社會服務(wù)工作總結(jié)
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究，做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書面材料，它可以給我們下一階段的學(xué)習(xí)和工作生活做指導(dǎo)，因此我們需要回頭歸納，寫一份總結(jié)了。總結(jié)一般是怎么寫的呢？下面是小編整理的社會服務(wù)工作總結(jié)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
社會服務(wù)工作總結(jié)1
為切實(shí)加社會心理服工作，我鎮(zhèn)持防為主、實(shí)出重點(diǎn)、問題導(dǎo)問、注重實(shí)效的原則，高度重視，結(jié)含實(shí)際，多舉措積極開展工作，不斷探索積累經(jīng)驗(yàn)。扎實(shí)推進(jìn)社會心理服務(wù)體系建設(shè)，努力力人民群眾造一個健康和諧、安定團(tuán)結(jié)的美好環(huán)境。
一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)形合力。
我鎮(zhèn)大力整合現(xiàn)有人力物力資源，鎮(zhèn)綜治中心、信訪、婦聯(lián)、團(tuán)委、村（社區(qū)）服務(wù)中心等多部門的`精干力量，由分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭成立了社會心理服務(wù)工作小組，統(tǒng)協(xié)社會心理服務(wù)工作的開展。
二、加強(qiáng)陣地建設(shè)，搭建心理服務(wù)平臺。
建立鎮(zhèn)、村二社會心理服務(wù)平臺。鎮(zhèn)社會心理服務(wù)站，設(shè)在鎮(zhèn)綜治中心內(nèi)，村（社區(qū))社會心理導(dǎo)室，設(shè)在村（社區(qū))綜治中心，咨詢室環(huán)境溫馨，制度健全。同時，充分利用老年活動中心、婦女之家、兒童之家、家長學(xué)校、圖書室等陣地，為空老年人、未成年人提供文體活動、心理疏導(dǎo)等服務(wù)。
三、健全機(jī)制，把握工作節(jié)點(diǎn)。
建立特殊人群信息預(yù)警和干預(yù)機(jī)制。在健全協(xié)同機(jī)制、完善健康促進(jìn)等機(jī)制的基礎(chǔ)上，著重建立特人群信息預(yù)警和干預(yù)機(jī)制，鎮(zhèn)、村（社區(qū)）加強(qiáng)對轄區(qū)內(nèi)矛盾突出、生活失意、心態(tài)失衝、行為失常及性格執(zhí)等五類特人群，特別是涉恐、涉穩(wěn)、重大刑事犯罪前科、涉毒、社區(qū)矯正、肇事肇禍精神障礙患者、重點(diǎn)上訪、其他人員等八類特特對象，建立信息報收集、預(yù)警、干預(yù)制度，開展有針對性的會心理服務(wù)工作。
今后，我鎮(zhèn)將持續(xù)開展社會心理務(wù)體系建設(shè)，從組織、宣傳、隊伍建設(shè)、網(wǎng)格管理等工作方面入手，按照責(zé)任分工，條逐項(xiàng)好實(shí)，夯實(shí)社會穩(wěn)定根基，不斷推動社會心理服務(wù)工作向更高水平發(fā)展。
社會服務(wù)工作總結(jié)2
xx上半年，我市企業(yè)退休人員管理服務(wù)工作以鄧小平理論為指導(dǎo)，增強(qiáng)貫徹“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性，進(jìn)一步完善企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)體系，不斷擴(kuò)大管理服務(wù)范疇，提高管理服務(wù)水平，積極推進(jìn)管理服務(wù)工作實(shí)現(xiàn)新的跨越。主要圍繞中心年工作思路，以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動為契機(jī)，以提高企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)率為重點(diǎn)，加強(qiáng)宣傳工作，營造良好環(huán)境，積極探索適合我州企業(yè)退休人員社會化管理的有效途徑，扎實(shí)工作，開拓創(chuàng)新，主要做了以下幾方面的工作：
xx一、分解指標(biāo)，明確責(zé)任，努力提高企業(yè)退休人員社會化管理率
xx市退休人員管中心對各縣（市）退休人員社會化管理工作繼續(xù)實(shí)行目標(biāo)管理，并且加大了考核力度，根據(jù)省廳下達(dá)的考核目標(biāo)，采取多種措施，把增強(qiáng)退管工作人員的責(zé)任感和緊迫感，樹立危機(jī)意識和主動工作的意識作為工作重點(diǎn)來抓，結(jié)合全州退休人員管理服務(wù)實(shí)際，及時分解考核指標(biāo)，責(zé)任落實(shí)到人，分別從八個方面項(xiàng)指標(biāo)對企業(yè)退休人員日常管理服務(wù)工作進(jìn)行了全面的細(xì)化和量化，形成人人肩上有指標(biāo)，大家齊心干工作的干事創(chuàng)業(yè)的良好局面。
xx上半年，市中心切實(shí)把擴(kuò)大管理服務(wù)范疇，提高服務(wù)水平放在工作的首位，努力提高退休人員社會化管理率。截止年月底，全市五縣一市退管機(jī)構(gòu)共接收xx戶企業(yè)的管理服務(wù)對象xxxx人，其中退休xxxx人，退養(yǎng)xxxx人，遺屬供養(yǎng)及落實(shí)政策人員xxxx人。繳入退管中心的專項(xiàng)資金xxxx萬元，今年共支出xx萬元。其中繳納各種社會保險費(fèi)xx萬元；發(fā)放退養(yǎng)生活費(fèi)xx萬元；支付供養(yǎng)遺屬及落實(shí)政策人員生活費(fèi)xx萬元。有力地促進(jìn)了全州企業(yè)改革改制工作的順利進(jìn)行。
xx二、加強(qiáng)宣傳，積極探索，切實(shí)做好企業(yè)退休人員管理服務(wù)工作
xx上半年，市中心圍繞退休人員政策、管理服務(wù)情況、退休人員開展活動及退管工作中先進(jìn)典型等方面的內(nèi)容及時采集，在各縣（市）退管機(jī)構(gòu)的.支持配合下，市中心編印了“xxxx企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)簡報”，及時把全市退管工作的開展情況向市企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員及相關(guān)部門通報，爭取各級各部門對退休人員社會化管理的理解和支持，從而為我們工作的開展?fàn)I造了良好的環(huán)境和氛圍。
xx根據(jù)市委、市政府關(guān)于認(rèn)真做好春節(jié)慰問工作的要求，中心高度重視，及早作出安排，春節(jié)前下發(fā)了退字號上發(fā)出慰問信，向全市企業(yè)退休（養(yǎng)）人員致以節(jié)日的問候。二是xx中心經(jīng)過精心組織，分別在xx、xx、xx，xxxx等改制企業(yè)和退休人員較集中的地點(diǎn)召開形勢報告座談會，請勞動和社會保障局領(lǐng)導(dǎo)宣講全州經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展、勞動保障工作等方面的情況和所取得的成績，座談聽取意見，了解情況，及時化解矛盾。同時，對xx戶困難企業(yè)退休人員發(fā)放春節(jié)慰問金xxxx元。其中對xx戶特困退休（養(yǎng)）人員家庭進(jìn)行走訪慰問，給每戶發(fā)放慰問金xx元。通過這些管理服務(wù)工作的開展，使廣大退休（養(yǎng)）人員深切感受到了黨委政府對他們的關(guān)心和關(guān)愛，贏得了管理服務(wù)對象的稱贊，同時也促進(jìn)了地方經(jīng)濟(jì)和社會的穩(wěn)定。
xx按照xx省人民政府云政發(fā)xxxx號文件的有關(guān)精神，積極探索適合我市企業(yè)退休人員社區(qū)社會化管理服務(wù)的新思路，市中心在今年月，分二批對全市各縣（市）退管機(jī)構(gòu)工作開展情況進(jìn)行了檢查和調(diào)研，針對檢查中出現(xiàn)的問題，及時與各縣協(xié)商，提出意見及時改正，在全市調(diào)研的基礎(chǔ)上，結(jié)合xx縣退管中心把退管工作站設(shè)立在社區(qū)的實(shí)際，積極探索和引導(dǎo)，加大工作力度，力爭年內(nèi)使全州企業(yè)退休人員社區(qū)社會化管理實(shí)現(xiàn)新的跨越。
xx三、扎實(shí)工作，開拓創(chuàng)新，努力提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改進(jìn)工作方法，是做好工作的前提，扎實(shí)工作，開拓創(chuàng)新是提高工作效率的關(guān)鍵，市中心在強(qiáng)調(diào)做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作，加強(qiáng)與管理對
社會服務(wù)工作總結(jié)3
一、搶抓機(jī)遇，加強(qiáng)調(diào)解組織和陣地建設(shè)
一是強(qiáng)化調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。為讓人民調(diào)解深入基層，更貼近群眾、貼近民間，我區(qū)本著整合資源、發(fā)揮優(yōu)勢、強(qiáng)化基礎(chǔ)的原則，認(rèn)真規(guī)劃設(shè)置轄區(qū)內(nèi)的調(diào)解機(jī)構(gòu)，多層面搭建調(diào)解機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)平臺，在全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、社區(qū)普遍建立了調(diào)解組織，其中建鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)委會2、村調(diào)委會21、居民社區(qū)調(diào)委會，配備調(diào)解人員125，各調(diào)委會統(tǒng)一制作了印章、標(biāo)牌，制定完善了規(guī)章制度。全區(qū)統(tǒng)一制作發(fā)放規(guī)范的調(diào)解文書2240本，對申請、受理、登記、調(diào)查、調(diào)解、制作協(xié)議、回訪記錄等操作流程進(jìn)行了統(tǒng)一，切實(shí)做到了組織落實(shí)，制度健全，人員到位，調(diào)解規(guī)范。
二是加強(qiáng)村調(diào)委會陣地建設(shè)。在社會主義新農(nóng)村建設(shè)中，重心下移，以村級組織活動場所建設(shè)為契機(jī)，主動爭取黨委、政府的支持，把村級調(diào)解組織建設(shè)納入“三村”建設(shè)，同步規(guī)劃、同步推進(jìn)、同步驗(yàn)收。為搞好試點(diǎn)帶動，每村協(xié)調(diào)投入資金上萬元，首批確立的中子棗樹村、堯坪村、曾家太平村的調(diào)解陣地建設(shè)，由司法局長親自帶隊指導(dǎo)，建立了標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一的、規(guī)范的調(diào)解庭，全部達(dá)到有固定的調(diào)解室、辦公室、有標(biāo)牌、有印章、有規(guī)范的調(diào)解格式文書、有調(diào)解業(yè)務(wù)登記薄，調(diào)解室內(nèi)設(shè)有調(diào)解主持人、調(diào)解員、書記員、當(dāng)事人座牌等。各調(diào)委會建立了公示制，將調(diào)解委員會組成人員及職責(zé)、調(diào)解范圍、調(diào)解原則、調(diào)解工作程序、調(diào)解制度、調(diào)解紀(jì)律等全部公示上墻，做到公開、公平、公正，取信于民。
在示點(diǎn)村的帶動下，全區(qū)6x村調(diào)委會陣地建設(shè)已全面完成，正在驗(yàn)收之中。其產(chǎn)權(quán)同其他村級組織活動場所一樣按國有資產(chǎn)管理，村級組織擁有占有權(quán)和使用權(quán)。計劃再用兩年時間將余下的14x村的調(diào)解組織陣地建設(shè)全部完成，到時全區(qū)農(nóng)村調(diào)解組織陣地將進(jìn)一步得到鞏固，人民調(diào)解在社會主義新農(nóng)村建設(shè)中第一道防線作用將進(jìn)一步發(fā)揮，司法行政業(yè)務(wù)工作在黨委、政府的中心工作中將得到進(jìn)一步拓展。
二、突破經(jīng)費(fèi)難點(diǎn)，整合資源，保障調(diào)解工作的有效開展
我們始終堅持抓主要矛盾和矛盾的主要方面，主動出擊，突破調(diào)解經(jīng)費(fèi)難點(diǎn)，整合現(xiàn)有資源，保障調(diào)解工作的正常開展。一是積極爭取區(qū)委區(qū)政府的重視，根據(jù)中辦、國辦關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新時期人民調(diào)解工作的有關(guān)文件精神，局領(lǐng)導(dǎo)多次向區(qū)委區(qū)政府請示，協(xié)調(diào)區(qū)財政從20xx年開始將人民調(diào)解工作經(jīng)費(fèi)按地區(qū)人口人平0。1列入財政預(yù)算，作為區(qū)司法局指導(dǎo)管理調(diào)解工作的工作經(jīng)費(fèi)。二是充分利用村級組織陣地建設(shè)中每個村x元的財政經(jīng)費(fèi)投入，將其中x元用于搞好村調(diào)委會的陣地建設(shè)，努力實(shí)現(xiàn)規(guī)范化。現(xiàn)全區(qū)有x鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)委會、6x村調(diào)委會達(dá)到了“五有” 、“四落實(shí)”。三是將村委會書記、村主任、村婦女主任等三職干部作為村調(diào)委會組成人員，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（居民）調(diào)委會人員也以財政供養(yǎng)人員為主，同時選配文化水平高、經(jīng)驗(yàn)豐富以及在政法戰(zhàn)線上工作過的退休老干部充實(shí)到人民調(diào)解員隊伍中，村三職干部的工資每人每月300—40列入財政預(yù)算，其中近三分之一為調(diào)解津補(bǔ)貼，為提高調(diào)解隊伍工作積極性奠定了基礎(chǔ)。四是充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所指導(dǎo)管理人民調(diào)解的職能，組織司法所對鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村、組調(diào)解人員采取以會代訓(xùn)方式進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，調(diào)解培訓(xùn)及資料費(fèi)每年投入一萬余元，以保證調(diào)解人員每人每年都至少培訓(xùn)一次，提高了調(diào)解人員的業(yè)務(wù)水平，以更好的適應(yīng)新時期調(diào)解工作需要，真正達(dá)到善調(diào)能防。五是把人民調(diào)解工作列入社會治安綜合治理目標(biāo)考核體系，實(shí)行倒扣分，直至“一票否決”，其中調(diào)解經(jīng)費(fèi)被列入各級政府綜合治理目標(biāo)考核的主要內(nèi)容。
三、服務(wù)“三農(nóng)”，充分發(fā)揮人民調(diào)解第一道防線作用
一是圍繞黨的政策方針抓調(diào)解。今年中央一號文件下發(fā)后，局黨組經(jīng)研究決定結(jié)合自身工作特點(diǎn)和性質(zhì)，找準(zhǔn)與黨委、政府中心工作的結(jié)合點(diǎn)和切入點(diǎn)，大力加強(qiáng)農(nóng)村實(shí)用法律知識宣傳，印制了500冊社會主義新農(nóng)村建設(shè)有關(guān)實(shí)用法律知識資料，在送法下鄉(xiāng)活動中廣泛散發(fā)，營造人民調(diào)解工作的大環(huán)境，加強(qiáng)人民調(diào)解為社會主義新農(nóng)村建設(shè)服務(wù)力度。
二是圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)抓調(diào)解。不少經(jīng)濟(jì)糾紛在調(diào)委會主持下，通過雙方協(xié)調(diào)達(dá)成協(xié)議，既適應(yīng)了市場經(jīng)濟(jì)的靈活性，又保證了法律行為的嚴(yán)肅性，得到了群眾的廣泛認(rèn)可。我區(qū)是一個典型的農(nóng)業(yè)區(qū)，農(nóng)業(yè)人口占全區(qū)總?cè)丝诘腵8，經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱，在促進(jìn)農(nóng)民致富，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中，經(jīng)常出現(xiàn)這樣那樣的糾紛，在司法所的指導(dǎo)下，各級人民調(diào)解委員會及時調(diào)解化解矛盾糾紛，既節(jié)約了司法資源，又降低了當(dāng)事人的成本，也依據(jù)自身職責(zé)切實(shí)維護(hù)了經(jīng)濟(jì)建設(shè)的正常發(fā)展。
三是圍繞重大事件抓調(diào)解。對影響大、涉及面廣的糾紛，調(diào)委會人員都主動參與，在政府與群眾之間積極發(fā)揮協(xié)調(diào)溝通作用，架起解決糾紛的連心橋，使問題得到解決。今年上半年，中子鎮(zhèn)棗樹村朱萬里、文建平交通事故賠償一案，死者家屬多次在上級領(lǐng)導(dǎo)來朝天視察指導(dǎo)工作時，攔車喊冤，并揚(yáng)言要去京上訪，影響極大，經(jīng)司法所和鎮(zhèn)村調(diào)解人員努力勸解，曉之以理，動之以情，平息了事態(tài)的發(fā)展。
四是圍繞熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題抓調(diào)解。農(nóng)村用水、用電、林地權(quán)屬等問題一直是引發(fā)糾紛的焦點(diǎn)，也是農(nóng)民關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)。人民調(diào)解委員會積極發(fā)揮作用，與各部門密切配合和聯(lián)動，搞排查，抓苗頭，為調(diào)解這類糾紛提供了保證。在今年開展的全區(qū)春耕大忙期間民間糾紛專項(xiàng)排查調(diào)處工作中，共排查各類矛盾糾紛2，司法所和調(diào)委會參與調(diào)解矛盾糾紛56，其中調(diào)委會調(diào)解糾紛41，調(diào)解成功率達(dá)9，防止群體性上訪，制止群體性械斗1，做到了小糾紛不出村組，大糾紛不出鄉(xiāng)（鎮(zhèn)），矛盾不上交，真正起到了第一道防線的作用，為構(gòu)建和諧平安朝天作出了積極貢獻(xiàn)。
人民調(diào)解已成為解決農(nóng)村矛盾糾紛的主要方式，加強(qiáng)人民調(diào)解工作，對社會主義新農(nóng)村建設(shè)具有極為重要的作用。我們將抓住機(jī)遇，更好地履行職責(zé)。
一要進(jìn)一步加強(qiáng)對人民調(diào)解工作的指導(dǎo)管理，充分利用已建的調(diào)解庭和調(diào)解室，規(guī)范人民調(diào)解，維護(hù)社會穩(wěn)定。
二要建立分級培訓(xùn)機(jī)制，提高調(diào)解人員素質(zhì)，分期分批組織調(diào)解員認(rèn)真學(xué)習(xí)調(diào)解工作基本理論和法律政策，讓其熟悉矛盾糾紛產(chǎn)生、發(fā)展和變化的規(guī)律，增強(qiáng)調(diào)解意識，掌握調(diào)解藝術(shù)，切實(shí)提高調(diào)解員調(diào)處預(yù)防糾紛的實(shí)戰(zhàn)水平。
三要進(jìn)一步整合調(diào)解資源，形成調(diào)解合力，創(chuàng)新“大調(diào)解”工作機(jī)制，逐步把人民調(diào)解、司法調(diào)解、行政調(diào)解等有機(jī)結(jié)合起來，形成多元化、多層次的社會矛盾糾紛調(diào)處機(jī)制，創(chuàng)造“有糾紛、找調(diào)解”的良好氛圍。
社會服務(wù)工作總結(jié)4
從暑假至今，學(xué)生社區(qū)服務(wù)和社會實(shí)踐共同體經(jīng)歷了三個較長的假期，分別是暑假、中秋節(jié)和國慶節(jié)，共同體活動本著“服務(wù)他人，快樂自己；鍛煉素質(zhì)，提高能力”的原則，充分發(fā)揮共同體小組的集體優(yōu)勢，互相協(xié)作，整合資源，區(qū)域合作，將共同體活動開展的有聲有色，取得了較大成就，實(shí)現(xiàn)了組建共同體活動的初衷和愿望。當(dāng)然，在實(shí)踐的過程中也發(fā)現(xiàn)了一些問題。為更好的貫徹落實(shí)共同體的社會服務(wù)和實(shí)踐職能，特作本總結(jié)如下：
一、共同體活動的基本情況
九年級十一班共有學(xué)生53人，分布全縣甚至濰坊市49個村莊或小區(qū)。班級內(nèi)共同體的組建是以本班相近村莊的同學(xué)為小組的構(gòu)成成員，可外延到鄰近村莊的其他班級或年級的同學(xué)，這樣共組建19個共同體小組，涉及學(xué)生近200人。各個小組的活動開展情況良好，在假期中組長充分發(fā)揮協(xié)調(diào)、組織職責(zé)，做到有計劃、有安排。各共同體成員積極響應(yīng)，狀態(tài)積極向上。有的小組到村莊的主干道上打掃衛(wèi)生，如劉煥佳同學(xué)所帶領(lǐng)的朱劉街道共同體；有的小組幫信用社工作人員擦玻璃，如高哲同學(xué)帶領(lǐng)的朱漢村共同體；有的小組主動幫村中老弱人家收玉米，如張艷春同學(xué)帶領(lǐng)的王疃共同體，等等，整體開展情況良好。
對社區(qū)服務(wù)和社會實(shí)踐活動的材料整理還有待于進(jìn)一步指導(dǎo)和加強(qiáng)。有的學(xué)生做的多，想的少，寫的就更少，沒有感悟；有的學(xué)生只注重行動不注重積累，更沒有共同體內(nèi)的交流和討論。這一部分做的較好的學(xué)生有牟文靜、于心一、王玉梅、林勇、郭迪、王文鳳等一小部分學(xué)生，還需要進(jìn)一步規(guī)范。
二、存在的問題
1。有的共同體成員太少，甚至只有2名學(xué)生，難以發(fā)揮集體智慧，不利于活動的開展。
2。有的成員將共同體的活動僅僅局限于打掃衛(wèi)生這一范疇的淺層認(rèn)識，視野、思路不開闊。
3。共同體內(nèi)部的交流、討論、總結(jié)、感悟明顯滯后于開展的活動本身，降低了共同體活動的效果，在效率上打了折扣。
三、改進(jìn)的`措施和建議
1。既然是社區(qū)服務(wù)和社會實(shí)踐的共同體，那其成員的構(gòu)成就應(yīng)打破本班學(xué)生這一極小框架的束縛，應(yīng)以本班學(xué)生為主導(dǎo)，吸納其他班級、年級甚至其他學(xué)校的學(xué)生參與進(jìn)來，還可以讓有意向的學(xué)生家庭成員參與其中，壯大共同體隊伍的力量，使共同體的建設(shè)和成長扎根于社會實(shí)踐活動中，發(fā)揮“三個臭皮匠，頂個諸葛亮”的集體智慧，真正做到“互幫互助，共同提高，服務(wù)他人，快樂自己”的活動目的。
2。深層次認(rèn)識“社區(qū)服務(wù)和社會實(shí)踐共同體”的職能，比如加強(qiáng)對科普知識的宣傳，“節(jié)水、節(jié)電小常識”“文明、禮儀十規(guī)范”“五好家庭的評選標(biāo)準(zhǔn)”“玉米生長期間何時澆水更有利”等科學(xué)性知識宣傳的實(shí)踐活動。這里所講的只是很小的一個方面，其具體開展的活動還要發(fā)揮集體智慧，集思廣益，取長補(bǔ)短，共同提高，而不僅僅是停留在打掃衛(wèi)生、倒垃圾這一簡單層面上。
3。重視活動后的總結(jié)、交流環(huán)節(jié)
凡事爭則明，不爭則暗。只有更好的總結(jié)、交流、討論，才能去偽存真，才能深化認(rèn)識，才能為后緒的活動提供清晰的思路和方向，才能促進(jìn)共同體活動更好更健康的發(fā)展，最終的受益者，還是活動的參與者者。
期待昌樂外國語學(xué)校社區(qū)服務(wù)和社會實(shí)踐共同體的活動和建設(shè)再上一個新臺階。
社會服務(wù)工作總結(jié)5
20xx年上半年度，我中心以深化運(yùn)行機(jī)制改革為立足點(diǎn)，以“增強(qiáng)基本醫(yī)療、優(yōu)化公共衛(wèi)生、提升群眾滿意度”為目標(biāo)，認(rèn)真開展各項(xiàng)工作，簡單匯報如下：
一、行風(fēng)工作
緊扣主題，強(qiáng)化責(zé)任，切實(shí)開展行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”自糾自查、“遠(yuǎn)離回扣、廉潔從醫(yī)”等專項(xiàng)活動，全面對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行職業(yè)道德、法律法規(guī)、警示教育，嚴(yán)格開展自查自糾，簽訂廉潔行醫(yī)承諾書，對重點(diǎn)部門、崗位人員進(jìn)行約談，參觀警示教育基地，完善藥品購銷等環(huán)節(jié)各項(xiàng)制度，逐步健全防控制度，規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為，嚴(yán)格診療收費(fèi)，開設(shè)投訴電話、意見箱，將醫(yī)務(wù)人員的違規(guī)行為記入其個人誠信記錄和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案，形成長效監(jiān)督機(jī)制，積極營造廉潔行醫(yī)、誠信服務(wù)的良好氛圍。
二、創(chuàng)建活動
開展文明城市創(chuàng)建，加強(qiáng)宣傳，完善中心、站宣傳陣地，對全員職工持續(xù)開展核心價值觀、行業(yè)規(guī)范等學(xué)習(xí)教育，組建志愿者服務(wù)隊，并定期開展志愿者服務(wù)。
積極爭創(chuàng)誠信醫(yī)院，通過制訂方案、宣傳發(fā)動，完善制度規(guī)范等，參照標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)醫(yī)療質(zhì)量管理措施，堅持依法執(zhí)業(yè)，嚴(yán)格遵守四合理，把誠信服務(wù)體現(xiàn)到醫(yī)療服務(wù)的每一個環(huán)節(jié)。
努力爭創(chuàng)健康促進(jìn)醫(yī)院，組建健教網(wǎng)絡(luò)組織，專人負(fù)責(zé)，強(qiáng)化日常健康教育工作開展力度，持續(xù)鞏固無煙單位創(chuàng)建成果。
三、衛(wèi)生室提檔升級
今年計劃對4個村衛(wèi)生室進(jìn)行新建和改造，蘆墩服務(wù)站移地新建，篁村擴(kuò)建建150平方，新街和小湖分別進(jìn)行改造和裝修，目前蘆墩基建、外墻工程已經(jīng)完成，小湖、新街改造工程正在順利進(jìn)行中。
四、鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約
將目標(biāo)任務(wù)3000戶指標(biāo)分發(fā)到相應(yīng)服務(wù)站，印制并發(fā)放完畢2萬份協(xié)議書，4月份全面開始簽約工作，預(yù)計9月底全面完成。
五、醫(yī)聯(lián)體建設(shè)
1月份起與市人民醫(yī)院口腔科與建立對口協(xié)作關(guān)系，每周固定專家門診，口腔醫(yī)生輪流到人民醫(yī)院學(xué)習(xí)進(jìn)修，通過人才、技術(shù)等支援，逐步培育建立口腔專科，有效利用好醫(yī)聯(lián)體內(nèi)部的優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源，使本地的老百姓享受更優(yōu)質(zhì)、更便捷、更優(yōu)惠的醫(yī)療服務(wù)，
六、群團(tuán)工作
充分發(fā)揮黨、團(tuán)、工、婦組織力量，組建籃球隊1支，并成功舉辦了迎新杯籃球賽、元旦趣味運(yùn)動會、3.8婦女節(jié)一日游、團(tuán)體拓展、退休職工慰問等活動，提高了職工的積極性，提升了集體凝聚力。
七、隊伍建設(shè)
加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員繼續(xù)教育管理，開展院內(nèi)業(yè)務(wù)培訓(xùn)11次，三基考試2次，參加上級各類培訓(xùn)70余人次，2人參加國家住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)，1人務(wù)實(shí)進(jìn)修，2名鄉(xiāng)村醫(yī)生參加實(shí)用技能培訓(xùn)，6名定向委培生到二院進(jìn)修學(xué)習(xí)。
八、完善績效考核
深化分配制度改革，制訂完善內(nèi)部績效考核制度，把各項(xiàng)工作指標(biāo)、工作質(zhì)量、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、精神文明建設(shè)等工作任務(wù)細(xì)化、量化分解到每一個科室、每一個崗位、每一位職工，逐步建立靈活的.，有競爭力的考核方案及獎金分配制度。
九、改善醫(yī)療環(huán)境
爭取政府投入，新建完成停車場、籃球場、綠化工程，新建醫(yī)療廢棄物暫存地用房并投入使用，更新污水處理設(shè)備，完成全院監(jiān)控系統(tǒng)升級、消防工程改造、口腔科整體調(diào)整改造等，新建發(fā)熱門診用房已完成基建。
十、醫(yī)療工作
繼續(xù)做好農(nóng)村常見病、多發(fā)病診療工作，抓好門診病歷、處方、電子病歷等醫(yī)療文書的書寫質(zhì)量，每月開展處方病歷抽查；嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)保、農(nóng)保政策，控制費(fèi)用增長；嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療質(zhì)量管理的有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度及各項(xiàng)操作規(guī)程；完善病人外出請假制度；嚴(yán)控院內(nèi)感染，培養(yǎng)口腔專科護(hù)士、對口腔科部分器械進(jìn)行集中消毒供應(yīng)、完善患者治療知情同意制度，保障醫(yī)療安全；規(guī)范藥事管理，開展藥械不良反應(yīng)監(jiān)測。
社會服務(wù)工作總結(jié)6
忙忙碌碌的幾天，轉(zhuǎn)眼而過，但是留給心的那份充實(shí)，那份快樂，卻讓人無法忘懷，抑或也會終身受益。
猶記得，當(dāng)初我積極的報名可報名后又反悔了，因?yàn)槲蚁牒倬湍敲袋c(diǎn)時間，要是再參加了，那我假期的學(xué)習(xí)計劃不都不能完成了嗎。當(dāng)時真想取消報名。可是后來再想想，這是一個多么難得的去鍛煉自己的機(jī)會，同時這也是家人所希望的。再說我有幸被挑選為組長，這是團(tuán)長對我的`信任啊，如果我就這樣放棄了豈不是丟盡了臉了。而且參加這個活動，不僅可以鍛煉自我，還可以開闊自己的視野，認(rèn)識許多新朋友，于是沒有取消報名而為當(dāng)初服務(wù)家鄉(xiāng)的夢想而奮斗。
放假回到家還沒開始玩，活動就開始了。可這幾天天氣特別冷，冒著寒風(fēng)去政府參加培訓(xùn)，到了政府，看到了許多老同學(xué)，還認(rèn)識了許多新朋友，最重要的是認(rèn)識了鎮(zhèn)黨委書記，他是一位年輕帥氣的小伙子，看起來很像個大學(xué)生，覺得很親切。接著是在政府會議室進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)中團(tuán)委書記和團(tuán)長做了精彩的講話。
我組的下一個活動是采訪鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所所長，由于所長黃旭有急事，所以我們只好做個簡單的采訪，從采訪中可以了解到目前派出所開展工作所遇到的問題，以及他們是如何解決困難為人民服務(wù)的等等。
時間匆匆，我們?yōu)槠谝恢艿纳鐣俜⻊?wù)活動就結(jié)束了，這一周我們走出了校園，走向社會，在這里我們學(xué)習(xí)著，成長著，我們少了幾分幼稚的幻想，多了幾分實(shí)干的經(jīng)驗(yàn)，我們笑過，我們哭過，但我們最終滿載而歸。我們平時在安逸的大學(xué)里悠閑著，卻沒有機(jī)會身體力行的接觸社會，體驗(yàn)社會，在這次活動中我們提高了我們的社會閱歷；知識可以在書中得到，但是真理卻在實(shí)踐中得來，在活動中我們鍛煉了我們的能力，還磨礪了我們不怕苦、不怕累的意志，堅定我們做事的恒心，在實(shí)踐中驗(yàn)證了我們所學(xué)的理論知識；更重要的是我們能得到和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)坦開心懷暢談的機(jī)會，磨練了我們的膽量和勇氣，堅定我們的信心，鍛煉我們辦事的能力。投身與社會，實(shí)踐在社會，為提高當(dāng)代大學(xué)生的素質(zhì)打下基礎(chǔ)。
在活動中我也認(rèn)識了自己的不足，找到了改進(jìn)的方法。我們并不是天生的不如別人，我們什么也沒缺少，缺少的只是鍛煉，缺少的只是經(jīng)驗(yàn)，我相信我們有信心，有勇氣可以做得更好。
社會服務(wù)工作總結(jié)7
今年以來，我們緊緊圍繞中心工作，嚴(yán)格按照鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府以及上級有關(guān)部門的任務(wù)安排和工作部署，明確分工，狠抓落實(shí)，工作目標(biāo)完成良好。現(xiàn)將20xx年所做的工作總結(jié)如下：
一、強(qiáng)化目標(biāo)推進(jìn)度，確保工作任務(wù)超額完成
1、新增城鎮(zhèn)就業(yè)任務(wù)數(shù)600人，完成621人，完成率104%；
2、失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)任務(wù)數(shù)80人，完成86人，完成率108%；
3、困難人員再就業(yè)任務(wù)數(shù)20人，完成24人，完成率120%；
4、公益性崗位進(jìn)村達(dá)標(biāo)率任務(wù)數(shù)80%，完成100%，20個村，共20人分別在村負(fù)責(zé)垃圾清掃清運(yùn)工作；
5、進(jìn)城務(wù)工人員培訓(xùn)任務(wù)數(shù)505人，完成530人，完成率105%；高技能人才培訓(xùn)鑒定任務(wù)數(shù)270人，完成289人，完成率107%。
6、勞動保障書面審查企業(yè)任務(wù)數(shù)120家，完成120家；主動巡查任務(wù)數(shù)180家，完成180家。小微企業(yè)勞動合同簽訂率任務(wù)數(shù)90%，實(shí)際簽訂率達(dá)98%。
二、圍繞中心抓重點(diǎn)，推動各項(xiàng)工作新進(jìn)展
一是把促進(jìn)就業(yè)作為服務(wù)民生和推動經(jīng)濟(jì)社會和諧發(fā)展的一項(xiàng)重要任務(wù)。以提高就業(yè)能力為前提，轉(zhuǎn)移就業(yè)為目的，全面落實(shí)對全鎮(zhèn)求職人員提供免費(fèi)就業(yè)培訓(xùn)。抓住春節(jié)前后農(nóng)民工大量返鄉(xiāng)及外出的有利時機(jī)，春節(jié)后積極組織轄區(qū)內(nèi)企業(yè)參加春季招聘會。組織我鎮(zhèn)5家企業(yè)參加了湖州市春季大型招聘會，提供就業(yè)崗位208個，現(xiàn)場達(dá)成用工意向75人。6月中旬，組織5家企業(yè)參加了區(qū)人力資源局組織的高校畢業(yè)生就業(yè)招聘會，我們采取了發(fā)放宣傳資料、拉橫幅、農(nóng)民信箱宣傳短信等方式，招聘會取得了良好效果，同時，我鎮(zhèn)招聘會現(xiàn)場信息被中國就業(yè)網(wǎng)錄用。
9月中旬，組織7家企業(yè)參加湖州市秋季大型招聘會，提供就業(yè)崗位240個，現(xiàn)場達(dá)成用工意向68人。積極發(fā)揮勞動保障網(wǎng)絡(luò)平臺作用，突出對重點(diǎn)人群的就業(yè)幫扶和政策指導(dǎo)服務(wù)，重點(diǎn)加強(qiáng)對下崗失業(yè)人員、4050人員、困難家庭高校畢業(yè)生等各類特殊群體的就業(yè)援助，同時也開發(fā)出了村級公益性崗位，安排了20個村20名就業(yè)困難人員就業(yè)，實(shí)現(xiàn)了“零就業(yè)”家庭及時動態(tài)清零，困難家庭就業(yè)援助跟蹤服務(wù)到位。同時做好失業(yè)人員的`失業(yè)金發(fā)放工作，全年年共計發(fā)放失業(yè)金394人次，金額約32萬元。二是廣泛開展技能培訓(xùn)，提高勞動者就業(yè)技能。為使未就業(yè)人員真正學(xué)到一技之長，立足社會，找到適合自己的工作崗位，實(shí)現(xiàn)自身價值，我們不斷拓展培訓(xùn)領(lǐng)域，采取靈活多樣的培訓(xùn)形式，充分調(diào)動學(xué)員的積極性和創(chuàng)造性，攜手埭溪高中舉辦了花卉修剪、草坪建設(shè)、植保工等培訓(xùn)班，并組織學(xué)員參加了技能證書考核，通過考試取得相應(yīng)的技能證書。目前為止，培訓(xùn)班共培訓(xùn)了664名學(xué)員，其中530人取得了技能鑒定證書，超額完成了全年技能培訓(xùn)任務(wù)（任務(wù)數(shù)505人）。同時，為更好地培養(yǎng)企業(yè)實(shí)用型人才，我們培育了7家企業(yè)（任務(wù)數(shù)3家）成為省企業(yè)技能人才自主評價單位。三是加強(qiáng)勞動監(jiān)察日常巡查檢查，保障勞動者合法權(quán)益。共處理勞動糾紛44起，涉及人數(shù)140余人，金額260余萬（包括新村建筑工地一案）；處理工傷事故15起，涉及金額約17.7萬元；協(xié)助處理一起死亡事故，金額63.5萬元。完成15家企業(yè)在崗職工工資調(diào)查，對180家企業(yè)進(jìn)行主動監(jiān)察，同時開展了小微企業(yè)勞動合同簽訂情況的走訪和調(diào)查，實(shí)現(xiàn)小微企業(yè)勞動合同簽訂率98%以上。對我鎮(zhèn)企業(yè)開展勞動保障書面審查工作，完成120家企業(yè)的檢查工作。年初開始，開展了租賃經(jīng)營企業(yè)工資支付保證金專項(xiàng)行動，對轄區(qū)內(nèi)6家租賃企業(yè)進(jìn)行了摸底調(diào)查，并建好檔案，下一步將進(jìn)行長期監(jiān)管，保障農(nóng)民工工資按時支付。4月份開展了整治非法使用童工打擊違法犯罪專項(xiàng)行動，對轄區(qū)內(nèi)100多家企業(yè)進(jìn)行了檢查，杜絕不合法用工行為，切實(shí)保障勞動者的合法權(quán)益。四是完善保障制度，實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老醫(yī)療全覆蓋。
自啟動城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作以來，我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照上級有關(guān)文件精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的各項(xiàng)政策，按照“廣覆蓋、保基本、有彈性、可持續(xù)”的要求，截止目前，全鎮(zhèn)參保人數(shù)達(dá)15289人，發(fā)放城鄉(xiāng)居保養(yǎng)老保險待遇7427人，60周歲以上參保率98%以上，基本形成了“覆蓋城鄉(xiāng)、惠及全民，人人享有基本養(yǎng)老保障”的良好局面。另外，今年全鎮(zhèn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療參保人數(shù)達(dá)25054人，參保率達(dá)98.91%，鄉(xiāng)鎮(zhèn)配套資金已全部到位。五是優(yōu)先開展職工養(yǎng)老保險參保業(yè)務(wù)試點(diǎn)，服務(wù)轄區(qū)內(nèi)用工企業(yè)。在市社保局領(lǐng)導(dǎo)的支持和重視下，我鎮(zhèn)被選為職工養(yǎng)老保險參保業(yè)務(wù)試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（區(qū)唯一一個試點(diǎn)單位），通過對工作人員的培訓(xùn)，將市社保局部分業(yè)務(wù)下放到我鎮(zhèn)辦理，方便了我鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)的用工企業(yè)。今年共辦理業(yè)務(wù)3500多條。同時，處理了昌興機(jī)械76名員工社保遺留問題。六是多措并舉確保住房公積金擴(kuò)面順利完成任務(wù)。今年我鎮(zhèn)的目標(biāo)任務(wù)是新增人數(shù)350人。為此，我們選擇一些條件較好的企業(yè)進(jìn)行政策宣傳，有7家企業(yè)明確了今年的任務(wù)數(shù)并落到實(shí)處。已完成任務(wù)數(shù)352人。
社會服務(wù)工作總結(jié)8
20xx年是童緣社會服務(wù)中心的發(fā)展元年，也是服務(wù)開展和專業(yè)扎根的元年，在各位理事及同仁的指導(dǎo)幫助下，在同事們的共同努力下，廈門童緣社會服務(wù)中心逐步走向?qū)I(yè)化和規(guī)范化的發(fā)展道路。現(xiàn)將20xx年度工作情況總結(jié)如下：
一、建立和健全機(jī)構(gòu)制度，明確機(jī)構(gòu)服務(wù)定位。
20xx年初，隨著童緣社會服務(wù)中心的登記成立，中心就機(jī)構(gòu)情況重新擬定了新的各項(xiàng)制度，《合同管理制度》、《項(xiàng)目管理制度》、《人員培訓(xùn)制度》、《機(jī)構(gòu)考勤及薪資制度》、《服務(wù)安全制度》、《財務(wù)管理制度》、《志愿者管理制度》……隨著逐稿的修訂并通過理事會審定后施行。在制度制定方面，充分聽取各同工意見，參照了其他社工機(jī)構(gòu)的優(yōu)秀做法，以人為本地充分考慮到社工及本機(jī)構(gòu)的實(shí)際情況。為后續(xù)的`服務(wù)流程規(guī)范化和專業(yè)化奠定堅實(shí)的基礎(chǔ)，也為后續(xù)機(jī)構(gòu)管理提供了依據(jù)和準(zhǔn)則，提高機(jī)構(gòu)管理的效率。
通過兩次理事會的開展，確定了機(jī)構(gòu)以服務(wù)在廈流動兒童為主，主要以兒童的城市融入和適應(yīng)服務(wù)為主，注重社會資本的挖掘和收集，立足于社區(qū)，覆蓋家庭和學(xué)校，通過多樣化的服務(wù)形式，讓服務(wù)對象了解機(jī)構(gòu)的服務(wù)目的，參與社區(qū)公益活動，發(fā)揮自身價值，融入城市生活。集家庭、學(xué)校、社區(qū)治理，解決流動兒童城市融入中遇到的種種問題，探索社區(qū)發(fā)展模式在湖里城中村社區(qū)環(huán)境下的實(shí)踐。
二、聚焦服務(wù)人群問題，穩(wěn)步推進(jìn)服務(wù)成效。
20xx年，童緣社會服務(wù)中心確立了以流動兒童保護(hù)、兒童參與、兒童發(fā)展為主要服務(wù)內(nèi)容，扎根于流動人口聚集社區(qū)，致力于社區(qū)教育發(fā)展和社區(qū)融合，營造社區(qū)文化。目前機(jī)構(gòu)與殿前街道、馬垅社區(qū)、湖里社區(qū)、蔡塘社區(qū)、后坑社區(qū)針對6—14歲流動兒童及其家庭開展教育培訓(xùn)、文化娛樂、社區(qū)照顧、心理疏導(dǎo)等多元化專業(yè)社工服務(wù)，搭建社區(qū)參與平臺，為流動兒童順利融入城市提供專業(yè)服務(wù)。希望攜手多方力量共同營造流動兒童健康成長環(huán)境，為其生活帶來及時和持久的改變。
在民政及街道社區(qū)的支持下，一方面，中心拓寬鋪面式服務(wù)，在各項(xiàng)目服務(wù)點(diǎn)開展四點(diǎn)鐘課堂服務(wù)，通過兒童的常規(guī)化服務(wù)，吸引服務(wù)對象，擴(kuò)大項(xiàng)目的影響，規(guī)范日常服務(wù)流程，已經(jīng)形成了四點(diǎn)鐘課堂的常規(guī)操作模式。另一方面，注重焦點(diǎn)式服務(wù)，針對家庭關(guān)系緊張、學(xué)習(xí)困難兒童等開展家庭探訪、焦點(diǎn)小組及個案服務(wù)，運(yùn)用精要治療、游戲治療、繪本戲劇等專業(yè)手法進(jìn)行介入，針對其問題開展輔導(dǎo)和治療服務(wù)。
三、鏈接多方資源，建立中心資源儲備。
機(jī)構(gòu)若單憑專業(yè)的工作方法是無法滿足專業(yè)服務(wù)的需要，資源整合的重要性，童緣始終未曾忘記。20xx年，童緣在資源鏈接方面工作如下：
（1）童緣與廈門大學(xué)、閩南師范大學(xué)簽署了社會工作專業(yè)實(shí)習(xí)基地，同時連接了集美大學(xué)姚進(jìn)忠老師、金門大學(xué)楊蕙禎老師擔(dān)任機(jī)構(gòu)的督導(dǎo)。
（2）中心與廈門大學(xué)、集美大學(xué)、華僑大學(xué)、四川大學(xué)、華南農(nóng)業(yè)大學(xué)的8支學(xué)生社團(tuán)簽署了志愿服務(wù)合作協(xié)議，大學(xué)生志愿者服務(wù)登記人數(shù)超過150人，為社工項(xiàng)目的有序開展提供了有力的志愿協(xié)助。
（3）中心與福建省興業(yè)慈善基金會合作開展小紅帽·女童保護(hù)項(xiàng)目，并與加捷愛心基金會、上海眾意慈善基金會、福建省正榮公益基金會、福建省林文鏡基金會、上海國乾基金會建立了初步聯(lián)系。
（4）機(jī)構(gòu)建立了企業(yè)、學(xué)校、講師、培訓(xùn)師、各伙伴機(jī)構(gòu)、愛心人士等與機(jī)構(gòu)服務(wù)利益相關(guān)方的資源庫。
四、加強(qiáng)學(xué)習(xí)與合作，注重團(tuán)隊專業(yè)成長。
20xx年中心繼續(xù)加強(qiáng)與社區(qū)工作人員聯(lián)系與合作，將雙社協(xié)同工作落到實(shí)處。中心與合作的街道及社區(qū)建立了“月例會、周匯報、遇事協(xié)商”的良好溝通機(jī)制。已經(jīng)逐漸取得社區(qū)對社工及我中心的信任，中心對社區(qū)及街道相關(guān)工作也做到熟悉了解并在一定程度上努力配合，攜力發(fā)揮各自優(yōu)勢。
積極開展專業(yè)培訓(xùn)及自主學(xué)習(xí)，不斷提高團(tuán)隊成員的專業(yè)素質(zhì)和能力。中心社工除了參加市、區(qū)民政、社工協(xié)組織的培訓(xùn)外，中心還針對團(tuán)隊成員開展了相關(guān)的培訓(xùn)、督導(dǎo)和參訪。中心還送三名社工赴廣東學(xué)習(xí)精要治療、繪本戲劇、一人一故事等專業(yè)課程。督導(dǎo)方面，從年初開始，機(jī)構(gòu)便聘請金門大學(xué)楊蕙禎老師對機(jī)構(gòu)進(jìn)行每月一天的全程督導(dǎo)，同時聘請集美大學(xué)社工系主任姚進(jìn)忠老師對中心社工記性督導(dǎo)。參訪方面，除了機(jī)構(gòu)接受近20次各其他地區(qū)的參訪外，機(jī)構(gòu)自身也對其他社工機(jī)構(gòu)進(jìn)行了5次參訪，參訪機(jī)構(gòu)達(dá)到15家。
團(tuán)隊赴香港參訪學(xué)習(xí)
加強(qiáng)團(tuán)隊關(guān)系建設(shè)，增強(qiáng)中心的凝聚力。20xx年度開展了6次團(tuán)隊關(guān)系建設(shè)活動，小到簡單的聚餐唱歌，放松心情，增進(jìn)了解，促進(jìn)感情；大到集體赴香港進(jìn)行參訪學(xué)習(xí)，旅游觀光。中心始終注重人的發(fā)展，注重團(tuán)隊合作，注重關(guān)系建設(shè)。目前，團(tuán)隊人員趨于穩(wěn)定，各項(xiàng)目服務(wù)有序開展。
五、加大服務(wù)宣傳，擴(kuò)大機(jī)構(gòu)影響力。
自媒體宣傳方面，20xx年機(jī)構(gòu)完成了微信公眾號的認(rèn)證和升級，完成微博、博客注冊并發(fā)表30余篇簡訊，同時在中國發(fā)展簡報、NGO發(fā)展交流網(wǎng)等平臺完成注冊和發(fā)布消息，機(jī)構(gòu)完成了網(wǎng)站的初步建設(shè)。
媒體宣傳方面，機(jī)構(gòu)接受了福建省電視臺、海西晨報的報道，同時，機(jī)構(gòu)部分優(yōu)秀簡訊被廈門社工網(wǎng)、湖里區(qū)社會組織網(wǎng)進(jìn)行轉(zhuǎn)載和報道。
總結(jié)說來，20xx年中心不僅有成長和收獲，而且也遇見了困難和阻礙，既有機(jī)遇亦有挑戰(zhàn)。20xx年，中心將進(jìn)一步探索社區(qū)發(fā)展模式在湖里城中村社區(qū)環(huán)境下的實(shí)踐，努力做好專業(yè)服務(wù)，攜手共同營造一個健康的兒童成長環(huán)境，不斷為流動兒童的幸福添磚加瓦。
社會服務(wù)工作總結(jié)9
近4年來，我校按照黨中央建設(shè)創(chuàng)新型國家的戰(zhàn)略部署，充分利用大學(xué)優(yōu)勢資源，積極參與國家和區(qū)域創(chuàng)新體系建設(shè)，主動為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展服務(wù)，特別是在民族地區(qū)和革命老區(qū)，積極有效地開展了一系列社會服務(wù)工作。學(xué)校先后被國務(wù)院授予“全國民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范集體”稱號，被省委、省政府授予“四川省民族地區(qū)教育對口支援先進(jìn)集體”稱號。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，各項(xiàng)計劃保障有力
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視社會服務(wù)和對貧困地區(qū)、民族地區(qū)的對口幫扶工作，專門成立了以副校長彭久麒為組長的定點(diǎn)扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組，為幫扶工作順利開展提供組織保障。在此基礎(chǔ)上，學(xué)校又于XX年1月成立了以副校長彭久麒為組長，副校長祁曉玲、張健為副組長，相關(guān)職能部門主要負(fù)責(zé)人為成員的社會服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)辦事機(jī)構(gòu)——社會服務(wù)工作辦公室，由校辦副主任田承春兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)學(xué)校社會服務(wù)工作的整體規(guī)劃、歸口聯(lián)系、日常協(xié)調(diào)和督查督辦工作。
在社會服務(wù)和對口幫扶工作的實(shí)施過程中，黨委書記高林遠(yuǎn)、校長周介銘親自協(xié)調(diào)部署有關(guān)工作，學(xué)校校領(lǐng)導(dǎo)以身作則，帶頭奔赴對口幫扶地區(qū)和合作市縣調(diào)查研究，了解地方實(shí)際情況，確定對口幫扶及校地合作方案。近4年來，學(xué)校赴上述市縣開展的各項(xiàng)活動，均由校領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊，確保了幫扶工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和扎實(shí)推進(jìn)。
此外，學(xué)校還于XX年6月進(jìn)一步將社會服務(wù)工作列為“四川師范大學(xué)社會服務(wù)工程”，作為我校“富民惠民。改善民生”的三項(xiàng)具體措施之一，并從思想上、組織上和經(jīng)費(fèi)上給以切實(shí)有效的保證，確保了社會服務(wù)工作各項(xiàng)計劃措施的有效落實(shí)。
二、八項(xiàng)內(nèi)容扎實(shí)推進(jìn)，社會服務(wù)成效顯著
（一）與多個市縣簽訂了合作及幫扶協(xié)議，建立了互利雙贏的合作關(guān)系。
從XX年開始，我校根據(jù)省委、省政府的安排，與達(dá)州市通川區(qū)建立了定點(diǎn)扶貧幫扶關(guān)系，隨后又按照《四川省民族地區(qū)教育發(fā)展十年行動計劃》的有關(guān)部署，與涼山民族師范學(xué)校結(jié)成了對口幫扶關(guān)系。XX年，又響應(yīng)省委、省政府關(guān)于加大支持革命老區(qū)建設(shè)工作的倡議，在省教育廳統(tǒng)一協(xié)調(diào)下，與巴中市通江縣建立了教育對口幫扶關(guān)系。XX年，根據(jù)《四川省委辦公廳四川省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好定點(diǎn)扶貧工作的通知》（川委廳〔XX〕24號）的安排，我校定點(diǎn)扶貧的單位又由通江縣調(diào)整為巴州區(qū)。近4年來，我校始終與對口幫扶的地區(qū)和學(xué)校保持密切聯(lián)系，建立了雙方高層領(lǐng)導(dǎo)定期交流的長效機(jī)制，及時了解地方的實(shí)際情況，進(jìn)一步明確了幫扶工作的思路。為將幫扶工作常規(guī)化、制度化，我校還于XX年3月與巴中市通江縣和涼山民族師范正式簽署了對口幫扶協(xié)議，明確將各項(xiàng)幫扶措施列為協(xié)議條款，保障了幫扶工作的長效性和穩(wěn)定性。
在切實(shí)做好對口幫扶工作的同時，我校還積極融入地方的建設(shè)和發(fā)展，并與多個市縣簽訂了合作協(xié)議。XX年6月，與雅安市簽訂了校市合作協(xié)議，雙方約定以教育為主題，從教師學(xué)歷提升、校長和骨干教師培訓(xùn)、科研合作等七個方面進(jìn)行廣泛的合作。XX年6月，與攀枝花市簽訂了校市合作協(xié)議，旨在加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)研合作、教育與人才交流、實(shí)習(xí)與就業(yè)基地建設(shè)，促進(jìn)攀枝花市和四川師范大學(xué)的共同發(fā)展。XX年7月，又與宜賓市長寧縣簽訂了校縣合作協(xié)議，在干部和教師培訓(xùn)、課題立項(xiàng)和課題研究、文化建設(shè)和旅游開發(fā)等方面加強(qiáng)合作與聯(lián)系。XX年，學(xué)校又與眉山市、廣安市、遂寧市、瀘縣、興文縣簽訂合作協(xié)議，在教育、科技等領(lǐng)域展開合作。XX年10月，我校還與藍(lán)劍投資管理有限公司簽訂校企合作協(xié)議，加強(qiáng)大學(xué)與企業(yè)的互動，發(fā)揮雙方資源優(yōu)勢，促進(jìn)雙方共同發(fā)展。
（二）派遣教授支教團(tuán)奔赴各地開展支教活動，幫助民族地區(qū)、貧困地區(qū)和革命老區(qū)提高教師和干部隊伍素質(zhì)。
XX年至XX年，我校繼續(xù)弘揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持利用暑假時間，組織教授奔赴民族地區(qū)、貧困地區(qū)和革命老區(qū)義務(wù)開展支教活動，面向當(dāng)?shù)刂行W(xué)骨干教師、教育行政人員、黨政干部和企業(yè)管理人員舉辦了專題講座，幫助提高教師、干部隊伍整體素質(zhì)，受到當(dāng)?shù)馗刹俊⒔處煹囊恢潞迷u。
XX年7月，在彭久麒副校長的帶領(lǐng)下，由教育學(xué)、心理學(xué)、法學(xué)方面的7位專家組成的教授支教團(tuán)，在涼山民族師范學(xué)校進(jìn)行了五場精彩的報告，涼山州各市縣教育局負(fù)責(zé)人、全州中小學(xué)骨干教師共計200余人聆聽了報告。同期，唐志成副校長帶隊的教授支教團(tuán)還在雅安市石棉縣進(jìn)行了教學(xué)方法和管理方面的培訓(xùn)，受到了熱烈的歡迎。
XX年7月，我校組織了11名教授并聯(lián)合附屬實(shí)驗(yàn)學(xué)校的9名學(xué)科骨干教師，由黨委書記高林遠(yuǎn)、正校級調(diào)研員唐志成、黨委副書記馬元方、副校長彭久麒等校領(lǐng)導(dǎo)帶隊奔赴通江進(jìn)行支教活動，面向黨政干部、中小學(xué)校長、中小學(xué)和幼兒園骨干教師共計400余人就教育管理、教育理念、課堂教學(xué)等方面開設(shè)了十多場學(xué)術(shù)講座。
XX年7月，我校教授支教團(tuán)分五支隊伍在黨委書記高林遠(yuǎn)、副校長彭久麒、嚴(yán)余松等學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的率領(lǐng)下，先后到石棉縣、涼山州、阿壩州、雅安市、長寧縣等5個民族地區(qū)和邊遠(yuǎn)地區(qū)開展了支教活動，講座專題共計16個，受到了當(dāng)?shù)厝罕姾蜕鐣鹘绲囊恢潞迷u。
（三）傾情民族地區(qū)教師培訓(xùn)，服務(wù)民族地區(qū)基礎(chǔ)教育。
長期以來，我校始終堅持為基礎(chǔ)教育服務(wù)的辦學(xué)宗旨，以促進(jìn)教育均衡協(xié)調(diào)發(fā)展為己任，傾情為民族地區(qū)培養(yǎng)培訓(xùn)師資。為推進(jìn)基礎(chǔ)教育新課程在民族地區(qū)的實(shí)施，學(xué)校結(jié)合“四川省民族地區(qū)教育發(fā)展十年行動計劃”和中國－聯(lián)合國undp/403項(xiàng)目等項(xiàng)目的開展，加大了對民族地區(qū)師資培訓(xùn)工作的力度，舉辦了專門的骨干培訓(xùn)培訓(xùn)、學(xué)科帶頭人培訓(xùn)和校長培訓(xùn)班。同時，采取送培下鄉(xiāng)、遠(yuǎn)程教育等方式，擴(kuò)大了優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源的受益人群。
XX年，我校采取送教下鄉(xiāng)的方式，組織專家分赴甘孜、涼山、阿壩三州，培訓(xùn)民族地區(qū)中學(xué)500多人，培訓(xùn)小學(xué)校長154名。同時，我校還依托中國－聯(lián)合國undp/403項(xiàng)目，培訓(xùn)馬邊、平武兩個民族地區(qū)縣教師。此外，我校還在在民族地區(qū)設(shè)立若干信息技術(shù)培訓(xùn)點(diǎn)，培訓(xùn)當(dāng)?shù)刂行W(xué)教師。
XX年，我校配合“民族地區(qū)十年行動計劃”幫助民族地區(qū)培訓(xùn)教師640人。執(zhí)行世界銀行貸款／英國政府贈款“西部地區(qū)基礎(chǔ)教育發(fā)展”項(xiàng)目，培訓(xùn)民族地區(qū)教師94人。同年，還在阿壩等地舉辦了教師教育方向的研究生課程進(jìn)修班，共有54中小學(xué)教師參加了研修班學(xué)習(xí)。
XX年，我校配合“民族地區(qū)十年行動計劃”省級培訓(xùn)班，共培訓(xùn)中小學(xué)教師、校長共計6 281人。其中，在學(xué)校培訓(xùn)379人，送教下鄉(xiāng)到?jīng)錾街菖嘤?xùn)877人，遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)總計5 000人。承擔(dān)民族地區(qū)二類模式小學(xué)彝語文學(xué)科教師省級培訓(xùn)班，共培訓(xùn)小學(xué)彝語文學(xué)科教師468名。4至5月，我校還根據(jù)省教育廳的安排，繼教中心組建了省級骨干教師團(tuán)，送教培訓(xùn)農(nóng)村教師9 000人。8月，派出教育技術(shù)教師20余人次前往阿壩，幫助州、縣兩級培訓(xùn)教育技術(shù)能力，共1 893人。10月接待來自西昌61人的小學(xué)校長考察團(tuán)和涼山甘洛里克鄉(xiāng)中心校的老師，為其安排了3天豐富的教育考察活動，并向里克鄉(xiāng)小學(xué)捐贈了價值2 000多元的文具。XX年，學(xué)校承擔(dān)了民族地區(qū)培訓(xùn)班（西昌）的培訓(xùn)任務(wù)，培訓(xùn)彝語文教師400人，綜合實(shí)踐教師100人。10月，承擔(dān)民族地區(qū)中小學(xué)及校長培訓(xùn)茂縣班培訓(xùn)任務(wù)，培訓(xùn)校長250人，小學(xué)科學(xué)、思想品德、綜合實(shí)踐共192人；承擔(dān)民族地區(qū)中小學(xué)及校長培訓(xùn)成都班的培訓(xùn)任務(wù)，培訓(xùn)科研帶頭人、高中語文、英語、音樂、地理、體育、初中美術(shù)、生物教師共600人。11月至12月，承擔(dān)了民族地區(qū)骨干教師的培訓(xùn)任務(wù)，培訓(xùn)信息技術(shù)、高中政治、化學(xué)、地理、歷史、體育、學(xué)前教育教師669人。
（四）向?qū)谥г牡貐^(qū)和學(xué)校捐贈物資，幫助其改善辦學(xué)條件。
XX年，我校確定了將通江縣廣納鎮(zhèn)中心小學(xué)列為“一對一”幫扶學(xué)校，并迅速擬定了詳細(xì)的幫扶措施，于XX年底向廣納小學(xué)援助了20萬元用于學(xué)校校舍改造，并決定每年向廣納小學(xué)援助貧困學(xué)生助學(xué)金2萬元，迄今為止已撥付XX年和XX年兩期，XX年的助學(xué)金也將于今年底按期撥付。
XX年，我校向通江縣廣納鎮(zhèn)中心小學(xué)捐贈電腦50臺，圖書1 000多冊，向通江縣八步小學(xué)捐贈桌椅800多套，從一定程度上改善了兩所學(xué)校的辦學(xué)條件。同時，我校還積極牽線搭橋，幫助通江二中開源引資，爭取社會的幫助。經(jīng)過我校的多方努力，目前香港企業(yè)家田家炳先生已決定捐資200萬元建設(shè)通江二中。
XX年，我校向?qū)趲头龅臎錾矫褡鍘煼秾W(xué)校捐贈了價值20余萬元的多媒體教學(xué)設(shè)備二套和遠(yuǎn)程教育設(shè)備一套以及價值20余萬元的圖書資料7 000余冊，改善民族地區(qū)學(xué)校的辦學(xué)條件。同年，我校再向通江縣廣納中心小學(xué)捐贈一套價值5萬元的遠(yuǎn)程教育接收設(shè)備和一批文具。通江縣遭遇特大洪災(zāi)后，我校又向通江災(zāi)區(qū)捐贈衣物2 000余件、文具一批。我校赴通江暑期社會實(shí)踐的`領(lǐng)導(dǎo)、老師和同學(xué)們還向受災(zāi)嚴(yán)重的芝苞鄉(xiāng)的重災(zāi)戶捐款3 400元，支持老區(qū)人民生產(chǎn)自救，重建家園。
XX年，學(xué)校向定向巴州區(qū)清江小學(xué)捐資20萬元，捐贈電腦40臺，向通江縣空山小學(xué)捐贈了40臺電腦和2萬元貧困生助學(xué)金。
（五）緊扣地方經(jīng)濟(jì)、文化和社會發(fā)展需要，推進(jìn)校地雙方產(chǎn)學(xué)研項(xiàng)目合作。
高校具有突出的人才資源優(yōu)勢，地方在發(fā)展中也存在諸多亟待解決的問題，二者具有極強(qiáng)的互補(bǔ)性，這也為校地合作提供了廣闊的空間。
XX年，我校根據(jù)石棉縣的需求，與石棉縣簽訂三個橫向合作項(xiàng)目的協(xié)議，分別是石棉縣縣歌的譜寫、石棉縣旅游產(chǎn)品開發(fā)行動方案策劃、石棉縣城市主題雕塑方案，項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)共計25萬元。
XX年，我校主動出擊，通過積極服務(wù)地方、引領(lǐng)區(qū)域發(fā)展，以產(chǎn)業(yè)需求和社會發(fā)展帶動大學(xué)的內(nèi)涵提升，為學(xué)校發(fā)展注入新的活力。6月，學(xué)校組團(tuán)參加了“攀枝花產(chǎn)學(xué)研合作信息發(fā)布暨項(xiàng)目對接會”，并深入企業(yè)進(jìn)行調(diào)研，重點(diǎn)針對攀枝花市的區(qū)域特色，就農(nóng)業(yè)產(chǎn)品保鮮、深加工、釩鈦工業(yè)資源開發(fā)、環(huán)境保護(hù)、旅游開發(fā)、環(huán)境污染、廢棄物的綜合利用等與攀枝花市科技局及企業(yè)代表進(jìn)行了深入的探討。通過此次調(diào)研和項(xiàng)目對接活動，拓寬了我校研究人員們的科研思維，明確了合作的任務(wù)和目標(biāo)，為雙方的合作找到了切入點(diǎn)。通過對接會的洽談，我校計算機(jī)科學(xué)學(xué)院王玲教授的項(xiàng)目“礦山汽車車牌識別系統(tǒng)”，生命科學(xué)學(xué)院張宏教授的“枇杷花綜合開發(fā)應(yīng)用研究”獲得立項(xiàng)，項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)共計35萬元。
（六）選派研究生赴地方掛職鍛煉，既服務(wù)了地方經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)，又提高了研究生綜合能力。
高校具有三項(xiàng)基本職能，即人才培養(yǎng)、科學(xué)研究和社會服務(wù)。如何將這三項(xiàng)基本職能有機(jī)結(jié)合起來，是當(dāng)前我們亟待解決的一個課題。從XX年開始，我校開始試派優(yōu)秀研究生到邛崍掛職鍛煉，收到了良好的效果。為進(jìn)一步突顯研究生掛職鍛煉的成效，XX年6月開始我校又相繼選派了9名優(yōu)秀研究生赴石棉縣掛職鍛煉，擔(dān)任宣傳部部長助理、文體旅游局局長助理、發(fā)展改革和經(jīng)濟(jì)商務(wù)局局長助理、城市規(guī)劃建設(shè)局局長助理、教育局局長助理等職務(wù)，親身參與地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)。
XX年3月，我校又分別選派23名研究生赴雅安掛職，20名研究生赴通江掛職，擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)助理等職務(wù)，本著“掛實(shí)職、干實(shí)事、出實(shí)效”的原則，鍛煉研究生的社會適應(yīng)能力和綜合實(shí)踐能力。為保證質(zhì)量，學(xué)校成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)小組從多方面加強(qiáng)管理，建立了一系列制度和措施，與掛職鍛煉研究生和地方部門隨時保持聯(lián)系和交流，了解動態(tài)信息，加強(qiáng)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)，加強(qiáng)研究生團(tuán)隊建設(shè)和團(tuán)隊的自我管理能力。
通過研究生掛職鍛煉這一形式，我校獲得了極大的收獲。一是提高了研究生的工作素質(zhì)和綜合素質(zhì)，彌補(bǔ)了學(xué)校教育的不足。二是研究生發(fā)揮了專業(yè)優(yōu)勢，為地方解決實(shí)際問題，加強(qiáng)理論應(yīng)用于實(shí)踐。三是向地方傳播了先進(jìn)文化，促進(jìn)地方教育和文化建設(shè)。四是深入基層進(jìn)行調(diào)研，整理了大量資料，為地方發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。
XX年，學(xué)校根據(jù)教育部《關(guān)于大力推進(jìn)師范生實(shí)習(xí)支教工作的意見》文件精神，開始大力推進(jìn)師范生頂崗實(shí)習(xí)工作。9月，學(xué)校共有中文、數(shù)學(xué)、物理、地理、歷史、化學(xué)、政治、生物、教育技術(shù)、科學(xué)教育、體育、美術(shù)、音樂、心理學(xué)、學(xué)前教育等15個專業(yè)的322名師范生分赴眉山市、通江縣、巴州區(qū)。其中，通江縣90名，分布到17所鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)；巴州區(qū)80名，分布到47所鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)；眉山市東坡區(qū)82名，仁壽縣63名，彭山縣7名。
（七）接收對口幫扶地區(qū)干部到我校掛職鍛煉，幫助培養(yǎng)后備干部隊伍。
為加強(qiáng)對對口幫扶地區(qū)的干部培養(yǎng)，我校提供了崗位供民族地區(qū)和革命老區(qū)干部掛職鍛煉，XX年9月，通江縣從全縣中小學(xué)中選派兩名副校長熊剛、伏海到四川師大附中擔(dān)任校長助理，涼山民族師范學(xué)校選派彭光秀、吉付約古兩名同志分別到我校科研處、附屬實(shí)驗(yàn)學(xué)校擔(dān)任處長助理和校長助理。
（八）積極支援災(zāi)區(qū)做好抗震救災(zāi)工作。
“512”四川汶川大地震的發(fā)生使災(zāi)區(qū)人民群眾蒙受了慘重的生命財產(chǎn)損失。我校在保障好本校正常的教學(xué)工作秩序的同時，創(chuàng)造性地履行高校服務(wù)社會的職能，為抗震救災(zāi)做出了積極貢獻(xiàn)。地震發(fā)生后，學(xué)校黨委組織全校師生員工迅速行動起來，通過捐款捐物、組建志愿者服務(wù)隊等多種形式支援災(zāi)區(qū)人民的抗震救災(zāi)工作，我校支援災(zāi)區(qū)重建的工作得到了社會各界普遍好評。
大學(xué)服務(wù)社會，合作促進(jìn)發(fā)展。4年來，我校社會服務(wù)工作和對口幫扶工作在省委、省政府的安排部署和省教育廳的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)下，在多個領(lǐng)域向前推進(jìn)，取得了較好的成績，得到了社會的廣泛贊譽(yù)，推動了學(xué)校各項(xiàng)工作的發(fā)展。今后，我校將繼續(xù)整合校內(nèi)校外資源，與社會建立緊密的聯(lián)系，積極融入國家技術(shù)創(chuàng)新和區(qū)域創(chuàng)新體系，推進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)健康發(fā)展。
社會服務(wù)工作總結(jié)10
20xx年四月工作開始，我中心按照計劃，積極落實(shí)各項(xiàng)既定工作，工作上積極努力創(chuàng)新，開展各類活動和項(xiàng)目。接下來讓我們共同回顧四月份工作成果：
一、公益講座
4月開展公益講座5場，分別在新鋪社區(qū)開展《好爸媽課堂》和《新世界心分享》主題沙龍1次，前往漢中市城固縣開展“青春無悔”心理健康講座3場。講座內(nèi)容涉及心理健康普及、家庭教育、未成年兒童援助、留守兒童關(guān)愛、青少年成長等，受眾人群達(dá)到1000人次以上。
二、關(guān)愛聚焦未成年人保護(hù)工作
1.心理健康輔導(dǎo)工作。為1名流浪兒童、1名困境兒童家長提供心理健康輔導(dǎo)，孩子和家長們享受來自專業(yè)老師的心靈撫慰、心理疏導(dǎo)、行為矯治。
2.開展孤兒家長教育幫扶講座1次。
三、公益項(xiàng)目
1.4月開展20xx年省福彩項(xiàng)目“幸福家”社區(qū)家庭社會工作服務(wù)項(xiàng)目活動2次，活動以家長的個案輔導(dǎo)、親職教育講座等形式開展。
2.根據(jù)社《20xx年陜西省福彩項(xiàng)目資料匯編》中《審計工作方案》的具體要求，中心積極提交審計所需項(xiàng)目資料，順利完成項(xiàng)目審計工作。
3.于4月18日下午，XX社會工作服務(wù)中心與漢濱區(qū)援助少年兒童協(xié)會召開社會工作服務(wù)機(jī)構(gòu)“牽手計劃”座談會，雙方領(lǐng)導(dǎo)和工作人員出席會議，進(jìn)一步加深機(jī)構(gòu)間的了解和互信，就項(xiàng)目目標(biāo)、幫扶任務(wù)、實(shí)施范圍、職責(zé)分工、項(xiàng)目管理等具體事宜進(jìn)行深入交流和探討。
四、機(jī)構(gòu)內(nèi)部建設(shè)階段性工作完成
建立健全切合實(shí)際的檔案管理制度，經(jīng)過為期三個月的`整理，機(jī)構(gòu)檔案工作已階段性完成目標(biāo)。
美好的五月已經(jīng)到來，XX中心將認(rèn)真履行社工職責(zé)，為解決社會問題、促進(jìn)社會和諧做出不懈的努力。
社會服務(wù)工作總結(jié)11
一年來，司門前鎮(zhèn)就業(yè)和社會保障站在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人力資源和社會保障局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，各項(xiàng)工作平穩(wěn)、有序向前推進(jìn)，全面完成今年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，現(xiàn)將今年來就業(yè)和社會保障工作總結(jié)如下：
一、 社會保障方面
（1） 新型城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險
新型城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險是一項(xiàng)惠民、利民的好政策，鎮(zhèn)黨委、政府對此高度重視，為確保新型城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作順利開展，鎮(zhèn)黨委、政府專門成立了新農(nóng)保工作領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)專門力量，并與各村簽訂責(zé)任狀，層層落實(shí)。截至目前為止，我鎮(zhèn)新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險養(yǎng)老金發(fā)放人數(shù)達(dá)7800余人。
（2） 社保擴(kuò)面
按照縣人力資源和社會保障局的有關(guān)文件精神，我鎮(zhèn)養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)等五項(xiàng)保險擴(kuò)面任務(wù)及時完成，所屬單位各項(xiàng)社會保險費(fèi)全部按時繳納到位，圓滿完成了縣里布置的任務(wù)。
（3） 離退休干部養(yǎng)老金認(rèn)證
按照縣人力資源和社會保障局的有關(guān)文件精神，x月5日對本鎮(zhèn)的離退休干部進(jìn)行養(yǎng)老金認(rèn)定，圓滿地完成了離退休干部養(yǎng)老金認(rèn)證工作。同時及時向上級主管部門申報本單位離退休人員的死亡情況。
二、 就業(yè)及再就業(yè)方面
（1） 招工工作
為促進(jìn)農(nóng)村勞動力就業(yè)，滿足企業(yè)用人需求，解決企業(yè)招工難問題，在鎮(zhèn)黨委、政府的大力支持下，在當(dāng)?shù)赜霉ば枨罅看蟆⑹Ｓ鄤趧恿θ狈Φ那闆r下，我鎮(zhèn)克服各種困難，向浙江桑秦制衣廠輸送務(wù)工人員50余人，4人去邵陽高級技工學(xué)校就讀。
（2） 勞動力信息采集工作
為準(zhǔn)確掌握我鎮(zhèn)勞動力資源信息和用人單位需求情況，提高勞動力就業(yè)水平，對有司門前鎮(zhèn)戶籍，年齡在16-xx周歲的勞動力資源信息進(jìn)村入戶進(jìn)行信息采集和錄入，共采集勞動力資源信息到37000余人，以及對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)單位和社會化服務(wù)團(tuán)體用人單位基本信息進(jìn)行采集和錄入，共采集到260多個單位。
三、 勞動用工方面
按照縣人社局有關(guān)要求，我鎮(zhèn)對當(dāng)?shù)厮杏霉て髽I(yè)勞動用工及勞動合同簽訂情況進(jìn)行摸底調(diào)查，規(guī)范用工企業(yè)的勞動用工行為，并督促用工企業(yè)與勞動者簽立了勞動合同，勞動合同簽訂率達(dá)100%。
四、按時完成鎮(zhèn)黨委、政府安排的其它工作。
五、20xx年工作計劃
1、繼續(xù)做好新農(nóng)保的征繳申報等工作。
2、繼續(xù)做好社保擴(kuò)面工作,力爭做到應(yīng)保盡保。
3、貫徹宣傳《勞動合同法》及《勞動爭議調(diào)解仲裁法》《社會保險法》不斷增強(qiáng)企業(yè)和職工的勞動保障意識。
4、繼續(xù)做好就業(yè)和再就業(yè)服務(wù)等工作。
5、做好鎮(zhèn)黨委、政府XX縣局安排的其它各項(xiàng)工作。
延伸閱讀：
鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)和社會保障服務(wù)工作總結(jié)
20xx年度，在縣鎮(zhèn)兩級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹中央、省、市有關(guān)勞動保障文件精神，對照上級下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，我單位已認(rèn)真完成：
一、對照目標(biāo)任務(wù)，城鎮(zhèn)新增就業(yè)崗位任務(wù)300人，完成300人，完成任務(wù)的100%，養(yǎng)老保險續(xù)保繳費(fèi)任務(wù)18000人，完成18000人，完成任務(wù)的100%，新農(nóng)保擴(kuò)面任務(wù)1800人，完成1800人，完成100%，就業(yè)技能培訓(xùn)任務(wù)150人，完成150人，占任務(wù)的100%，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)任務(wù)15人，完成100%，完成了城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作，完成困難人員再就業(yè)50人，完成任務(wù)的100%，已消除“零就業(yè)家庭”和“零轉(zhuǎn)移農(nóng)戶”。
二、協(xié)助對我鎮(zhèn)境內(nèi)企業(yè)完成了年審工作，向他們宣傳了國家的法律法規(guī)，督促用工企業(yè)與工人簽訂了勞動合同，在今年無一例拖欠工人工資現(xiàn)象。
三、強(qiáng)化農(nóng)保擴(kuò)面征繳，著力提高社會保障能力，我鎮(zhèn)xx歲以上老人全部享受了養(yǎng)老金。
四、完成了城鎮(zhèn)勞動力和農(nóng)村勞動力摸底調(diào)查和信息錄入工作，完成了老農(nóng)保摸底校對，并錄入電腦，方便以后開展工作。
五、做好了轄區(qū)內(nèi)企業(yè)退休人員生存狀況認(rèn)證，及時辦理了死亡人員喪葬費(fèi)結(jié)算和遺屬生活費(fèi)補(bǔ)貼工作。
六、做好了城鎮(zhèn)居民醫(yī)保二次報銷資料收集和報送，方便了群眾及時報銷醫(yī)療費(fèi)用。
存在的問題：1，群眾外出打工的比較多，農(nóng)保續(xù)保和醫(yī)保續(xù)保沒有及時的續(xù)交，通知起來很不方便,2，農(nóng)民工技能培訓(xùn)缺乏固定的`場所，硬件設(shè)施缺乏。
20xx年度的工作打算：認(rèn)真完成上級下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，努力在鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所工作中爭創(chuàng)一游，我們所工作人員會認(rèn)真聽從上級安排，努力學(xué)習(xí)專業(yè)業(yè)務(wù)知識，及時為群眾辦理業(yè)務(wù)，更加細(xì)心熱情的為岳張集鎮(zhèn)群眾服務(wù)。
閱讀拓展：
鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)和社會保障服務(wù)站工作總結(jié)
今年來，我站在鄉(xiāng)黨委政府及上級主管的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞我縣人力資源和社會保障等總體工作要求，注重實(shí)際，多措并舉，為切實(shí)推動我鎮(zhèn)就業(yè)和社會保障事業(yè)的健康發(fā)展，做出了我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
一、 就業(yè)培訓(xùn)和招工工作：
1、年初根據(jù)縣招工辦的文件精神，于20xx年2月18日（農(nóng)歷正月初九）在縣人力資源和社會保障局大廳進(jìn)行了勞動力職業(yè)介紹和職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的大型現(xiàn)場招聘會，我鄉(xiāng)完成任務(wù)的80%，完成1個招生任務(wù)。
2、嚴(yán)格按照上級精神，協(xié)助縣做好下崗失業(yè)人員的《失業(yè)證》和《再就業(yè)優(yōu)惠證》的管理工作，關(guān)注弱勢群體的政策落實(shí)，讓困難群體真正感受黨的溫暖。
3、認(rèn)真做好一年一度的企業(yè)離退休人員的資格認(rèn)證工作。今年我站配合縣分別于x月13日、x月26日兩次進(jìn)行認(rèn)證，認(rèn)證率達(dá)100%，切實(shí)關(guān)心了離退休人員的利益。
二、 城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作：
20xx年我鄉(xiāng)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保人員共有11378人，其中新增1032人，截止20xx年x月30日我鎮(zhèn)共發(fā)放新增人員保障卡和存折1927張，其中到齡人員408人。并及時上報到齡人員信息核對表，按月上報死亡（失蹤）人員申報表等各種報表。
今年是新農(nóng)保實(shí)施的第四個年頭，但對老百姓來說對有些新農(nóng)保政策還不是很懂，我站的工作人員總是耐心地宣講政策，解答疑惑，細(xì)致地解答老百姓碰到的實(shí)際問題，做好群眾的政策解釋工作，及時處理不合理參保事件，積極注重社會保障有關(guān)資料的收集和整理，全面完成上半年我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險所做的工作。
三、農(nóng)村 努力提高我鄉(xiāng)農(nóng)村合作醫(yī)療辦服務(wù)管理水平
在新型農(nóng)村合作醫(yī)療實(shí)施過程中，廣大農(nóng)民最關(guān)心的是醫(yī)療費(fèi)用的補(bǔ)償兌現(xiàn)問題鄉(xiāng)合作醫(yī)療辦工作人員以“便民、高效、廉潔、規(guī)范”為服務(wù)宗旨，積極、耐心、細(xì)致地向每一位前來咨詢、辦理補(bǔ)償手續(xù)的老百姓宣傳、解釋政策條款和各項(xiàng)管理規(guī)定，認(rèn)真解答參合農(nóng)民提出的各種問題，努力做到不讓一位老百姓帶著不滿和疑惑離開。
2、完善政務(wù)公開，實(shí)行陽光操作。截止x月30日，我鄉(xiāng)共住院補(bǔ)償3（砥礪奮進(jìn)的五年 大型成就展觀后感:砥礪奮進(jìn)走向輝煌）104人次，住院補(bǔ)償金額8205061.41元,門診補(bǔ)償3085人次,門診補(bǔ)償金額100157.3元,讓群眾真正感受到農(nóng)村合作醫(yī)療政策的優(yōu)越性,從而轉(zhuǎn)變觀念,積極、主動參加、支持新型農(nóng)村合作醫(yī)療。
四.勞動力信息采集工作：
1.認(rèn)真做好入戶摸底工作，我鄉(xiāng)共有勞動力11406人，共采集10900人，初中文化的占80%，共錄入數(shù)據(jù)庫10900人圓滿完成上級安排的任務(wù)。
總之，我站所做的工作較多，做出了一點(diǎn)成績，但也存大許多問題，今后我們要群策群力、多措并舉為圓滿完成各項(xiàng)事業(yè)而努力工作。
社會服務(wù)工作總結(jié)12
一直以來，黃店鎮(zhèn)黨委、政府高度重視社會服務(wù)管理中心的建設(shè)和運(yùn)行，自20xx年11月1日黃店鎮(zhèn)社會服務(wù)管理中心正式運(yùn)行以來，通過黃店鎮(zhèn)黨委政府和中心全體工作人員的努力，在社會上取得了良好的反響，得到了群眾的一致肯定。現(xiàn)就黃店鎮(zhèn)社會服務(wù)管理中心運(yùn)行7個月以來的情況進(jìn)行總結(jié)如下：
一是領(lǐng)導(dǎo)重視，投入巨資建設(shè)。黃店鎮(zhèn)黨委、政府把社會服務(wù)管理中心建設(shè)作為20xx年年黨委、政府服務(wù)百姓的大事來抓，20xx年6月初啟動黃店鎮(zhèn)社會服務(wù)管理中心建設(shè)，6月29日正式對外招投標(biāo)，一個月以后服務(wù)中心裝修工程完工。在原黃店法庭工作用房的基礎(chǔ)上大面積進(jìn)行裝修，并配備8臺電腦、辦公桌及書柜20多張，總投入近30萬元。
二是加強(qiáng)組織建設(shè)，選派精兵強(qiáng)將。20xx年11月1日，黃店鎮(zhèn)社會服務(wù)管理中心正式啟用。為切實(shí)發(fā)揮這一平臺的作用，中心設(shè)主任一名，由綜治辦主任王克明兼任，副主任（中層正職）一名，并在3月份競聘上崗。全鎮(zhèn)抽調(diào)綜治辦、民政辦、計生辦、黨建辦、合醫(yī)辦、勞動保障辦、集鎮(zhèn)辦、綜合辦共8名精干同志加入到服務(wù)中心崗位，并明確要求服務(wù)中心人員不聯(lián)村，全心全職全程做好中心的服務(wù)工作。到目前為止，服務(wù)中心各項(xiàng)工作順利開展，確保了人員到位，在崗盡職，較好地保障了服務(wù)中心各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的開展。
三是明確制度，嚴(yán)格考核。服務(wù)中心是直接面對群眾的窗口，中心工作人員的一言一行都代表著黨委政府的.形象，確保社會服務(wù)管理中心工作人員在崗、在位，黃店鎮(zhèn)及時出臺服務(wù)中心人員考核機(jī)制。規(guī)定凡參與服務(wù)中心的人員須每天在上下班時簽到，凡無故離崗者一次批評、二次警告，三次以上扣除當(dāng)季考核獎。考核獎為每季每人1000元。對于確實(shí)有事需要外出或請假，中心還制作了特別的去向牌，公布了聯(lián)系方式、明確了去向地址，方便群眾查詢。若因責(zé)任心不強(qiáng)，無故離崗者，將調(diào)離原崗位，重新選拔人選，確保服務(wù)中心人員為百姓優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
四是完善工作流程，方便群眾。為方便群眾前來辦事，中心及時制定服務(wù)中心人員首問責(zé)任制、網(wǎng)格管理員工作職責(zé)以及崗位職責(zé)；明確了審批流程。并將這些職責(zé)和流程制作成布置在顯要位置，同時印發(fā)1000本黃店鎮(zhèn)社會服務(wù)管理中心服務(wù)指南手冊、20xx張各類辦理流程小卡片。服務(wù)中心人員做到群眾來辦事熱情服務(wù)，耐心服務(wù)、盡心服務(wù)，實(shí)現(xiàn)了"熱情、便捷、周到、高效"的服務(wù)目標(biāo)。
黃店鎮(zhèn)社會服務(wù)管理中心，截止12月5日，已為全鎮(zhèn)廣大群眾辦理計生類服務(wù)700余件，醫(yī)療保障類四項(xiàng)服務(wù)2700多件，民政類9項(xiàng)5700余件，綜合類1000余件，接待1100余次，為群眾急事急辦各類服務(wù)100多次。
現(xiàn)在，我們，獲得全鎮(zhèn)百姓的交口稱贊，每日都是門庭若市，方便了群眾，提高了辦事效率。未來，我們將立足于現(xiàn)在，不斷創(chuàng)新服務(wù)項(xiàng)目，不斷向村級服務(wù)站延伸，真正做到熱情周到、高效便捷的服務(wù)目標(biāo)，真正成為黃店鎮(zhèn)黨委、政府為民辦事的窗口。
社會服務(wù)工作總結(jié)13
通過縣群團(tuán)組織社會服務(wù)中心的大力支持和積極籌備下，我鎮(zhèn)成立了群團(tuán)組織社會服務(wù)中心，將協(xié)調(diào)基層各方力量，承接市縣服務(wù)中心匹配的民生項(xiàng)目，推動需求與資源的對接，引導(dǎo)基層群眾在城鎮(zhèn)社區(qū)治理、基層公共事務(wù)和公益事業(yè)中自我管理、自我服務(wù)、自我教育和自我監(jiān)督。現(xiàn)將成立以來開展的情況匯報如下。
一、基本情況
我鎮(zhèn)掛牌成立群團(tuán)組織社會服務(wù)中心，具體人員如下：
辦公室配有電腦、打印機(jī)各一臺，文件柜一個，辦公桌椅2套。我鎮(zhèn)成立9個志愿服務(wù)隊，服務(wù)人數(shù)達(dá)百余名，成立1個社會組織，即市榮鄉(xiāng)老年協(xié)會。
二、活動開展情況
我鎮(zhèn)在成立群團(tuán)組織社會服務(wù)中心以后，充分發(fā)揮其優(yōu)勢，結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，用各種各樣的方式來開展活動。
1、服務(wù)群眾方面。我鎮(zhèn)專門成立民生政策落實(shí)情況監(jiān)督檢查小組，在民生政策落實(shí)方面嚴(yán)格程序，加強(qiáng)監(jiān)督，確保糧食直補(bǔ)、退耕還林補(bǔ)貼、低保金、救助金、獨(dú)生子女費(fèi)等全面兌現(xiàn)到位。組織400余名群眾參加由川西醫(yī)院為我鎮(zhèn)群眾開展白內(nèi)障免費(fèi)檢查活動，同時向他們發(fā)放了護(hù)眼常識和白內(nèi)障宣傳資料等。我鎮(zhèn)建立綜合文化站，具有集演出、閱覽、會議、培訓(xùn)、休閑、娛樂等多功能于一體的綜合性公共設(shè)施，每逢周末或者節(jié)假日期間，免費(fèi)為群眾提供各種節(jié)目和娛樂活動，平時隨時免費(fèi)開放圖書館，讓群眾達(dá)到自我教育、自我娛樂、自我約束、自我提高的目的，既宣傳了黨的政策，又豐富了群眾的文化生活。針對縣城復(fù)合安置移民反映經(jīng)果林灌溉缺水的問題，我們多方爭取資金30余萬元，全部接通了澆灌水管。針對移民反映土地地坎垮塌嚴(yán)重影響生產(chǎn)的問題，鎮(zhèn)村干部利用半個月的時間，對涉及的2500余戶7200人4000余畝垮塌地坎進(jìn)行了逐戶逐地塊丈量核實(shí)，擬投入資金260萬元進(jìn)行治理。針對災(zāi)后重建點(diǎn)多面廣的實(shí)際，我們建立干部包戶制度，并湊措資金29萬元，積極幫助困難重建戶落實(shí)建材、施工隊，確保在規(guī)定時間節(jié)點(diǎn)實(shí)現(xiàn)了搬遷入住。
2、關(guān)心下一代方面。我鎮(zhèn)市榮社區(qū)關(guān)工委，都是由退休職工和村干部組成，以市榮社區(qū)居委會的.辦公樓為服務(wù)點(diǎn)，每逢周末，他們都會為那里的留守兒童輔導(dǎo)功課，和他們一起玩耍、一起游戲，培養(yǎng)孩子們的興趣愛好，讓留守兒童感受到生活的幸福和社區(qū)的關(guān)愛。今年5月底，市榮社區(qū)關(guān)工委為留守兒童開展了“慶六一”活動，包括文藝表演、知識競答等過程，最后對優(yōu)秀學(xué)生進(jìn)行了表彰。
3、環(huán)境治理方面。協(xié)助整治辦搞好“周五大掃除”工作，每個星期五上午，自帶鐮刀、鏟子、掃把等到指定路段進(jìn)行衛(wèi)生大清理活動，對責(zé)任街道、人行道以及行道樹坑里的雜草進(jìn)行割除清理，對垃圾進(jìn)行掃除裝袋。“5.4”青年節(jié)當(dāng)天，我鎮(zhèn)組織人員深入移民安置點(diǎn)開展衛(wèi)生大清理工作。由于高速路口，來往車輛集中，攤點(diǎn)的隨意擺設(shè)嚴(yán)重擾亂了公共交通秩序，帶來很大的安全隱患，我鎮(zhèn)不定時聯(lián)合縣交警執(zhí)法大隊在高速路口對攤販占道進(jìn)行治理。為了青富村高速路服務(wù)區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生和安全問題，我鎮(zhèn)配合高速公路管理處對服務(wù)區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行清理，對隨意擺設(shè)攤點(diǎn)的村民進(jìn)行教育。
4、志愿服務(wù)方面。6月26日，我鎮(zhèn)組織人員在鎮(zhèn)東區(qū)菜市場發(fā)放禁毒宣傳資料，宣傳禁毒知識，充分利用掛圖、手冊等宣傳資料，并將禁毒知識印在群眾喜聞樂見的扇子、圍裙、環(huán)保袋等小物品上，增強(qiáng)群眾識毒、防毒、拒毒意識，傳播“禁毒人人參與”的理念，引導(dǎo)廣大人民群眾積極主動參與到禁毒斗爭中來。成立以鎮(zhèn)長為隊長，20余名鎮(zhèn)、村（社區(qū)）干部為成員的志愿服務(wù)隊，在“唱響”的片區(qū)海選過程中為參賽人員免費(fèi)提供飲水服務(wù)，同時搞好安保、維穩(wěn)工作。
5、婦女兒童方面。推薦我鎮(zhèn)區(qū)域內(nèi)職工和群眾參加縣婦聯(lián)組織的“好母親”、“好女兒”、“好兒媳”、“好兒子”、“好女婿”推薦評選活動，市榮社區(qū)辛瑞瓊獲2014年度“好兒媳”，我鎮(zhèn)職工袁朝友獲2014年度“好女婿”。積極參與“災(zāi)區(qū)母親安居工程”項(xiàng)目的摸底，青富村貧困母親李代珍獲捐助1萬元。組織推薦我鎮(zhèn)16名符合條件的地震中受災(zāi)的孤殘、單親和貧困家庭兒童參與中國婦女發(fā)展基金會與依波精品（深圳）有限公司在縣啟動的《撫育百名汶川地震災(zāi)區(qū)孤貧兒童直至成人》長效慈善項(xiàng)目，每人每年可以發(fā)放資助金2000元，幫助他們解決學(xué)習(xí)和生活中的困難。組織300與名職工和群眾參與由縣婦聯(lián)主辦的關(guān)于婚姻法的講座。組織1300余名婦女參加在婦幼保健院開展的免費(fèi)“兩癌篩查”，普及這方面的預(yù)防知識。
5、武裝工作方面。組織轄區(qū)20名民兵骨干參加了為期一周的封閉式軍事集訓(xùn)，著重進(jìn)行了隊列和盾牌警棍術(shù)的訓(xùn)練，并對維穩(wěn)處突和抗洪搶險科目進(jìn)行了演練，大大增強(qiáng)了我鎮(zhèn)民兵隊伍的凝聚力和應(yīng)對處置突然事件和自然災(zāi)害的能力，為新形勢下維穩(wěn)處突和汛期抗洪搶險提供了強(qiáng)有力的組織保證和力量保證。7月21日召開征兵工作動員會，要求準(zhǔn)確把握時間節(jié)點(diǎn)，按時完成報名、目測、送檢等各項(xiàng)任務(wù)。
6、業(yè)務(wù)培訓(xùn)方面。為切實(shí)幫助我鎮(zhèn)廣大移民群眾實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)，妥善解決好移民基本生活和長遠(yuǎn)發(fā)展問題，我鎮(zhèn)組織移民群眾參加由縣扶貧和移民工作局牽頭的第一期、第二期移民職業(yè)技能培訓(xùn)，包括電工、焊工、維修、裝飾、美容美發(fā)、廚師等專業(yè)。勞動保障工作中免費(fèi)組織移民群眾參加各類技能培訓(xùn)，參加培訓(xùn)人數(shù)大210人。
三、亮點(diǎn)工作
1、關(guān)愛留守兒童工作。在整合資源、實(shí)現(xiàn)資源共享的基礎(chǔ)上，我鎮(zhèn)充分利用村（社區(qū)）活動場所，把關(guān)心下一代活動延伸到村組，成立了市榮社區(qū)關(guān)心下一代工作委員會，成立了留守兒童之家。有一大批熱心、執(zhí)著的“五老”志愿者在那里服務(wù)，他們?yōu)榱羰貎和业暮⒆觽兩先の墩n，和他們共做各種小游戲。他們給留守兒童帶來了無微不至的關(guān)懷，讓留守兒童不再孤單。
2、技能培訓(xùn)活動。由于移民搬遷，大部分農(nóng)民不再靠農(nóng)作物過生活，為切實(shí)幫助我鎮(zhèn)廣大青年移民群眾實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)，妥善解決好移民基本生活和長遠(yuǎn)發(fā)展問題，組織群眾參加各類職業(yè)技能培訓(xùn)，包括電工、焊工、維修、裝飾、美容美發(fā)、廚師等專業(yè)。培訓(xùn)結(jié)束考試合格后，準(zhǔn)予結(jié)業(yè)，發(fā)放學(xué)院結(jié)業(yè)證書，并負(fù)責(zé)推薦完成學(xué)業(yè)的學(xué)員就業(yè)或指導(dǎo)學(xué)員自主創(chuàng)業(yè)。同時免除生活費(fèi)外的一切費(fèi)用，憑合格證領(lǐng)取獎勵性生活補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)10元/天.人。
社會服務(wù)工作總結(jié)14
科研和社會服務(wù)是高職教育改革與發(fā)展的重要組成部分，是不斷增強(qiáng)學(xué)校辦學(xué)活力培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)技能型人才的重要抓手。xx年在校領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，在各部門的大力支持下，科研與社會服務(wù)處緊緊圍繞學(xué)校“雙高”工作提出的目標(biāo)要求及“十四五”事業(yè)發(fā)展計劃，穩(wěn)步發(fā)展、穩(wěn)中有升，扎實(shí)工作，較好地履行了各項(xiàng)處室職能，現(xiàn)將相關(guān)工作總結(jié)如下：
一、xx年度工作總結(jié)
（一）積極營造科研氛圍，提升科研管理服務(wù)
1.積極申報課題，爭取省級項(xiàng)目。全年共計參與種不同類型、不同級別的科研項(xiàng)目申報，鼓勵教師積極申報省部級課題，今年申報的有省自然科學(xué)基金公益項(xiàng)目，省科技局軟科學(xué)項(xiàng)目，省哲學(xué)社會科學(xué)規(guī)劃課題，教育部人文社科課題、國家社科基金項(xiàng)目等個省部級課題，共有 名教師申報，雖然未有立項(xiàng)，但也是教師們對申報省部級課題的嘗試和努力。今年申報成功立項(xiàng)除 個校級課題以外，共有 個縱向課題、 個橫向課題獲得立項(xiàng)，其中：省教育廳項(xiàng)目 項(xiàng)，市科技局項(xiàng)目 項(xiàng)，省文旅廳課題 項(xiàng)，省教科規(guī)課題 項(xiàng)，省高教會課題 項(xiàng)，中華職教學(xué)會課題 項(xiàng)，省工會課題 項(xiàng)，省成職協(xié)課題 項(xiàng)，省社科聯(lián)課題 項(xiàng)，市社科聯(lián)課題 項(xiàng)，黨建研究會課題項(xiàng)。
2.完善科研制度，規(guī)范管理流程。根據(jù)我校科研工作實(shí)際情況，結(jié)合參照其他各高職院校科研管理工作經(jīng)驗(yàn)，于年初修訂《科研項(xiàng)目管理辦法》和《科研經(jīng)費(fèi)管理辦法》，進(jìn)一步規(guī)范科研項(xiàng)目的各項(xiàng)管理工作；修訂印發(fā)學(xué)校《學(xué)術(shù)委員會章程》，對在科研學(xué)術(shù)中產(chǎn)生的各種問題進(jìn)行規(guī)范、指導(dǎo)和決策；發(fā)布《科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)使用負(fù)面清單》，提高科研誠信意識，維護(hù)優(yōu)良學(xué)風(fēng)、規(guī)范學(xué)術(shù)道德；通過學(xué)校《獨(dú)立科研機(jī)構(gòu)管理辦法》文件。
3.營造科研氛圍，培育學(xué)術(shù)團(tuán)隊。為增強(qiáng)我校教師的科研能力，提高科研水平，提升課題申報成功率，全年共開展了15次有關(guān)教學(xué)科研的培訓(xùn)講座和沙龍活動，其中特聘教授為我校教師進(jìn)行《如何確定課題和論文的研究選題》、《科研工具的使用》等專題講座，并通過學(xué)術(shù)沙龍活動為教師們的科研問題答疑解惑，從基礎(chǔ)上提高教師們的科研能力。此外，還請了首都經(jīng)貿(mào)大學(xué)的 博士、寧波大學(xué)的 博士等進(jìn)行科研講座。
4.提高管理效率，建立系統(tǒng)平臺。為規(guī)范和提高科研管理整體水平，專門購買了科研管理系統(tǒng)，一改過去采用傳統(tǒng)手工統(tǒng)計方法，設(shè)計了申報立項(xiàng)、結(jié)題、經(jīng)費(fèi)管理及獲獎信息等各個環(huán)節(jié)的應(yīng)用模塊，使科研管理工作更加科學(xué)規(guī)范化，提高科研管理和統(tǒng)計效率。目前系統(tǒng)已安裝調(diào)試完畢，接下來將抓緊進(jìn)行對各級管理員的權(quán)限設(shè)置和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。盡快進(jìn)入數(shù)據(jù)錄入與初步運(yùn)行階段。
（二）創(chuàng)新拓展合作領(lǐng)域，全面豐富合作內(nèi)容
強(qiáng)化校地合作，促進(jìn)共同發(fā)展。學(xué)校秉持“互利共贏”的合作初衷，依托 “一院一鎮(zhèn)”工作機(jī)制，每個二級學(xué)院與市內(nèi)一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）對接，助力鄉(xiāng)村振興服務(wù)。與街道組建產(chǎn)教協(xié)同平臺“產(chǎn)業(yè)學(xué)院”，以“一核驅(qū)動，三軸并聯(lián)，五鏈對接”戰(zhàn)略合作模式，與街道、管委會、漁業(yè)小鎮(zhèn)、大健康產(chǎn)業(yè)中心等先后簽訂或洽談合作協(xié)議或意向，開創(chuàng)校地合作新局面。在培訓(xùn)服務(wù)、項(xiàng)目研究、決策咨詢、人力支持、學(xué)歷教育、平臺建設(shè)、實(shí)踐整體水平，專門購買了科研管理系統(tǒng)，一改過去采用傳統(tǒng)手工統(tǒng)計方法，設(shè)計了申報立項(xiàng)、結(jié)題、經(jīng)費(fèi)管理及獲獎信息等各個環(huán)節(jié)的應(yīng)用模塊，使科研管理工作更加科學(xué)規(guī)范化，提高科研管理和統(tǒng)計效率。目前系統(tǒng)已安裝調(diào)試完畢，接下來將抓緊進(jìn)行對各級管理員的權(quán)限設(shè)置和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。盡快進(jìn)入數(shù)據(jù)錄入與初步運(yùn)行階段。
（二）創(chuàng)新拓展合作領(lǐng)域，全面豐富合作內(nèi)容 1.強(qiáng)化校地合作，促進(jìn)共同發(fā)展。學(xué)校秉持“互利共贏”的合作初衷，依托 “一院一鎮(zhèn)”工作機(jī)制，每個二級學(xué)院與市內(nèi)一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）對接，助力鄉(xiāng)村振興服務(wù)。與街道組建產(chǎn)教協(xié)同平臺“產(chǎn)業(yè)學(xué)院”，以“一核驅(qū)動，三軸并聯(lián)，五鏈對接”戰(zhàn)略合作模式，與街道、管委會、漁業(yè)小鎮(zhèn)、大健康產(chǎn)業(yè)中心等先后簽訂或洽談合作協(xié)議或意向，開創(chuàng)校地合作新局面。在培訓(xùn)服務(wù)、項(xiàng)目研究、決策咨詢、人力支持、學(xué)歷教育、平臺建設(shè)、實(shí)踐基地等方面開展全方位、寬領(lǐng)域、深層次的交流合作，不斷推進(jìn)校地資源共用、人才共育、成果共享，全面打造校地合作樣板。 2.拓展校企合作，提升合作質(zhì)量。積極服務(wù)當(dāng)?shù)厣鐣l(fā)展。打造由“校內(nèi)教師+行業(yè)名匠+學(xué)生團(tuán)隊”的科創(chuàng)中心，與校外企業(yè)積極合作，讓數(shù)字助農(nóng)、職校生助漁，重點(diǎn)服務(wù)企業(yè)特別是中小微企業(yè)的技術(shù)研發(fā)和產(chǎn)品升級。極參與市旅游與健康相關(guān)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃的研究，為校企合作的旅游和酒店企業(yè)提供旅游規(guī)劃、酒店星級評定、企業(yè)經(jīng)營管理提升等咨詢服務(wù)。積極開展職業(yè)技能培訓(xùn)，為企業(yè)開展健康知識講座、應(yīng)急救護(hù)培訓(xùn)、員工禮儀培訓(xùn)等35次，順利舉辦護(hù)士、導(dǎo)游、育嬰師、美容師、健康管理師、茶藝師等職業(yè)技能考證培訓(xùn)班12場，累計培訓(xùn)企業(yè)員工5000余人次，全方位提升企業(yè)員工素質(zhì)和綜合技能。
（三）社會服務(wù)工作開展順利，服務(wù)深度和廣度有所提升
1.有序開展社會培訓(xùn)，培訓(xùn)成效增長明顯。受疫情影響，社會培訓(xùn)工作開展難度提升。社會人員培訓(xùn)方面，為有效防控疫情影響，承接了市財政會計學(xué)會財政學(xué)組培訓(xùn)班、縣鄉(xiāng)村振興合作創(chuàng)業(yè)帶頭人培訓(xùn)班、市交通規(guī)劃設(shè)計院新思想學(xué)習(xí)提升等業(yè)務(wù)，累計培訓(xùn)社會人員人次；在校學(xué)生實(shí)用技能培訓(xùn)方面，開展了高級美容師、高級育嬰員考證培訓(xùn)班，紅十字應(yīng)急救護(hù)培訓(xùn)班，導(dǎo)游資格證、護(hù)士資格證、中級茶藝師、中級美容師、中級育嬰員考證培訓(xùn)班等，累計培訓(xùn)在校學(xué)生人次。
2.扎實(shí)做好成人學(xué)歷教育工作，順利完成各項(xiàng)目標(biāo)。開展高起專函授在線學(xué)習(xí)課程資源建設(shè)，拓展校外教學(xué)站點(diǎn)布局，規(guī)范教學(xué)站點(diǎn)管理，提升教學(xué)質(zhì)量；做好專升本合作辦學(xué)項(xiàng)目，在原項(xiàng)目引進(jìn)基礎(chǔ)上穩(wěn)扎穩(wěn)打，規(guī)范運(yùn)作。在函授高起專項(xiàng)目方面，今年新增加了個函授站點(diǎn)。在全日制專升本方面，加大全日制專升本考前輔導(dǎo)工作力度，組織優(yōu)秀師資開啟網(wǎng)上授課模式，參訓(xùn)學(xué)生反響良好。組織報名參加省xx年度普通高校專升本考試人數(shù)創(chuàng)下歷史新高，參加考試人數(shù)人，其中人通過投檔線,電大招生、教學(xué)管理有序推進(jìn)。
3.完善研學(xué)規(guī)章制度，服務(wù)中小學(xué)生研學(xué)。對研學(xué)課程內(nèi)容進(jìn)行梳理，完善我校勞動實(shí)踐基地（職業(yè)體驗(yàn)基地）、研學(xué)實(shí)踐教育營地運(yùn)行管理辦法和課程收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。學(xué)校作為市級中小學(xué)生研學(xué)營地，今年接待某中學(xué)300余名學(xué)生到我校進(jìn)行“勞動教育”研學(xué)活動，為研學(xué)師生開放香道、茶藝、烘焙、調(diào)酒、解剖、急救和波音模擬機(jī)艙等多個實(shí)訓(xùn)室，并安排專業(yè)老師授課，該中學(xué)高度評價我校研學(xué)課程設(shè)計。
三、xx年工作計劃
在科研服務(wù)方面緊密圍繞區(qū)域產(chǎn)業(yè)需求，借助和整合社會資源，逐步搭建對接專業(yè)建設(shè)、形式多樣的科研平臺；在校企合作方面，完善校企合作機(jī)制和組織體系，共建旅游、健康、電商融合的高水平專業(yè)化產(chǎn)教融合實(shí)訓(xùn)基地。在社會服務(wù)方面，發(fā)揮智庫作用，服務(wù)地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展，促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化；做好成人學(xué)歷教育和社會培訓(xùn)工作，增加受訓(xùn)人次同時提升辦學(xué)質(zhì)量，努力打造學(xué)校相關(guān)專業(yè)和行業(yè)的培訓(xùn)品牌。 （四）目標(biāo)舉措
1.做好任務(wù)分解和落實(shí)
在制定xx年目標(biāo)任務(wù)的基礎(chǔ)上，做好目標(biāo)任務(wù)的分解工作，同時將任務(wù)內(nèi)容貫徹落實(shí)到月度的工作計劃中，確保各項(xiàng)任務(wù)的`圓滿完成。抓好任務(wù)執(zhí)行的檢查工作，部門每月開展月度工作小結(jié)，查看任務(wù)落實(shí)進(jìn)展情況，及時協(xié)商解決執(zhí)行過程中的困難與問題。
2.完善體制機(jī)制
進(jìn)一步強(qiáng)化二級教學(xué)單位（學(xué)院、部）教學(xué)、科研、社會服務(wù)工作（包括培訓(xùn)、繼續(xù)教育）的責(zé)任，逐步推行目標(biāo)管理，分解年度目標(biāo)任務(wù)，組織年終目標(biāo)考核，考核業(yè)績與獎懲掛鉤，充分調(diào)動二級學(xué)院（部）開展科研與社會服務(wù)工作的積極性，發(fā)揮二級學(xué)院（部）對科研與社會服務(wù)工作的主體作用。完善科研、社會服務(wù)工作的計量計酬和獎勵制度，提高專業(yè)技術(shù)人員從事科研與社會服務(wù)的積極性。 3.加強(qiáng)交流合作
加強(qiáng)與上級主管部門和其他政府部門的聯(lián)系，積極爭取在技術(shù)、項(xiàng)目、資金等方面的大力支持，拓寬服務(wù)面向、提升服務(wù)能力。加強(qiáng)與省內(nèi)外高職院校的聯(lián)系與合作，通過為合作單位及專家提供合作場所、爭取合作經(jīng)費(fèi)、參與合作項(xiàng)目等途徑，提升我校的科研水平與科研產(chǎn)出。
社會服務(wù)工作總結(jié)15
根據(jù)哈爾濱市勞動局和社會保障局精神，我社區(qū)在區(qū)社保局、街工委辦事處的正確指導(dǎo)下，為進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)工作，加強(qiáng)規(guī)范化管理，提高服務(wù)水平，構(gòu)建和諧社會，維護(hù)社會秩序，創(chuàng)造和發(fā)展穩(wěn)定環(huán)境。在此期間，我們社區(qū)加大力度，全面開展工作，為企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)，以圓滿順利的完成了全年的工作計劃。
一、建立健全退休人員花名冊
企業(yè)退休人員徹底從企業(yè)轉(zhuǎn)為社會，我們通過社保局轉(zhuǎn)發(fā)下來的退休人員社會化管理服務(wù)信息卡，針對每位退休人員建立花名冊，并對及時掌握退休人員的.去向，關(guān)注人員，生老病死，跟蹤服務(wù)。公園社區(qū)現(xiàn)有退休人員434人，男性22人，女性412人，死亡5人，轉(zhuǎn)出1人，新退8人。
二、實(shí)施微機(jī)化管理
把企業(yè)退休人員的花名冊、簿、帳、關(guān)注人員名冊，企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)基本情況信息卡，全部輸入微機(jī)化管理。
三、開展社區(qū)文體娛樂健康教育活動
由于退休人員年老體弱，身體都不太好，大部分人不出家門，針對這一點(diǎn)，利用社區(qū)這塊平臺、對于能走能動的退休人員，組織部分老黨員學(xué)習(xí)一些有關(guān)黨的方針政策，在開展黨員先進(jìn)性教育學(xué)習(xí)階段，開展大型文體活動，組織他們聽健康知識講座，豐富了他們的頭腦。
四、開展對退休人員充分認(rèn)識社保工作
對于一些退休人員從“企業(yè)”轉(zhuǎn)為“社會”這個問題，很不理解，認(rèn)為自己在工作崗位上干了這么多年，怎么又推向了社會，沒人管了，在這種情況下，我們耐心做思想工作，開導(dǎo)退休人員隨著改革的需要，工資在銀行開，統(tǒng)一歸社保局管理，隨著改革不斷深入，改制，破產(chǎn)，企業(yè)越來越多，使很多退休人員失去了原來的主體，感到失落。我們倒退休人員家中做了大量的思想工作，使退休人員真正理解。
五、全面開展醫(yī)療保險工作
今年自1月1日起，全社區(qū)辦理醫(yī)療保險新參保48人，續(xù)保275人。以上是社區(qū)全體工作人員在一年當(dāng)中為退休人員所做的工作，離上級的要求還相差很遠(yuǎn)，今后我們要加倍努力，為退休人員服務(wù)，不斷改進(jìn)我們的思維方式和工作作風(fēng)，改革創(chuàng)新， 根據(jù)哈爾濱市勞動局和社會保障局精神，我社區(qū)，在區(qū)社保局，街工委的正確指導(dǎo)下，進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)承包退休人員社會化管理服務(wù)工作、加強(qiáng)規(guī)范化管理、實(shí)施以下方案：
一、建立健全退休人員花名冊
二、微機(jī)化管理。做好退休人員調(diào)查問卷，并做到真實(shí)，完整。并逐入微機(jī)化管理。
三、進(jìn)行社會化保險狀況調(diào)查。
四、開展社區(qū)文休娛樂健康教育活動。
五、嚴(yán)格做好社會化管理服務(wù)的各項(xiàng)規(guī)章制度。一對一的做好退休人員的扶貪解困工作，為他們解決實(shí)際困難。定期慰問走訪老弱病殘人員。
六、開展對退休人員充分認(rèn)識社保工作。
七、做好醫(yī)療保險擴(kuò)面工作。
以上是公園社區(qū)全年的工作計劃，我社區(qū)會在上級領(lǐng)導(dǎo)的正指導(dǎo)和監(jiān)查下，積極進(jìn)取，力爭向上。彌補(bǔ)不足，把社區(qū)建設(shè)得更加完善，真正做到為社區(qū)百姓服務(wù)。
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