實用的工作計劃范例(6篇)
日子如同白駒過隙,不經(jīng)意間,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。那么你真正懂得怎么制定計劃嗎?下面是小編為大家收集的工作計劃6篇,希望能夠幫助到大家。

工作計劃 篇1
20xx年第二督學(xué)責(zé)任區(qū)下半年工作將依據(jù)合肥市市教育督導(dǎo)工作要點和《廬陽區(qū)政府教育督導(dǎo)室20xx年下半年教育督導(dǎo)重點工作》。堅持圍繞促進教育公平、提高教育質(zhì)量兩大核心任務(wù)服從和服務(wù)于全區(qū)教育改革和發(fā)展大局。努力完成各項督導(dǎo)工作任務(wù)。
一、指導(dǎo)思想
以20xx年迎接責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新區(qū)國家級評估驗收為契機以一月一主題的督導(dǎo)工作計劃為目標(biāo)促進各校辦學(xué)特色和辦學(xué)品質(zhì)的不斷提升為指導(dǎo)思想。充分發(fā)揮責(zé)任區(qū)督學(xué)在學(xué)校工作中的督促與指導(dǎo)作用推進各校工作又快又好發(fā)展。不斷開創(chuàng)教育督導(dǎo)工作的新局面。
二、督學(xué)目標(biāo)
1、全力做好責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新區(qū)國家級評估驗收的各項工作。
2、定期或不定期到責(zé)任區(qū)督促、指導(dǎo)各校貫徹執(zhí)行黨的教育方針及規(guī)范辦學(xué)行為。
3、深入責(zé)任學(xué)校與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生溝通交流認(rèn)真研究學(xué)校教育教學(xué)工作中的.重點、難點、熱點問題。提升學(xué)校管理和辦學(xué)質(zhì)量。
4、及時推薦督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)的各校典型經(jīng)驗。及時反饋各校在發(fā)展過程中出現(xiàn)的問題與困難。定期向區(qū)督導(dǎo)辦及學(xué)校報告提出建議并督促實施。
三、主要內(nèi)容
1、加強自身建設(shè)。責(zé)任區(qū)內(nèi)各位督學(xué)必須認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的政策把握正確的工作方向。理解掌握督導(dǎo)的相關(guān)理論知識明確教育督導(dǎo)的內(nèi)容和職責(zé)。通過學(xué)習(xí)努力提高自身的專業(yè)水平。
2、探索工作模式。教育督導(dǎo)工作要緊緊圍繞一切為教學(xué)服務(wù)這一中心堅持督學(xué)與督政相結(jié)合;在督促指導(dǎo)學(xué)校管理工作地同時既要加強兩支隊伍的發(fā)展又要促進學(xué)生的成長;既督導(dǎo)教學(xué)一線也檢查教學(xué)管理。
3、積極參加各校組織的活動在參與的過程中給予指導(dǎo)。對學(xué)校有創(chuàng)新特色的活動積極進行推廣并向教育督導(dǎo)室推薦。
四、重點工作
1、積極迎接國家評估驗收《全國中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新縣 市、區(qū)》工作。一是材料的再完善。暑期將根據(jù)國家評估標(biāo)準(zhǔn)逐條梳理補缺補漏進行材料再完善。二是氛圍營造加大宣傳力度進一步改善責(zé)任區(qū)辦公條件強化制度建設(shè)
2、認(rèn)真完成開學(xué)和期末的專項督導(dǎo)。
3、新開辦學(xué)校、幼兒園規(guī)范辦學(xué) 園專項督導(dǎo)。
4.“午餐”及“放心班”工程的專項督導(dǎo)。
5.深化“約請式”督導(dǎo)發(fā)揮“真督、善導(dǎo)、有效”的督導(dǎo)作用。
6.校園欺凌。指導(dǎo)各校開展以校園欺凌治理為主題的專題教育,建立學(xué)校安全風(fēng)險預(yù)防、管控與處置制度和工作機制制定完善安全預(yù)警快速反應(yīng)和聯(lián)動處置機制形成防治學(xué)生欺凌和暴力的工作合力。
五、具體工作
八、九月份
1. 20xx年秋季開學(xué)專項督導(dǎo)。
2. 校園欺凌。指導(dǎo)各校開展以校園欺凌治理為主題的專題教育。
3. 積極迎接國家評估驗收《全國中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新縣 市、區(qū)》工作。
十月份
1. 新開辦學(xué)校、幼兒園規(guī)范辦學(xué) 園專項督導(dǎo)。
2. 加強各校兩支隊伍建設(shè)的專項督導(dǎo)。
3. 校園欺凌。指導(dǎo)各校建立學(xué)校安全風(fēng)險預(yù)防、管控與處置制度和工作機制。
十一月份
1、進行“午餐工程”和“放心班工程”的專項督導(dǎo)。
2、教育教學(xué)工作常規(guī)督導(dǎo)。開展推門聽課。
3、校園欺凌。指導(dǎo)各校制定完善安全預(yù)警快速反應(yīng)和聯(lián)動處置機制形成防治學(xué)生欺凌和暴力的工作合力。
十二月份
1. 深化“約請式”督導(dǎo)參與跨區(qū)域合作辦學(xué)專項督導(dǎo)。
2. 教育教學(xué)工作常規(guī)督導(dǎo)。繼續(xù)開展推門聽課。
3. 組織或參與區(qū)內(nèi)約請式督導(dǎo)活動。
一月份
1. 校園安全專項督導(dǎo)。
2.做好學(xué)期督導(dǎo)工作的各項總結(jié)。
工作計劃 篇2
一、指導(dǎo)思想
堅持“以研立校、科研興教”的指導(dǎo)思想,進一步突出教育教學(xué)工作的中心地位,以教育科研為先導(dǎo),突出教研、科研兩位一體的優(yōu)勢,大力加強教育教學(xué)研究,不斷深化教育教學(xué)改革,走出了一條獨具特色的內(nèi)涵式發(fā)展新路子,通過“定向誘導(dǎo)”、“自學(xué)探究”、討論解疑“、反饋總結(jié)”四個環(huán)節(jié)的教與學(xué),促使學(xué)生養(yǎng)成“勤動腦、勤動口、勤動手”的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣,改進學(xué)習(xí)方式和學(xué)習(xí)行為,提升學(xué)生的學(xué)習(xí)能力,促進學(xué)生的全面發(fā)展。
二、工作目標(biāo)
1、經(jīng)過3年的實踐探索,我們計劃在全校范圍內(nèi),使我們的所有教師都經(jīng)過“三勤四環(huán)節(jié)”課題研究這一歷練,本著“問題課題化、教學(xué)科研化、成果效益化”的目標(biāo)奮斗,讓老師在研究中成長、在合作中成長、在積累中成長、在反思中成長。
2、引導(dǎo)學(xué)生轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式、提高學(xué)習(xí)興趣;促進身心和諧發(fā)展、養(yǎng)成良好道德品質(zhì);張揚個性、體現(xiàn)自我。
3、大面積提高教育教學(xué)質(zhì)量。
三、活動步驟
1、起步階段,動員、督促、指導(dǎo)。(20xx年4月——20xx年6月)
召開動員會
實驗伊始,學(xué)校要求教師參與研究的課題,要依據(jù)年級學(xué)科特點、教師個人情況,本著解決教育教學(xué)工作中實際問題的指導(dǎo)思想,動員教師積極學(xué)習(xí)實驗。學(xué)校要求每個教研組都要圍繞“三勤四環(huán)節(jié)”選擇課題,人人參與課題研究。
做好宣傳
充分利用學(xué)校例會和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會做好“三勤四環(huán)節(jié)”實驗優(yōu)越性的宣傳工作,讓課改理念深入人心,讓人人思動,充滿實驗的熱情和激情,為“三勤四環(huán)節(jié)”實驗的順利開展打下堅實的基礎(chǔ)。
做好培訓(xùn)工作
利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間對全體教師進行“三勤四環(huán)節(jié)”實驗課題研究的目的意義、背景基礎(chǔ)、依據(jù)內(nèi)容、方法手段、基礎(chǔ)理論和推廣的經(jīng)驗進行培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
2、發(fā)展階段,制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。(20xx年7月-20xx年7月)
制定《“三勤四環(huán)節(jié)”實驗三年課題規(guī)劃》、《關(guān)于在課堂教學(xué)實踐中開展“三勤四環(huán)節(jié)”實驗課題研究的意見》
固定“三勤四環(huán)節(jié)”實驗反思交流活動的時間、地點、人員、主題。
加強課堂教學(xué)指導(dǎo)和反饋,人人熟練掌握“三勤四環(huán)節(jié)”教學(xué)模式。
3、提高階段,成果化、效益化、推廣化。(20xx年8月——20xx年12月)
每位教師要根據(jù)自己參加實驗的情況,認(rèn)真撰寫實驗報告和實驗論文。
教學(xué)思想更加活躍,教學(xué)模式進一步完善,教學(xué)成績進一步提高。
評選實驗優(yōu)秀教師、評選實驗優(yōu)秀論文。
四、活動方法
1、面向全體教師,扎實、有效地開展學(xué)習(xí)“三勤四環(huán)節(jié)”教學(xué)法活動。首先將“三勤四環(huán)節(jié)”教學(xué)法的有關(guān)內(nèi)容復(fù)制打印,保證全鄉(xiāng)教師人手一份,使其學(xué)習(xí)實踐有依據(jù)有內(nèi)容,培養(yǎng)教師的教改意識,使教師在教育理念、業(yè)務(wù)素質(zhì)等方面得到進一步提高。
2、堅持集中學(xué)習(xí)和分散學(xué)習(xí)的相結(jié)合方法,要求人人寫出學(xué)習(xí)心得筆記,并要理論與實踐相結(jié)合,將“三勤四環(huán)節(jié)”教學(xué)法逐步應(yīng)用到自己的教學(xué)之中。
3、以教研活動為載體,全面推進學(xué)校校本教研活動。校本教研是教師在自身實踐經(jīng)驗基礎(chǔ)上不斷構(gòu)建自身專業(yè)知識與能力的過程,是促進教師專業(yè)發(fā)展的有效途徑。學(xué)校各教研組結(jié)合自身具體情況,制定出切實可行的校本研究計劃。在學(xué)習(xí)實踐“三勤四環(huán)節(jié)”教學(xué)法過程中,通過課案研討、專題研究、教育敘事、同伴互助、對話交流等多種形式,圍繞學(xué)習(xí)實施過程中的問題和課堂教學(xué)中的實際問題,及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),不斷反思,不斷改進,力求取得明顯實效。
4、落實教師集體備課制度。積極開展以學(xué)習(xí)“三勤四環(huán)節(jié)”教學(xué)法為單位的同一學(xué)科教師集體備課制度。集體備課由學(xué)區(qū)教研組長負責(zé)。備課時間根據(jù)情況而定,一般分為單元或教學(xué)周進行。學(xué)習(xí)“三勤四環(huán)節(jié)”集體備課要形成制度,長期堅持。
5、組織開展學(xué)習(xí)“三勤四環(huán)節(jié)”優(yōu)質(zhì)課評選活動。在全鄉(xiāng)開展學(xué)習(xí)“三勤四環(huán)節(jié)”教學(xué)法優(yōu)質(zhì)課展示評選活動,努力改進教學(xué)方式和學(xué)習(xí)方式,提高課堂教學(xué)水平,提高學(xué)科教師的專業(yè)水平。
6、加強教師隊伍建設(shè),大練教學(xué)基本功。有組織、有計劃的落實開展教學(xué)大練兵活動,以賽代培,以賽促教,使教師認(rèn)識到優(yōu)秀課堂就在我們身邊,優(yōu)秀教師就在我們身邊,樹典型、立標(biāo)兵,激勵和促進廣大教師積極投身于課程改革。
五、三勤四環(huán)節(jié)實施中應(yīng)注意到的問題
第一,“三勤”、“四環(huán)節(jié)”不是孤立的,而是彼此相連,相互交融、相互促進。學(xué)生通過“三勤”推動“四環(huán)節(jié)”的`完成;反過來,學(xué)生通過“四環(huán)節(jié)”的完成,又可以促進“三勤”習(xí)慣的養(yǎng)成。特別是“四環(huán)節(jié)”,既是層層推進,實現(xiàn)由感性認(rèn)識到理性認(rèn)識,又能體現(xiàn)學(xué)生知識—能力—覺悟的內(nèi)在需要和身心發(fā)展的規(guī)律。但在實際運用中,這四個環(huán)節(jié)很難面面俱到,不同環(huán)節(jié)的時間劃分,應(yīng)根據(jù)教學(xué)內(nèi)容和不同年齡學(xué)生的心理特點和學(xué)生基礎(chǔ)的好壞來確定。四個環(huán)節(jié)之間是相互交融的,自學(xué)、精講、實踐都離不開討論,在討論中自學(xué),精講討論都是必要的。討論體現(xiàn)了民主的教學(xué)氛圍和新型的師生關(guān)系,它像一條線貫穿在整個教學(xué)環(huán)節(jié)之中,把四個環(huán)節(jié)連成一體。討論是師生關(guān)系的“潤滑劑”,是發(fā)揮學(xué)生主體作用和教師主導(dǎo)作用的橋梁和紐帶。
第二,正確處理教學(xué)內(nèi)容與“三勤四環(huán)節(jié)教學(xué)法”之間的關(guān)系。首先,課堂教學(xué)的內(nèi)容要求培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力,決定了學(xué)生主體作用和教師主導(dǎo)作用在教學(xué)中是互動的、協(xié)調(diào)的。其次,“三勤四環(huán)節(jié)教學(xué)法”作為一種教學(xué)模式的出現(xiàn),不能代替教學(xué)內(nèi)容,而只是實現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容的手段,實際運用中,要防止過分地強調(diào)這個形式,變成形式化、教條化,忽視教學(xué)內(nèi)容的決定作用。所以在教學(xué)中既要發(fā)揮它對教學(xué)內(nèi)容的積極影響,又要克服不顧教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生實際生搬硬套。
第三,學(xué)習(xí)小組的組建與激勵機制并重。制定小組討論紀(jì)律,發(fā)揮小組成員間的監(jiān)督作用是十分必要的。教師應(yīng)調(diào)動小組長的積極性、創(chuàng)造性,樹立小組長的威信。教師要及時了解小組討論中遇到的問題與困難,及時給予糾正或肯定,尋求改進辦法。
第四,預(yù)習(xí)提綱、課堂練習(xí)、課后練習(xí)的布置一定要適度。預(yù)習(xí)提綱應(yīng)有利于學(xué)生鉆研教材,課堂練習(xí)應(yīng)側(cè)重于突出重點,課后練習(xí)應(yīng)側(cè)重于鞏固知識,把課堂知識運用于實際生活中,三者都是發(fā)揮學(xué)生主體作用的關(guān)鍵因素,是對學(xué)生自覺性和自律能力的考驗。
第五,正確處理優(yōu)生和差生的關(guān)系。教學(xué)過程中要始終兼顧優(yōu)生和差生,自學(xué)提綱要難易適度,討論時要充分發(fā)揚民主,鼓勵學(xué)生大膽發(fā)言。一般來說,優(yōu)生較大膽,差生不太主動。對差生應(yīng)提較容易的問題,進行必要的鼓勵,調(diào)動他們參與教學(xué)的積極性,課后應(yīng)多接觸差生,了解他們的想法,糾正錯誤觀點,消除差生對教師提問的恐懼心理,增強自信心。
第六,正確處理教師與學(xué)生之間的關(guān)系。新的教學(xué)方法,需要新的師生關(guān)系,“感人心者莫先乎于情”。這就要求教師轉(zhuǎn)變觀念,放下架子,深入了解學(xué)生,做學(xué)生的知心朋友,在教學(xué)中注意把培養(yǎng)積極學(xué)習(xí)的情感放在重要地位,通過與學(xué)生平等、親切、無拘束地交流,使課堂氣氛溫馨宜人,熱情積極,學(xué)生才能“親其師,信其道”。
六、學(xué)校措施
1、講學(xué)習(xí),重培訓(xùn)。鼓勵教師外地學(xué)習(xí)觀摩,邀請專家到校指導(dǎo)培訓(xùn)。
2、搭平臺,促交流。以備課組(同一辦公室)為單位的課題研究小組,方便教師隨時隨地展開科研。開題報告會、中期匯報會,實驗反思會、結(jié)題評審會等為教師展示交流架梯搭橋,起到了共同學(xué)習(xí)、發(fā)展提高的作用。
3、領(lǐng)導(dǎo)帶頭,骨干引領(lǐng),全員參與。課題研究中,領(lǐng)導(dǎo)要轉(zhuǎn)變角色,變旁觀者、指導(dǎo)者為直接的組織者、參與者,及時發(fā)現(xiàn)問題并提出整改措施,使課題研究朝著良性健康的方向發(fā)展。
4、整章建制,賞罰并舉,有效激勵。成立課題領(lǐng)導(dǎo)小組,負責(zé)組織管理研究隊伍,并對研究方案的實施進行調(diào)控,及時總結(jié)研究成果,確保課題研究正確、有效地開展;以新課程理念為指導(dǎo),不斷提高教師的課題研究水平;加大經(jīng)費投入,有計劃、有步驟地培訓(xùn)課題組教師;
5、及時總結(jié)經(jīng)驗成果,撰寫論文和教學(xué)反思;圍繞課題開展豐富多彩的活動,使教研科研不分家,使課題與課堂教學(xué)緊密結(jié)合,使課題研究更好地為課堂教學(xué)服務(wù);采用激勵機制提高了教師參與研究的積極性。
工作計劃 篇3
外聯(lián)部是協(xié)會各學(xué)社重要的部門之一,一直以來,作為聯(lián)系外界與紫藤文學(xué)社的重要橋梁,外聯(lián)部在紫藤文學(xué)社各重大的活動中起著舉足輕重的作用。為了繼續(xù)為紫藤文學(xué)社的發(fā)展做出積極貢獻,外聯(lián)部需要更大的發(fā)展與進步,需要對往后的工作做出詳細得當(dāng)?shù)囊?guī)劃與展望。
在接下來的一學(xué)年中,外聯(lián)部的工作將主要圍繞外聯(lián)和內(nèi)聯(lián)兩部分展開。
外聯(lián)部將會繼續(xù)支持協(xié)會的各項工作, 對于我們外聯(lián)部,拉贊助是我們最首要的工作。每一位成員都必須盡自己最大的努力為學(xué)社聯(lián)的工作做貢獻,為協(xié)會爭取更多的經(jīng)費辦活動。當(dāng)我們的活動辦得精彩的時候,而我們才能吸引眾多的其他院的同學(xué)參與我們院的活動,這樣才能把我們紫藤文學(xué)社更好地展現(xiàn)給整個學(xué)院和外院。其次,外聯(lián)部的成員必須及時了解協(xié)會的活動及流程,在第一時間向商家推薦我們的活動并取得一定贊助。內(nèi)部的成員要協(xié)調(diào)好自己的工作。積極為各項活動尋求社會支持,與各企事業(yè)單位溝通合作,建立良好關(guān)系,為協(xié)會的重大活動提供所需人力、物資。
同時加強與校區(qū)內(nèi)其他組織及校區(qū)間其他組織的聯(lián)系,保持良好的關(guān)系;在開展活動時負責(zé)聯(lián)系活動場地、邀請嘉賓及接待等工作。
在整個學(xué)年度,為了積極建設(shè)自己的部門,外聯(lián)部將會開展各項文體活動,戶外活動,以達到更好的溝通效果,多多提高干事的工作能力與交際能力,協(xié)調(diào)內(nèi)部矛盾,希望各位干部與干事積極參與。外聯(lián)部將會積極調(diào)整部門的'路線,明確部門的目標(biāo),使得部門健康向上發(fā)展。我們部門的理念是做到“理論與實踐相結(jié)合”!
外聯(lián)部的發(fā)展離不開會長的指導(dǎo),同時更有賴于其他部門的共同支持與幫助,我相信,在大家共同的努力下,外聯(lián)部的明天會更美好!
工作計劃 篇4
一、指導(dǎo)思想
堅持以《幼兒園工作規(guī)程》和《綱要》為指導(dǎo),學(xué)《綱要》,用《綱要》,根據(jù)教育局基教科對幼兒教育工作的意見,結(jié)合本園實際,盡力讓《綱要》的理念與精神落實我園的保教管理和保教第一線中,使幼兒在園能得到快樂的玩耍與學(xué)習(xí),使幼兒園的保教隊伍煥發(fā)新的活力,較好地促進兒童富有個性的發(fā)展。
二、本期幼兒園保教主要目標(biāo):
在老師、幼兒、家長都過渡了一學(xué)期之后我們對我園的保教工作做出了新的要求,扎實的落實保教常規(guī)制度,注重考核的量化;規(guī)范一日保教活動,堅持保教并重;成立各科教研組,圍繞實際問題開展教研,加強教研工作的引領(lǐng)性;密切家園聯(lián)系,共育幼兒;加大對外宣傳力度;提高教師綜合能力,培養(yǎng)一專多能的教師;加大新教師的培訓(xùn)力度,培養(yǎng)幼兒富有個性的發(fā)展,穩(wěn)定教師隊伍。
三、具體目標(biāo)與措施:
(一)落實新的保教常規(guī)制度,促進保教規(guī)范發(fā)展。
良好的制度是保證一切工作有序高效進行的保障,幼兒園原來的保教常規(guī)制度在一定程度上促進了幼兒保教質(zhì)量的提高,但是也存在著一定的問題,因此,本學(xué)期我們將更加完善保教常規(guī)制度,以期進一步落實和促進幼兒園保教工作,認(rèn)真監(jiān)督教師的保教工作,做到有檢查,有考核,有獎懲。
幼兒園的各項規(guī)章制度力求將關(guān)注的目光投向幼兒一日生活中的各個生活環(huán)節(jié)、集中教育活動、游戲教育活動以及保教人員學(xué)習(xí)和日常工作常規(guī)方面。幼兒園期望通過這種常規(guī)制度的導(dǎo)向引導(dǎo)大家注重落實一日保教規(guī)范,注重提高教育教學(xué)能力,注重幼兒的游戲教學(xué),使幼兒園的保教工作真正落到實處。這就要求所有教職工認(rèn)真自覺學(xué)習(xí)《幼兒園一日保教工作規(guī)范》,明確工作職責(zé),堅持保教并重。孩子年齡越小,需要我們照顧的就會越多,作為老師的我們,要堅持細心、耐心對待孩子,將保育工作放在重要位置,特別是小、中班的保教人員。
在做好保育的前提下提高教育能力才能促進幼兒的全面發(fā)展。因此,老師們要結(jié)合自己所任教領(lǐng)域,自覺主動找時間加強學(xué)習(xí),樹立和落實正確的'教育觀、兒童觀、發(fā)展觀,不斷反思,這樣才能從根本上保證教育教學(xué)能力的提高,培養(yǎng)好幼兒,建立科學(xué)的一日活動常規(guī),細化每一環(huán)節(jié)的管理,繼承上學(xué)期的工作方式,補充新的教育理念。關(guān)注幼兒生活的每一個環(huán)節(jié),從入園、晨間活動、集體教學(xué)、游戲活動、餐點、午睡、起身、離園,按照每個環(huán)節(jié)的具體要求,形成規(guī)章制度,并要求老師嚴(yán)格的遵守制度,把制度作為一切工作的前提。。備好課是上好課的先決條件,教師備課要建立在以幼兒發(fā)展為本的教學(xué)思想基礎(chǔ)上,要求教師的課必須提前一周備課,美堂課都要有教具來輔助教學(xué)的開展,教學(xué)要以游戲為主。要從幼兒的角度去思考,做到功在課前,利在課上,思在課下,優(yōu)化教學(xué)過程。要求老師提前一周備課,并在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的時候集中交流、研討。保教主任隨時檢查教師的教案和教具的準(zhǔn)備情況,時教師做到“課前有備課,課中有課上,課后有反思”的教學(xué)流程。鼓勵教師根據(jù)自己的需要自主學(xué)習(xí),多讀書,讀好書,并互相交流學(xué)習(xí)心得,做好讀書筆記。撰寫教師筆記,個案分析,月末交保教主任檢查,把教師的各項考核和教師的工資掛鉤。保教人員要做到早安排,結(jié)合保教一線的具體問題,經(jīng)常深入一線,觀摩活動,及時有效地實施保教管理,注重互幫、互學(xué)與引導(dǎo)、支持并重,對教學(xué)過程、一日保教活動進行探討,思考并提出適宜的意見與建議。通過“聽課-說課-評課-議課”的活動形式,促進教師的自我反思,評課時教師們的是羅列現(xiàn)象或問題,對具體情況的分析還不夠深入。
管理中注重量化考核,注重嚴(yán)格公正及時,切實為保教一線服好務(wù)。 各班的班長要重視幼兒園全園性工作與本班工作的結(jié)合,重視本班保教的銜接工作,教師與教師之間的交接工作,對幼兒的保教要求三位教師要經(jīng)常溝通交流,注重教育的一致性。主班要定期分析本班班務(wù)工作現(xiàn)狀,管理好本班的班務(wù)工作。
(二)圍繞實際問題開展教研。
上學(xué)期,幼兒園在適應(yīng)石油城的各項工作,在教研這塊處于停滯階段,本學(xué)期我們成立了各科教研組,開始開展分領(lǐng)域的教研,多數(shù)教師都樂于參加這種形式的教研活動并深有收獲,教研解決了我們在保教工作中遇到的一些問題
本期教研工作的重點是,繼續(xù)圍繞保教人員在保教工作中遇到的一些實際問題開展教研,教研組長要充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,提高教研實效。各教研組長要通過示范、引領(lǐng)、交流、討論等多種形式,為新老教師的成長搭建平臺。我們期望通過教研既能培養(yǎng)一專多能的教師,培養(yǎng)新的骨干教師,又能探索出一些教研的方法,提高教研的質(zhì)量,并能通過研究來提高教育教學(xué)的質(zhì)量,達到以研促教的目的。
在大力開展教研工作的同時,我們將對教師們正逐漸將所理解的課改理念轉(zhuǎn)化為自身的教育行為,實施過程中有了初步的整合意識,注重做好活動前的各項準(zhǔn)備工作(幼兒認(rèn)知經(jīng)驗、生活經(jīng)驗、多媒體課件、環(huán)境創(chuàng)設(shè)等)。
教研目標(biāo)
1、以理論學(xué)習(xí)為抓手,促進教師吸納、反思水平的整體提高。
2、以教學(xué)案例為載體,營造積極互動的探討氛圍。
3、以家長工作為紐帶,推動家園一致的和諧教育。
教研重點
1、提供三園觀摩學(xué)習(xí)、網(wǎng)上信息交流、互動研究等多種形式的專業(yè)理論學(xué)習(xí),提高教師在“活動設(shè)計”和“教學(xué)后反思”的能力。
2、發(fā)動骨干教師的教學(xué)優(yōu)勢,做好每兩周一次的教學(xué)觀摩活動的設(shè)計、把關(guān)工作,使上課教師能全面領(lǐng)會教學(xué)意圖和內(nèi)涵。
3、組織學(xué)習(xí)有關(guān)“評課”的專題文章,結(jié)合教學(xué)案例中教師達成共識的具體問題進行“教師提問設(shè)計和即時回應(yīng)策略”專題研究,有針對性的提高教師評課質(zhì)量。
4、認(rèn)真做好教研記錄,將討論的內(nèi)容及時進行提升和總結(jié),確保每兩周一次的教研活動有質(zhì)量。
5、加大家長資源的開發(fā)和利用,進行“家園互動”的多種形式的實踐活動。(各班至少1——2種形式)
(三)密切家園聯(lián)系,共育幼兒
《綱要》總則里指出,“幼兒園應(yīng)與家庭、社區(qū)密切合作,與小學(xué)相互銜接,綜合利用各種教育資源,共同為幼兒的發(fā)展創(chuàng)造良好的條件。”家園合作已經(jīng)成為關(guān)系教育成敗的重要因素,尤其是石油城幼兒教育,家長的意識有時就能左右幼兒園教育。因此,要讓石油城幼兒受到良好教育,必然要注重引導(dǎo)家長樹立正確的教育觀、兒童觀。本期的家園聯(lián)系工作,教師要主動宣傳我們所做的一切,要讓家長深入了解我們的工作。幼兒園在家長會、家長開放日、宣傳欄中要結(jié)合實例宣傳正確的兒童觀,引導(dǎo)家長樹立正確的育兒觀。
工作計劃 篇5
一、20xx年9月份工作安排
1.開展教師節(jié)系列慶祝活動。舉行建國62周年教師詩歌朗誦比賽。組隊參加全市慶祝第27個教師節(jié)文藝演出活動。做好教師節(jié)前我區(qū)特困重病教師的慰問幫扶工作。
2.做好教育服務(wù)中心中層干部和有關(guān)人員的落實工作。做好小中高、副研究員、助理研究員職稱評審的推薦工作。做好事業(yè)單位崗位設(shè)置工作及非義務(wù)教育階段退離休教師生活補貼預(yù)發(fā)工作。
3.開展針對局機關(guān)、各直屬學(xué)校(單位)的廉政風(fēng)險點排查工作。出臺梧田實驗小學(xué)教育集團龍霞校區(qū)《審計意見》。開展普通高中三限政策自查自糾工作。
4.開展學(xué)期初收費檢查。做好上半年基建、修繕等專項經(jīng)費的使用情況檢查工作。做好秋季愛心營養(yǎng)餐數(shù)據(jù)采集、慈善助學(xué)學(xué)生名單審核、職業(yè)教育國家助學(xué)金審核等工作。
5.繼續(xù)督促任巖松中學(xué)遷建、南白象一小遷擴建工程施工進度。推進梧田三小遷建工程前期手續(xù)審批工作。督促山水名都配套小學(xué)和幼兒園、南甌嘉園配套幼兒園二次裝修工程施工進度。
6.完成辦理仙巖沈岙小學(xué)綜合樓建設(shè)工程立項手續(xù)。完成南白象中學(xué)地質(zhì)災(zāi)害治理評估和婁橋二小地質(zhì)災(zāi)害治理驗收工作。完成陳莊小學(xué)綜合樓工程施工圖審批手續(xù)。
7.召開學(xué)校基本建設(shè)工作會議。建立約談機制,加快校安工程拆建項目工程建設(shè)進度。完成校安工程全部加固項目,做好第六批校安工程竣工驗收工作。
8.召開學(xué)期初高中校長會議,籌備區(qū)高中教學(xué)質(zhì)量分析會議。建立普通高中新生電子檔案和職業(yè)高中新生學(xué)籍檔案。
9.召開全區(qū)初中小學(xué)校長、教學(xué)專干會議。建立義務(wù)教育階段新生學(xué)籍,統(tǒng)計全區(qū)進城務(wù)工人員子女和殘疾兒童少年入學(xué)情況。量化考核全區(qū)義務(wù)教育學(xué)校“減負”工作。
10.召開全區(qū)幼兒園園長、幼教專干會議。指導(dǎo)并上報省一、二級幼兒園評估相關(guān)材料,上報創(chuàng)建省三級幼兒園相關(guān)材料。做好學(xué)前教育專項資金申報工作。
11.組織開展全區(qū)各高中20xx學(xué)年軍訓(xùn)工作。制定并下發(fā)下半年學(xué)生工作思路,召開20xx下半年學(xué)生工作會議。舉行第十四屆全國推廣普通話宣傳周系列活動和區(qū)第三屆中小學(xué)生規(guī)范漢字書寫大賽。
12.出臺20xx年“中小學(xué)生弘揚和培育民族精神月”活動方案。做好各中小學(xué)以慶祝“教師節(jié)”為主題的感恩教育活動。組織開展第二屆甌海區(qū)中華美文誦讀大賽和“做一個有道德的人”的讀書教育活動。
13.召開中小學(xué)教學(xué)工作會議。舉行20xx屆新教師試用期培訓(xùn)開班典禮。做好第三輪名師名校長培養(yǎng)對象20xx學(xué)年度目標(biāo)考核材料的復(fù)核工作。
14.組織“聽力、信息技術(shù)和通用技術(shù)”三項高考。做好區(qū)首屆“小文學(xué)家”、“小數(shù)學(xué)家”、“小科學(xué)家”評比報名工作。開展校本研修工作經(jīng)驗征文評比活動。
15.組織開展新學(xué)期“安全第一課”。部署開學(xué)初及下半年學(xué)校安全工作。開展九月份“食品安全宣傳月”系列宣傳教育活動。
16.繼續(xù)開展局級層面義務(wù)教育績效考核。開展市現(xiàn)代化學(xué)校、義務(wù)教育示范學(xué)校、等級幼兒園創(chuàng)建指導(dǎo)。開展減負專項督查和“教育發(fā)展聯(lián)盟”調(diào)研工作。
17.繼續(xù)做好溫州甌海教育投資有限公司工商登記等各項審批工作。做好學(xué)生校園方責(zé)任險投保工作。
二、20xx年8月份工作小結(jié)
1. 召開20xx年暑期校長培訓(xùn)會。舉行甌海區(qū)第三屆師德?班主任論壇活動,完成20xx年暑期師德 培訓(xùn)工作。
2. 完成20xx年公開招聘新教師的有關(guān)工作。辦理20xx年就業(yè)的新教師轉(zhuǎn)正定級等有關(guān)工作。增派第二批援疆教師。
3. 制定下發(fā)《關(guān)于做好20xx學(xué)年教師交流任教對象申報工作的通知》,驗收20xx學(xué)年交流任教期滿的考核材料和20xx學(xué)年教師交流任教申報材料,落實20xx學(xué)年度教師交流任教對象。
4.完成20xx年新學(xué)期公辦學(xué)校(幼兒園)收費標(biāo)準(zhǔn)公示工作。完成對實驗小學(xué)教育集團龍霞校區(qū)財務(wù)賬目的審計工作和對新橋中學(xué)、南白象中學(xué)、麗岙中心幼兒園三所學(xué)校的審計報告。完成教育局機關(guān)人員、科室廉政風(fēng)險點排查工作及直屬單位廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)方案。
5.完成我區(qū)所有學(xué)校關(guān)鍵信息在國家教育部代碼庫中學(xué)校代碼信息的更新工作。完成全區(qū)教育系統(tǒng)財務(wù)人員、學(xué)校校長的財務(wù)知識培訓(xùn)工作。完成上半年我區(qū)教育經(jīng)費總收入和預(yù)算執(zhí)行情況分析工作。
6.任巖松中學(xué)遷建工程已完成投資7813萬元,占總投資的.48%。南白象一小遷擴建工程已完成投資2225萬元,占總投資的33%。甌海二職擴建培方工程已于6月10日完工。山水名都配套幼兒園和小學(xué)及南甌嘉園配套幼兒園二次裝修工程施工進度均已過半。潘橋馬橋小學(xué)已完成基礎(chǔ)澆筑,潘橋陳莊小學(xué)綜合樓工程正在進行施工圖修改工作。仙巖沈岙小學(xué)綜合樓工程完成設(shè)計方案修改。
7.完成南甌幼兒園弱電工程、瞿溪三小圍墻改建及景觀工程、新橋一小教學(xué)樓走廊翻新及階梯教室裝修工程開標(biāo)工作。完成潘橋老竹小學(xué)、丁岙小學(xué)活動板房建設(shè)并投入使用。
8.8月10日,林寶新、王素貞副區(qū)長召開了梧田三小遷擴建工程協(xié)調(diào)會,明確了進一步推進該工程的工作計劃和職責(zé)。8月26日,王素貞副區(qū)長督查校安工程進展情況。
9.校安工程完成最后一批四所學(xué)校9個拆建項目開標(biāo)工作。基本完工校安工程加固項目。完成第五批校安工程竣工驗收工作。
10.繼續(xù)做好甌海職業(yè)中專集團學(xué)校創(chuàng)建國家中職示范校工作。繼續(xù)做好高中招生錄取工作,匯總?cè)珔^(qū)各普高跨縣招生名單。
11.完成對民辦幼兒園年檢工作。完成申報省一級、二級幼兒園和市級語言文字規(guī)范化示范校的創(chuàng)建指導(dǎo)工作。編輯并完成20xx甌海區(qū)學(xué)前教育研究會優(yōu)秀論文集。
12.指導(dǎo)全區(qū)各高中制定20xx學(xué)年軍訓(xùn)工作實施方案。完成甌海區(qū)“指南針杯”征文比賽工作。8月18日,組織舉辦甌海區(qū)20xx年小學(xué)生體育節(jié)游泳比賽。8月24日-27日,組織開展暑期少先隊輔導(dǎo)員培訓(xùn)工作。
13.完成20xx下半年學(xué)生工作會議有關(guān)籌備工作,制定下半年學(xué)生工作思路。出臺20xx年“中小學(xué)生弘揚與培育民族精神月”活動方案的文件。
14.繼續(xù)開展以防溺水為重點的預(yù)警教育,督促學(xué)校做好暑期安全工作。完善山水居配套小學(xué)、幼兒園等學(xué)校門口交通標(biāo)識。
15.組織參加全省學(xué)校安全專項行動網(wǎng)絡(luò)視頻會議。印發(fā)《甌海區(qū)教育局關(guān)于開展20xx年學(xué)校“食品安全宣傳月”活動的通知》,籌備全區(qū)學(xué)校食堂人員衛(wèi)生知識培訓(xùn)。
16. 8月8日至9日,參加市教育工會主席培訓(xùn)會議。選拔組隊參加溫州市職工動畫繪制技能比賽。完成全區(qū)特困重病教師申報工作。
17.做好溫州甌海教育投資有限公司實施方案的制定、審核及有關(guān)手續(xù)審批等工作。
工作計劃 篇6
為了公司的風(fēng)險管理,建立規(guī)范、有效的風(fēng)險控制體系,提高風(fēng)險防范能力,保證公司安全、穩(wěn)健運行,提高經(jīng)營管理水平,在與公司企業(yè)文化、經(jīng)營理念和企業(yè)價值觀匹配的前提下,在《東方商務(wù)管理有限公司五年戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃》的指導(dǎo)下,根據(jù)本部門的職責(zé)和崗位職責(zé),制定本會計年度內(nèi)和下半年工作計劃,具體內(nèi)容如下:
一是風(fēng)險控制管理體系和流程,目標(biāo)就是初步建立風(fēng)險管理體系,預(yù)防和降低公司的風(fēng)險。在8月份,草擬好風(fēng)險控制管理制度,并報上層審議;規(guī)范投資管理操作流程和風(fēng)險控制流程,在投資風(fēng)險、經(jīng)營風(fēng)險、財務(wù)風(fēng)險、法律風(fēng)險、政策風(fēng)險等方面的控制流程有系統(tǒng)總結(jié)并成文,征求意見并修改;建立完善的內(nèi)部控制規(guī)范、重大風(fēng)險預(yù)警制度。
二是認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識,特別是與公司項目相關(guān)的新的法律、法規(guī),及時更新自己的知識。可以通過網(wǎng)絡(luò)或書本的途徑,也可以在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,每個月有一兩次部門的學(xué)習(xí)、交流會議。開展學(xué)習(xí)經(jīng)驗的'研討會,學(xué)習(xí)優(yōu)秀企業(yè)在風(fēng)險管理方面的經(jīng)驗,提高工作能力和綜合素質(zhì)。
三是落實部門崗位職能,明確專人負責(zé)的可能風(fēng)險范圍;收集風(fēng)險管理的初始信息,每月清理查找存在風(fēng)險的事項,并進行風(fēng)險評估;監(jiān)督各部門按流程規(guī)定執(zhí)行,加強日常的風(fēng)險監(jiān)督;制定風(fēng)險管理策略,提出和實施風(fēng)險管理解決方案。
四是做好與公司其他部門的溝通、協(xié)調(diào)工作,當(dāng)各部門開展項目討論時,通知風(fēng)險控制部參與進來,要積極參加,從公司利益出發(fā),獻計獻策,爭取公司利益最大化。每個月一次對每個部門的項目作個銜接,對其中有可能涉及到的風(fēng)險提出一些意見,并作總結(jié)。
五是對合同的審核要做到事前準(zhǔn)備,規(guī)避合同風(fēng)險,對招商部門丹尼斯的項目在合同簽訂前要對相關(guān)項目做些調(diào)查,并從網(wǎng)上學(xué)習(xí)同類項目涉及公司利益的重要條款,對一些風(fēng)險點做到心中有數(shù),并把意見與招商部溝通,做好應(yīng)對措施,以免陷入被動。并且按照規(guī)定流程辦理相關(guān)法律事務(wù)。
六是部門的人員要工作認(rèn)真負責(zé),明確自己的崗位職責(zé),提高工作效率,提高工作的積極性、自覺性和執(zhí)行力。培養(yǎng)對公司的忠誠度和職業(yè)操守的品格。
希望在下半年,新成立的風(fēng)險控制部將在公司領(lǐng)導(dǎo)的指揮下,認(rèn)清形勢、明確部門職能、創(chuàng)新工作方式,以規(guī)避公司經(jīng)營風(fēng)險為目標(biāo),努力完成部門各項工作計劃,為公司發(fā)展邁上新臺階而努力奮斗。
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