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工作合同

時間:2024-06-19 06:14:33 合同

【實用】工作合同四篇

  在當今不斷發(fā)展的世界,合同在生活中的使用越來越廣泛,合同的簽訂是對雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編為大家收集的工作合同4篇,希望能夠幫助到大家。

【實用】工作合同四篇

工作合同 篇1

  甲方:街道辦事處 (以下簡稱甲方)

  乙方:(以下簡稱乙方)

  社區(qū)工作者是參與社區(qū)工作的基本力量,經(jīng)過公開選拔程序,招聘一批熱愛社區(qū)的優(yōu)秀人才充實社區(qū)工作者隊伍,是社區(qū)建設(shè)和發(fā)展的需要,本著雙方自愿,雙向選擇的'原則,擬定如下聘用合同:

  一、 時限:

  本合同以一年期限,從年 月 日至年 月 日止,

  到期后,根據(jù)工作表現(xiàn)和工作需要,由居委會提出意見,報辦事處審批,再簽合同。

  二、 待遇:

  1、乙方在勞動報酬和其他福利上與社區(qū)居委會委員享受同等待遇,從上崗之日起計算社會保障金,直至雙方解除合同。

  2、乙方在工作上與社區(qū)居委會委員行使同等權(quán)義和義務(wù)。

  3、乙方為適應(yīng)新時期社區(qū)工作需要,抽調(diào)到辦事處掛職鍛煉,掛 職期間除財政發(fā)放的補貼外,不再享受社區(qū)居委會自行發(fā)放的補貼,由辦事處另行補貼。

  三、 權(quán)利和義務(wù):

  1、乙方有權(quán)參與社區(qū)各項事務(wù)活動的權(quán)力,包括:政治學習和討 論社區(qū)建設(shè)和發(fā)展的重要會議,有發(fā)言權(quán)和表決權(quán)。

  2、乙方要嚴格遵守法律和社區(qū)的各項規(guī)章制度,模范遵守工作紀 律和勞動紀律。

  3、乙方要加強自身的業(yè)務(wù)學習,提高工作技能和獨立工作的能力,

  對自己分管的工作負責,努力完成辦事處和居委會交辦的各項任務(wù)。

  四、 履行責任:

  1、 乙方在應(yīng)聘期內(nèi),要根據(jù)自己的崗位職責和工作任務(wù)要求,服 從組織安排和調(diào)配,不得自行其事。

  2、 乙方在應(yīng)聘期內(nèi),若嚴重違反居委會規(guī)章制度,給居委會及工 作造成負面影響,甲方可視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的經(jīng)濟或紀律處理。

  3、 乙方不思進取,對自己分管工作不能勝任或造成嚴重失職,甲 方可隨時解聘,涉及違紀違法的移交有關(guān)機關(guān)處理。

  4、 按照社區(qū)換屆選舉工作、時間要求,產(chǎn)生新班子,再作新一輪 議定。

  五、其他:

  1、辦事處社會事務(wù)辦負責乙方履職監(jiān)督。

  2、乙方主動提出辭職,需提前一個月通知甲方。

  3、未盡事宜,雙方可再行協(xié)商。

  六、本協(xié)議一式叁份,居委會一份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  七、本協(xié)議共陸條,從簽字之日起生效。

  甲 方:街道辦事處乙 方:

  負責人: 身份證號碼:

  電話號碼: 電話號碼:

工作合同 篇2

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的要求,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,現(xiàn)就甲方工作人員工作服定制事宜達成以下協(xié)議:

  一、 服裝品名、規(guī)格、數(shù)量、單價及金額:

  二、服裝款式:

  1、男裝西服款式:三粒扣、平駁領(lǐng)后不開叉,褲子單折,修褲腳邊;(上衣款號:MZ-09A305;褲子款號:MT-03A222-1)

  2、女裝西服款式:女兩粒扣、槍駁領(lǐng)后不開叉,褲子單省;(款號上衣款號:LZ-080205;褲子款號:806-1)

  3、男款襯衫款式:正裝領(lǐng)常規(guī)款;

  4、女款襯衫款式:正裝領(lǐng)收腰圓擺;

  5、夏裝西裙款式:后開叉(款號:LQ-989)

  三、定做方式、時間、地點及要求:

  1、方式:量體裁衣。

  2、量衣時間:乙方應(yīng)于20xx年2月7日至9日內(nèi)對甲方人員上門進行量體裁衣。

  3、量衣地點:由甲方提供能夠滿足測量正常進行的場所。

  4、甲乙雙方各執(zhí)一份經(jīng)雙方簽字確認的尺寸測量登記備案表備查。

  四、交貨時間、地點及方式:

  1、交貨時間:西服(套)需于20xx年3月7日之前交貨,襯衫及夏裝西褲西裙需于20xx年3月30日之前交貨。

  2、交貨地點及方式:由乙方送達至甲方指定地區(qū)和單位,運費由乙方承擔。

  五、質(zhì)量要求

  1、做工需達到樣衣標準,面料達到材質(zhì)要求(面料要求詳見條款一),且需配有備用扣。

  2、質(zhì)量及驗收標準:乙方使用布料需為全新的未曾使用過的合格布料,達到國家服裝產(chǎn)品質(zhì)量標準,符合國家及行業(yè)的相關(guān)標準以及上條要求。到貨后,甲方人員進行驗收,對不符合樣衣和甲方要求的,或存在瑕疵的,乙方應(yīng)在十個工作日內(nèi)修復(fù)完畢,無法修改的乙方應(yīng)立即更換。

  3、西服商標采用乙方提供的徽標,襯衫胸前口袋采用白色的甲方單位徽標。

  六、付款方式:

  1、銀行轉(zhuǎn)賬。付款前,乙方需向甲方提供有效的普通發(fā)票(或增值稅發(fā)票)。

  2、乙方按照訂單提交所有成衣后,經(jīng)甲方人員驗收合格,甲方付至驗收合格工作服總額的90%,剩余的10%甲方將于返修結(jié)束后10個工作日內(nèi)無息支付給乙方。

  3、質(zhì)保期為三年,質(zhì)保期內(nèi)因乙方產(chǎn)品自身質(zhì)量出現(xiàn)問題的,乙方應(yīng)當于甲方通知后48小時內(nèi)按甲方要求解決,無法維修的,及時免費更換。

  七、違約責任:

  1、若乙方?jīng)]有按本合同第四條約定的時間將貨物運抵交貨地點,視為延期交貨,每遲一天按總額的'3‰扣款。

  2、甲方應(yīng)按時付款,每遲延一天按所欠貨款總額的3‰支付違約金。

  3、若甲方發(fā)現(xiàn)一例以假充真,以次充好的事件,全部退回成品,并由乙方按合同總額的5%賠償。

  八、解決合同糾紛的方式:雙方在履行合同過程中產(chǎn)生的一切爭議,雙方應(yīng)本著友好合作的態(tài)度進行協(xié)商解決,協(xié)商不成,本合同任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院起訴。

  九、合同的生效

  1、本合同未盡事宜,可由雙方友好協(xié)商解決。在未取得一致意見以前,仍然以本合同為準。

  2、雙方所做行為意思表示,均以書面形式為準。

  3、本合同以雙方簽字蓋章為準,簽訂之日起生效,一式六份,甲方執(zhí)四份,乙方執(zhí)兩份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

  委托代表人: 委托代表人:

  電話:

  傳真:

  電話: 傳真: 開戶銀行: 賬號:

  20xx年一月十一日 二

工作合同 篇3

  20xx年,在xxxx工商局xx開發(fā)區(qū)工商分局的領(lǐng)導下,我們公司“守合同重信用”工作有了健康穩(wěn)步的發(fā)展,取得了豐碩的成果。概括的說,企業(yè)信譽得到了推進,企業(yè)信用形象得到了改善,企業(yè)市場競爭力得到了提高,企業(yè)效益的增加得到了促進,企業(yè)的法律意識和合同意識得到了增強。為進一步總結(jié)經(jīng)驗,使守合同重信用工作再上一個臺階,下面我們把一年來守合同重信用工作匯報如下:

  一、領(lǐng)導重視 認識到位

  一年來,集團公司領(lǐng)導始終把做好“守合同重信用”工作做為一項促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的重要工作來抓,成立了以法人代表為組長,法律、財務(wù)、審計、生產(chǎn)、經(jīng)營等部門負責人參加的合同管理領(lǐng)導組,明確分工,監(jiān)管人員落實到位。把規(guī)范合同管理作為“守合同重信用”的一個極為重要的環(huán)節(jié),把合同管理視為企業(yè)的生命和財富,把誠實守信作為企業(yè)發(fā)展之本。為此,公司主管領(lǐng)導不但每月都聽取規(guī)范合同管理工作匯報,還要求有關(guān)部門要加強“守合同重信用”活動的宣傳教育和培訓力度,利用各種形式來開展這項工作。對上級開展的培訓班,也給予了大力的支持,每次都派人參加。通過共同努力,全公司上下對這項活動的認識逐步得到提高,思想也得到了統(tǒng)一,上下齊心合力,共同把這項工作做實做好。

  二、加強管理 制度到位

  為使“守合同重信用”活動能夠健康有序的進行,我們首先做到了組織健全,機構(gòu)完善,分工明確,職責到位。我們設(shè)立了企管處、監(jiān)察部、質(zhì)量體系認證辦公室,建立健全了各項規(guī)章制度,特別是我們還對照《合同法》的有關(guān)規(guī)定及時調(diào)整、修訂適合本企業(yè)、本行業(yè)特點的合同管理制度。使合同管理做到了有人負責、有據(jù)可查、有章可循,企業(yè)信用管理水平有了明顯提高。

  三、注重質(zhì)量 履約到位

  通過參加“守合同重信用”這項活動,“以質(zhì)量求生存,以管理求發(fā)展”、“以誠取信、以信取譽、以譽取益”的企業(yè)經(jīng)營理念在xx公司已經(jīng)形成,達到共識。在日常的經(jīng)營活動中,能夠講誠信、講質(zhì)量,認真履行每一份合同,在社會上、在用戶中也享有良好的.信譽,與用戶建立了長期的合作關(guān)系,同時也取得了顯著經(jīng)濟效益。

  總之,在過去的一年里,我們xx公司在“守合同重信用”活動中取得了一定的成績,同時,我們還要正視存在的問題。比如:由于我們公司規(guī)模比較小,員工的素質(zhì)參差不齊,"守合同重信用"活動的開展還不夠平衡,對重要意義還認識不足,管理也有不同程度的差異,這些問題將在以后的工作中加以糾正。

工作合同 篇4

  內(nèi)容提要: 為充分發(fā)揮效能監(jiān)察工作為提高企業(yè)經(jīng)濟效益的重要手段作用,促進**熱電公司“節(jié)約年”各項目標任務(wù)的實現(xiàn),加強和規(guī)范合同管理,維護公司在市場經(jīng)濟活動中的合法權(quán)益,避免和減少因合...

  為充分發(fā)揮效能監(jiān)察工作為提高企業(yè)經(jīng)濟效益的重要手段作用,促進**熱電公司“節(jié)約年”各項目標任務(wù)的實現(xiàn),加強和規(guī)范合同管理,維護公司在市場經(jīng)濟活動中的合法權(quán)益,避免和減少因合同管理不規(guī)范造成的損失,堵塞管理漏洞,提高公司經(jīng)濟效益,公司4月份立項開展了合同管理專項效能監(jiān)察工作,電力公司合同管理專項效能監(jiān)察情況工作報告。現(xiàn)將工作開展情況報告如下:

  一、工作準備情況

  公司認真制定了合同管理專項效能監(jiān)察實施方案,明確了效能監(jiān)察的'工作目的、工作方法和工作步驟,并分階段組織實施。工作目的:通過有效的監(jiān)督,嚴格的把關(guān),進一步規(guī)范合同管理制度,嚴格各項規(guī)定和程序,杜絕不廉潔行為的發(fā)生。工作方法:通過檢查合同文本,規(guī)范合同管理制度、合同會簽制度、招議標程序。步驟:4月1日-6月30日為自查階段;7月1日-9月10日為檢查階段;9月11日-11月10日為整改階段;11月11日-12月31日為總結(jié)提高階段。

  二、自查情況:

  物資供應(yīng)部、設(shè)備部、宏大熱電公司、物業(yè)公司、籌建處、燃料管理部、蘭西物資公司、科技公司等合同主辦部門等在自查階段能認真按照實施方案的要求,組織部門人員進行了專題學習。對相關(guān)制度依據(jù)集團公司、大唐甘肅公司、**公司的制度規(guī)定進行梳理對照,工作報告《電力公司合同管理專項效能監(jiān)察情況工作報告》。各部門結(jié)合公司實際進行修訂,對制度執(zhí)行中存在的漏洞和不足及時完善;能認真履行**公司合同管理制度物,招議標流程管理和建立質(zhì)量可靠、服務(wù)及時的供應(yīng)商隊伍信息庫,并與各供應(yīng)商簽訂了廉政合同。以上部門均將自查情況報告按時上報效能監(jiān)察工作辦公室。

  三、檢查情況:

  在自查工作結(jié)束后,監(jiān)察審計部會同相關(guān)部門對合同管理情況進行了檢查。

  1、首先進行了基礎(chǔ)檢查。對物資供應(yīng)部、設(shè)備部、宏大熱電公司、物業(yè)公司、籌建處、燃料管理部、蘭西物資公司、科技公司基礎(chǔ)資料進行了查閱。檢查合同的有關(guān)文本、會議紀要、資質(zhì)資料、會簽單以及廉政保證書、打分表等相關(guān)資料是否齊全、符合歸檔管理要求。通過檢查,各類資料都較齊全,符合歸檔要求。

  2、對執(zhí)行程序、制度的規(guī)范性進行了檢查。按照大唐甘肅公司文件要求,30萬元以上要進行招標或大唐甘肅公司授權(quán)我公司組織進行招標,30萬元以下可由我公司組織進行議標。在公司各項目招議標工作中,監(jiān)察審計部全過程進行了監(jiān)督。通過檢查,職能部門能按要求執(zhí)行各項制度,按程序開展工作。

  3、對合同文本進行了檢查。檢查合同文本內(nèi)容是否嚴謹規(guī)范、會議紀要是否齊全、會簽制度履行情況。通過檢查,各項合同文本較規(guī)范,主要不足是:合同文本格式不統(tǒng)一、合同會議紀要不齊全、個別合同會簽單上沒有時間。事后,相關(guān)部及時統(tǒng)一了合同文本格式、補全了相關(guān)內(nèi)容。

  4、對合同承辦部門制度執(zhí)行情況進行檢查。我們對物資供應(yīng)部、設(shè)備部、宏大熱電公司、物業(yè)公司、籌建處、燃料管理部、蘭西物資公司、科技公司相關(guān)管理制度的建立健全進行檢查,檢查管理制度是否完善,相關(guān)工作人員是否存在不廉潔行為。

  經(jīng)效能監(jiān)察工作小組對參與合同管理的部門及工作人員工作情況進行全過程檢查,各承辦單位均嚴格執(zhí)行集團公司、大唐甘肅公司以及我公司合同管理制度有關(guān)規(guī)定情況,無吃、拿、卡、要和以權(quán)謀私的不廉潔行為。

  經(jīng)檢查統(tǒng)計分析,1-10月份,宏大公司共簽訂合同126份,其中:工程承包合同20份;工程發(fā)包合同29份;租賃合同31份;電熱合同9份;灰渣合同18份;煤炭合同8份;其他合同11份。物業(yè)公司共簽訂34份合同。物資供應(yīng)部共簽訂47份合同,總標底20xx萬元,節(jié)約資金75萬元;蘭西物資公司共簽訂合同51份,總標底1170萬元,節(jié)約資金183萬元。

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