精選工作方案范文集錦九篇
為了確保事情或工作有效開展，往往需要預先制定好方案，方案的內容和形式都要圍繞著主題來展開，最終達到預期的效果和意義。那么大家知道方案怎么寫才規范嗎？以下是小編為大家整理的工作方案9篇，希望對大家有所幫助。
工作方案 篇1
生命是健康根本。為保障我園廣大師生的身體健康和生命安全，科學、規范、有序地開展手足口病的監測、報告、調查、處置等工作，我園按照上級防控手足口病的有關要求，結合我園實際，制定此方案：
一、工作目標
通過全面落實以切斷傳播途徑為主的綜合性防控措施，控制手足口病疫情的'發生或蔓延，確保全園廣大師生的身體健康和生命安全。
二、組織機構
(略)
三、工作措施
1、采取有效措施，保護易感人群。加大管理力度，制定手足口病防控預案，嚴格落實晨檢、午檢登記制度，發現手足口病疑似癥狀及時就診，發現病人及早隔離、治療，及時向衛生和教育部門報告，并啟動應急處理機制。教室等公共場所要保持良好通風;對公共場所、玩具等堅持定期消毒，以確保健康人群的身體健康。
2、強化培訓，提高業務素質。對廣大師生開展手足口病防治知識的培訓，提高防控水平，確保做到早發現、早診斷、早報告、早隔離、早治療。
3、開展健康教育，提高師生防病知識水平。我園利用多種形式正面宣傳手足口病防控知識，告誡家長流行季節不要帶孩子到人群聚集的公共場所，避免與患者接觸;教育幼兒養成良好的衛生習慣，做到“洗凈手、喝開水、吃熟食、勤通風、曬衣被”等。
4、疫情期間暫停一切集體活動，家長接送幼兒在門口，減少交叉感染的機會。
5、加大衛生監督檢查。我園采取切實可行的有效措施，加強對生活飲用水的監督檢查，嚴格用具的清洗消毒。
四、疫情處置
1、手足口病疫情發生后，立即啟動應急預案，采取有效措施進行應急處置，并按照《中華人民共和國傳染病防治法》規定的內容、程序、方式和時限逐級上報相關信息。
2、無論是發生個案還是暴發流行手足口病疫情，我園必須做到手足口病“零”報告，直到疫情結束。
3、幼兒園經醫療機構部門確認發生手足口病疫情時，應立即啟動幼兒園手足口病應急處置預案，按照衛生防疫部門的防控指導意見做好消毒、隔離工作，尤其是發生疫情的班級的消毒處理工作;協助疾病預防控制中心開展流行病調查和標本采集等工作;根據疫情需要做好相關防控工作。
4、各項防控措施必須落實具體負責人、實施者、檢查者，并做好每日每項工作的實施記錄。
工作方案 篇2
各片區、各村社區、街道安全生產委員會各成員單位：
夏季和汛期歷來是各類安全生產事故的易發、高發期，高溫酷暑，加之雷電、暴雨、臺風等自然災害多發，給安全生產帶來很多不利因素。為切實做好夏季和汛期安全生產工作，防范各類事故發生，確保我街道安全生產形勢的穩定，現就做好夏季和汛期安全生產工作提出如下方案：
一、嚴格值班，落實預案，切實提高應對突發事件的應急處置能力
各村社區、各部門、各單位要嚴格落實值班制度，堅持領導帶班，尤其是中、夜班生產的企業，必須有領導帶班，確保生產指揮系統全天候正常運作。要堅持巡查制度，特別是加強從業人員安全防護措施、重點設備、重點工藝、重要環節和電氣線路的巡查，確保高溫期間設備安全運轉。要妥善安排高溫期間職工的作息時間和休息場所，改善勞動條件，減輕勞動強度，嚴格控制加班加點。高溫作業場所要采取有效的通風、隔熱、降溫措施，建筑施工等露天作業場所要避開烈日高溫時間，做好保健食品和清涼飲料的.正常供應工作，確保職工健康，防止發生中暑。對身體素質差、不適應高溫作業的人員要及時調換崗位，確保安全生產。要嚴格執行事故報告制度，隨時掌握安全生產動態，對各種異常情況必須組織力量及時妥善處理并按規定及時、如實向街道安委辦報告，務必保障安全生產信息渠道暢通。
二、人員組織和檢查內容
1、工商企業安全生產責任區
成員：工業區分管負責人及安監所、企業服務中心全體人員。
檢查內容：工礦商貿企業、危險化學品生產經營企業設備、設施安全狀況，生產原料、成品儲存，重大危險源、危害因素監控，各類人員安全生產教育，尤其是特種作業人員持證上崗情況。
2、公共安全生產責任區
成員：各派出所所長等相關人員
檢查內容：商場、賓館、飯店、洗浴等公眾聚集場所電器設備、人員疏散通道、消防設施、應急疏散措施及道路交通等。
3、城建安全生產責任區
成員：各片區分管負責人及建設服務中心相關人員
檢查內容：農村（社區）民建房、拆遷安置房、街道大樓、工廠等在建工程安全情況及廣告設施安全狀況。
4、農村安全生產責任區
成員：各片區負責人及各村社區相關人員
檢查內容：村（社區）民生產、生活用電安全，農業機械安全使用，農藥和肥料的安全使用。
5、社會事業安全生產責任區
成員：中心初中負責人、安全生產監管人員
檢查內容：各類學校暑假期間的安全管理措施的落實、假期值班人員在位情況；敬老院、醫院的安全管理等。
6、食品行業安全生產責任區
成員：各工商分局負責人、食品藥品監管人員、安全生產監管人員
檢查內容：街道重點食品行業的安全狀況；“放心肉”工程實施情況等。
三、檢查時間
大檢查分四個階段實施：
第一階段：7月10日—7月11日，企業（單位）自查。法定代表人或主要負責人親自組織，全員發動，全員參加，全面排查，不留死角。
第二階段：7月12日—7月13日，各有關職能部門按條線組織檢查。
第三階段：7月14日—7月20日，迎接街道主要領導督查和市相關部門的督查。
第四階段：7月21日—7月22日，各企業單位、各村（社區）、各條線進行總結匯報。
四、檢查要求
1、各企業單位要立即組織安全自查，并把查出的隱患統計好簽字蓋章后交所在村（社區）。
2、各村（社區）要按照時間要求對轄區內的企業實施檢查，做好檢查記錄，參加檢查人員和被檢查單位負責人必須在檢查記錄上簽字。
3、各部門對企業（單位）查出的安全隱患，單位能現場整改的責令立即整改，不能及時整改的要開具隱患整改通知書并報鎮安委辦進行跟蹤督查整改，對于拒不整改的單位和隱患，街道辦事處將按程序報市政府掛牌督改直至關閉。
4、六大責任區（各條線）對各個單位的檢查必須要填寫檢查記錄，參加檢查的人員和被檢查單位負責人必須在檢查表上簽字，由各檢查組記錄人員整理后報安委辦作為年終考核的依據之一。
5、各責任區檢查人員由各責任區負責人召集。
6、各責任區、各村（居）、各企業要切實負起責任，深入檢查，不走過場，進入7月下旬街道主要領導將率督查組對六大責任區和各重點企業進行隨機抽查，對組織不力、檢查不到位的單位和個人將通報批評，同時作為年終考核“一票否決”的依
由各檢查組記錄人員整理后報安委辦作為年終考核的依據之一。
5、各責任區檢查人員由各責任區負責人召集。
6、各責任區、各村（居）、各企業要切實負起責任，深入檢查，不走過場，進入7月下旬街道主要領導將率督查組對六大責任區和各重點企業進行隨機抽查，對組織不力、檢查不到位的單位和個人將通報批評，同時作為年終考核“一票否決”的。
工作方案 篇3
為適應城市發展和城鄉居民消費需求，規范和提升早點餐業經營管理水平，切實保障食品安全，方便居民就近購買早餐，確保市政府為民辦實事工程順利實施。結合我市實際，特制訂“放心早餐工程”實施方案。
一、基本原則
以全市城鄉發展規劃和商業發展規劃為指導，以方便城市居民消費、培育社區早餐市場和擴大下崗職工再就業為方向，以實現居民早餐“便民、衛生、營養、健康”為目標，切實提高居民生活質量和規范餐飲市場，按照“政府引導、市場運作、企業承辦”的原則，積極吸納社會力量參與，統一規范化管理，現代化物流配送，逐步建立布局合理、品種豐富、質優價廉、規范有序的早餐供應體系。
二、實施模式
對放心早餐食品實行連鎖配送。鼓勵和支持有條件的賓館、飯店和食品生產企業進入早餐工程承辦“放心早餐工程”，加工配送中心要單獨設置，實現原料統一采購，產品統一加工，面向連鎖店統一配送,并設食品安全檢測、信息管理和冷鏈配送系統。早餐連鎖店形式為早餐亭，實行統一品牌、統一門面、統一配送、統一管理、統一服務，居民行走5分鐘左右就能買到早點。
三、實施步驟
第一階段（20xx年9月30日前）為重點推動階段。培育式引進1—2家早餐承辦企業，在城區設置30家早餐亭。具體進度如下：
1、4月30日前確定實施方案。
2、5月31日前完成招投標工作，確定承辦企業。
3、6月30日前完成早餐亭位置劃定。
4、8月31日前承辦企業完成早餐亭制作并安裝設置到位。
5、9月30日前為市民供應放心早餐。
第二階段（20xx年-20xx年）為提高發展階段。在現有基礎上擴大早餐亭規模，爭取到20xx年底達到120個左右，實現城區放心早餐全覆蓋，并逐步向鄉鎮發展。
四、規范運作
科學規劃網點。“放心早餐工程”網點布局由市商務局會同市規劃、城管等部門研究確定。
嚴把市場準入。早餐承辦企業，由市“放心早餐工程”領導小組根據承辦企業所具備條件和標準確定。被確定的承辦企業要嚴格按照國家法律、法規和有關規章，自主經營，自負盈虧。
規范經營行為。早餐亭要嚴格按照《早餐經營規范》標準設置，實行統一規劃、統一標準、統一標識、統一服裝、統一編號、統一生產、統一配送的規范管理模式；早餐亭統一經營時間，固定經營地點，形成生產加工、配送、銷售一條龍的早餐服務體系。
五、責任分工
實施放心早餐工程工作面廣、任務重，為高質量地完成此項工作，成立市“放心早餐工程”領導小組，副市長同志任組長，市財政、人社、規劃、城管、衛生、商務、藥監、地稅、工商等部門為成員，領導小組對“放心早餐工程”重點工作進行詳細分工，明確各成員單位責任，從組織上保證各項工作順利開展。領導小組下設辦公室（以下簡稱“早餐辦”），辦公室設在商務局，負責協調、督導全市“放心早餐工程”相關事宜，并負責制定放心早餐承辦企業準入標準，審定早餐亭樣式，組織制定放心早餐標準
規劃部門會同商務、城管部門抓好“放心早餐工程”的網點規劃布局。
城管部門會同商務部門負責早餐亭位置劃定。根據交通狀況、居民需求等情況，在社區、人員密集區合理布點，確定早餐亭的設置地點和數量，制定具體布點方案并報市早餐辦備案。積極為承辦企業和經營者提供服務，加強經營范圍、經營時限和環境衛生方面的管理，定期進行督導檢查，以維護好良好的市容環境秩序。依法清理、取締侵街占道等違規早餐點。
工商部門要幫助早餐經營企業做好工商登記。對損害消費者合法權益、侵犯我市“放心早餐工程”圖形標識專用權及無證經營等不正當競爭和違法、違章行為進行查處。
衛生部門要嚴格按照國家質量、衛生標準，加強對早餐承辦企業生產、加工及銷售過程的監督管理，對從業人員健康狀況進行督導檢查和餐飲設備、餐具的食品安全檢測，確保放心早餐食品安全衛生。
人社部門負責指導企業按照國家和省、市有關下崗失業人員就業扶持政策，積極招收錄用本地下崗失業人員，與其簽訂勞動合同，以規范企業用工行為，提供相關資料，保障從業人員的合法權益。
財政、稅收部門要落實好各項優惠政策，在資金、稅收政策方面予以支持。
領導小組各成員單位須嚴格按照各自職能做好監管、服務工作，積極幫助解決“放心早餐工程”工作實施中遇到的相關問題。
六、檢查考核
（一）各成員單位每月向早餐辦報送早餐工程工作進展情況，由早餐辦匯總后上報市政府。
（二）相關責任單位要按照各自職能，定期對市“放心早餐工程”落實情況進行督導檢查，并及時將實施過程中遇到的.困難和企業、經營者、群眾提出的意見、建議反饋到市早餐辦，以便協調解決。
（三）此項工作是市責任目標完成情況考核的一項重要內容，各責任單位要按照政府的要求認真貫徹落實。年底此項工作落實不到位的成員單位，將予以通報批評。
（四）建立監管和退出機制。對“放心早餐工程”承辦企業資格實行年審制，由市商務局會同工商、衛生、藥監等監督部門對“放心早餐工程”承辦企業進行年審，對違反相關規定的承辦企業責令其限期整改，情節嚴重或經整改仍達不到相關標準的，取消其經營資格和享有的優惠政策，收回“市放心早餐工程”標識，并通過媒體向社會公布。各監管部門要加強日常監管工作，定期不定期進行抽查，確保“放心早餐”讓群眾放心、滿意。
七、政策扶持
經市“放心早餐工程”領導小組確定的早餐承辦企業享受以下扶持政策：
1、減免由城管局收取的早點攤位管理費；
2、減免由衛生部門收取的從業人員體檢費、健康教育費、衛生知識培訓費；
3、減免由工商部門收取的證照年審等管理費；
4、減免由環衛部門收取的早點工程環衛費；
5、準予早點工程專用送貨車輛免避高峰通行，并許可在早點供應點短暫停靠；
6、以“以獎代補”的辦法，給予新建早餐亭獎勵（標準是：每個早餐亭補貼xx000元），
7、放心早餐承辦企業憑“放心早餐工程”領導小組出據的證明，統一注冊，辦理一個營業執照、一個衛生許可證，其所屬的早餐亭持該企業的營業執照和衛生許可證復印件即可經營。
8、承辦企業在早餐亭經營者招收中要傾斜下崗失業人員，對新招用下崗失業人員達到職工總數30%以上（含30%），并與其簽訂一年以上期限勞動合同的，經勞動保障部門認定，稅務機關核審，3年內對年度應繳的企業所得稅減征30%。
八、工作要求
優化經營環境。各相關部門要積極為早餐經營企業和經營者提供服務，依法保護企業合法權益，嚴禁強制提供有償服務，嚴禁向“放心早餐工程”經營企業亂收費、亂罰款、亂攤派，違規單位將追究其行政“一把手”的責任，為“放心早餐工程”的健康發展營造良好的環境。
強化協調聯動。“放心早餐工程”涉及相關部門和各職能單位要牢固樹立全局觀念，加強溝通，密切配合，共同推進。市“放心早餐工程”領導小組要定期組織各成員單位召開會議，及時通報情況，協調解決問題，加強督導，形成工作合力。
加大宣傳力度。充分利用各種新聞媒體對“放心早餐工程”進行宣傳，積極引導群眾健康科學用餐，為“放心早餐工程”的實施營造良好的輿論氛圍和社會環境。
工作方案 篇4
為了進一步提高全市各級各類學校后勤管理工作的服務質量和水平，切實抓好中小學校（幼兒園）后勤管理工作，促進學校后勤管理工作進一步規范化、科學化，更好地服務師生生活，服務教育教學，為教育改革和發展做出新的貢獻。特制訂市中小學（幼兒園）后勤管理工作評估辦法（以下簡稱《辦法》）
一、評估對象及內容
1 、本《辦法》的評估對象為全市各級各類中小學（幼兒園）。
二、評估辦法
1 、市中小學（幼兒園）后勤管理工作的檢查評估由市教育局勤辦負責組織，督導、基教、計財、體衛藝等科室參加。按照《市中小學（幼兒園）后勤管理工作評估細則》（評估細則附后）進行檢查評估。
2 、檢查評估工作采取聽、看、查、訪、評、交的'方式進行。即：聽取學校后勤管理工作情況匯報，實地察看學生食堂、宿舍、校園環境等，查閱檔案資料，請師生代表座談，走訪學生家長，按評估細則綜合評定分數，同學校領導交換意見。
3 、通過綜合評估后進行確認，對評估分數達到 90 分以上的學校（幼兒園）授予為市級后勤管理工作先進單位稱號，對評估分數達到 80 分以上的學校（幼兒園）可確認為后勤管理合格單位，對評估分數在 80 分以下的學校（幼兒園）為限期整改單位。
三、申報及評估
1 、市中小學（幼兒園）后勤管理工作檢查評估將作為全市各級教育行政部門的一項重要工作，今年為首批檢查評估，以后每年評估一次，采取分批進行的方式，逐年進行，分級推進，計劃經過五年時間，全市所有中小學（幼兒園）后勤管理工作全部實現合格以上標準。
2 、學校后勤管理工作檢查評估單位的申報由各縣、市（區）教育局按照《評估細則》進行全面自查自評，基本符合條件后，縣、市（區）教育局向市教育局申報，市教育局組織人員進行檢查評估后確認。
四、發證及管理
1 、市教育局對檢查評估后達到市級后勤管理工作先進單位和合格單位的學校（幼兒園）頒發匾牌和證書，將在有關新聞媒體上予以公布，對不合格單位要限期整改并予以通報。
2 、達到市級后勤管理工作先進單位和合格單位的學校（幼兒園）要按照省教育廳、市教育局有關后勤管理工作的精神和要求，認真總結經驗，不斷探索學校后勤改革與管理工作的新途徑。市教育局每年定期組織后勤管理先進單位和合格單位學校（幼兒園）領導和有關人員參加對外交流、業務培訓、參觀考察等活動。
五、具有下列情況之一的單位，不能評為后勤管理先進單位或合格單位
1 、本年度內發生食品衛生安全責任事故的；
2 、有嚴重安全隱患未及時整改的；
3 、學校食堂和學生宿舍對外實行承包經營的；
4 、本年度受到上級有關部門行政處罰的；
5 、有群眾和家長來信、來電舉報，情節嚴重，經查證屬實的。
六、復查及其它
1 、市里將此項活動作為教育督導的重要內容，市教育局將每年對市級后勤管理工作先進單位和合格單位進行不定期復查，對工作停滯，后勤管理工作弱化，管理水平和服務質量下降的單位要限期整改并取消其稱號。
2 、本《評估辦法》由市教育局負責解釋，自公布之日起執行。
工作方案 篇5
一、指導思想
繼續認真學習數學課程標準，進一步確立課程標準的基本理念，圍繞教學工作意見，以課程改革為中心，突出有效主題。以課堂教學與訓練的研究與改革為切入口，加大教研、教改力度，轉變教研理念，改進教研方法，優化教研模式，繼續積極探索在新課程改革背景下的小學數學教研工作新模式，進一步提高教學質量，推進素質教育。
二、主要任務
1、解讀、試用和評價數學課程標準。解讀數學課程標準，解析并把握小學數學新課程的內容要點，明確數學學科的教學改革方向；運用數學課程標準理解、把握小學數學新教材，指導新教材的教學。
2、通讀、試教和評價小學數學實驗教材。通讀并把握小學數學實驗教材的內容體系，將新教材與舊教材對比分析，找出新舊教材的區別和聯系，發現并把握新教材的新觀念。
3、探索研究實施小學數學新課程的教學改革。在實驗過程中組織和引導數學教師積極參與課堂教學改革，運用現代課程論和現代教育理論指導教學實踐，努力探索與小學數學課程改革相適應的教學新方式，新方法。以培養創新精神和實踐能力為重點，以轉變學生的.學習方式為突破口，借助現代教學手段，構建新的教學模式，形成一套系統的具有科學性的，與使用新教材相適應的新的教學思想和方法。
4、總結整理一年來本校教師在課程改革中好的經驗、典型案例、教學設計，推廣符合課改精神，具有創新性、示范性的課堂教學模式與操作方法，使之在更大范圍內發揮作用。
三、具體措施
1、集體備課4次，（2，3，5，6年級各1次）重點探索課堂教學新模式，研究教材，教法，設計教案，制作課件。
2、公開教學6次，（每個數學老師一次）上好實踐課，重點探索新課程標準、新教育理念在課堂中的體現。定期進行實驗課題的研究活動，組織實驗教師研究探索教學規律。
3、專題研究，重點研究教師教學方式的改變和學生學習方式的改變。
4、優秀教學設計、優質課評比活動。
5、安排教師到兄弟學校聽課，吸取好的經驗為我們所用。
工作方案 篇6
一、工作目標
加強能源計量管理，完善市重點用能企業能源計量信息平臺，建立千戶重點用能企業網上直報制度，確保我市千家企業節能低碳行動企業能源計量器具配備符合GB17167-20xx要求，督促企業建立能源計量器具、能源計量數據管理制度，組織開展城市能源計量示范建設。
二、具體措施和工作內容
（一）、以《規劃》為指導，深入扎實推進能源資源計量工作。
《規劃》的發布實施，進一步明確了能源資源計量工作的任務、要求和方向，是指導我市能源資源計量工作開展的重要依據。《規劃》主要從構建能源資源計量服務體系，提升服務節能減排和建設生態文明的能力、強化能源資源計量監管，強調用能單位主體責任，推進用能單位節能減排兩個方面，對能源資源計量工作進行了部署。
因此，抓好能源資源計量工作既是落實《規劃》的具體行動，也是質監部門服務節能減排的重要舉措。全市質監部門要進一步提高認識,以《規劃》為指導，積極履行質監部門的工作職責，進一步完善能源資源計量服務體系，強化能源資源計量監管，確保20xx年質監部門節能目標和能源資源計量工作任務的全面完成。
（二）、加強《重點用能單位能源計量審查規范》宣貫培訓，認真組織實施能源計量審查工作。
重點用能單位能源計量審查是政府計量行政部門根據《能源計量監督管理辦法》規定，對重點用能單位能源計量工作情況是否符合法定要求所開展的定期審查活動。國家質檢總局批準發布了《重點用能單位能源計量審查規范》（以下簡稱《審查規范》），對能源計量審查的內容、要求、方法及結果做了詳細規定。為發揮好能源計量審查對能源資源計量工作的推動作用，根據總局要求，我市的相關工作安排如下：
1、組織《審查規范》宣貫培訓、企業落實工作。一是在5月底前完成節能降耗計量服務隊人員的培訓。進一步提高計量服務隊人員對能源計量審查工作的認識，確保相關人員知道能源計量審查的內容、要求和處置方法，以指導重點用能單位做好能源計量審查準備工作。二是在20X年年底前完成駐濱48家千家節能低碳行動企業人員的.宣貫培訓。三是抓好企業《審查規范》落實工作。采用召開座談會、進行現場輔導等形式，組織企業逐一梳理分析《審查規范》要求，開展全面自查，進一步完善能源計量管理制度，健全能源計量器具配備。
2、認真組織開展能源計量審查工作。各縣（區）局一要高度重視。要精心組織安排，確保審查工作不走過場，通過審查，進一步夯實企業能源計量管理工作。二要縝密安排。要根據各自所轄區域內千家節能低碳行動企業數量，制定詳細的審查計劃，組織參加過《審查規范》培訓、技術水平高、長期參加能源計量監督檢查的人員組成審查組，用三年時間（截止到“十二五”末）完成全部千家節能低碳行動企業的首次審查工作。對于20xx年以后年度（含20xx年）獲得“省能源計量標桿示范企業”或獲得測量管理體系認證AAA證書的企業，審查采用企業自查的方式進行。20xx年各縣（區）局完成的能源計量審查企業數不應低于應審查企業數的三分之一。三是強化整改。對能源計量審查中發現的問題，要指導并督促企業限期整改，以保持能源計量管理制度有效性，對重點用能單位整改后仍不符合要求或拒絕整改的，則由組織審查的縣（區）局將相關情況報市局后按相關法律法規規定處理。
3、7月中旬市局將使用“省重點用能企業能源計量信息平臺”能源計量審查功能，形成能源計量審查信息檔案。屆時市局組織審查組在平臺上填寫“能源計量審查報告”，并導出紙質報告（具體開通時間另行通知）。
（三）、認真組織開展20xx年能源計量監督檢查工作
依據《節約能源法》、GB17167-20xx等法律法規和強制性標準及省局制定的《省用能單位能源計量監督檢查報告》，對未組織能源計量審查的千家節能低碳行動企業，繼續開展能源計量監督檢查。20xx年監督檢查繼續采用自查與現場檢查相結合的形式，具體要求如下：
1、進一步做好企業能源計量網絡圖的修訂完善工作，同時參考《省用能單位能源計量監督檢查報告》，對能源計量工作進行全面自查和完善，并將自查結果填寫至《監督檢查報告》。自查工作可視情況安排服務隊人員參與；千家企業自查工作要于6月30日前結束。
2、在企業自查基礎上，各縣（區）局要抓緊制定監督檢查工作方案，按照企業能源計量管理水平A、B、C分類管理的要求確定現場檢查的比例，確定各企業檢查方式、檢查時間及檢查人員分組安排等。各縣（區）局現場檢查中要按照《監督檢查報告》的規定做好能源計量器具配備情況的現場檢查，提高檢查活動的可操作性和有效性，并根據檢查結果，及時調整企業能源計量管理水平分類；要在信息平臺“監督檢查”項目中填寫“監督檢查報告”，并導出紙質報告簽字蓋章后留存企業；要利用信息平臺加強對企業監督檢查情況的分析、預警，形成監督檢查情況分析，指導日常監督檢查工作。
（四）、應用“省重點用能企業能源計量信息平臺”，指導企業加強能源計量管理
1、各縣（區）局應認真組織完善千家節能低碳行動企業能源計量信息。一是組織節能降耗計量服務隊對由服務隊負責填寫的企業基本信息進一步檢查、完善，重點補充企業獲得計量檢測體系的證號、有效期等信息。二是組織企業對能源計量管理信息進行檢查、完善，補充“企業信息”欄目中20xx年能耗狀況、企業產品、輸入用能單位能源信息。三是補充修訂能源計量網絡圖。指導企業充分發揮《能源計量網絡圖通用技術規范》（JJF(魯)93-20xx）作用，根據實際情況做好能源計量網絡圖、用能單位能源計量器具配備情況表修訂完善工作，并上傳至信息平臺。四是補充能源計量器具信息，要求重點補充完善進出用能單位、進出主要次級用能單位及用能單元或主要用能設備的用能單位能源計量器具配備情況。
2、各縣（區）局組織企業按時開展能源消耗數據網上直報工作。要組織服務隊對分工負責的企業加強指導、督促，組織千家節能低碳行動企業按月填報能源數據，于每月15日前完成上一月能源消耗數據的填報工作。
3、各縣（區）局進一步加強節能降耗計量服務隊建設。及時調整充實服務隊人員，于7月20日前登錄“省重點用能企業能源計量信息平臺”，通過“用戶管理/單位列表”欄目對服務隊人員名單根據實際情況進行調整。加強服務隊業務培訓，定期依據《省節能降耗計量服務隊工作情況考核細則（試行）》進行評比，督促服務隊各項工作的開展。
4、市局委托市計量所做好信息報送情況的檢查督促。市計量所要及時對企業信息報送情況進行檢查并將有關情況通知各縣（區）局，市局將適時通報有關檢查情況。
請各縣局于6月30日前將落實《審查規范》工作計劃報送市局計量科，內容包括宣貫計劃，20xx-20xx年能源計量審查安排等；于10月31日前將開展20xx年能源資源計量工作總結報送市局計量科，內容包括“省重點用能企業能源計量信息平臺”建設、節能降耗計量服務活動以及開展能源計量監督檢查等方面的情況，并將能源計量審查、監督檢查情況分析、統計表（見附件一、二、三、四）同時報送市局計量科。
工作方案 篇7
為加快推進我市冬季清潔取暖改造工作，促進環境空氣質量持續改善，根據《晉城市冬季清潔取暖改造工作實施方案》，結合我市實際，特制定如下實施方案。
一、基本原則
（一）政府推動，市場運作。加強組織領導，建立全市統籌、部門聯動、鄉鎮主責、企業主體、公眾參與的工作機制，明晰扶持政策，鼓勵采取市場化運作模式，廣泛引導社會資本投入建設。
（二）安全保障，清潔為先。統籌全市優勢資源，優化設施布局，加快建設完備的管網設施保障體系，提高煤層氣、電力和其他可再生能源的利用比重。
（三）因地制宜，統籌兼顧。按照“集中供熱為主、以氣代煤為先、以電代煤為輔”的思路，因地制宜，科學規劃，統籌實施。在供熱管網已覆蓋的區域，居民取暖接入集中供熱；在熱源充足但還未實現集中供熱的區域加快集中供熱管網延伸，優先發展集中供熱；在供熱管網無法覆蓋的其他區域，加快燃氣管道延伸，積極推廣以氣代煤改造方式；在供熱、供氣管網均無法到達的區域，可考慮采用電采暖技術進行補充。
（四）先易后難，有序推進。綜合考量區域優勢條件，對于已開展清潔取暖且具備優勢熱源、氣源的地區要先行啟動，發揮示范帶頭作用，實施難度大的要抓緊完善基礎條件，按時完成任務。
二、目標任務
20xx年10月底前，全市完成2萬戶居民清潔取暖改造任務，其中“以氣代煤”完成18000戶，“以電代煤”完成1000戶，工業企業余熱供暖完成1000戶。到20xx年底，城市建成區集中供熱普及率達到90%以上。
三、工作內容
（一）清潔集中供熱 清潔集中供熱是指以熱電聯供、工業余熱、燃氣鍋爐、空氣源（地源）熱泵、可再生能源鍋爐為熱源進行集中供熱，燃煤鍋爐單純實施集中供熱的方式不屬于清潔集中供熱。
（二）“以氣代煤”供熱改造
依托20xx年以來開展的煤層氣利用普及工程，鼓勵對輸氣管道沿線、輸氣站周邊和已實現炊事用氣的居民實施“以氣代煤”供熱改造。
（三）“以電代煤”供熱改造
在集中供熱和燃氣管網均無法到達的`區域，要積極實施“以電代煤”改造，我市按規劃對東城辦、南城辦及陳區鎮部分具備條件的村莊實施“以電代煤”供熱改造。“以電代煤”改造可采用目前市場上較成熟的技術路線，比如：空氣源熱泵、發熱地板、電壁掛爐或電鍋爐等方式進行。
四、支持政策
晉城市已設立清潔取暖改造工作專項資金，按每戶6500元的標準給予補貼。其中：按照每戶6000元的標準補貼到各鄉（鎮、辦事處）統籌使用；按照每戶500元的標準作為跨區域的公共基礎設施費用或平衡區域差別和應急費用，統籌推進全市清潔取暖工作。我市拿出部分資金對清潔供暖任務完成較快的單位進行獎補。
（一）在清潔集中供熱覆蓋區域實施集中供熱的，市政府將上級補貼資金按照每戶6000元的標準補貼到各鄉（鎮、辦事處），統籌用于新建一網、二網和換熱站建設。
（二）在集中供熱范圍外的區域實施“以氣代煤”供暖的，市政府將上級補貼資金按照每戶6000元的標準補貼到各鄉（鎮、辦事處），統籌用于氣網建設、燃氣爐采購和采暖期燃氣補貼。燃氣爐由各鄉（鎮、辦事處）統一招標確定設備廠家、型號及價格，由用戶自主選擇。
（三）在集中供熱范圍外的區域實施“以電代煤”供暖的，晉城市政府對配套電網工程給予30%的補貼，其余費用由國網晉城供電公司承擔，市政府將上級補貼資金按照每戶6000元的標準補貼到各鄉（鎮、辦事處）統籌使用。電供熱設施由各鄉（鎮、辦事處）統一招標確定設備廠家、型號及價格，由用戶自主選擇。電費運行補貼，由電力部門按照山西省物價局相關政策執行。
（四）對于學校、醫院、養老機構非營利性公益單位集體用戶的清潔取暖改造工作，設施建設改造以鄉（鎮、辦事處）為主，運行管理以部門為主，設施改造費用（以審計部門審計結果為準）由晉城市、高平市兩級政府按照1:1的比例分擔。
工作方案 篇8
一、指導思想
本項目以“滿足社會需求、推動普職互動、促進學生成長”為宗旨，探索職業教育與普通教育橫向互通，實現兩類教育在教學資源、教學模式、師資建設、課改成果等方面的借鑒與融合，開辟職業教育與普通教育學生交流通道，滿足不同學生的發展意愿，為學生多元發展搭建成長平臺，從而進一步完善符合區域社會特性的教育體系。
二、基本原則
1、循序漸進原則
基于現代職業教育快速發展、普通教育深化課改和社會對高質量教育訴求強烈的現實背景，我們以穩妥、有效為項目基本原則，先展開試點摸索，再逐步向全縣推開。本項目先期以縣高級職業技術中心學校（簡稱職教中心）、柔石中學為項目試點學校，選定職教中心國際貿易專業為試點專業。20xx年在職教中心招收“普職融通”（下簡稱融通班）1個班40名學生。
2、合作共進原則
普職融通項目的起點是建立職教、普教學生交流通道，最終目標是實現兩類教育資源、教學模式的`交流合作與共享共贏。合作學校以融通班為紐帶，深入推進職業教育與普通教育在職業技能課程開發、師資隊伍建設、教材教法改革、考試考核等各個環節的合作互動。
3、多元發展原則
普職融通項目為學生多元發展提供可能，本項目以“自主選報、考試選拔、定向發展”為策略，實現組班學生在普通教育、專業教育、技能特色等方面的多元發展。
三、項目實施辦法
1、招生與學籍管理
（1）招生計劃。柔石中學與職教中心合作共組國際貿易專業普職融通班40名學生。
（2）報名錄取。中考后學生可填報職教中心普職融通班志愿，柔石中學與職教中心嚴格按縣教育局招生辦有關高中段招生錄取辦法錄取。
（3）學籍注冊。考生錄取后學籍在職教中心注冊。通過選拔到普高就讀的學生，學籍轉入柔石中學。
2、教學與教育管理
（1）教學內容。普職融通班第一學期在職教中心學習，按柔石中學課程同步組織教學，雙方互派師資。第二學期，按照選拔辦法轉入柔石中學的學生學習普高課程，其余學生學習職高課程。融通班教學計劃報教育局基教科和成職教科備案。
（2）考試組織。融通班第一學期由柔石中學與職教中學統一組織考試、統一閱卷，成績作為學生轉入柔石中學就讀的選拔依據。
（3）日常管理。融通班第一學期按職教中心學生日常行為規范及班級管理要求管理，鼓勵學生參加各類文體活動，充分發揮個性特長；第二學期后，按學生所在學校教育要求管理。
3、選拔辦法
（1）按學生意愿，公平、公開、公正原則組織選拔工作。選拔選送學生須表現良好，無違法、違紀記錄。
（2）選拔入普高辦法。選拔成績由三部分組成，計算辦法：總分＝過程性評價×10%+期中成績×40%+期末成績×50%。
選拔成績從高到低排序，入選學生總分成績排名需在柔石中學同年級學生前90%，轉入普高人數不超過融通班總學生數的25%。選拔結果報教育局招生辦審核。
（3）選送入職高辦法。柔石中學普高學籍的同年級學生，在第一學期或第一學年結束時，有意愿入職教中心學習的，經職教中心學校考核合格，可轉入融通班或學校其他專業學習。
四、保障措施
（1）本方案納入縣20xx年高中段招生計劃，并報市教育局備案。
（2）本方案由縣教育局招生辦監督執行，柔石中學、職教中心成立項目協作小組，保障項目的組織和實施。
工作方案 篇9
為貫徹落實《國務院辦公廳轉發教育部等部門關于做好進城務工人員隨遷子女接受義務教育后在當地參加升學考試工作意見的通知》(國辦發〔20xx〕46號)精神，結合北京市實際，制定本方案。
一、高度重視，積極穩妥推進進城務工人員隨遷子女接受義務教育后在京參加升學考試工作
堅持以人為本、促進公平，把做好進程務工人員隨遷子女(以前簡稱隨遷子女)接受義務教育后升學考試工作，作為保障和改進民生、加強和創新社會管理、維護社會和諧的重大舉措，擺上議事日程。堅持積極穩妥、整體推進，充分考慮北京市作為特大城市的人口、資源、環境和教育資源承載能力，整體規劃未來北京市各級各類教育的發展，逐步構建以常住人口為對象的社會管理體制和公共教育服務體系。堅持統籌兼顧、分步實施，盡可能地通過不斷增加教育資源來逐步緩解升學壓力，努力保障隨遷子女公平受教育權利和北京市中考高考錄取總體比例不受影響。
二、進一步完善進程務工人員服務管理制度，抓緊研究出臺與之相掛鉤的隨遷子女升學考試具體實施辦法
做好隨遷子女接受義務教育后在當地參加升學考試工作，不僅是一項教育改革，也是一項涉及就業、住房、社保、公共服務、人口管理等諸多方面的綜合改革，更是一項復雜的社會系統工程。要根據城市功能定位、產業結構布局和城市資源承載力，在進一步完善進城務工人員服務管理制度的基礎上，根據進城務工人員的就業、居住、社會保障、計劃生育等綜合因素，明確其隨遷子女在京參加升學考試的資格條件和先后順序，抓緊研究出臺與之相掛鉤的隨遷子女升學考試辦法，并爭取在20xx年出臺。
三、近期實行過渡期升學考試措施，千方百計為隨遷子女在京升學考試提供多樣化服務
在北京市出臺隨遷子女在京升學考試辦法之前和新辦法公布后三年內，為了方便隨遷子女在京升學考試，實行如下過渡措施：
(一)自20xx年起，凡進城務工人員持有有效北京市居住證明，有合法穩定的住所，合法穩定職業已滿3年，在京連續繳納社會保險已滿3年，其隨遷子女具有本市學籍且已在京連續就讀初中3年學習年限的，可以參加北京市中等職業學校的考試錄取。
其中來自農村的學生和學習涉農專業等符合相關規定的學生享有北京市中等職業教育免學費和國家助學金政策。
學生從中等職業學校畢業后，可按照有關規定參加高等職業學校的考試錄取。
(二)自20xx年起，凡進城務工人員持有有效北京市居住證明，有合法穩定的住所，合法穩定職業已滿6年，在京連續繳納社會保險已滿6年，其隨遷子女具有本市學籍且已在京連續就讀高中階段教育3年學習年限的'，可以在北京參加高等職業學校的考試錄取。
學生從高等職業學校畢業后，可以參加優秀應屆畢業生升入本科階段學習的推薦與考試錄取。
(三)自20xx年起，凡進城務工人員持有有效北京市居住證明，具有合法穩定職業及合法穩定住所，其隨遷子女具有本市學籍且已在京連續就讀高中階段教育3年學習年限的，可選擇在京借考高考。北京市按教育部相關文件規定，經學生戶籍所在省同意后為學生提供高考文化課在京借考服務，學生回戶籍所在省參加高校招生錄取。
(四)凡進城務工人員持有有效北京市居住證明，其隨遷子女均可按照有關規定，和戶籍學生同等待遇報名參加北京市成人高等教育、高等教育自學考試、網絡高等教育、開放大學的考試錄取。
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