大學(xué)生就業(yè)合同
在人們?cè)絹碓较嘈欧傻纳鐣?huì)中，合同的使用頻率呈上升趨勢(shì)，合同協(xié)調(diào)著人與人，人與事之間的關(guān)系。那么問題來了，到底應(yīng)如何擬定合同呢？下面是小編為大家收集的大學(xué)生就業(yè)合同，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
大學(xué)生就業(yè)合同 篇1
甲方（用人單位）：
乙方（畢業(yè)生）：
甲、乙雙方通過供需見面、雙向選擇，達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方已如實(shí)向乙方介紹本單位情況，以及擬安排乙方工作崗位情況，并通過對(duì)乙方的了解、考核，同意錄用乙方。乙方已如實(shí)向甲方介紹本人的情況，并通過對(duì)甲方的了解，愿意到甲方就業(yè)并在約定期限內(nèi)簽署高校三方就業(yè)協(xié)議。
二、甲方為乙方提供的工作條件、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)報(bào)酬及福利應(yīng)符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定。
三、乙方到甲方所屬分公司報(bào)到（簽訂勞動(dòng)合同）時(shí)，必須取得畢業(yè)證及學(xué)位證，否則，甲方不予錄用。
四、三方就業(yè)協(xié)議簽定時(shí)間：
乙方最遲于20xx年12月31 日前與甲方簽訂三方就業(yè)協(xié)議，否則視為乙方自動(dòng)放棄。甲方在收到乙方就業(yè)協(xié)議后，15個(gè)工作日內(nèi)將經(jīng)甲方蓋章后的三方就業(yè)協(xié)議反饋給乙方。
五、違約責(zé)任
一方違約向另一方承擔(dān)違約責(zé)任的`方式。約定支付違約金的，違約金額最高不超過XX元。違約方應(yīng)征得另一方的同意，另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。
鑒于甲方在招聘過程中的招聘成本支出，乙方在簽訂本協(xié)議后，出現(xiàn)以下情況視為違約，并向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣貳仟（￥20xx。00）元：
1、乙方在離校前要求與甲方解除已簽訂的就業(yè)協(xié)議；
甲方所介紹的情況嚴(yán)重失實(shí)，乙方可單方解除本協(xié)議并免責(zé)；乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴(yán)重失實(shí)，甲方可單方解除本協(xié)議并免責(zé)。
2、乙方未按協(xié)議約定在報(bào)到證規(guī)定期限內(nèi)到甲方報(bào)到并簽訂勞動(dòng)合同；
甲乙雙方秉承平等自愿、協(xié)商一致之則，就甲方接收乙方推薦學(xué)生到甲方企業(yè)就業(yè)事宜簽訂本協(xié)議書，雙方承諾共同遵守以下所協(xié)議：
3、甲方無正當(dāng)理由拒絕接受符合錄用條件的乙方報(bào)到。
六、協(xié)議生效及其他
本協(xié)議的簽訂僅視為甲乙雙方對(duì)就業(yè)意向的約定，不視為勞動(dòng)關(guān)系的成立。
本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。
本協(xié)議一式二份，甲方留存一份，乙方留存一份。
甲方（用人單位） 乙方（畢業(yè)生）
人事部門簽章： 簽名：
聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：
年 月 日 年 月 日
大學(xué)生就業(yè)合同 篇2
甲方：
乙方：
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂如下合同：
1、甲方根據(jù)國(guó)家關(guān)于中等專業(yè)學(xué)生的標(biāo)準(zhǔn)，招收乙方為 屆 專業(yè)的學(xué)生，學(xué)制三年。
2、 乙方根據(jù)甲方的要求，三年學(xué)習(xí)期滿，各科成績(jī)(包括補(bǔ)考成績(jī))合格，遵守甲方規(guī)章制度，并交清各項(xiàng)費(fèi)用，甲方安排乙方到委托培養(yǎng)單位(根據(jù)需要可適當(dāng)變動(dòng))就業(yè)上崗。
3、甲方的權(quán)利和義務(wù)
(1) 甲方有權(quán)檢查和督促乙方完成所修各科的學(xué)習(xí)任務(wù)，并定期對(duì)乙方進(jìn)行成績(jī)測(cè)驗(yàn)和各項(xiàng)指標(biāo)的考核。
(2) 乙方在學(xué)習(xí)期間，甲方有權(quán)對(duì)乙方的違紀(jì)行為進(jìn)行批評(píng)教育直至處分。
(3) 乙方修業(yè)期滿，各科成績(jī)合格，在一年內(nèi)必須安排乙方到委托培養(yǎng)單位
就業(yè)上崗。
(4) 乙方到就業(yè)單位后，甲方必須跟蹤服務(wù)一年。
4、乙方的權(quán)利和義務(wù)
(1) 乙方必須努力學(xué)習(xí)，積極完成所修各科的學(xué)習(xí)任務(wù)。
(2) 乙方必須遵守甲方的'校紀(jì)校規(guī)，服從甲方的管理。
(3) 乙方在學(xué)習(xí)期間，享受甲方其他中專學(xué)生同等的權(quán)利。
(4) 乙方到就業(yè)單位工作期間，如因工作不滿意，可向甲方提出變更工作崗位的要求，甲方應(yīng)盡量向就業(yè)單位協(xié)調(diào)解決;若乙方自行辭職，甲方可拒絕再安置。
5、乙方有下列情形之一，甲方不予安置。
(1) 所修科目成績(jī)不合格，未取得中專畢業(yè)證者，或在學(xué)習(xí)期間，嚴(yán)重違反
校紀(jì)校規(guī)，受到記過以上處分者。
(2) 乙方在學(xué)習(xí)期間因患病或其他原因，造成身體殘疾和有痼疾者。
(3) 應(yīng)交費(fèi)用未交齊者。
(4) 學(xué)習(xí)期間，中途退學(xué)和轉(zhuǎn)學(xué)者。
(5) 本人不要求甲方安置者。
6、本合同從簽訂之日起開始生效，至乙方到單位就業(yè)一年后終止。
7、本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成，由當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁部門裁決。
·外貿(mào)合同樣本 ·維修合同樣本 ·購(gòu)房合同樣本 ·合資合同樣本
8、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，上級(jí)主管部門存檔一份。
甲方： 乙 方：
(蓋章)學(xué) 生(簽)
代表：監(jiān)護(hù)人(簽)
年 月 日 年 月 日
大學(xué)生就業(yè)合同 篇3
甲方
用人單位名稱
單位隸屬
聯(lián)系人
聯(lián)系電話
通信地址
單位性質(zhì)（請(qǐng)?jiān)谒鶎俚膯挝活悇e選項(xiàng)上打√）
乙方
姓名
性別
生源地
畢業(yè)學(xué)校
專業(yè)名稱
學(xué)歷
家庭地址
手機(jī)聯(lián)系電話
甲乙雙方按照國(guó)家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定，遵守誠(chéng)實(shí)、信用的原則，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，依法達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方愿意錄（聘）用乙方；
二、乙方同意到甲方工作；
三、甲方負(fù)責(zé)辦理錄（聘）用乙方所需的有關(guān)手續(xù)，乙方予以積極配合；
四、甲方錄（聘）用乙方工作期間，甲方按國(guó)家法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險(xiǎn)），提供相關(guān)的福利，以及符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和勞動(dòng)防護(hù)用品；
五、甲方對(duì)乙方體檢的特殊要求（如無，則填無）：
六、甲方在招聘時(shí)所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的.附件，乙方在應(yīng)聘時(shí)所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件；
七、甲方所介紹的情況嚴(yán)重失實(shí)，乙方可單方解除本協(xié)議并免責(zé)，乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴(yán)重失實(shí)，甲方可單方解除本協(xié)議并免責(zé)；
八、符合下列情況之一，經(jīng)書面告知對(duì)方后，本協(xié)議解除：
1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn)；
2、乙方在畢業(yè)離校前升學(xué)、入伍、被錄用為國(guó)家公務(wù)員或參加國(guó)家及地方志愿服務(wù)項(xiàng)目；
3、乙方報(bào)到時(shí)未取得畢業(yè)資格；
4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動(dòng)教養(yǎng)；
5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其他情況；
九、甲乙雙方應(yīng)全面履行協(xié)議，若一方違約另一方可以依法追究其違約責(zé)任，并要求其賠償相關(guān)損失；
十、甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議；
十一、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，由甲乙雙方協(xié)商解決，或提請(qǐng)備案、登記部門協(xié)調(diào)解決，也可直接向人民法院提起訴訟；
十二、本協(xié)議未盡事宜，國(guó)家有規(guī)定的按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行，國(guó)家沒有規(guī)定的由甲乙雙方商定；
十三、乙方需在甲方單位工作不少于五年，否則乙方需繳交違約金叁仟人民幣給甲方。
十四、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效一式三份，甲方、乙方、地方政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份。
甲方
公章：
負(fù)責(zé)人：
_____年_____月_____日
乙方（簽名）：
_____年_____月_____日
大學(xué)生就業(yè)合同 篇4
畢業(yè)生：__________________
用人單位：________________
培養(yǎng)單位：________________
按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求，為維護(hù)國(guó)家就業(yè)計(jì)劃的嚴(yán)肅性，明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議：
一、畢業(yè)生應(yīng)按國(guó)家規(guī)定就業(yè)，向用人單位如實(shí)介紹自己的情況，了解單位的使用意圖，表明自己的.就業(yè)意見，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到，若遇到特殊情況不能按時(shí)報(bào)到，需征得用人單位同意。
二、用人單位要如實(shí)介紹本單位的情況，明確對(duì)畢業(yè)生的要求及使用意圖，做好各項(xiàng)接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生，用人單位不得以學(xué)習(xí)成績(jī)?yōu)橛商岢鲞`約，未獲得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生，本協(xié)議無效。
三、學(xué)校要如實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的情況，做好推薦工作，用人單位同意錄用后，經(jīng)學(xué)校審核列入建議就業(yè)計(jì)劃，報(bào)教育部批準(zhǔn)，學(xué)校負(fù)責(zé)辦理派遣手續(xù)。
四、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢，不合格者不派遣，本協(xié)議自行取消，由學(xué)校通知用人單位。如用人單位對(duì)畢業(yè)生身體條件有特殊要求，原則上應(yīng)在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨(dú)體檢，否則，以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。
五、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方如有其它約定，應(yīng)在備注欄注明，并視為本協(xié)議的一部分。
六、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議，若有一方提出變更協(xié)議，須征得另兩方同意，由違約方承擔(dān)違約責(zé)任。
七、本協(xié)議一式三份，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校各執(zhí)一份，復(fù)印無效。
用人單位用人單位名稱：_________主管部門：______________
通訊地址：_____________郵政編碼：______________
聯(lián)系人及電話：_________單位性質(zhì)：______________
檔案：_________________
接收單位名稱：_________________郵政編碼：_____________
詳細(xì)地址：_____________
畢業(yè)生姓名：_________________性別：__________________
民族：_________________出生年月：______________
學(xué)院：_________________專業(yè)：__________________
政治面貌：_____________學(xué)位類別：______________
學(xué)歷：_________________培養(yǎng)方式：______________
生源地：_______________婚姻狀況：______________
聯(lián)系方式：_____________
大學(xué)生就業(yè)合同 篇5
用人單位(以下簡(jiǎn)稱甲方)______________
(以下簡(jiǎn)稱乙方)______________
一、合同期限：
______________—______________學(xué)年度第二學(xué)期，為期一學(xué)期。
二、甲方責(zé)任：
1、根據(jù)學(xué)校實(shí)際需求本著擇優(yōu)、精干、能勝任的原則對(duì)乙方進(jìn)行聘用，確保聘用人員的質(zhì)量。
2、負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
3、負(fù)責(zé)對(duì)乙方的思想、作風(fēng)、教學(xué)能力、教學(xué)成績(jī)、勞動(dòng)紀(jì)律等方面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)考核，制定相應(yīng)的'獎(jiǎng)勵(lì)約束機(jī)制。
4、負(fù)責(zé)發(fā)放與乙方協(xié)議的勞務(wù)費(fèi)及必要的福利待遇。
5、發(fā)放乙方實(shí)習(xí)補(bǔ)助______________元，按月發(fā)放，期末和其他教師一并量化考核兌現(xiàn)。
三、乙方責(zé)任：
1、必須具備教師資格。且必須通過甲方的教育教學(xué)能力測(cè)試。
2、服從甲方安排，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
3、樹立主人翁責(zé)任感，嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律規(guī)定，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。
4、教書育人。為人師表，加強(qiáng)政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高自身修養(yǎng)，嚴(yán)格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。
5、要積極搞好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
6、嚴(yán)格遵守學(xué)校的考勤制度，請(qǐng)假一天扣除工資____________元。
四、乙方有下列情況之一的，甲方可以解除聘用合同：
1、乙方不能履行應(yīng)負(fù)五項(xiàng)責(zé)任中的任意一頂責(zé)任的。
2、經(jīng)試用不能勝任教育教學(xué)工作的。
4、乙方患病或非因工負(fù)傷，連續(xù)15天及其以上不能從事原工作的。
5、乙方被勞動(dòng)教養(yǎng)、判刑或自動(dòng)離職的，聘用合同自行解除。
五、有下列情況之一的，乙方可以解除聘用合同：
1、甲方違反本合同規(guī)定，侵害乙方合法權(quán)益的。
2、經(jīng)甲方同意或經(jīng)有關(guān)部門裁決辦理辭職手續(xù)的。
六、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
七、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后即日生效，合同期滿后即失效。
甲方(簽字、蓋章)乙方(簽字、蓋章)
______________年______________月______________日
大學(xué)生就業(yè)合同 篇6
甲方(家長(zhǎng))：_________，現(xiàn)居住________，身份證號(hào)碼：________，電話________。
乙方(老師)：_________，現(xiàn)居住________，身份證號(hào)碼：________，電話________。
經(jīng)雙方協(xié)商自愿，簽定協(xié)議如下：
一、家教要求甲方安排乙方自______年____月____日至______年____月____日，對(duì)授課學(xué)生_________于每個(gè)星期的________時(shí)間，在________地點(diǎn)，教授_________課程。
時(shí)間和要求一經(jīng)商定，雙方必須嚴(yán)格遵守，一方有變故必須提前12小時(shí)通知另一方，并報(bào)勤工助學(xué)中心。
二、勞酬方式甲方于每個(gè)月的`_________日，現(xiàn)金支付乙方上個(gè)月家教酬金_________元。(授課勞酬最低標(biāo)準(zhǔn)分別為_____元/小時(shí))
三、工作及安全責(zé)任在家教時(shí)間內(nèi)，甲方必須保證乙方的人身安全及財(cái)產(chǎn)安全，乙方必須認(rèn)真負(fù)責(zé)的授課，不得做與授課無關(guān)的事情。
四、工作紀(jì)律乙方除收取協(xié)商勞酬外，不得收取甲方任何禮品，不允許在甲方家中就餐。乙方必須與中心保持聯(lián)系，定期向中心匯報(bào)家教情況。
五、本協(xié)議一式三份，甲方，乙方，勤工助學(xué)中心各執(zhí)一份，由勤工助學(xué)中心負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行。
六、本協(xié)議未盡事宜，三方協(xié)商解決。
七、本協(xié)議自簽定之日起生效。
甲方(簽字)：_________乙方(簽字)：_________
_________年____月____日
大學(xué)生就業(yè)合同 篇7
甲方用人單位名稱：
(簽章) 聯(lián)系人： 辦公電話：
通信地址： 郵政編碼： e-mail：
單位性質(zhì)
□國(guó)企企業(yè)□三資企業(yè) □其他企業(yè) □機(jī)關(guān) □部隊(duì) □科研設(shè)計(jì)單位 □高等教育單位
□中初教育單位 □醫(yī)療衛(wèi)生單位 □事業(yè)單位 □科研助理 □農(nóng)村建制村 □城鎮(zhèn)社區(qū)
乙方學(xué)生姓名： 性別： 學(xué)號(hào)： 專業(yè)：
甲乙雙方按照國(guó)家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定，遵守誠(chéng)實(shí)、守信的原則，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，達(dá)成如下合同：
一、甲方應(yīng)保證如實(shí)向乙方介紹本單位情況，以及乙方應(yīng)錄(聘)工作崗位的情況，現(xiàn)通過對(duì)乙方的了解、考核，同意錄(聘)用乙方;乙方應(yīng)保證如實(shí)向甲方介紹自己的情況，現(xiàn)通過對(duì)甲方的了解，愿意到甲方就業(yè)并在本合同約定期限內(nèi)報(bào)到。
二、本合同是甲乙雙方在正式確立勞動(dòng)人事關(guān)系前，經(jīng)雙向選擇，雙方互為確認(rèn)對(duì)方相關(guān)信息真實(shí)可靠并承諾在本合同規(guī)定的期限內(nèi)建立勞動(dòng)人事就業(yè)關(guān)系的依據(jù)。
三、甲方錄(聘)用乙方工作期限為自報(bào)到之日起 年，工作崗位為 ，工作地點(diǎn)為 ，報(bào)到期限為 年 月 日前，報(bào)到地點(diǎn)為 。
四、乙方被錄(聘)用后，乙方試用期為 天，在試用期內(nèi)乙方的工資和相關(guān)福利起薪為
元，在試用期滿轉(zhuǎn)正后乙方的勞動(dòng)報(bào)酬(包括工資和相關(guān)福利)起薪為 元。
五、甲方錄(聘)用乙方工作期間，甲方按國(guó)家法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險(xiǎn))，提供相關(guān)的福利，以及符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和勞動(dòng)防護(hù)用品。
六、甲乙雙方協(xié)商解決乙方落戶問題，乙方戶口遷往 落戶;
七、甲乙雙方就乙方因錄用為公務(wù)員、升學(xué)(留學(xué))、參加(選調(diào)生、選聘生、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃、“三支一扶”、農(nóng)村特崗教師計(jì)劃、入伍等)國(guó)家及地方政府項(xiàng)目就業(yè)，無法履行本合同的情況達(dá)成如下約定：
八、甲方在招聘時(shí)所提供的.帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本合同的附件;乙方在應(yīng)聘時(shí)所提供的自薦材料亦作為本合同的附件。
九、雙方簽訂就業(yè)合同書后，應(yīng)在15個(gè)工作日內(nèi)由甲方將本合同的復(fù)印件報(bào)乙方所在學(xué)登記登記，并由學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門列入畢業(yè)生就業(yè)方案，辦理就業(yè)相關(guān)手續(xù)。
十、甲乙雙方應(yīng)全面履行合同。一方違約，另一方可依法追究其違約責(zé)任，并要求其賠償相關(guān)損失。如甲方或乙方未如實(shí)向?qū)Ψ浇榻B自己一方情況或隱瞞不良事實(shí)，對(duì)方可單方解除本合同，不承擔(dān)違約責(zé)任。
十一、甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更合同中雙方約定的條款或解除合同。變更或解除合同，應(yīng)采用書面形式，由甲乙雙方各執(zhí)一份。
十二、符合下列情況之一，經(jīng)書面告知對(duì)方后，本合同解除：1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn);2、乙方報(bào)到時(shí)未取得畢業(yè)資格;3、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動(dòng)教養(yǎng);4、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其它情況。
十三、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，由甲、乙雙方協(xié)商解決，或提請(qǐng)有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決，也可直接向人民法院提起訴訟。
十四、本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。未盡事宜，由甲乙雙方另行約定，視為本合同書的一部分。甲乙雙方訂立勞動(dòng)合同(聘用合同)后，本合同自動(dòng)終止。
甲方(用人單位公章)： 乙方(畢業(yè)生)：
經(jīng)辦人簽名： 簽名：
年 月 日 年 月 日
大學(xué)生就業(yè)合同 篇8
畢業(yè)生：__________________
用人單位：________________
培養(yǎng)單位：________________
簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)遵守的條款
第一條本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校（含研究生培養(yǎng)單位）畢業(yè)研究生、本專科畢業(yè)生；在中國(guó)境內(nèi)登記注冊(cè)的各類企業(yè)、事業(yè)單位；國(guó)家機(jī)關(guān)、部隊(duì)以及依照中國(guó)法律核準(zhǔn)登記的`外因公司、分支機(jī)構(gòu)。
第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)當(dāng)遵守平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則。
第三條畢業(yè)生與用人單位有權(quán)利了解對(duì)方的實(shí)際情況，被了解方應(yīng)當(dāng)如實(shí)介紹自己的情況，不得弄虛作假。
第四條《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款，約定條款內(nèi)容不得違反國(guó)家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定，不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽(yù)及合法權(quán)益。
第五條畢業(yè)生與用人單位對(duì)就業(yè)協(xié)議的成立，有其他約定的，須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如：用人單位進(jìn)人需要經(jīng)人事主管部門核準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)在協(xié)議書中約定，核準(zhǔn)后就業(yè)協(xié)議成立。
第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效，經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報(bào)到的依據(jù)。
第七條本協(xié)議一式四份，畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學(xué)院和學(xué)校各一份。
雙方協(xié)議的主要條款
用人單位用人單位名稱：_________主管部門：______________
通訊地址：_____________郵政編碼：______________
聯(lián)系人及電話：_________單位性質(zhì)：______________
檔案：_________________
接收單位名稱：_________________郵政編碼：_____________
詳細(xì)地址：_____________
畢業(yè)生姓名：_________________性別：__________________
民族：_________________出生年月：______________
學(xué)院：_________________專業(yè)：__________________
政治面貌：_____________學(xué)位類別：______________
學(xué)歷：_________________培養(yǎng)方式：______________
生源地：_______________婚姻狀況：______________
聯(lián)系方式：_____________
大學(xué)生就業(yè)合同 篇9
甲方 ______________姓名：______________
性別： ______________出生年月：______________
民族： ______________政治面貌：______________
學(xué)歷：______________培養(yǎng)方式：______________
專業(yè)：______________學(xué)制：______________
健康狀況：______________
生源所在地：______________
聯(lián)系電話：______________
畢業(yè)院校：______________院校聯(lián)系電話：______________
用人單位乙方______________單位名稱：______________
單位所在地：______________
上級(jí)主管部門：______________
聯(lián)系人：______________
聯(lián)系電話：______________
通訊地址：______________
聯(lián)系人：______________
聯(lián)系電話：______________
郵政編碼：______________
檔案轉(zhuǎn)寄詳細(xì)地址：______________
按照國(guó)家畢業(yè)生就業(yè)政策，為明確畢業(yè)生、用人單位在畢業(yè)生就業(yè)中的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方已如實(shí)向乙方介紹自己情況，通過對(duì)乙方了解愿意到乙方就業(yè)，服從乙方安排。
二、乙方已如實(shí)向甲方介紹本單位情況以及工作崗位和待遇，通過對(duì)甲方了解、考核，同意接收甲方，并負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定為甲方辦理落戶等接收手續(xù)。
三、學(xué)校在甲方畢業(yè)前負(fù)責(zé)安排體檢，不合格者不派遣。若乙方對(duì)甲方身體條件有特殊要求，乙方應(yīng)在簽訂本協(xié)議前對(duì)甲方進(jìn)行單獨(dú)體檢，否則以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。
四、甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議，若一方提出變更或終止協(xié)議，須征得另一方和學(xué)校的同意，并按有關(guān)規(guī)定履行解約手續(xù)，由違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。未經(jīng)協(xié)商，單方面不得變更或終止協(xié)議。
五、甲方因國(guó)家有特殊需要抽調(diào)，經(jīng)與乙方協(xié)商，由學(xué)校報(bào)省畢業(yè)生就業(yè)主管部門同意，本協(xié)議自動(dòng)終止。
六、本協(xié)議書一式三份，甲、乙雙方需各執(zhí)一份，學(xué)校留存一份備案。
七、補(bǔ)充條款：
甲方 ______________乙方______________
簽字______________
______________年______________月______________日
簽章
______________年______________月______________日
大學(xué)生就業(yè)合同 篇10
甲方：______________
乙方：______________
根據(jù)合同法等相關(guān)規(guī)定，為保證甲乙雙方良好的合作，本著平等、自愿、誠(chéng)信原則，經(jīng)雙方有好協(xié)商，就甲方聘用乙方作為實(shí)習(xí)班主任一事達(dá)成以下協(xié)議：
第一條合同期限
本合同期限自______________年______________月______________日至乙方取得畢業(yè)證之日止。
第二條合同關(guān)系
1、雙方為勞務(wù)關(guān)系。雙方在勞務(wù)關(guān)系的基礎(chǔ)上享受權(quán)利，承擔(dān)義務(wù)。
2、基于雙方的勞務(wù)關(guān)系，乙方不享受五險(xiǎn)一金等勞動(dòng)關(guān)系中勞動(dòng)者的權(quán)利。乙方只享受按付出勞務(wù)量取得相應(yīng)報(bào)酬的權(quán)利。
3、本合同不屬于勞動(dòng)法調(diào)整的范疇，如遇糾紛，適用合同法的相關(guān)規(guī)定。
第三條勞務(wù)規(guī)程
1、簽訂合同后，乙方按甲方規(guī)定的作息時(shí)間工作。
2、乙方每次上下班以考勤機(jī)為準(zhǔn)。
3、乙方需按質(zhì)按量完成乙方工作，否則，甲方有權(quán)隨時(shí)終止合作。
第四條勞務(wù)報(bào)酬的.計(jì)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
一、前三個(gè)月內(nèi)底薪____________________________元外加____________________________元考核獎(jiǎng)。如工作出色，可隨時(shí)轉(zhuǎn)為底薪____________________________元___________________元考核獎(jiǎng)。
二、其他課消及續(xù)費(fèi)、轉(zhuǎn)介紹提成按公司正式員工規(guī)定發(fā)放。
三、為保證乙方在畢業(yè)后能到甲方工作，每月提成及考核獎(jiǎng)金按50%發(fā)放，待甲乙雙方正式簽訂勞動(dòng)合同后將剩余提成及考核獎(jiǎng)金一次性發(fā)放。
第五條勞務(wù)報(bào)酬的支付方式
1、按甲方正式員工勞動(dòng)報(bào)酬發(fā)放時(shí)間發(fā)放。
2、勞務(wù)報(bào)酬的支付：乙方在工作前將與本人身份證姓名一致的建行或工商行銀聯(lián)卡復(fù)印件交甲方留存，用于及時(shí)發(fā)放工資。
第六條甲方權(quán)利和義務(wù)
1、甲方有權(quán)按照公司業(yè)務(wù)的需要，在乙方事先認(rèn)可的時(shí)間段內(nèi)安排乙方工作。甲方對(duì)乙方的工作，有義務(wù)按時(shí)按量支付相應(yīng)報(bào)酬。
2、甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。
第七條乙方權(quán)利義務(wù)
1、乙方根據(jù)自己的實(shí)踐工作，有權(quán)向甲方提出合理化建議。平時(shí)應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng)，以提高自己的專業(yè)水平。
2、對(duì)于甲方提供的資料，乙方有權(quán)無償使用，但必須做好保密工作，不得對(duì)外泄露。
3、乙方需按照甲方的工作制度來完成自己的工作，并不斷提高業(yè)務(wù)水平。
4、乙方因自身原因離職，需提前十個(gè)工作日通告甲方，并在得到甲方允許的情況下辦理完離職手續(xù)后方可離職，否則，甲方拒絕發(fā)放乙方在甲方的剩余勞動(dòng)報(bào)酬。
第八條違約責(zé)任
1、對(duì)于在工作中獲取的甲方資料，乙方如對(duì)外泄露，一經(jīng)核實(shí)，乙方需要賠償甲方伍萬______________元整。如仍不能彌補(bǔ)甲方損失的，甲方有權(quán)要求增加賠償。
5、因乙方將學(xué)生信息透露給甲方同行業(yè)機(jī)構(gòu)及個(gè)人，從而導(dǎo)致家長(zhǎng)終止與甲方的合作的，乙方須賠償甲方相應(yīng)損失(賠償標(biāo)準(zhǔn)為：家長(zhǎng)要求甲方退費(fèi)產(chǎn)生的全部費(fèi)用損失)，甲方有權(quán)單方無條件解除本合同，扣發(fā)乙方工資，并視情況追究乙方法律責(zé)任。
6、在工作過程中，如有家長(zhǎng)投訴乙方，甲方根據(jù)投訴的真實(shí)性進(jìn)行處罰，投訴一次處罰50______________元，以客服記錄為準(zhǔn)。
第九條、爭(zhēng)議的解決
1、合同未盡事宜，雙方本著友好態(tài)度協(xié)商解決。
2、因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，均提請(qǐng)北京仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。
第十條、其他
合同經(jīng)甲方蓋章、乙方簽字后生效。
本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具同等的法律效力。
甲方：______________乙方：_________________
大學(xué)生就業(yè)合同 篇11
甲方：
乙方：
為了全面貫徹教育部關(guān)于以社會(huì)需求為培養(yǎng)目標(biāo)，以就業(yè)為導(dǎo)向的辦學(xué)方針，建立“需求、培養(yǎng)、實(shí)訓(xùn)、就業(yè)”的教學(xué)模式，使畢業(yè)生能夠?qū)W以致用，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商簽訂本協(xié)議。
乙方在丙方實(shí)習(xí)期間，不得無故克扣丙方的勞動(dòng)報(bào)酬。無論乙方辭退或丙方辭職，乙方均需付足學(xué)生自勞動(dòng)開始之日至離開之日的全部報(bào)酬。乙方有權(quán)根據(jù)其用工需要而終止與丙方實(shí)習(xí)用工關(guān)系，乙方終止用工關(guān)系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職，或因表現(xiàn)不佳被辭退，學(xué)校將按考勤等校規(guī)處理。
一、甲方應(yīng)履行的職責(zé)
1、根據(jù)乙方提供的入學(xué)材料，到省教育廳辦理正式錄取手續(xù)，負(fù)責(zé)學(xué)生畢業(yè)證及就業(yè)報(bào)到證的辦理工作。
2、按國(guó)家教育部規(guī)定的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱及用人單位的.實(shí)際需求進(jìn)行教學(xué)，保質(zhì)保量地完成各學(xué)科的教學(xué)任務(wù)。
3、學(xué)生畢業(yè)后負(fù)責(zé)推薦就業(yè)，并為每位學(xué)生至少提供一個(gè)就業(yè)崗位。
4、負(fù)責(zé)畢業(yè)生崗前培訓(xùn)工作。
5、負(fù)責(zé)推薦就業(yè)的專業(yè)包括我院20xx年招生的各個(gè)高職專業(yè)。
二、乙方應(yīng)履行的職責(zé)
1、學(xué)生必須修滿規(guī)定的學(xué)時(shí)。
2、在校期間必須嚴(yán)格遵守學(xué)院的規(guī)章制度，刻苦學(xué)習(xí)，成績(jī)必須達(dá)到合格以上。
在機(jī)械施工挖不到的土方，應(yīng)配合人工隨時(shí)進(jìn)行挖掘，并用手推車把土方運(yùn)到機(jī)械挖到的地方，，以便及時(shí)挖走。
乙方在拿到《試用確認(rèn)書》后，將有義務(wù)向該人員提供包括：《印刷概論》《膠印原理》《印刷質(zhì)量管理》共31個(gè)課時(shí)的培訓(xùn)，并經(jīng)過考試通過再輸入進(jìn)廠，時(shí)間在10天以內(nèi)。
《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的簡(jiǎn)稱，是普通高等學(xué)校畢業(yè)生和用人單位在正式確立勞動(dòng)人事關(guān)系前，經(jīng)雙向選擇，在規(guī)定期限內(nèi)確立就業(yè)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)而達(dá)成的書面協(xié)議，是用人單位確認(rèn)畢業(yè)生相關(guān)信息真實(shí)可靠以及接收畢業(yè)生的重要憑據(jù)，也是高校進(jìn)行畢業(yè)生就業(yè)管理、編制就業(yè)方案以及畢業(yè)生辦理就業(yè)落戶手續(xù)等有關(guān)事項(xiàng)的重要依據(jù)。
3、學(xué)生必須向?qū)W院提供真實(shí)、有效的入學(xué)錄取材料。
4、學(xué)生在校期間必須配合學(xué)院進(jìn)行上崗培訓(xùn)及推薦就業(yè)。
除重點(diǎn)摸清未就業(yè)的畢業(yè)生現(xiàn)狀外，《通知》提到建檔立卡貧困家庭畢業(yè)生和零就業(yè)家庭畢業(yè)生的就業(yè)幫扶問題。高校領(lǐng)導(dǎo)要親自過問、指定專人具體負(fù)責(zé)，千方百計(jì)幫助他們實(shí)現(xiàn)就業(yè)。對(duì)離校未就業(yè)畢業(yè)生，要積極主動(dòng)和人社部門做好信息銜接和服務(wù)接續(xù)工作，持續(xù)為離校未就業(yè)畢業(yè)生提供就業(yè)指導(dǎo)和信息服務(wù)，努力使他們都能在畢業(yè)半年內(nèi)實(shí)現(xiàn)就業(yè)或參加到就業(yè)準(zhǔn)備活動(dòng)中。
三、如果乙方出現(xiàn)下列情況之一，甲方不負(fù)責(zé)安置工作。
1、在校期間不認(rèn)真學(xué)習(xí)，所學(xué)課程成績(jī)有不合格的，不能按時(shí)取得畢業(yè)證者。
2、不按時(shí)交納學(xué)費(fèi)或經(jīng)學(xué)院允許緩交，但在畢業(yè)前仍未交齊全部學(xué)費(fèi)者。
3、在校期間受到嚴(yán)重警告及以上處分者。
4、畢業(yè)后自行就業(yè)者。
5、無正當(dāng)理由，出于個(gè)人好惡，不服從推薦就業(yè)者。
四、其它規(guī)定
1、如發(fā)生協(xié)議條款之外的事情，由雙方協(xié)商解決。
2、十八周歲以下的學(xué)生必須由監(jiān)護(hù)人簽字。
3、本協(xié)議一式兩份，學(xué)院和學(xué)生各一份。
甲方：乙方：(學(xué)生)
法定代表人(蓋章)監(jiān)護(hù)人：(家長(zhǎng))
學(xué)校就業(yè)中心再次審核畢業(yè)生系統(tǒng)填寫情況，確認(rèn)學(xué)生填寫完整且院系完成審核，即可簽字蓋章。三方協(xié)議簽章齊全后由學(xué)校、用人單位、畢業(yè)生各留存一份。
年月日
勞務(wù)費(fèi)用：學(xué)生就業(yè)滿兩個(gè)月后，甲方根據(jù)實(shí)際人數(shù)按人均元費(fèi)用(注：其中人均元為“勞務(wù)費(fèi)”，人均元為來廠“交通費(fèi)”)。
大學(xué)生就業(yè)合同 篇12
按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求，為維護(hù)國(guó)家就業(yè)計(jì)劃的嚴(yán)肅性，明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議：
一、畢業(yè)生應(yīng)按國(guó)家規(guī)定就業(yè)，向用人單位如實(shí)介紹自己的情況，了解單位的使用意圖，表明自己的就業(yè)意見，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到，若遇到特殊情況不能按時(shí)報(bào)到，需征得用人單位同意。
二、用人單位要如實(shí)介紹本單位的情況，明確對(duì)畢業(yè)生的要求及使用意圖，做好各項(xiàng)接收工作。凡取得畢業(yè)資格的.畢業(yè)生，用人單位不得以學(xué)習(xí) 成績(jī)?yōu)橛商岢鲞`約，未獲得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生，本協(xié)議無效。
三、學(xué)校要如實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的情況，做好推薦工作，用人單位同意錄用后，經(jīng)學(xué)校審核列入建議就業(yè)計(jì)劃，報(bào)教育部批準(zhǔn)，學(xué)校負(fù)責(zé)辦理派遣手續(xù)。
四、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢，不合格者不派遣，本協(xié)議自行取消，由學(xué)校通知用人單位。如用人單位對(duì)畢業(yè)生身體條件有特殊要求，原則上應(yīng)在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨(dú)體檢，否則，以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。
五、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方如有其它約定，應(yīng)在備注欄注明，并視為本協(xié)議的一部分。
六、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議，若有一方提出變更協(xié)議，須征得另兩方同意，由違約方承擔(dān)違約責(zé)任。
七、本協(xié)議一式三份，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校各執(zhí)一份，復(fù)印無效。
姓名 性別 年齡 民族
政治面貌 培養(yǎng)方式 健康情況
專業(yè) 學(xué)歷 學(xué)制
家庭地址
應(yīng)聘意見：
大學(xué)生就業(yè)合同 篇13
甲方：_________
乙方：_________
為保證工作的順利進(jìn)行，甲乙雙方本著自愿合作的原則，經(jīng)友好協(xié)商，甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方因工作需要委托乙方為其介紹學(xué)生從事寒假實(shí)習(xí)工作，其中：
1、工作期限：_________。
2、工資待遇：_________。
二、甲方在學(xué)生實(shí)習(xí)期間，不得無故克扣學(xué)生的`勞動(dòng)報(bào)酬。甲方需按規(guī)定支付學(xué)生自勞動(dòng)開始之日至離開之日的全部報(bào)酬。
三、甲方負(fù)責(zé)為學(xué)生提供食宿，但學(xué)生在住宿期間應(yīng)遵守_________的宿舍管理規(guī)定。如違紀(jì)造成的后果則自行承擔(dān)責(zé)任。
四、學(xué)生在工作期間甲方不得安排學(xué)生從事違法活動(dòng)。
五、學(xué)生在實(shí)習(xí)工作期間要遵守酒店的管理及各項(xiàng)規(guī)章制度，如違反制度則要受到相應(yīng)的處罰。
六、學(xué)生在工作期間要服從工作分配及安排。
七、甲方有權(quán)要求學(xué)生不得泄露_________的商業(yè)機(jī)密。保密義務(wù)等。
甲乙任何一方若需解除本協(xié)議，應(yīng)提前_________日通知對(duì)方進(jìn)行協(xié)商。協(xié)議期滿前_________日，雙方均無提出終止合同的意向，則本協(xié)議自行延續(xù)一個(gè)周期。否則，期限屆滿，協(xié)議即行終止。
八、本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議適用中華人民共和國(guó)法律，由甲方所在地法院管轄。
九、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________
負(fù)責(zé)人（簽字）：_________負(fù)責(zé)人（簽字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
大學(xué)生就業(yè)合同 篇14
甲方：_______________________（以下簡(jiǎn)稱甲方）
乙方：_______________________（以下簡(jiǎn)稱乙方）
一、甲方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù)：
1、甲方要事先給實(shí)習(xí)生進(jìn)行必要的安全教育，講明應(yīng)牢記的注意事項(xiàng)。給實(shí)習(xí)生安排工作時(shí)不得違背勞動(dòng)法之有關(guān)規(guī)定。
2、可以根據(jù)需要，調(diào)配實(shí)習(xí)生從事不同的實(shí)習(xí)崗位。如由于實(shí)習(xí)生個(gè)人能力和身體原因不能參加正常的實(shí)習(xí)活動(dòng)；或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項(xiàng)規(guī)章制度，甲方有權(quán)提前終止實(shí)習(xí)活動(dòng)。
3、結(jié)合實(shí)際情況，為乙方學(xué)生提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，從事專業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機(jī)會(huì)，并委派專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行指導(dǎo)。
4、實(shí)習(xí)期結(jié)束時(shí)，根據(jù)現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，為實(shí)習(xí)生提供一份客觀的實(shí)習(xí)鑒定；同時(shí)，給學(xué)校提供一份較為詳實(shí)，客觀的總結(jié)性材料，以便學(xué)校進(jìn)一步推進(jìn)教學(xué)改革，進(jìn)一步提高學(xué)生培養(yǎng)質(zhì)量。
5、對(duì)實(shí)習(xí)合格的實(shí)習(xí)生，甲方應(yīng)優(yōu)先錄用。
6、根據(jù)勞動(dòng)部關(guān)于印發(fā)《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法〉若干問題的意見》的通知12條規(guī)定：“在校生利用業(yè)余時(shí)間勤工儉學(xué)，不視為就業(yè)，未建立勞動(dòng)關(guān)系，可以不簽訂勞動(dòng)合同。”
二、乙方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù)：
1、協(xié)助甲方做好宣傳，組織報(bào)名工作，優(yōu)先推薦優(yōu)秀畢業(yè)生到甲方工作并對(duì)甲方來學(xué)校舉辦招聘活動(dòng)給予優(yōu)先安排和重點(diǎn)支持與協(xié)助。
乙方有權(quán)與丙方簽定有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)、保密義務(wù)等協(xié)議。甲方督促丙方執(zhí)行上述協(xié)議。本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議適用中華人民共和國(guó)法律，由甲方所在地法院管轄。
2、協(xié)助甲方做好實(shí)習(xí)生的教育和管理工作。
3、必要時(shí)，可以到甲方現(xiàn)場(chǎng)了解實(shí)習(xí)生的工作情況。
4、遵守實(shí)習(xí)單位的勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度；保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密；在實(shí)習(xí)結(jié)束后，及時(shí)移交工作資料和工具，未經(jīng)允許的情況下，不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。
5、就業(yè)實(shí)習(xí)是學(xué)生自愿行為。因此，乙方應(yīng)嚴(yán)格要求學(xué)生在實(shí)習(xí)期間遵紀(jì)守法，嚴(yán)格自律，愛護(hù)身體，端正行為。如在工作時(shí)間外（上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外）發(fā)生的，或與工作無關(guān)的'一切行為和后果（含患病），甲方不承擔(dān)連帶責(zé)任。
依照按勞取酬的原則，按甲方現(xiàn)行制度確定實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)津貼，月津貼人民幣_(tái)________元。如實(shí)習(xí)學(xué)生需變動(dòng)實(shí)習(xí)崗位，甲方相應(yīng)調(diào)整實(shí)習(xí)津貼（月津貼人民幣_(tái)________元）。
三、甲方按乙方在實(shí)習(xí)期間的工作表現(xiàn)發(fā)放實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。
四、甲乙雙方約定的其他條款：
使用單位在使用期間負(fù)責(zé)大學(xué)生活動(dòng)中心的一切財(cái)產(chǎn)安全和防火安全，如活動(dòng)結(jié)束后發(fā)現(xiàn)有財(cái)產(chǎn)損失或其他安全事故發(fā)生，皆由活動(dòng)使用方承擔(dān)、
____________________________________________
____________________________________________
五、其他未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決、本協(xié)議的有效期與實(shí)習(xí)期同。
乙方實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守甲方《職工管理規(guī)則》之勞動(dòng)紀(jì)律、道德規(guī)范、行為規(guī)范、考勤管理的規(guī)定，以及其他生產(chǎn)管理規(guī)定，并愛護(hù)甲方之財(cái)產(chǎn)。乙方實(shí)習(xí)學(xué)生如出現(xiàn)違反甲方規(guī)章制度或違法行為，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。
六、本協(xié)議（一式兩份，甲方、乙方、各存一份，雙方簽名即時(shí)生效）。
甲方：_____________乙方：__________
委托授權(quán)人：（簽名）委托授權(quán)人：（簽名）
三方協(xié)議是《普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》的簡(jiǎn)稱，它是明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)的書面表現(xiàn)形式，能解決應(yīng)屆畢業(yè)生戶籍、檔案、保險(xiǎn)、公積金等一系列相關(guān)問題。
______年___月____日
______年___月____日
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