就業(yè)工作計(jì)劃范文錦集6篇
時(shí)間過得太快,讓人猝不及防,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了在工作中有更好的成長(zhǎng),讓我們一起來學(xué)習(xí)寫工作計(jì)劃吧。好的工作計(jì)劃都具備一些什么特點(diǎn)呢?下面是小編精心整理的就業(yè)工作計(jì)劃7篇,希望對(duì)大家有所幫助。

就業(yè)工作計(jì)劃 篇1
為了進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)再就業(yè)工作,努力實(shí)現(xiàn)充分就業(yè),高質(zhì)量就業(yè)目標(biāo),根據(jù)奉節(jié)縣康樂鎮(zhèn)創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)實(shí)施意見等有關(guān)文件精神,結(jié)合我社區(qū)實(shí)際情況,現(xiàn)就20xx年創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作提出工作計(jì)劃如下:
一、總體思路
創(chuàng)建工作以社區(qū)失業(yè)人員為主要對(duì)象,以幫扶轄區(qū)內(nèi)困難家庭勞動(dòng)力就業(yè)為重點(diǎn),通過完善和創(chuàng)新社區(qū)就業(yè)管理,加強(qiáng)就業(yè)服務(wù),創(chuàng)建就業(yè)平臺(tái),提升社區(qū)就業(yè)水平和就業(yè)援助功能。
二、工作目標(biāo)
1、整合社區(qū)各種就業(yè)資源,多渠道開發(fā)就業(yè)崗位增加城鎮(zhèn)就業(yè)容量,通過開展有效的再就業(yè)援助,進(jìn)一步把就業(yè)再就業(yè)政策宣傳到位。提高社區(qū)失業(yè)人員再就業(yè)率,降低城鎮(zhèn)登記失業(yè)率,充分發(fā)揮社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)在創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)中的積極作用。
2、就業(yè)困難人員得到有效援助。
3、促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)政策得到全面落實(shí),就業(yè)對(duì)象和援助渠道暢通。
4、推進(jìn)社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè),保障機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)地、制度、工作到位。
三、主要內(nèi)容和工作任務(wù)
1、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,完善社區(qū)就業(yè)服務(wù)制度。明確工作職責(zé),完善服務(wù)制度。我們社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)的工作要求。進(jìn)一步明確社區(qū)勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)的工作任務(wù)和職責(zé),明確工作要求和工作措施。進(jìn)一步完善社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)制度。
2、健全就業(yè)服務(wù)臺(tái)帳,加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)基礎(chǔ)管理。繼續(xù)建立和完善社區(qū)失業(yè)人員臺(tái)帳、4050就業(yè)困難人員臺(tái)帳、社區(qū)就業(yè)崗位開發(fā)臺(tái)帳和社區(qū)非正規(guī)勞動(dòng)組織臺(tái)帳,做到轄區(qū)內(nèi)的人員底數(shù)清、擇業(yè)意向清、個(gè)人技能狀況清、家庭就業(yè)人員情況清。同時(shí),要完善對(duì)社區(qū)失地失業(yè)人員實(shí)行分類管理,開展個(gè)性化服務(wù)的措施和辦法,特別是要對(duì)社區(qū)內(nèi)的4050大齡人員和其他就業(yè)困難人員實(shí)行一人一卡或一戶一檔,以便開展有針對(duì)性與就業(yè)服務(wù),進(jìn)一步夯實(shí)社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)基礎(chǔ)。
3、完善服務(wù)功能,擴(kuò)大服務(wù)內(nèi)容。堅(jiān)持以人為本的.就業(yè)服務(wù)觀念,努力提高服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量。要按照就業(yè)服務(wù)新三化的要求,不斷完善社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)的服務(wù)功能,擴(kuò)大服務(wù)內(nèi)容。當(dāng)前,在主動(dòng)開展下崗失業(yè)人員求職登記、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹和代辦培訓(xùn)申請(qǐng)、社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)、小額貸款申請(qǐng)等就業(yè)服務(wù)的同時(shí),我們社區(qū)普遍為高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)殘疾人、復(fù)員退役軍人與軍隊(duì)干部隨軍家屬、刑釋解教人員等城鎮(zhèn)其他特殊就業(yè)群體、做好就業(yè)服務(wù)咨詢工作,擴(kuò)大社區(qū)勞動(dòng)保障服務(wù)范圍,充分發(fā)揮社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)對(duì)促進(jìn)城鎮(zhèn)就業(yè)再就業(yè)的職能作用。
4、認(rèn)真落實(shí)就業(yè)再就業(yè)政策,積極開展再就業(yè)援助。做好政策宣傳。我們要設(shè)立勞動(dòng)保障和就業(yè)再就業(yè)政策宣傳欄,并且利用其他各種行之有效的形式,認(rèn)真做好就業(yè)再就業(yè)政策宣傳和咨詢工作,使社區(qū)內(nèi)的失地失業(yè)人員家喻戶曉。
5、及時(shí)掌握勞動(dòng)力市場(chǎng)信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),在社區(qū)開展網(wǎng)上政策宣傳和信息查詢服務(wù)。同時(shí),實(shí)現(xiàn)社區(qū)就業(yè)服務(wù)前臺(tái)工作計(jì)算機(jī)化,努力完善服務(wù)手段,提高服務(wù)效率。組織實(shí)施配合上級(jí)勞動(dòng)保障部門,積極創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)和開展廣泛的就業(yè)工作,千方百計(jì)收集適合失業(yè)人員就業(yè)的用工信息,為就業(yè)困難對(duì)象送崗位上門,進(jìn)一步營(yíng)造關(guān)心、支持、幫助失地失業(yè)人員再就業(yè)的良好社會(huì)氛圍,為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作而努力。
就業(yè)工作計(jì)劃 篇2
一、試點(diǎn)地區(qū)工作要求
200 年是農(nóng)村勞動(dòng)力開發(fā)就業(yè)試點(diǎn)工作全面啟動(dòng)階段。各試點(diǎn)地區(qū)及所在省要做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,建立規(guī)章制度,明確目標(biāo),落實(shí)責(zé)任,制定合理可行的工作計(jì)劃,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)試點(diǎn)工作。
上半年,主要是開展基礎(chǔ)工作,修改完善試點(diǎn)方案,制定勞動(dòng)力開發(fā)就業(yè)計(jì)劃。各試點(diǎn)地區(qū)要在總結(jié)現(xiàn)有工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)基礎(chǔ)調(diào)研工作,全面掌握農(nóng)村勞動(dòng)力資源和就業(yè)的基本情況,建立勞動(dòng)力開發(fā)就業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)。在此基礎(chǔ)上,對(duì)試點(diǎn)方案和勞動(dòng)力開發(fā)就業(yè)計(jì)劃進(jìn)行必要的補(bǔ)充和完善,使所確定的試點(diǎn)目標(biāo)任務(wù)、工作步驟和對(duì)策措施切實(shí)可行。
下半年,主要是研究制定針對(duì)試點(diǎn)內(nèi)容的政策措施。各試點(diǎn)地區(qū)要根據(jù)本地區(qū)試點(diǎn)內(nèi)容,研究擬定相應(yīng)的政策措施。對(duì)方案或計(jì)劃中所提出的對(duì)策措施,要在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步研究并著手?jǐn)M定。既要總結(jié)吸收實(shí)踐中已有的成功經(jīng)驗(yàn),又要大膽探索,有政策突破,有制度創(chuàng)新。
試行城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)的地區(qū),要研究制定城鄉(xiāng)就業(yè)融通、勞動(dòng)力市場(chǎng)一體化的政策和制度。研究農(nóng)村勞動(dòng)者進(jìn)入城鎮(zhèn)就業(yè)的社會(huì)保障政策。同時(shí),探索如何建立面對(duì)城鄉(xiāng)所有用人單位和勞動(dòng)者的勞動(dòng)力市場(chǎng)信息網(wǎng)絡(luò)和就業(yè)服務(wù)體系。
開展轉(zhuǎn)移培訓(xùn)試點(diǎn)的地區(qū),要研究建立統(tǒng)籌規(guī)劃、分工明確、協(xié)調(diào)運(yùn)作的培訓(xùn)工作機(jī)制。探索如何依托現(xiàn)有條件和設(shè)施,擴(kuò)展農(nóng)村職業(yè)培訓(xùn)和推動(dòng)培訓(xùn)的市場(chǎng)化、社會(huì)化。
開展西部開發(fā)就業(yè)的'試點(diǎn)地區(qū),要圍繞西部大開發(fā)的整體推進(jìn),研究制定促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力資源開發(fā)的政策措施。同時(shí),進(jìn)一步完善西部勞務(wù)協(xié)作區(qū)的協(xié)作機(jī)制,為擴(kuò)展西部勞務(wù)協(xié)作奠定基礎(chǔ)。
開展返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)試點(diǎn)的地區(qū),要研究確定創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)的計(jì)劃目標(biāo)和方式方法,完善鼓勵(lì)扶持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的政策措施。
與此同時(shí),還要做好工作人員培訓(xùn)、經(jīng)費(fèi)安排、宣傳發(fā)動(dòng)等工作。按照總體要求,結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際,全面實(shí)施試點(diǎn)工作。
二、國(guó)家項(xiàng)目指導(dǎo)小組工作安排
為指導(dǎo)好試點(diǎn)地區(qū)的試點(diǎn)工作,200 年國(guó)家項(xiàng)目指導(dǎo)小組擬開展以下幾個(gè)方面的工作:
1.召開指導(dǎo)小組會(huì)。1月中下旬,在北京召開指導(dǎo)小組會(huì),討論審議指導(dǎo)小組工作安排。會(huì)后下發(fā)20xx年工作安排,以指導(dǎo)試點(diǎn)地區(qū)做好200 年度工作部署。
2.開展調(diào)查研究工作。把調(diào)研和指導(dǎo)試點(diǎn)結(jié)合起來。邊調(diào)研邊指導(dǎo)邊檢查,以調(diào)研促工作。具體內(nèi)容包括以下四個(gè)方面:農(nóng)村富余勞動(dòng)力研究、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)調(diào)研、農(nóng)村職業(yè)培訓(xùn)工作研究、勞務(wù)輸出調(diào)研。同時(shí),指導(dǎo)試點(diǎn)地區(qū)所在省做好相關(guān)調(diào)研和政策研究工作。
3.開展專題研討。七部門在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,形成關(guān)于我國(guó)農(nóng)村就業(yè)問題的總體研究報(bào)告,提出促進(jìn)農(nóng)村就業(yè)的政策意見和建議;一季度,召開農(nóng)村就業(yè)統(tǒng)計(jì)與調(diào)查專題座談會(huì);三季度召開小城鎮(zhèn)就業(yè)政策研討會(huì);四季度舉辦農(nóng)村勞動(dòng)力開發(fā)就業(yè)試點(diǎn)工作研討班,交流試點(diǎn)工作情況,為試點(diǎn)地區(qū)提供政策研究和咨詢服務(wù)。
4.對(duì)試點(diǎn)地區(qū)提供指導(dǎo)和服務(wù)。
(1)上半年,指導(dǎo)各地搞好工作人員培訓(xùn)。
(2)二季度,指導(dǎo)東部地區(qū)與中西部試點(diǎn)地區(qū)的農(nóng)村職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、職業(yè)介紹服務(wù)機(jī)構(gòu)開展對(duì)口幫扶、技術(shù)援助、人員培訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)交流等活動(dòng)。
(3)三至四季度,組織試點(diǎn)地區(qū)農(nóng)村職業(yè)培訓(xùn)基地或職業(yè)培訓(xùn)集團(tuán)師資的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。結(jié)合開展西部勞務(wù)協(xié)作活動(dòng),指導(dǎo)西部勞務(wù)協(xié)作區(qū)工作人員進(jìn)行勞務(wù)協(xié)作、信息技術(shù)及勞動(dòng)力市場(chǎng)管理和服務(wù)等方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
(4)為經(jīng)濟(jì)困難、工作積極的試點(diǎn)地區(qū)工作人員的培訓(xùn)和國(guó)內(nèi)考察提供幫助。
5.開展工作督查和評(píng)估。加強(qiáng)試點(diǎn)工作的督查和評(píng)估。今年要對(duì)10個(gè)以上省的試點(diǎn)地區(qū)工作安排和實(shí)施進(jìn)展情況進(jìn)行調(diào)研,覆蓋面要達(dá)到試點(diǎn)地區(qū)的三分之一。年底,對(duì)試點(diǎn)地區(qū)年度試點(diǎn)工作進(jìn)行階段性評(píng)估和檢查。
就業(yè)工作計(jì)劃 篇3
我社區(qū)要在鞏固創(chuàng)建成果的基礎(chǔ)上,繼續(xù)深入推進(jìn)充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)。總的指導(dǎo)思想是:以黨的十七大精神為指引,以實(shí)施《就業(yè)促進(jìn)法》為抓手,以消除城鎮(zhèn)“零就業(yè)家庭”、解決就業(yè)困難人員、新增勞動(dòng)力就業(yè)為重點(diǎn) ,夯實(shí)基礎(chǔ),創(chuàng)新舉措,建立促進(jìn)就業(yè)長(zhǎng)效機(jī)制,深化創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動(dòng),努力實(shí)現(xiàn)社會(huì)充分就業(yè),為共建共享生活品質(zhì)之區(qū),構(gòu)建和諧社會(huì)作出新的貢獻(xiàn)。
20xx年,我社區(qū)充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建工作的主要目標(biāo)是:社區(qū)有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的勞動(dòng)者總體就業(yè)率達(dá)到98%以上,登記失業(yè)人員和持《就業(yè)援助證》人員基本實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè),動(dòng)態(tài)消除“零就業(yè)家庭”,各項(xiàng)再就業(yè)扶持政策得到全面落實(shí),就業(yè)困難人員得到有效援助,就業(yè)渠道暢通,自主創(chuàng)業(yè)的.環(huán)境進(jìn)一步改善;失業(yè)人員基本生活得到保障,有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的勞動(dòng)者參加積極的就業(yè)準(zhǔn)備活動(dòng)。20xx年的主要工作措施:
一、鞏固創(chuàng)建成果,繼續(xù)深入開展充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)
進(jìn)一步貫徹落實(shí)區(qū)政府辦公室《關(guān)于我區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作的意見》(蕭政辦發(fā)[20xx]86號(hào))文件,要在鞏固創(chuàng)建成果的基礎(chǔ)上,拓展工作思路,創(chuàng)新工作舉措,在開展就業(yè)援助服務(wù),促進(jìn)失業(yè)人員充分就業(yè)上有新的突破。要對(duì)照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),從健全制度、完善臺(tái)賬、規(guī)范管理等方面入手,扎扎實(shí)實(shí)地做好創(chuàng)建的各項(xiàng)工作,確保創(chuàng)建目標(biāo)的圓滿完成。
二、摸清底數(shù),健全臺(tái)賬,建立失業(yè)人員動(dòng)態(tài)管理機(jī)制
以創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)為抓手,建立健全申報(bào)登記制度、入戶調(diào)查制度、訪談制度、動(dòng)態(tài)管理和跟蹤服務(wù)制度、服務(wù)承諾制度等,全面了解掌握社區(qū)內(nèi)勞動(dòng)者就業(yè)和失業(yè)狀況,及時(shí)掌握就業(yè)困難人員基本情況(特別是“零就業(yè)家庭”狀況)。做到人員底數(shù)清、就業(yè)愿望清、培訓(xùn)意向清、崗位需求清、家庭情況清。在此基礎(chǔ)上,建立健全基礎(chǔ)臺(tái)帳,即《社區(qū)勞動(dòng)者及就業(yè)情況臺(tái)賬》(采用電子臺(tái)賬),《社區(qū)未就業(yè)人員跟蹤服務(wù)檔案》,并根據(jù)動(dòng)態(tài)變化情況,及時(shí)進(jìn)行調(diào)整更新。
三、加大就業(yè)援助力度,促進(jìn)失業(yè)人員充分就業(yè)
開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動(dòng)重在實(shí)效,切切實(shí)實(shí)解決社區(qū)內(nèi)失業(yè)人員特別是就業(yè)困難人員的就業(yè)問題。以創(chuàng)建為載體,全面落實(shí)區(qū)政府新一輪就業(yè)再就業(yè)扶持政策,發(fā)揮政策優(yōu)勢(shì),鼓勵(lì)和引導(dǎo)失業(yè)人員自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。利用靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼政策確認(rèn)一批,通過轄區(qū)單位多的優(yōu)勢(shì),就近就地解決一批。
發(fā)揮社區(qū)優(yōu)勢(shì),開展社區(qū)就業(yè)援助,定期走訪就業(yè)困難人員家庭,及時(shí)了解掌握他們的就業(yè)愿望與要求,建立就業(yè)幫扶工作網(wǎng)絡(luò),實(shí)行分片包干,分類指導(dǎo),落實(shí)幫扶工作責(zé)任制。按照“零就業(yè)家庭”“出現(xiàn)一戶發(fā)現(xiàn)一戶,發(fā)現(xiàn)一戶幫扶一戶,幫扶一戶穩(wěn)定一戶”的要求,動(dòng)態(tài)消除“零就業(yè)家庭”,實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)歸零,基數(shù)歸零。
積極配合公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)和鎮(zhèn)街勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu),向就業(yè)困難人員提供職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹服務(wù),組織推薦他們參加就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),將有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的失業(yè)人員組織到積極的就業(yè)準(zhǔn)備活動(dòng)中來。
四、加強(qiáng)宣傳,營(yíng)造創(chuàng)建輿論氛圍
充分利用各種宣傳手段,通過多種有效形式廣泛宣傳創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動(dòng)的重要意義,宣傳創(chuàng)建工作的有關(guān)政策和主要內(nèi)容,使社區(qū)內(nèi)失業(yè)人員都動(dòng)員組織到創(chuàng)建活動(dòng)中來,形成人人關(guān)心創(chuàng)建工作的良好氛圍。發(fā)揮社區(qū)優(yōu)勢(shì),廣泛收集招(聘)工信息,利用社區(qū)網(wǎng)站、宣傳欄及時(shí)進(jìn)行發(fā)布,使失業(yè)人員不出社區(qū)也能就近就便找到工作,促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作的有效開展。
就業(yè)工作計(jì)劃 篇4
一、指導(dǎo)思想
以創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)為切入點(diǎn),進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè),認(rèn)真貫徹落實(shí)就業(yè)再就業(yè)政策,更好地促進(jìn)下崗失業(yè)人員再就業(yè),充分就業(yè)工作計(jì)劃。高舉以人為本服務(wù)旗幟,確立以人為本的就業(yè)服務(wù)觀念,提高社區(qū)就業(yè)服務(wù)質(zhì)量和效率,實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)勞動(dòng)者充分就業(yè),為創(chuàng)建和諧社會(huì),和諧靖江作出貢獻(xiàn)。
二、工作目標(biāo)
1、按照就業(yè)服務(wù)制度化、專業(yè)化、社會(huì)化的要求,推進(jìn)"以人為本"的就業(yè)服務(wù)。進(jìn)一步建立社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)制度,完善服務(wù)功能,改進(jìn)服務(wù)措施和辦法,提高服務(wù)質(zhì)量和效率。
2、進(jìn)一步發(fā)展社區(qū)非正規(guī)就業(yè)組織,開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位,增加城鎮(zhèn)就業(yè)容量,通過開展有效的再就業(yè)援助,進(jìn)一步把就業(yè)再就業(yè)政策宣傳到位。提高社區(qū)失業(yè)人員再就業(yè)率,降低城鎮(zhèn)登記失業(yè)率,充分發(fā)揮社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)在創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)中的積極作用。
3、推進(jìn)社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè);
(1)加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,完善社區(qū)就業(yè)服務(wù)制度。明確工作職責(zé),完善服務(wù)制度。我們社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)的工作要求。進(jìn)一步明確社區(qū)勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)的工作任務(wù)和職責(zé),明確工作要求和工作措施。進(jìn)一步完善社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)制度。
(2)健全就業(yè)服務(wù)臺(tái)帳,加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)基礎(chǔ)管理。繼續(xù)建立和完善社區(qū)失業(yè)人員臺(tái)帳、"4050"就業(yè)困難人員臺(tái)帳、社區(qū)就業(yè)崗位開發(fā)臺(tái)帳和社區(qū)非正規(guī)勞動(dòng)組織臺(tái)帳,做到轄區(qū)內(nèi)的人員底數(shù)清、擇業(yè)意向清、個(gè)人技能狀況清、家庭就業(yè)人員情況清。同時(shí),要完善對(duì)社區(qū)失地失業(yè)人員實(shí)行分類管理,開展個(gè)性化服務(wù)的措施和辦法,特別是要對(duì)社區(qū)內(nèi)的"4050"大齡人員和其他就業(yè)困難人員實(shí)行"一人一卡"或"一戶一檔",以便開展有針對(duì)性與就業(yè)服務(wù),進(jìn)一步夯實(shí)社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)基礎(chǔ)。
(3)完善服務(wù)功能,擴(kuò)大服務(wù)內(nèi)容。堅(jiān)持以人為本的就業(yè)服務(wù)觀念,努力提高服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量。要按照就業(yè)服務(wù)"新三化"的要求,不斷完善社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)的服務(wù)功能,擴(kuò)大服務(wù)內(nèi)容。當(dāng)前,在主動(dòng)開展下崗失業(yè)人員求職登記、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹和代辦培訓(xùn)申請(qǐng)、社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)、小額貸款申請(qǐng)等就業(yè)服務(wù)的同時(shí),我們社區(qū)普遍為高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)殘疾人、復(fù)員退役軍人與軍隊(duì)干部隨軍家屬、刑釋解教人員等城鎮(zhèn)其他特殊就業(yè)群體、做好就業(yè)服務(wù)咨詢工作,擴(kuò)大社區(qū)勞動(dòng)保障服務(wù)范圍,充分發(fā)揮社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)對(duì)促進(jìn)城鎮(zhèn)就業(yè)再就業(yè)的職能作用,工作計(jì)劃《充分就業(yè)工作計(jì)劃》。
(4)認(rèn)真落實(shí)就業(yè)再就業(yè)政策,積極開展再就業(yè)援助。做好政策宣傳。我們要設(shè)立勞動(dòng)保障和就業(yè)再就業(yè)政策宣傳欄,并且利用其他各種行之有效的形式,認(rèn)真做好就業(yè)再就業(yè)政策宣傳和咨詢工作,使社區(qū)內(nèi)的失地失業(yè)人員家喻戶曉。
實(shí)施就業(yè)再就業(yè)政策。社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái),建立社區(qū)失地失業(yè)人員享受扶持政策情況檔案及其促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)情況數(shù)據(jù)庫(kù),對(duì)領(lǐng)取《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,隨時(shí)把失地失業(yè)人員享受扶持政策中遇到的困難和問題,向有關(guān)部門反映。同時(shí),在摸清失地失業(yè)人員底數(shù)基礎(chǔ)上。進(jìn)一步提高符合享受就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策失業(yè)人員的發(fā)證率,擴(kuò)大政策落實(shí)的覆蓋面。
開展再就業(yè)援助。進(jìn)一步發(fā)展社區(qū)非正規(guī)就業(yè)組織,多渠道開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位,對(duì)失地失業(yè)人員中的就業(yè)困難對(duì)象買行專人幫扶,提供有針對(duì)性的再就業(yè)援助。凡是由政府投資開發(fā)的社區(qū)公益性就業(yè)崗位,要首先滿足就業(yè)困難對(duì)象的需要,對(duì)愿意接受政府提供的`公益性就業(yè)崗位的就業(yè)困難對(duì)象,要優(yōu)先得到公益性就業(yè)崗位的援助。鼓勵(lì)和扶持失業(yè)人員自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè),積極為失業(yè)人員創(chuàng)辦的社區(qū)非正規(guī)就業(yè)組織提出具體服務(wù)和日常管理,協(xié)助失業(yè)人員選擇創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,幫助落實(shí)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所,協(xié)助申請(qǐng)貸款和申請(qǐng)享受減免稅費(fèi)優(yōu)惠政策,營(yíng)造"自主創(chuàng)業(yè)、自我發(fā)展、社會(huì)幫扶、政府服務(wù)"的良好創(chuàng)業(yè)氛圍,使國(guó)家就業(yè)再就業(yè)政策落到實(shí)處。
(5)及時(shí)掌握勞動(dòng)力市場(chǎng)信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),在社區(qū)開展網(wǎng)上政策宣傳和信息查詢服務(wù)。同時(shí),實(shí)現(xiàn)社區(qū)就業(yè)服務(wù)前臺(tái)工作計(jì)算機(jī)化,努力完善服務(wù)手段,提高服務(wù)效率。組織實(shí)施配合上級(jí)勞動(dòng)保障部門,積極開展蕭政辦發(fā)(20xx)86號(hào)文件精神和區(qū)就業(yè)處的要求,積極創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)和開展廣泛的就業(yè)工作,千方百計(jì)收集適合失業(yè)人員就業(yè)的用工信息,為就業(yè)困難對(duì)象送崗位上門,進(jìn)一步營(yíng)造關(guān)心、支持、幫助失地失業(yè)人員再就業(yè)的良好社會(huì)氛圍,為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作而努力。
就業(yè)工作計(jì)劃 篇5
一、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高辦事能力。針對(duì)各村勞動(dòng)保障協(xié)管員變動(dòng)較大且不熟悉業(yè)務(wù)的情況,組織一期業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)班,邀請(qǐng)區(qū)就業(yè)局進(jìn)行指導(dǎo),將各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程具體講解,認(rèn)真分析,不斷提高全鎮(zhèn)基層勞動(dòng)保障協(xié)管員的業(yè)務(wù)能力。
二、摸清轄區(qū)人力資源信息。組織各村協(xié)管員認(rèn)真調(diào)查、摸清轄區(qū)內(nèi)就業(yè)失業(yè)情況,完善江西省就業(yè)工作“一網(wǎng)五點(diǎn)”建設(shè),及時(shí)錄入就業(yè)信息系統(tǒng)、并建立紙質(zhì)臺(tái)賬。
三、開展農(nóng)村勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓(xùn)。為了提升廣大群眾的就業(yè)技能水平,幫助被征地農(nóng)民實(shí)現(xiàn)就業(yè),全年預(yù)計(jì)開展培訓(xùn)班6期,培訓(xùn)人次300人。培訓(xùn)內(nèi)容注重實(shí)用普遍性,主要包括家政、月嫂、烹飪、電腦等科目,幫助實(shí)現(xiàn)更快就業(yè)。
四、拓寬就業(yè)渠道,加大就業(yè)力度。一方面為無業(yè)、下崗失業(yè)人員提供推薦就業(yè)服務(wù),及時(shí)提供就業(yè)招聘信息,另一方面對(duì)轄區(qū)內(nèi)用工單位經(jīng)常進(jìn)行溝通和聯(lián)系,及時(shí)了解他們的用工信息、空崗情況,并建立長(zhǎng)期有效的聯(lián)系機(jī)制和渠道,為下崗、失業(yè)人員盡可能就近安排工作,創(chuàng)造便利條件。全年共計(jì)開辦三次招聘會(huì),預(yù)計(jì)地點(diǎn)為永安村、橫江村、和樂新村、和樂村等地,邀請(qǐng)區(qū)重點(diǎn)企業(yè)及水西工業(yè)園區(qū)企業(yè)參加。
五、鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)宣傳優(yōu)惠政策。開辦一期SYB(創(chuàng)辦你的企業(yè))培訓(xùn)班,鼓勵(lì)廣大群眾自主創(chuàng)業(yè);另外通過加強(qiáng)小額擔(dān)保貸款政策宣傳,幫助創(chuàng)業(yè)者申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想,全年力爭(zhēng)小額擔(dān)保貸款任務(wù)額突破200萬元。
六、清理整頓拖欠、克扣農(nóng)民工工資現(xiàn)象。切實(shí)保護(hù)廣大農(nóng)民工的合法權(quán)益,規(guī)范用工秩序,特別是做好年前農(nóng)民工工資清欠工作,認(rèn)真做好登記,建立辦結(jié)銷號(hào)制度,對(duì)于群眾來訪3人以上的.必須分管領(lǐng)導(dǎo)到場(chǎng),30人以上的主要領(lǐng)導(dǎo)必須到場(chǎng)。
七、認(rèn)真開展退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老金資格認(rèn)證工作。主要分為城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)、大集體小集體、返鄉(xiāng)知青及手工業(yè)聯(lián)社等各類人員資格認(rèn)證,進(jìn)一步規(guī)范了我鎮(zhèn)退休人員養(yǎng)老金及生活補(bǔ)助社會(huì)化發(fā)放管理工作,防范冒領(lǐng)基本養(yǎng)老金現(xiàn)象的發(fā)生。(根據(jù)各業(yè)務(wù)具體時(shí)間安排)
就業(yè)工作計(jì)劃 篇6
一、指導(dǎo)思想
在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以“服務(wù)為宗旨,就業(yè)為導(dǎo)向”的辦學(xué)思想以國(guó)家級(jí)重點(diǎn)職業(yè)學(xué)校建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)為工作目標(biāo),一提高學(xué)生專業(yè)技能,培養(yǎng)適用新型人才為目的,全面落實(shí)學(xué)校提高的工作任務(wù),狠抓制度整頓和制度建設(shè),嚴(yán)格實(shí)習(xí)教學(xué)管理,不斷改善實(shí)習(xí)教學(xué)條件,狠抓就業(yè)質(zhì)量工作,搞好校企合作。建立長(zhǎng)期,穩(wěn)固的協(xié)作關(guān)系,為學(xué)校“招得進(jìn),留得住,送得出”做出貢獻(xiàn)。將招生實(shí)習(xí)就業(yè)各項(xiàng)工作推上一個(gè)新的臺(tái)階。
二.主要措施
1. 建章建制,規(guī)范并嚴(yán)格執(zhí)行各種規(guī)章制度。
2. 嚴(yán)格執(zhí)行實(shí)習(xí)大綱,充分利用現(xiàn)有實(shí)習(xí)場(chǎng)地,結(jié)合校外實(shí)習(xí)工廠搞好實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)教學(xué)
3. 在條件許可情況下,積極對(duì)外承攬加工業(yè)務(wù),主動(dòng)創(chuàng)新。
4. 加強(qiáng)學(xué)生就業(yè)安置和跟蹤調(diào)查工作,鞏固已經(jīng)建立的.校企合作。勞務(wù)輸出關(guān)系,積極開辟新的合作及就業(yè)途徑。
5. 加強(qiáng)對(duì)學(xué)生愛崗、敬業(yè)、創(chuàng)業(yè)教育。示、培養(yǎng)學(xué)生就業(yè)的創(chuàng)業(yè)意識(shí),創(chuàng)新能力,為適應(yīng)市場(chǎng)要求奠定基礎(chǔ)。
6. 積極與安監(jiān)等部門舉辦電工、焊工等培訓(xùn)、認(rèn)證工作。組織好學(xué)生的有關(guān)考證工作。
7. 組織第七屆專業(yè)技能大比武。
8. 做好陽(yáng)光工程及扶貧培訓(xùn)工作。
三、工作安排
九月
1、 召開處室管理人員、專業(yè)教研組長(zhǎng)會(huì)議、落實(shí)有關(guān)制度,做好新制度的執(zhí)行落實(shí)工作。
2、 召開管理人員、專業(yè)教師會(huì)議,安排布置工作任務(wù)。
3、 新生調(diào)整編班。
十月
1、 配合陽(yáng)光工程,舉辦電工、焊工等級(jí)證,操作證、培訓(xùn)及認(rèn)證考試。
2、 對(duì)本年度就業(yè)學(xué)生進(jìn)行跟蹤調(diào)查。
3、 邀請(qǐng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)來校進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)講座。
十一月
1、 為二年級(jí)就業(yè)班學(xué)生舉辦職業(yè)指導(dǎo)系列專題講座。
2、 組織相關(guān)專業(yè)校外見習(xí)。
3、 實(shí)習(xí)教學(xué)工作督促。
十二月
1、 各年級(jí)各專業(yè)的專題實(shí)習(xí)。
2、 專業(yè)技能大比武。
3、 幼師專業(yè)職業(yè)技能等級(jí)考評(píng)。
元月:處室工作全面檢查、總結(jié)、評(píng)比。
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