèi)生的好與壞，直接影響到學生的身心健康與學習效率，我校衛(wèi)生工作圍繞學校總目標而努力，學校健康教育水平不斷提高，

　　(一)健全學校衛(wèi)生管理機構

　　學校對衛(wèi)生工作實行分級管理制度，第一層次為領導小組，負責傳達上級指示和管理第二層次實行指示工作;第二層次是管理小組，負責管理第三層次落實指示的工作;第三層次是監(jiān)督小組，負責監(jiān)督各班的衛(wèi)生工作。各層次管理嚴格，實行一層管理一層，若某一層次管理無落實工作，將會受到處分。其次，三個層次是互相聯(lián)系，各個層次都是不可缺少。

　　(二)努力搞好學校的環(huán)境衛(wèi)生

　　搞好學生環(huán)境衛(wèi)生是每個學生的職責，通過教師與學生的努力，學校的環(huán)境衛(wèi)生較好。我校搞好環(huán)境衛(wèi)生要求：要搞好環(huán)境衛(wèi)生，首先要從作好自己個人衛(wèi)生做起。一個學生連個人衛(wèi)生沒作好，如：亂吐痰，亂丟垃圾，試問學校的環(huán)境衛(wèi)生又怎樣搞好，其次，由于學校樹木多，自然落葉多，若不嚴格管理，試問學校能保持整潔嗎?

　　這個學期，我們針對以上問題作出解決措施：

　　1、對新入學的一年級學生實行個人衛(wèi)生與口腔衛(wèi)生健康教育活動，以便提高其個人衛(wèi)生水平，對二年至六年學生實行課室與墻報宣傳教育，對此我們還實行每逢星期五對各班進行個人衛(wèi)生檢查。

　　2、對學校樹木多問題與教室，專用室清潔，我們安排專人進行清潔工作。落實責任制，要求清潔員按工作要求，及時清理，始終保持面路整潔。

　　(三)抓好健康教育課及專題健康教育活動

　　校醫(yī)負責三年至六年級的《衛(wèi)生與健康》，學生是教學活動的主體，是學習的主人，教師激發(fā)學生的興趣，利用學生對新鮮事物感到興趣的心理，采取生動、有趣的教學方法來上課。今學期健康成績合格率達100%，優(yōu)秀率達92%以上。除了抓好健康教育課外，我們還開展了生動，有趣的專題健康教育活動，活動內容是：昆山靜明眼鏡有限公司來為學生作保持視力和用眼衛(wèi)生的專題講座，并為學生免費檢查視力。

　　(四)抓好校醫(yī)和衛(wèi)生室工作

　　1、校醫(yī)及時處理好學生一般外傷與常見疾病，嚴重外傷做好現(xiàn)場簡單處理后立即送至醫(yī)院治療。發(fā)現(xiàn)傳染病做好記錄，若較多學生患上同一種傳染病，要立即做好預防措施。對衛(wèi)生室要求每日消毒一次，外科器械，敷料每周消毒一次，無論衛(wèi)生室內或外理傷口時都要注意無菌觀念。

　　2、做好計劃免疫預防接種工作。

　　預防接種是指通過接種減毒疫苗，使學生產生對相應疾病的抵抗力，接種的對象是兒童。今學期我們按照上級指示，并與醫(yī)院防保科取得聯(lián)系，努力做好預防接種工作。

　　四、加強信息技術教育工作，充分利用現(xiàn)代教學媒體，努力提高課堂教學效益。

　　(一)按上級要求，三到六年級每班每周開設一節(jié)信息技術課，并有專任教師任教，計算機教育是本校的特色教育，因此，除了正常開設信息技術課外，我校還組織了部分五年級學生參加蘇州市雙考辦組織的《計算機應用能力考核(初級)》的培訓工作，有149名參加考試，及格率100%。本學期還組織了三名六年級學生參加市教研室組織的小學生打字比賽，三名學生全部獲得三等獎。

　　(二)充分利用現(xiàn)有的信息技術教育資源，整合課程教學。要求教師學會現(xiàn)代信息技術教育與課程整合，并應用到實際工作中去。我校承擔市教技室主辦的全市“小學現(xiàn)代信息技術教育與課程整合”課的會教組織工作，并派陳英老師參加會教，榮獲二等獎。同時組織教師聽課，給教師提供一次難得學習機會。

　　(三)除了要求教師平時上課盡量使用現(xiàn)代教育媒體外，不管是校內還是校外的公開課，如《今天我開課》、雙休日教科研活動、各類會教課等一定要整合信息技術，制作課件，充分發(fā)揮現(xiàn)代教育媒體的作用，激發(fā)學生的學習興趣，提高課堂教學效益。

　　(四)加強圖書室管理工作，管好用好圖書，充分發(fā)揮圖書的效益。

　　這個學期，結合新教育和少先隊大隊部開展的“圖書漂流”和創(chuàng)建“書香校園”活動，努力搞好學生圖書的借出工作，增加流通量，讓圖書發(fā)揮出最大的效益。努力做好圖書的更新工作，增加藏書量，本學期新添圖書4730冊，并新增了二間藏書室，新購一批鋼質書架。為了加強圖書的現(xiàn)代化管理，本學期末，新購了一套圖書計算機管理系統(tǒng)，并完成所有圖書計算機編目，實現(xiàn)了圖書管理的計算機自動化。

　　五、抓好學校后勤工作，改善辦學條件

　　今學期根據學校的實際情況實行了少花錢多辦事的原則，辦了應該辦的事情。為教育教學工作保證了供給。

　　1、爭取政府支持，加大投入力度，完成中心幼兒園的二期工程中的室內裝修、可視監(jiān)控、園內廣播音響系統(tǒng)、園內計算機網絡、地面硬化、綠化、管線輔設、大門改造等工作。5所村幼兒園的改建工作也正在順利進行。

　　2、根據創(chuàng)建“蘇州市現(xiàn)代化小學”的需要，向鎮(zhèn)政府申請資金，用于增添現(xiàn)代教育設備和場館改造。本學期完成了科學實驗室、圖書室的改建工作，添置了一套舞臺音響設備。暑假中要完成所有場館的改建、設備的添置安裝工作。

　　六、存在問題與設想

　　1、要繼續(xù)加強師德教育，加強教育教學常規(guī)的學習和貫徹落實。本學期仍發(fā)現(xiàn)有個別老教師上課未能用標準的普通話;上崗遲到;組織學生活動沒有認真落實管理監(jiān)控措施。

　　2、德育常規(guī)工作的落實仍有欠缺，今后要加強常規(guī)檢查，做到值日領導、教師、隊崗綜合評分，使評分更為準確，發(fā)現(xiàn)問題及時向班主任反映，及時教育。有的活動留于形式。今后要精心設計，持之以恒，提高活動效果水平，要創(chuàng)特色。

　　3、部分班主任、輔導員個體素質仍需努力提高。希望多看有關德育、少先隊工作書報，多鉆研德育工作、家庭教育、心理健康教育等業(yè)務，多聽少先隊活動課、主題班會課，提高班隊教研工作水平。

　　4、繼續(xù)轉變教育觀念和質量觀，盡快適應現(xiàn)代社會教育的要求，按照新教育實驗的要求，在課堂教學要加強培養(yǎng)學生良好的學習習慣，克服課堂上組織紀律玩散的現(xiàn)象。

　　5、進一步提高教師應用現(xiàn)代教育技術媒體的能力，加強信息技術與學科整合的培訓，充分發(fā)揮現(xiàn)代教育技術媒體的作用。

學校教學工作總結12

　　一、傾心教育，為人師表

　　身為教師，為人師表，我深深認識到“教書育人”、“文以載道”的重要性和艱巨性。多年來，始終具有明確的政治目標，崇高的品德修養(yǎng)，堅持黨的四項基本原則，堅持黨的教育方針，認真貫徹教書育人的思想。在工作中，具有高度的責任心，嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和良好的思想素養(yǎng)，熱愛、關心全體學生，對學生的教育能夠動之以情，曉之以理，幫助學生樹立正確的人生觀、科學的世界觀。每天堅持早到晚歸，嚴格按照學校的要求做好各項工作，甚至還放棄節(jié)假日的休息，回校做好有關工作;甘于奉獻，從不計較個人得失，絕對做到個人利益服從集體利益。在學生和教師心目中，具有較高的威信和較好的教師形象。20xx年，我光榮地加入了中國共產黨。

　　20xx年，順德各校設立政教處，我擔任本校政教處副主任并負責學校的德育工作。三年間，建立了比較嚴格、全面的教師和學生德育管理制度、考核評比制度和德育工作的具體方案。由于各項計劃、制度具有科學性、客觀性、可行性、激勵性，全校師生能以主人翁的姿態(tài)，認真做好各項工作，發(fā)揮了較好的德育效能。積極創(chuàng)新德育工作的方法和途徑，認真總結德育工作經驗，積極撰寫德育論文，提高理論素養(yǎng)。20xx年，《校外德育工作的研究與探索》一文獲順德市教師德育論文評比二等獎。我校還積極參與全省的德育科研工作，爭取科研課題的立頂，其中，《村鎮(zhèn)學校德育適應城市化發(fā)展需要的研究》是廣東省“十五”德育科研重點課題，本人一直是這個課題主要的主持者、參與者。富有成效的德育科研，有力地促進了教學工作的全面發(fā)展。

　　二、精心施教，形成特色

　　教學是學校的中心任務，學校以教學為主，這是辦好學校最基本的規(guī)律。在教學方面，能準確把握教學大綱和教材，制定合理的教學目標，把各種教學方法有機地結合起來，充分發(fā)揮教師的`主導作用，以學生為主體，力求教學由簡到繁、由易到難、深入淺出、通俗易懂，本人十分注重提高教學技巧，講究教學藝術，教學語言生動，學生學得輕松，老師教得自然。

　　首先，作為一名普通的教學工，能夠嚴格要求自己，始終以一絲不茍的工作態(tài)度，切實抓好教學工作中的各個環(huán)節(jié)，特別是備、輔、考三個環(huán)節(jié)，花了不少功夫，進行了深入研究與探討;備——備教材、備學生、備重點、備難點、備課堂教學中的各種突發(fā)因素;輔——輔優(yōu)生、輔差生、重點輔“邊緣”學生;考——不超綱、不離本、考題靈活、開發(fā)思維、迅速反饋、及時補漏。教學過程中，能根據學生的具體情況，及時調整教學計劃和狀態(tài)，改進教學方法，自始至終以培養(yǎng)學生的思維能力，提高學生分析、解決問題的能力為宗旨，根據學生的個性差異，因材施教，使學生的個性、特長順利發(fā)展，知識水平明顯得到提高。所任班級學生的中考或鎮(zhèn)統(tǒng)考成績(及格率、優(yōu)秀率和平均分)名列鎮(zhèn)或區(qū)同類學校的前茅。

　　其次，在切實抓好教學管理和教學調控工作的同時，堅持深入教學一線，與教師共同制訂并實施各種教學計劃，共同探討各種教學問題及解決問題的方法，廣泛聯(lián)系教師，了解實際情況，提高教學管理水平;有目的、有計劃地組織聽課、評課，以事實為依據，以客觀的態(tài)度，從教學理論、教學創(chuàng)新和教學效果的角度進行評價，促進教師教學水平的提高。近幾年來，我校

　　教學成績名列全鎮(zhèn)或區(qū)前茅，受到上級教育行政部門和社會各界的高度評價。本學年始，順德屬于新課程改革實驗區(qū)，作為教導主任，我始終走在課程改革的最前列，組織全校教師對校本課程的說明與開發(fā)進行了專題講解，加速了我校校本課程的建立與使用。

學校教學工作總結13

　　回顧一個學期來的語文教學工作實踐，我本著全面培養(yǎng)學生具有創(chuàng)新力，實踐水平的高素質的現(xiàn)代人的思想、全身心地投入到教學中，圓滿完成教學任務。現(xiàn)將教學方面的體會和工作總結如下：

　　一、積極聽課，認真?zhèn)湔n，善于反思

　　聽課，不僅開闊了思路，也為備課過程積累了豐富的素材。各種鮮活生動的事例，各種教學方法、模式的展示，微小細節(jié)之處的精彩處理，使我在豐富課堂教學的同時，也改變了學生對學習感到枯燥、單調、脫離實際的成見。

　　二、緊抓作業(yè)批改、注重后進生輔導

　　作業(yè)的檢查和批改，是檢測學生知識掌握情況的重要途徑。開學以來，我一直堅持作業(yè)的認真批改，這不僅有利于對學生知識落實的情況的更好掌握，更使我對學生課(文章收集:不錯哦)堂表現(xiàn)情況，有了一個更加全面的認識。從而能夠更好的根據學生的情況，調整教學。對于整個班里的后進生，我一直堅持個別知識輔導和思想教育相結合的方式，在給學生談理想、談目標的同時，激發(fā)學生的學習熱情。

　　三、深入扎實的上好每一節(jié)課

　　語文是一門工具學科，它不同于數(shù)學，語文教學要求語言文字教學和情節(jié)、內容教學相結合，相輔相成。而低年級的語言文字教學顯得尤為重要。聽、說、讀、寫是語文教學的四個基本環(huán)節(jié)，我認為，在低年級“說”和“讀”的重要性尤為突出。所以，在教學中我特別重視“說”和“讀”的.訓練。

　　語文教科書上“口際交際”是一項很重要的教學內容。自古以來，能說會道，體現(xiàn)一個人的睿智，思維敏捷。現(xiàn)代語文教學，“多說多練”勢在必行。整個學期，我注重教學生由詞說到句，再由句說到段。給學生營造一種快樂的學習氛圍，讓每個同學都有“說”的(文章收集:不錯哦)欲望，勇敢地暢所欲言。在有話說的基礎上，教給同學一些說的技巧，用不同的詞語或語句表達一種意思，怎樣有順序地、不零亂的表達自己要說的話。同時，叫其他同學學會聽，能夠評議同學的發(fā)言。如：我教如何保護小動物時，首先就播放小鳥在林中自由的飛來飛去，讓學生聽鳥鳴聲。接著播放大量野生動物被捕殺，引導同學們積極思考。盡量照顧發(fā)言面的廣，讓全班同學都能得到鍛煉。集體討論同學提出的保護動物的方案行不行，為什么？說出理由來。對同學們的發(fā)言合理的及時表揚，不好的給予指正，鼓勵他的勇氣，增強同學們的自信心。對于不同的同學有不同的要求。平時發(fā)言很少的同學，能講幾句，就給予表揚，相反，成績較好，口頭表達能力較強的同學要求能用新學的詞語，有順序，有感情地表達。通過一個學期的訓練，我發(fā)現(xiàn)同學們的表達能力有較大的進步，邏輯思維能力也增強了。

　　在“說”的過程中，有一個與之相促進的過程不容光煥發(fā)忽視，那就是“讀”。俗話說：讀書百遍，其義自現(xiàn)。語文“讀”的要求，首先要讀準字音，讀通句子，讀通課文。讀完后，能弄清讀懂了什么？還有哪些不明白的？其次，用“讀”來感悟文章，理解文章的(文章收集:不錯哦)意思。在理解文章的基礎上，再來有感情地朗讀。讀的形式多樣，可以采用個別讀、齊讀、小組讀、分角色朗讀等。再次，用“讀”幫助記憶，培養(yǎng)語感，陶冶情操。再來理解重點字詞的意思以及作者所要表達的思想感情。

　　語文教學中，除了“說”和“讀”很重要外，還要培養(yǎng)學生的總結、歸納能力，即學完一個單元，學會自己歸納，學懂了一些什么，還存在哪些問題。孔子云：溫故而知新。經常溫習功課，以后的學習才會覺得較輕松。

　　課程改革是一場前所未有的攻堅戰(zhàn)，新理念、新教材、新教法必然要和舊有的一切教學觀念、教學模式發(fā)生激烈的碰撞和摩擦。通過近我們的實驗與探索，我們飽嘗了其中的艱辛與甘甜。甘甜的是我們看到了課程改革實驗給我們的教育注

　　經典哦入了勃勃生機與活力，感受到了我們與學生在課程改革中的共同提高、共同發(fā)展；艱辛的是我們對課程改革曾經有那么多的茫然與困惑，我們是“摸著石頭過河”來探索課程改革之路的，在課程改革的實踐過程中，我們也遇到了許多困惑和難題。

　　在本期的教學中，學生的語文興趣得到了激發(fā)，語文基礎知識得到了提高，語文能力得到了增強，為來期的學習打下了基礎。

學校教學工作總結14

　　一、指導思想： 一個學期就要過去了。在校領導和同事們的幫助下，我順利的完成了本學期的工作。回顧這一學期，既忙碌，又充實，有許多值得總結和反思的地方。現(xiàn)將本學期的工作做一個小結，借以促進提高。

　　二、基本情況分析：

　　（一）、學生基本情況分析本學期，我擔任801、802、909三個班的物理教育教學工作。801、802班為“三層次”班，這兩個班學生的整體素質極差，老師在上課時，根本沒幾個學生聽課，801班在全縣的統(tǒng)考中人均分為30.09分，在全縣所有同類班級中取得第85名，802班在全縣的統(tǒng)考中人均分為31.51分，在全縣所有同類班級中取得第78名，908班為“二層次”班，從班級學生來看，學生的整體素質稍微好一些，但經過一個學期的努力，這個班在全州的中考中人均分為43.68分，在全縣所有同類班級中取得第28名，這個班在全縣104個同類班級中處于中上成績，這是值得慶賀的事。801、802成績不夠理想，離我校的目標還存在很大的差距，在今后的教學中，我一定要改進教學方法，努力去縮小這個差距。

　　（二）、工作重點：

　　1.加強實踐與理論學習，認真學習《物理課程標準》，組織教師聯(lián)系課改實際提出自己想法和建議，開展交流討論，扎實有效地開展好教研、教改活動。落實新課改實驗的精神，重視常規(guī)（備、教、批、輔、考）教學任務的落實。扎實提高學生的物理基礎。

　　2.認真研究畢業(yè)班學生的思想狀況，了解其思維特點，把握其學習現(xiàn)狀，制定適合本校學情的教學案，提高畢業(yè)班教學質量。

　　3.搶抓教學進度，搜集中考相關信息，加強“縱向”聯(lián)系和“橫向”校際溝通的聯(lián)系，抓好初中階段物理的系統(tǒng)復習，備戰(zhàn)統(tǒng)考、中考。

　　三、教學目標：

　　（一）、知識與技能目標：

　　積極探索開展物理實踐活動，強化學生的實踐環(huán)節(jié)。要盡可能地擴大物理教學空間，擴大學生的知識面，發(fā)展他們的興趣愛好和個性特長，發(fā)揮他們的主動性、自主性和創(chuàng)造性。物理實踐活動要以問題為中心，初步訓練一些科學工作方法，如社會調查、參觀訪問、資料查詢、科技制作、科學實驗等。

　　（二）、過程與方法目標：

　　本學期我在上一學年的基礎上，進一步加強了學生自學能力的培養(yǎng)，采取多種途徑和方式，引領學生多讀書，讀有用的書，讀有助于學生成長的書，以豐贍學生自身的內涵，提升學生文學素養(yǎng)。

　　（三）、情感態(tài)度與價值觀目標

　　將“科學探究”作為考查的知識點載入考試內容中，體現(xiàn)了重視學生科學素養(yǎng)的培養(yǎng)，中考不僅是選拔性的考試，更是大眾化的提高民族科學素養(yǎng)的練兵。教材是按著“課程標準”將科學探究和科學知識具體化，是學生學習的.主要參考。

　　四、教學的主要策略與措施：

　　1、認真做好教學常規(guī)活動。

　　在落實教學常規(guī)活動的過程中，我們堅決從實際出發(fā)，不扎花架子，不搞形式主義，從嚴從實，從細節(jié)入手。我們的具體做法：一是認真做好教學常規(guī)的月查的準備工作，二是重視所有的月考。

　　2、扎實進行教本教研活動，提升自身的業(yè)務能力。

　　提高教育質量的關鍵在于教師，在于教師駕馭課堂教學的能力和技巧。本學期我針對學校教學教研工作計劃，結合我班的實際進行教學，主動去聽其他老師的示范課。慢慢的學會接受新事物、新知識，在教學中能把新的課改理念與現(xiàn)代教育信息技術有機地整合，課堂教學生動、活潑，富有激情和感染力，使教學效果更良好，深受學生的歡迎。

　　3、凸顯以教學為中心的理念，努力提高教學質量。

　　教學質量的高低決定一所學校的生命力，在當前生源萎縮，學生家長對子女教育質量期望值日益漸漲的時期，學校的教學質量更顯重要。為此，我進行了深刻的反思，找出我教學存在的問題，從提高認識，經費投入，時間保證，激發(fā)熱情，制度保障等多方面入手，力求通過一學年的努力，我校教學質量能上一個新的臺階，向學生家長交一份滿意的答卷。

　　過去的一學期，我的教學工作取得了一定的成績，我深深認識到成績的取得離不開廣大教師辛勤的耕耘，離不開學領導的支持。路漫漫其修遠兮，我的教學還需不斷求索！在新的學年中，我定將團結同事，堅定不移地推進課程改革，全面發(fā)展學生素質，與時俱進，加強學習，爭取使我的教學工作邁上新的臺階。

學校教學工作總結15

　　本學年，我校全體教師認真貫徹黨的教育方針，根據《基礎教育課程改革綱要》的精神，緊緊圍繞學校工作，以教育教學為中心，以提高教學質量為重點，以學困生教育為突破口，努力構建有“讓每一個學生得到充分發(fā)展的平等教育”教學環(huán)境。根據各學科的教學特點，我們有條不紊地開展了一系列的教育教學活動，順利地完成了本學年制定的教學任務。現(xiàn)將教育教學工作總結如下：

　　一、教學工作

　　教學工作是學校中心工作，教學質量是學校生命線，也是學校發(fā)展的標志。嚴格各環(huán)節(jié)管理，向環(huán)節(jié)要質量，向環(huán)節(jié)要效率，重視教育科研工作。

　　一）常規(guī)教學管理。

　　狠抓常規(guī)落實。常規(guī)教學各環(huán)節(jié)落實到位，是教學質量提高的保證。本學期學校在常規(guī)教學管理中，將狠抓教學各環(huán)節(jié)管理做為最基礎，最重要，最根本的工作，教學做了一些較有成效的工作。

　　首先，明確工作要求。一是對常規(guī)教學各環(huán)節(jié)都提出了明確的工作要求,嚴格制定相應檢查標準，健全教學考核細則，在個人備課的基礎上重點抓了集體備課。集體備課要求主講人制定出每一節(jié)或某一單元方案，可根據自身特點和學生特點采取不同的教法或不同的試題。明確提出教案書寫要求，課堂教學規(guī)范要求，作業(yè)批改要求，輔導要求，使學校活動各環(huán)節(jié)有章可循，較好地克服了教學過程中的盲目性和隨意性。二是對教輔資料征訂提出了規(guī)范的操作程序要求，基本杜絕了濫訂、亂印教輔資料的現(xiàn)象，減輕了學生的經濟負擔和過重學習負擔，也增強了資料的適用性，同時為學校增加了收入。三是提出了聽課評課要求，并對評課標準、程序提出了具體的要求。學校領導每學期聽課都在60節(jié)以上，評課40節(jié)，教師同行聽課不少于16節(jié)，評課不少于10節(jié)。

　　其次，加強反饋檢查。為保證常規(guī)教學切實到位，保證各環(huán)節(jié)質量，學校以抓檢查為重點，加大力度，以檢查促落實。一是落實了隨機查課制度。由主管校長、教務處主任隨機檢查教師上課情況，嚴格監(jiān)督課堂教學。逐堂查課制度的落實，規(guī)范了教師課堂教學行為，保證了課堂教學的質量和效率，端正了教風。二是加強了常規(guī)教學檢查。本學年期中和期末進行了兩次常規(guī)教學大檢查，分學科組檢查，逐人逐本流水查閱，共同討論，集體評價教案的優(yōu)點、特點和不足，達成共識，最終定性，劃分等次。對各位老師教案、作業(yè)布置批閱、聽課情況，同學科對照、比較和鑒別，優(yōu)中選優(yōu)，平中見劣。通報檢查情況，努力做到客觀、公正、實話實說，既講成績又擺問題，既指出問題又提出今后努力方向。通過常規(guī)檢查，學校全面掌握了教師常規(guī)教學情況，及時發(fā)現(xiàn)和矯正了教學中存在的問題，杜塞了漏洞，使常規(guī)教學在不斷發(fā)揚成績，不斷改進的狀態(tài)下健康發(fā)展。三是加強了教學抽查。學校領導、教學口領導、教務處堅持經常進行隨機抽查，每學期進行課堂教案抽查、作業(yè)抽查、教師聽課情況抽查，每次抽查后，及時肯定成績，對個別教師存在的問題，進行個別談話，責承改進。對幾次較集中的抽查，如實公布了抽查結果。

　　再次，嚴抓考風考紀。嚴抓考風是扭轉學風，保證質量的有力措施。在期中、期末、統(tǒng)考和高三月考中，采取了一系列措施。一是考前對全體老師進行了業(yè)務培訓，各班組織了考紀考風教育主題班會，為良好考風的形成奠定了基礎；二是嚴密組織，規(guī)范操作，從考場編排布置到監(jiān)考閱卷、登分都嚴格要求，精心安排，以高考中考標準組織考試；三是全員參與、通力合作。學校黨政、教學、政教、后勤各方面既各負其責，又相互配合，保證考試順利進行，開成同心同力抓教學的合力；四是紀律嚴明，工作到位。結合實際出臺切實可行的紀律制度，考試期間老師認真負責、嚴格執(zhí)考，學生遵守考紀、認真答卷，杜絕了老師脫崗或在崗不盡職，學生作弊事件發(fā)生。五是領導負責，責任明確。從鞏固和提高“三風”建設成效的高度重視考試工作。從根本上扭轉了考風考紀，促進良好教風、學風的形成。

　　二）畢業(yè)班工作

　　期初教學召開了初高三學生座談會，目的是怎樣加強管理，切合實際地作好復習工作，提高中、高考成績。座談會上學生對畢業(yè)班教師教學情況給予了高度評價，贊揚他們的奉獻精神，如：對教學精益求精，一絲不茍，關心愛護學生。同時對少數(shù)教師批改少對學生要求不嚴提出了建議。

　　為了使畢業(yè)班教師把握20xx年考試動態(tài)，有的放矢的制定好復習計劃，畢業(yè)年級教師作了一次20xx年度試卷分析，及對20xx年預測，并根據我校學生的特點確立了：抓兩頭促中間，注重中低檔題的復習策略。

　　加強了對三室的管理，保證了實驗的開出率。

　　二、教育科研工作

　　重視教育理論學習，加強業(yè)務培訓

　　沒有科研的教研是盲目的，教研是科研的基礎，教師每學期以組為單位學習教育理論兩次，并認真記筆記，目的是學習先進教育理論，轉變觀念，提高教師的理論水平。在寒假、暑假學校利用校園網絡資源對教師進行培訓，以提高教師應用信息技術能力，促進信息技術與學科教學的整合和教學方式的轉變，提高課堂教學效果。王金丹老師被推選參加市骨干教師論壇，并取得較好的成績。

　　開展崗位練功，提高教師教學水平

　　學校要求全體教師都上一節(jié)組內研討課，并在此基礎上推選10人參加校級公開課，同時還要求上一屆獲獎教師分別作了示范課，這也是充分發(fā)揮市級骨干教師輻射、示范作用。學校還錄制了“現(xiàn)代信息技術下課堂教學模式探索”三節(jié)課參加市評選。為了使社會和家長支持學校教學工作，參與管理，十一月份我校召開“求發(fā)展中的學校，做學習化教師，育個性化學生”教學開放活動。

　　20xx年我校被確定為市電教館課程資源開發(fā)基地，這是對我校教師電教水平和教學能力的肯定。電教館給我校下達歷史課程資源開發(fā)的任務，歷史組在時間緊任務重和條件不具備的情況下，放棄休息日，收集整理資料，團結合作，共同研究，按時保質保量完成了課程資源。

　　我校自主申報了省級、市級十一五規(guī)劃課題，“讓每一個學生得到充分發(fā)展的平等教育”，獲省、市重點課題。這是我校第一次自主承擔省級重點課題，同時還有六個課題被評為市級課題，現(xiàn)在學校正準備省級課題和市級課題開題儀式。

　　三、學生工作

　　1、班級集體建設方面

　　①與政教處同志一起進一步加強了三月和九月的兩個行為規(guī)范養(yǎng)成月的`檢查和評比。

　　②組織通過不同主題的班會進行教育,提高班級集體的凝聚力。開展感恩教育、勵志教育、行為規(guī)范教育等主題，各班請來家長，跟學生一起開班會，倡導學生爭做行為規(guī)范的楷模。

　　③策劃組織首屆體育節(jié)，設計了3個集體項目，6個個人項目，認真做好了宣傳、組織、動員，得到了學生的喜歡，學生參與面非常廣，互相鼓勵、互相配合、互相關心，集體榮譽感大大增強。

　　④組織班歌、愛國歌曲（校園歌曲）比賽，各個班級精心設計、認真排練，帶有明顯班級特色的班歌一次次唱起，大大增強了班級集體凝聚力。

　　2、加強學困生教育，培養(yǎng)學生在原有基礎上進步。

　　①組織非畢業(yè)年級學生參觀航空展覽，并上交優(yōu)秀作文，培養(yǎng)學生熱愛祖國，熱愛科學精神。

　　②組織全校學生參加長春市中小學生“以紙換樹，共建綠色家園”活動，并選派學生代表參加植樹活動。

　　③組織全校學生參加榮辱觀教育系列講座，以遵紀守法為榮，傳統(tǒng)文化與榮辱觀班級以手抄報、黑板報、聽后隨感等多種形式，加強社會主義榮辱觀教育。